党支部工作细则4篇

党支部工作细则4篇党支部工作细则　　19填写党支部决议上报院党总支党支部填写党支部决议时应注明应到会和实到会正式党员预备党员数同意和不同意的人数通过决议日期并由支部书记下面是小编为大家整理的党支部工作细则4篇,供大家参考。

篇一：党支部工作细则

　　19填写党支部决议上报院党总支党支部填写党支部决议时应注明应到会和实到会正式党员预备党员数同意和不同意的人数通过决议日期并由支部书记签名盖章上报院党总支表决时赞成人数超过应到会有表决的正式党员的半数方可通过

　　商学院学生党支部工作手册

　　一、怎样写入党申请书

　　1．标题：结构为事由加文种。2．接受申请的党组织名称。3．入党申请书的正文，一般先提出加入党组织的意愿；接着阐明自己要求入党的原因和理由，包括对党的性质、纲领、宗旨等的基本认识，自己对党和党的理论、路线、方针、政策等的实际感受，以及自己要求入党的目的和动机；最后针对自身的认识和存在的不足，提出今后的努力方向，并请求党组织考验审查。同时，申请书之后还应附上自己的简历和家庭及主要社会关系。4．结尾：署名申请书的姓名和日期。

　　二、推优程序

　　为了不断扩大党的群众基础，向党组织输送更多的新鲜血液，增强我党的战斗力和凝聚力，更好地做好推优工作，管理学院团总支特制订以下推优条例：（一）、推优前提自愿加入中国共产党，且已向党组织提交了入党申请书的团员（请各个团支部做好登记工作）。（二）、推优条件1．认真贯彻党的基本路线，同党同心同德，在政治上与党中央保持一致。2．关心时事政治，努力学习党的方针政策。3．综合测评名次在班级中上水平。4．在上学期中无补考，无重修现象。5．遵守校纪校规，一贯表现良好，无违纪受处分现象。6．具有较好的群众基础，个人公众形象良好。7．积极参与学校、学院、团总支学生会、班级组织的活动，并完成所分配的任务。（三）、推优时间由团总支组织部通知各班，在规定的时间内（上半年为3月下旬，下半年为10月下旬）完成，逾期以自动放弃论处。（四）、推优办法1．班级全体团员由团支部负责推荐，先确定候选人（凡符合推优条件的应可列为候选人），再召开团员大会进行民主推荐；未经民主推荐者无效。2．团学干部和班级团支书，由团总支负责推荐；校团委委员和校学生会成员由校团委负责推荐。3．各班推选团员所占本班团员总数的比例：比例学期本科专科第一学期12%12%第二学期12%12%第三学期10%10%第四学期第五学期6%4%第六学期5%第七学期4%

　　8%6%

　　4．推优名单必须有班级团支部书记和班主任的签名。5．各班根据班级团支部民主评议情况，视思想、学习和工作等诸多方面实际情况进行推荐。

　　（五）、筛选程序及原则1、各班推选的团员由团总支成员进行初步确定（1）．综合素质名次（前50%）（2）．学习成绩名次（前50%）（3）．群众基础，按民主得票数多者优先（4）．工作表现：若担任学生干部，则参考工作业绩与工作态度；若为学生，则参考配合班委工作程度与参加活动次数2、公示名单经团总支组织部汇总后进行公示，同学若有异议可以书面形式向管理学院团总支或学生党员办公室反映。学生党办对团支部推荐的团员进行了解，综合分析群众的反馈意见，会同团总支一周后报各学生党支部，由各党支部结合这些同学的表现，最终确定入党积极分子并予以公布，正式建档考察培养。管理学院团总支管理学院学生党员办公室2006年3月12日

　　四、志愿书填写的内容

　　1．对党的认识；2．自己成长的历程——从中说明自己对党的一个认识过程；3．入党动机；4．主要缺点；5．对是否能批准为中共党员的态度

　　五、发展党员工作程序

　　（1）向党支部递交入党申请书申请人1、本人自愿向党组织提交申请2、对于未提出申请，但政治素质好、有培养前途的人员，应吸收他们参加一些党的活动，使其提高认识，自愿提出入党申请。（2）确定入党积极分子党支部对于已向党组织提出申请，各方面符合条件的同志，要经班联系人、党小组或团支部推荐，支委会讨论确定为入党积极分子。（3）填写《申请入党积极分子培养考察登记表》

　　培养联系人对于确定的入党积极分子，培养联系人要每季进行考察并为其填写《申请入党积极分子培养考察登记表》，考察表由培养联系人填写后，党支部统一保管。（4）培养教育党支部1、组织入党积极分子参加邓小平理论学习小组或党章学习小组学习；2、组织他们听党课或参加党内有关活动；3、给他们分配一定的社会工作。（5）集中培训院党校发展对象要参加党校入党积极分子培训班的集中培训，时间一般不少于40个学时。主要学习《中国共产党党章》《关于党内政治生活的若干准则》等党的基本知和理论，以及入、党教材的有关内容。（6）确定发展对象党支部入党积极分子经过一年以上培养教育后，在党支部听取培养联系人和召开党内外群众座谈会听取意见的基础上，经支委会讨论同意，可列为发展对象。（7）政审党支部政审内容：1、申请人的政治历史情况和重大政治事件中的表现；2、申请人对党的路线、方针、政策的态度；3、直属亲属和本人关系密切的主要社会关系的政治情况：（1）有无被杀、被关、被管的，现有何结论；（2）有无重大政治历史问题；（3）对党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策的态度和表现。

　　（8）预审、公示党支部预审要求：1、审查培养、考察和政审材料是否齐全，有无违背中央、省市有关发展党员规定的地方；2、学生发展对象的学习成绩情况和综合测评情况；3、预审通过后由党总支对发展对象进行公示，及时收集群众对公示对象的反映。符合各种程序、要求并通过公示的，下发《入党志愿书》。（9）填写《入党志愿书》申请人、介绍人党支部向发展对象解释志愿书的各项内容，入党介绍人一般为申请人的培养人，志愿书一般在入党介绍人的指导下，由申请人亲自填写，填写要规范，字迹不允许涂改。志愿书填写后，由党支部审阅。（10）召开接收预备党员大会党支部

　　接收预备党员的党员大会人数必须超过应到人数的半数以上才能召开，其内容：1、申请人读《入党志愿书》，汇报自己对党的认识、入党动机、本人和家庭的基本情况以及需要向党组织说明的问题；2、介绍人介绍申请人的有关情况，并发表意见；3、支委会介绍申请人的政审、培养考察、座谈会、公示等情况，发表意见；4、大会讨论，到会党员充分发表意见；5、申请人对支部大会提出的意见谈自己的认识和态度；6、党员表决，作出决议。（11）填写党支部决议、上报院党总支党支部填写党支部决议时应注明应到会和实到会正式党员、预备党员数，同意和不同意的人数，通过决议日期，并由支部书记签名盖章，上报院党总支。表决时，赞成人数超过应到会有表决的正式党员的半数，方可通过。（12）找发展对象谈话党总支指派组织员着重了解发展对象对党的认识，入党动机和现实表现，并对党的基本知识进行抽查，然后将群众座谈会的情况和意见向发展对象反馈并提出要求和希望，谈话后应认真负责地填写谈话情况和谈话人的意见。（13）召开院党总支委员会审批院党总支对上报的发展对象，院党总支应集体讨论、审批。讨论中坚持“六个不批”：没有列入发展计划的不批；没有经过一年以上培养、考察的不批；入党动机不纯、觉悟不高、信念不坚定不批；没有政审或政审不清楚的不批；缺点找得不明确的不批；未经公示的不批，若有问题需要调查而未及时审批的，时间超过六个月应退回支部审议，重新填写《入党志愿书》。（14）填写“审批意见”院党总支对审批同意接收为预备党员的，应注明预备期起止时间（从支部大会通过之日算起）。有审批权的党总支在“总支部审查（审批）意见”栏填写审批意见，总支书记签名，加盖党总支印章，并由上一级党委在“党委审批意见”栏中加盖党委授权章。审批通过后一周内，通知支部。（15）与预备党员谈话党支部1、向预备党员介绍党支部情况，提出要求；2、编入党支部、党小组参加活动。告知：（1）、预备期从支部大会通过之日算起；（2）、交纳党费；（3）、主要缺点、介绍人名字；（4）、过双重组织生活。（16）预备党员入党宣誓院党总支预备党员必须面对党旗进行宣誓。

　　（17）继续教育和考察党支部党组织要通过听取本人汇报、个别谈心、集中培训等方式，对预备党员进行教育和考察。党支部每季度要讨论一次，发现问题要及时同本人谈话。（18）预备党员转正党支部1、2、3、4、5、6、本人提出书面转正申请；党小组提出意见；征求党内外群众意见；支委会审查；支部大会讨论、表决；报院党总支审批。（19）填写党支部决议、上报院党总支党支部填写党支部决议时应注明应到会和实到会正式党员、预备党员数，同意和不同意的人数，通过决议日期，并由支部书记签名盖章，上报院党总支，表决时，赞成人数超过应到会有表决的正式党员的半数，方可通过。（20）转正审批院党总支院党总支对党支部上报的预备党员转正的决议，应在三个月内讨论审批并在意见栏内填写审批意见，注明党龄起始时间。有审批权的党总支在“总支部审查（审批）意见”栏填写审批意见，总支书记签名，加盖党总支印章，并由上一级党委在“党委审批意见”栏中加盖党委授权章。审批通过后一周内，将结果通知党支部。

　　（21）材料归档组织部、党总支预备党员转正后，应将其《入党志愿书》《入党申请》《转正申请》及政审材料归入本、、人人事档案。学生的归档材料由党总支负责存入其人事档案，教职工的归档材料由组织部负责存入其人事档案。

　　六、怎样填写接收新党员的决议

　　支部大会的决议反映全体党员对申请入党者的看法和意见，一定要认真填写。决议中应扼要地写出支部大会讨论的结论（好的和存在的主要问题方面）和表决的情况，发展对象的主要缺点和不足，也要如实填写，不要以希望的方式来代替。还应写清楚应到会和实到会党员的人数，其中有表决权的党员人数，表决时同意和不同意的党员数。表决可以实行举手表决，也可以实行无记名投票表决，减少表决中的盲目性和不真实性，并注明不同意的简要理

　　由，以供上级党委审批时参考。还要写清楚通过决议的日期，并由支部书记签名盖章。[附例]支部大会通过吸收×××同志为预备党员的决议×××同志早在大学求学期间就向党组织提出了入党申请。参加工作以来，他多次向党支部表达了意愿为共产主义奋斗终身的决心。他坚决拥护党的路线、方针、政策；工作认真，勇于负责；学习勤奋，勤于思索；有较强的求知欲和进取心，富有朝气；业务水平较高，并在实践中不断提高自己；对党组织忠诚坦率，对同志热情诚恳。提出入党要求后，他能虚心接受党组织和同志们的批评意见，改正缺点，注意克服主观、急躁的情绪，团结更多的同志共同前进。存在的主要缺点：工作中有时不够冷静，方法较简单。党支部于××年×月×日召开全体党员大会，讨论了×××同志的入党申请报告。支部大会认为×××同志。已基本符合共产党员的条件，同意吸收入党。支部大会表决情况：本支部共有党员二十人，今天全部到会。其中，有表决权的有十五名党员（五名是预备党员）一致同意吸收×××同志为中共预备党员。希望×××同志入党以后，加强党性锻炼，严格要求自己，更好地发挥党员的先锋模范作用，争取做一名合格的共产党员。支部名称：支部书记签名盖章年月日注明：1．是正式党员才有表决权；2．如同时讨论两名以上的人入党则应逐个进行表决；3．支部大会表决时，申请人不必退场。

　　七、组织员同申请入党人谈话内容及其填写

　　了解申请入党人对党的基本理论掌握情况，入党动机及对自己存在的缺点的认识程度，并针对谈话中的情况，对申请人进行一次党的基本知识和如何做一名合格党员的教育。在填写时，除了填写谈话内容外，还应表明自己对申请人能否入党的意见和建议。

　　八、入党条件把握上要注意的几个方面

　　1．政治上积极向党组织靠拢，平时对重大政治问题、思想工作等情况能经常向党组织汇报（一季一次）；2．平时关心集体和同学，并在集体活动中能起带头作用，同学关系良好；3．学习中等以上（综合测平中等以上），一学年无补考；4．无违纪记录。

　　九、入党宣誓仪式的程序

　　1．开始党总支（1）宣誓人排队站在台前（2）全体人员起立，《国际歌》高唱。2．致词党总支书记负责人党组织负责人发表简短祝词，祝贺党组织充实了新鲜血液和新党员的进步

　　3．宣誓组织委员主持（1）宣读参加宣誓的新党员名单；（2）宣誓人持立正姿势，面向党旗，举右手握拳宣誓；（3）党总支组织委员逐句领读誓词，宣誓人跟读；（4）领誓人读完誓词说“宣誓人”后，宣誓人分别报自己的姓名。

　　4．讲话

　　（1）新党员代表向党组织表决心（2）老党员代表讲话；（3）党组织负责人讲话，对新党员提出希望，对党组织建设提出要求；（4）散会。

　　注明：入党誓词我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。

　　十、预备党员转正的工作程序

　　1．本人申请预备党员本人主动以书面形式向党组织提出转为正式党员的申请，其内容包括：（1）说明入党、预备期满的时间；（2）对自己在预备期间的表现作出全面的总结，说明成绩与不足之处，尤其是入党时同志们提出的缺点，在预备期间改正了没有；（3）写出今后的努力方向，提出按期转正的报申请。（内容要真实，申请应在预备期满前交给党组织）。

　　2．讨论党支部或党小组（1）党小组对组内预备党员进行认真讨论；（2）提出对预备党员能否转为正式党员的意见，供党支部参考。4．讨论

　　3．审批党支部委员会根据报告、党小组意见和党内外群众反映，对照党员条件，全面分析研究预备党员能否转为正式党员，提出意见，提交支部党员大会讨论。

　　1）申请转正的预备（1）申请转正的预备党员汇报主要优缺点，今后努力方向和要求说明的问题；2）党小组介绍预备（2）党小组介绍0---*-*预备党员在预备期间工作、思想情况和小组意见；（3）支委会介绍预备党员的表现和对他们进行教育考察的情况，提出能否转正的的意见；（4）党员讨论，肯定优点，提出缺点，提出希望，表明能否转正，并举手表决；（5）将表决结果填入《入党志愿书》。

　　5．审批党总支（1）党支部将党员讨论结果报告给党总支（党委）；（2）党总支研究审批，报校党委备案，并通知党支部。

　　6．谈话公布党支部（1）批复后，党支部书记要与本人谈话；（2）将审批结果在支部党员大会上公布

　　十一、怎样写转正申请

　　1．标题：结构为事由加文种；2．接受申请的党组织的名称；3．转正申请书的正文，通常包含四个方面内容：一是在预备期内自己在完成党组织赋予的各项工作任务中和尽一个党员的义务的实际表现；二是支部大会上提出的缺点改正情况；三是用党员标准衡量自己有哪些优缺点，以及今后的努力方向；四是自己认为符合党员标准，提出按期转为正式党员的请求。4．结尾：署名申请人姓名和日期。

　　十二、怎样填写预备党员转正支部大会决议

　　决议内容包括预备党员在预备期间的表现；支部大会讨论的情况，对预备党员的意见，大会表决的情况等。

　　年

　　月

　　日

　　十三、怎样接转组织关系

　　党总支（直支）→→→学校组织部→→→→→嘉兴市委组织部↓↓↑↓↑下属党支部校内党总支直指本市各单位党组织嘉兴地区以外的各单位党组织（省内省外）

　　党组织关系转移的程序

　　1、党组织关系由我校转往嘉兴市内的，由我校转到嘉兴市、县、区委组织部或市直属党委的（介绍信抬头称呼），再有市、县、区委组织部或市直党委转到具体单位党组织。落款为“中共嘉兴学院委员会组织部”；2、党组织关系由我校转往浙江省内的，由我校转到目标地的市委组织部（介绍信抬头称呼），再由该市委组织部转到具体的就业单位党组织，落款为“中共嘉兴学院委员会组织部”；3、党组织关系由我校转往浙江省外的，由我校转到嘉兴市委组织部（介绍信抬头称呼），再由嘉兴市委组织部转到目标的的市委组织部，再由该市委组织部转到具体的就业单位党组织。落款为“中共嘉兴学院委员会组织部”；4、党组织关系在我校内部转接的，只需开至具体的党总支（直属党支部、党工委）。落款为转出单位的党总支，并加盖总支章。

　　十四、党员哪些材料需要存入个人档案

　　毕业时需要存档材料1．入党志愿书2．入党申请书3．申请转正报告（预备党员要预备党员考察表）4．政审材料5．个人自传下列材料不存档：1．个人思想汇报2．党校证书复印件3．推优表格4、申请入党积极分子培养考察登记表5、班主任入党推荐意见6、党校学员登记表7、预备党员考察表

　　十五、召开支部党员大会的一般程序

　　1．会前准备支委会（1）根据上级党组织的指示和工作需要，确定支部党员大会的议题、时间、地点；（2）将会议的议题、时间、地点和要求通知全体党员。3．宣布开会支部书记（主持人）（1）宣布开会；（2）提出议题。2．统计到会人数组织委员统计到会人数（告知书记），并负责做好会议记录

　　4．开展讨论全体党员（1）全体党员围绕会议议题开展讨论，阐述个人意见。（2）支部向党员大会报告工作6．宣布闭会支部书记（主持人）

　　5．形成决议大会

　　（1）要对议题形成决议时，书记提请与会党员表决，以少数服从多数的原则形成决议；（2）组织委员统计并宣布表决结果，作好记录。

　　作好会议的整理归档。

　　

　　

篇二：党支部工作细则

　　第四条公司党委按照党中央国务院关于建立现代企业制度的要求依法参与公司改革和各项生产经营活动中重大问题的决策积极支持公司董事长总经理依法行使经营管理决策和统一指挥运输生产工作的职权发挥工会共青团的作用调动一切积极因素共同努力抓好公司的全面建第五条公司各所属单位党委总支和党支部认真贯彻执行公司党委和行政的决议决定依法参与本单位改革和生产工作中重大问题的决策积极支持行政领导依法行使生产经营管理的职权共同努力完成上级党组织和行政部署的各项工作任务抓好本单位建设

　　集团公司党组织工作细则

　　（讨论稿）

　　第一章

　　总

　　则

　　第一条

　　为了加强和改进公司党组织的工作，充分发挥

　　党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，根据《中国共产党章程》和《中国共产党全民所有制工业企业基层组织工作条例》，结合企业实际，制定本细则。第二条公司各级党组织坚持以马列主义、毛泽东思

　　想、邓小平理论为指导，坚持党的基本路线，认真贯彻执行党中央关于党的建设的一系列重大决策和集团公司党组的各项指示，结合工作任务和特点，加强党的思想、组织和作风建设，加强党内监督，推进党风廉政建设，加强对工会和共青团工作的领导，坚持从严治党的方针，充分发挥党的思想政治优势、组织优势和密切联系群众的优势，促进公司各项工作任务的完成，保证公司沿着有中国特色的社会主义方向全面发展。第三条公司各级党组织坚持实事求是、理论联系实

　　际、密切联系群众的工作作风，认真研究市场经济体制下党的建设中出现的新情况、新问题，认真探索总结适应现代企

　　业制度建立、适应公司发展的思想政治工作的新思路、新方法，为推动公司两个文明建设服务。第四条公司党委按照党中央、国务院关于建立现代企

　　业制度的要求，依法参与公司改革和各项生产经营活动中重大问题的决策，积极支持公司董事长、总经理依法行使经营管理决策和统一指挥运输生产工作的职权，发挥工会、共青团的作用，调动一切积极因素，共同努力抓好公司的全面建设。第五条公司各所属单位党委、总支和党支部认真贯彻

　　执行公司党委和行政的决议、决定，依法参与本单位改革和生产工作中重大问题的决策，积极支持行政领导依法行使生产经营管理的职权，共同努力完成上级党组织和行政部署的各项工作任务，抓好本单位建设。

　　第二章

　　公司党组织的设置

　　第六条

　　根据《党章》和集团公司党组的要求，结合公

　　司实际，本着有利于加强党的建设，有利于发挥三个作用，有利于加强党内监督的原则，公司党组织设党委、纪委、总支部委员会、党支部委员会，下设党委工作部或政工室等办事机构。第七条公司党委、纪委每届任期4年；段级党委（总

　　支部委员会）、党支部委员会每届任期3年。公司党委、纪委由公司党员代表大会选举产生，并报集团公司党组、纪检组批准和备案；段级党委（总支部委员会）、党支部委员会由公司党委会批准设置，由党员代表大会或党员大会选举产生，并报公司党委批准和备案。第八条公司党委、纪委书记、副书记由公司党委会、

　　纪委会通过选举产生，报集团公司党组、纪检组批准；段级党委（总支部委员会）、党支部委员会书记、副书记通过选举产生，报公司党委批准。在任期内，党支部委员会书记、副书记调动，应事先征得公司党委同意；段级党委（总支部委员会）书记、副书记调动，应由公司党委会研究同意；公司党委书记、副书记调动由集团公司党组研究决定。第九条公司各段级党委（总支部委员会）、党支部委

　　员会不设纪委，设兼职纪律检查委员；纪律检查委员协助党委、总支部委员会、党支部委员会抓好党风廉政教育工作，行使《党章》赋予的党内监督职权。第十条根据工作需要和上级有关组织工作机构编制

　　的要求，本着精干、高效和有利于加强党的工作的原则，对公司纪委、党委工作部、各段政工室配备必要的工作人员；根据集团公司有关精神，公司专职纪检员工作调动，需征得集团公司纪检组同意并备案。

　　第三章

　　党组织的职责和任务

　　第十一条

　　公司党委的职责与任务主要是：

　　（一）宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务；（二）组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识；（三）充分发挥政治核心作用，围绕公司运输生产经营活动开展工作。保证、监督党和国家的方针、政策在公司的贯彻执行，坚持企业的社会主义方向。（四）对公司改革、中长远发展规划、年度工作计划、重大资本投资、技改项目等经营活动中的重大问题提出意见和建议，依法参与公司重大问题的决策。（五）支持股东会、董事会、监事会和董事长、总经理依法行使职权，坚持和完善总经理负责制。（六）坚持党管干部的原则，贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，坚持任人唯贤，反对任人唯亲。按照干部管理权限，推荐部门、段级以上管理人员，对公司董事会、

　　总经理推荐和拟任免的管理人员进行考察，并提出意见和建议；负责对干部队伍的教育、培养、考察和监督。（七）领导公司的思想政治工作和精神文明建设，根据党的任务、集团公司党组的决议、决定、指示和公司的发展目标，制定公司思想政治工作和精神文明建设的长远规划、年度计划，并组织实施。（八）组织开展对党的建设和思想政治工作的研究工作，交流党建和思想政治工作经验；加强党委自身建设，搞好党性党风教育，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，组织发动全体党员做好职工的思想政治工作，发挥党员在公司三个文明建设中的先锋模范作用。（九）领导和支持工会、共青团等群众组织及职工代表大会依照法律和各自章程独立自主地开展工作。（十）认真贯彻执行党风廉政建设责任制，加强对厂务公开工作的领导，抓好厂务公开工作。第十二条公司纪委的职责与任务主要是：

　　（一）坚持党要管党、从严治党，发扬党的优良传统和作风，提高拒腐防变和抵御风险的能力。（二）维护党的章程和其他党内法规，协助公司党委加强党风廉政建设和对党员的教育，检查监督党的路线、方针、政策和集团公司党政、公司党政的决议、决定在公司的执行情况。

　　（三）做好集团公司纪检组、公司党委部署的纪检监察工作，研究制定公司纪检监察工作计划，并组织实施。（四）认真履行纪检监察工作“教育、保护、监督、惩处”的四项职能，严肃查处违反党纪、政纪的案件。（五）协助公司党委抓好党风廉政建设责任制的落实工作，加强对落实党风廉政建设责任制工作的检查与考核。（六）参与公司发生重大事故的调查与处理，并提出处理意见；受理党员的控告和申诉。第十三条是：（一）宣传执行党的路线、方针、政策，宣传执行公司党委、公司和本组织、本单位的决议、决定；发动和组织本单位党员、职工群众保证决策的实施。（二）参与本单位的重大问题决策，积极支持行政领导依法行使职权，协调好干群关系，做好职工工作。（三）加强对本单位干部队伍的教育、培养、考察、管理和监督；按干部任免权限，推荐、讨论本单位机关各室、车间及以下管理人员，提出任免的意见和建议。（四）领导本单位的思想政治工作和精神文明建设，围绕公司党委、公司部署的工作任务，结合单位实际，制定本单位的思想政治工作、精神文明建设的长远规划和党委、总支的年度工作计划，并组织实施。段级党委、总支部委员会的职责与任务主要

　　（五）加强党风廉政建设，抓好落实党风廉政建设责任制工作，受理党员的控告和申诉，保障党员的权利不受侵犯。（六）加强党的思想、组织和作风建设，充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。加强对工会、共青团工作的领导，支持工会、共青团组织依法独立自主地开展工作。第十四条党支部的职责与任务主要是：

　　（一）宣传执行党的路线、方针、政策，贯彻落实上级党组织和本单位的决议、决定，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的工作任务。（二）组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，学习党的基本知识和党的路线、方针、政策，学习党纪条规、法律法规知识，学习科学文化和业务知识。（三）对党员进行教育和管理，严格党的组织生活，督促党员履行义务，教育、监督党员遵守党的纪律和国家的法律法规及公司的各项规章制度，保障党员的权利。（四）密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权益，做好群众的思想政治工作。（五）围绕本单位的工作任务，制定党支部工作计划，并组织实施，促进本单位工作的顺利完成。

　　（六）教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违纪违法和犯罪行为作斗争。（七）对入党积极分子进行教育、培养和考察，做好发展党员工作，抓好党费收缴工作，宣传和表扬党员中的模范事迹，维护和执行党的纪律。（八）领导和支持同级工会、共青团组织独立地开展工作，充分发挥他们的职能作用。

　　第四章

　　基本工作制度

　　第十五条

　　民主集中制度。公司各级党组织实行集体领

　　导与个人分工负责相结合的制度。坚持党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，各级组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会的原则。第十六条表决制度。围绕促进运输生产和其他经营工

　　作，凡需以党组织名义向公司、段提出对有关重大问题的意见和建议，以及党内需要讨论决定的问题，都应当进行表决。表决时到会委员必须超过半数；表决结果以超过应到会人数的半数为有效。如表决时不同意见双方人数相等或接近，应暂缓作出决定，下次再议。如果仍不能作出决定，应将争论情况向上级组织报告，请求裁决。会议表决情况应如实做好会议记录，包括每位与会者的发言。

　　第十七条

　　工作计划、安排和总结检查制度。围绕促进

　　公司运输生产任务的顺利完成和全面发展，年初，各级党组织要研究制定全年的工作计划，并组织实施，做到事先有计划，中间有检查，事后有总结，同时抓好推广交流先进经验和表彰先进的工作。第十八条请示和报告制度。下级党组织应经常向上级

　　党组织请示和报告工作，主动取得上级组织的领导和监督。下级组织对上级组织的指示和决议、决定必须坚决执行。下级组织如果认为上级组织的指示、决定不符合本单位实际而不能执行，或因单位情况特殊需要变通执行，必须请示上级组织同意。如果上级不同意，下级组织必须执行，不得公开发表不同意见，但有权越级向上级报告。第十九条会议制度。党委、总支委员会、党支部委员

　　会应每季度召开一次全委会。会议的主要议题应是：围绕运输生产工作和其它经营活动中的重大问题，需要党委、总支、支部讨论决定的问题；党组织工作计划，党建和思想政治工作中的重大问题；干部选拔任用问题；重大改革方案和措施；涉及职工切身利益的重大问题等。讨论决定问题需表决时，应认真坚持表决制度。召开党的会议，应认真做好记录，由专人负责记录，使用印有页码的记录簿。会议记录的内容包括：会议名称、届次、开会日期、时间、地点、出席和列席人数情况，主持人、

　　记录人、讨论的议题，每个人的发言或基本意见，表决的结果或形成的决议等。会议记录要求真实、准确、完整、字迹清楚，要妥善保存，未经党组织主要负责人同意，不得随意调阅。第二十条党政负责人相互通气制度。公司、段的书记

　　与行政主管应定期碰头，互通情况，统一认识，协调党政工团有关事宜；如遇重大问题，应随时碰头，沟通情况，交换意见。第二十一条定期听取行政工作报告制度。党委、总支

　　至少每半年听取一次行政工作报告，并对工作报告进行讨论，提出意见和建议。第二十二条参加行政有关会议制度。党委书记、副书

　　记、纪委书记、总支书记、支部书记、党委工作部主任、团委书记、纪律检查员、政工室主任应列席同级有关行政会议。第二十三条谈话提醒制度。按照集团公司党组、纪

　　检组的要求，上级党组织对下级党组织成员，党委、总支、支部书记、副书记对同级党组织成员中发生的问题，要及时进行谈话提醒，做到防微杜渐。第二十四条双重组织生活制度。党委成员、总支委成

　　员、支部成员都要自觉参加所在党支部、党小组生活会，还要参加党员领导干部民主生活会，主动接受党组织的管理和民主监督。

　　第二十五条

　　中心组学习制度。各段（各单位）党委、

　　总支应每季组织一次中心组学习，要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的方针、政策，学习“三个代表”的重要思想，学习党纪条规、国家的法律法规、有关上级的决议、决定和公司的规章制度，学习科学文化知识和专业知识，不断提高理论水平和工作能力。为提高学习质量和学习效果，公司中心组学习将围绕不同时期的安全运输生产工作任务，每次学习扩大到下级党委、总支、支部成员。以达到学以致用、学用结合的目的。第二十六条民主生活会制度。根据中央有关党员领导

　　干部民主生活会的若干规定和上级党组织的要求，党委、总支、支部应每半年至少召开一次民主生活会。会前，应将会议内容与要求，提前5天通知班子成员。班子成员要做好发言准备。下级民主生活会应提前7天通知上级组织，上级组织应派人参加下级组织的民主生活会。民主生活会应由书记主持，书记不能参加应委托副书记主持。因事不能参加民主生活会的，应将书面发言材料交给组织，由主持人代替宣读。一般情况下，非党员的领导班子成员应列席民主生活会，并可在会上发言。民主生活会应做好会议记录，下级组织民主生活会的情况，应以书面形式向上级组织报告。第二十七条落实党风廉政建设责任制工作情况的报

　　告制度。段级党委、总支、直属党支部每年应将落实责任制

　　工作情况以书面形式向公司党委报告。第二十八条“三会一课”制度。党支部应每月召开一次支部委员会会议，每季度召开一次党员大会，每月上一次党课；党小组应每月召开一次小组会。“三会一课”内容，结合实际，自行安排。第二十九条调查研究制度。党委、总支委成员应经常

　　深入群众，深入生产经营第一线，围绕公司各个时期的工作重点进行调查研究，了解生产经营情况和职工思想状况，并提出调查研究意见。有关业务部门和生产单位应积极主动地向党委、总支介绍和提供情况。

　　第五章

　　党员的教育管理与发展

　　第三十条

　　各级党组织应对党员进行马列主义、毛泽东

　　思想、邓小平理论的教育，组织党员学习党的基本路线、基本知识，学习科学文化知识和专业知识，学习公司的决议、决定、规章制度和工作规划与工作安排，学习和掌握市场经济基础知识和法律知识，使党员不断增强党性观念，提高素质。第三十一条各级党组织要严格党的组织生活，健全

　　党内生活制度，认真开展批评与自我批评及民主评议党员工作，表彰优秀党员、优秀党支部、党小组、优秀党务工作者，

　　严肃处置不合格党员。第三十二条围绕运输生产工作和公司三个文明建设，

　　各级党组织应组织党员广泛开展“红旗责任区”、“党员先锋岗”、“党员号机车”，争创优秀党委、总支、党支部、党小组等活动，努力抓好党建工作。第三十三条各级党组织要认真做好党内统计工作，认

　　真填报有关党内统计报表，每年12月底向公司党委报告党员实力情况。第三十四条按照《中国共产党发展党员工作细则》的

　　要求，坚持入党自愿原则和个别吸收的原则，严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和有关发展党员程序，认真做好组织发展工作。第三十五条发展党员工作的基本程序是：

　　（一）党支部应将递交入党申请书的职工划入党小组，共同抓好教育、培养、考察工作；入党积极分子的确定，应由党小组推荐，支部委员会讨论决定并报党委、总支审查批准；确定入党积极分子后，应填写入党积极分子培养考察登记表，并指定两名正式党员对其教育、培养；负责培养入党积极分子的同志，应当定期向党小组和支部汇报培养情况并填记培养考察意见。讨论确定入党积极分子，每半年进行一次。（二）确定发展对象。党支部应征求党小组、培养人和

　　群众的意见，经支部委员会研究（不设支委会的由支部党员大会）讨论同意，方可列为发展对象。入党积极分子没有经过一年以上的教育培养，不能确定为发展对象。（三）抓好对发展对象的政治审查工作，保证发展党员质量。对发展对象情况不清楚的应进行外调，外调以函调为主。政治审查工作以党支部为主，党委、总支要给予配合和指导。没有经过政治审查的，不能发展入党。政治审查要形成材料。（四）公司党委要对发展对象进行短期集中脱产培训，时间不少于40个学时。没有经过培训的，除个别特殊情况外，不能发展入党。（五）接收预备党员。党支部在征求意见、做好审查工作的基础上，召开支部委员会讨论发展对象能否入党的意见，报上级党组织考察并同意后，再填写《入党志愿书》。支委会对发展对象填写的《入党志愿书》严格审查后，再召开支部大会讨论表决，支部大会必须逐个讨论和表决。支部大会同意后，及时报党委、总支审议。（六）预备党员的审批。预备党员的审批由公司党委负责。各段党委应将接收预备党员的审议意见书面报公司党委；总支应将审议意见填写在《入党志愿书》“总支意见栏”内。公司党委在审批前，要指派专人对《入党志愿书》和有关材料进行审查，广泛听取党内外群众的意见，并同申请人

　　进行谈话，作进一步的考察。（七）预备党员的教育、考察与转正。党组织要组织预备党员宣誓，把他们编入党支部和小组，对他们进行教育和考察，要填写《预备党员考察登记表》。预备党员要坚持每季度向党小组长汇报一次思想情况和向党支部递交一份思想汇报材料。预备党员转正审批的程序，参照上述程序进行。

　　第六章

　　党组织活动经费和党费管理

　　第三十六条

　　根据中央有关精神和公司的实际情况，公

　　司各级党组织的活动费用主要从企业管理费和党费中支出。各单位应保证党组织正常开展工作所需经费。第三十七条党组织活动经费只能用于党组织建设、党

　　员教育、培训、组织活动、表彰先进等方面的开支。第三十八条各级党组织要按照上级的要求，认真做

　　好党费收缴与使用管理工作，要建立党费收缴支出明细帐。党费收缴工作：支部每季度向总支、段党委交纳一次；总支、段党委每半年向公司党委交纳一次；以总支、段党委为单位，按实收总数的30%留用，70%上缴；直属党支部每半年向公司党委交纳一次党费，全额上缴，不提留，需要使用活动经费时由公司党委拨付。第三十九条交纳党费工资基数。根据公司实际情况，

　　交纳党费工资基数暂定为党员的技能工资、岗位工资之和。交纳党费比例：按中组部的规定，工资基数收入在400元(含400元)以下者，交月工资基数收入的0.5%；400元以上到600元（含600元）者，交月工资基数收入的1%；600元以上到800元（含800元）者，交月工资基数收入的1.5%；800元以上到1500元（含1500元）者，交月工资基数收入的2%；1500元以上者，交月工资基数收入的3%。生活困难的党员，经本人申请，党支部批准，可以少交或免交党费。第四十条收缴党费工作按照上级组织的要求，手续必

　　须齐全，不能简化手续，须经双方签字认可，方为有效。对交缴的党费要妥善保管，有条件的地方，要及时存入银行。凡因保管不善，造成丢失或被盗，应由当事者负责赔偿，并给予通报批评。对交缴保存的党费不得挪用，挪用党费较为严重的，按照有关规定给予党纪处分，轻的给予通报批评。第四十一条对党费的支出管理。各段党委、总支对提

　　留党费，应严格按照党组织活动经费的范围开支，不得扩大开支范围或挪作它用。提留党费的开支，必须作报销凭证，妥善保管三年，到下届换届选举时经组织审查后方可销毁。第四十二条各段党委、总支对公司允许支出的活动经

　　费和提留的党费，应按一定的比例下拨给支部。党支部活动经费的开支作报销凭证后，应交段党委、总支统一作帐保管。

　　党支部不建立开支管理明细帐，只妥善保管党费上缴报告表（单），以利备查。第四十三条党组织活动经费和提留党费的开支，必须

　　经党委、总支、党支部委员会研究决定，由党组织负责人签批，方可作帐。任何党员个人无权自作主张开支活动经费和提留党费。第四十四条公司党委每年对活动经费和提留党费的

　　使用管理情况进行一次检查；每半年对收缴党费工作进行一次检查，发现问题及时纠正。

　　第七章

　　附

　　则

　　第四十五条

　　本细则由公司党委

　　工作部负责解释，自下发之日起实行。出师表

　　两汉：诸葛亮

　　先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，引喻失义，以塞忠谏之路也。宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。若有作奸犯科及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使内外异法也。侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下：愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰“能”，是以众议举宠为督：愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。

　　亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。先帝在时，每与臣论此事，未尝不叹息痛恨于桓、灵也。侍中、尚书、长史、参军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之、信之，则汉室之隆，可计日而待也。

　　臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感激，遂许先帝以驱驰。后值倾覆，受任于败军之际，奉命于危难之间，尔来二十有一年矣。先帝知臣谨慎，故临崩寄臣以大事也。受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，当奖率三军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。至于斟酌损益，进尽忠言，则攸之、祎、允之任也。愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。臣不胜受恩感激。今当远离，临表涕零，不知所言。

　　

　　

篇三：党支部工作细则

　　1基层支部工作细则高校第一章总则第一条为切实加强学习型服务型创新型党组织建设充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为建设品格中国特色世界一流大学提供思想保证政治保证和组织保证根据中国共产党章程和中国共产党普通高等学校基层组织工作条例以及有关文件精神结合我校实际制定本细则

　　基层支部工作细则（高校）

　　第一章总则第一条为切实加强学习型、服务型、创新型党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为建设xx品格、中国特色、世界一流大学提供思想保证、政治保证和组织保证，根据《中国共产党章程》和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》以及有关文件精神，结合我校实际，制定本细则。第二条党支部是党的全部工作和战斗力的基础，是对党员开展教育、管理、监督、服务的基本单位。高校党组织应坚持以立德树人为根本任务，坚持全面从严治党向基层延伸，把党支部建设摆在学校党建工作的突出位置，强化领导、明确责任、健全制度、细化措施，切实增强党支部的生机活力。第三条党支部建设的总目标是：（一）组织设置好，有坚强有力的支部班子。（二）制度落实好，有严肃认真的政治生活。（三）党员管理好，有及时丰富的教育活动。（四）作用发挥好，有显著的战斗堡垒作用。（五）工作反响好，有较高的党员群众评价。第二章党支部的设置第四条党支部设置的原则（一）按照有利于发挥党支部战斗堡垒作用、有利于开展党员教育管理服务工作、有利于密切联系群众的原则，凡是具备成立党支部条件的，都应单独设置党支部。

　　（二）党支部的设置应与教学、科研、管理、服务等单位相对应。

　　第五条党支部设置的方法

　　（一）凡有正式党员x人以上的单位都应当建立党支部。正式党员不足x人的，可与业务相近的单位成立联合党支部。

　　（二）为便于管理和开展活动，党支部党员人数不宜过多。党员人数超过xx人的党支部，应拆分成两个以上党支部。拆分确有困难的，可划分若干个党小组，每个党小组不得少于x名党员。

　　（三）本科生党支部一般按年级或系（专业）设置，党员人数较多的可按班设置；研究生党支部一般按年级或系（所、中心）等设置，党员人数较多的可按专业方向设置；专业学院和研究机构教职工党支部一般按系（所、中心）等机构设置；机关部门和直属单位教职工党支部一般按部门设置；离退休党支部一般应单独设置。

　　（四）为进一步扩大党组织覆盖面，鼓励大学生党支部进成长社区、进学生社团、进合作办学机构，教职工党支部进实验室、课题组、项目组，在一些临时性、阶段性的学习、工作或活动中可适时设置临时党支部或党小组，由所在单位党组织统一管理。

　　第六条党支部的命名

　　党支部的命名应当准确标明对应单位的全称或规范化简称，并标明党支部种类。党支部种类可分为本科生党支部、研究生党支部、教职工党支部、离退休党支部等。跨单位设置的为联合党支部。同一单位分设多个党支部的，应予以编号。对应单位名称发生变化时，党支部也应及时更名。

　　第七条党支部的成立

　　（一）党支部应在分党委（党总支）领导下，按程序及时召开党员大会，选举党的支部委员会（以下简称支委会）或党支部书记（副书记）。

　　（二）党员x人以上的党支部设立支委会。支委会由党员大会选举产生，一般由x至x人组成。支委会选举书记x人，组织、宣传、纪检、统战委员各x人（可兼任）。规模较大的党支部可增选副书记x人。

　　（三）党员不足x人的党支部，不设支委会，由党员大会直接选举党支部书记x人。必要时可增选副书记x人。

　　（四）教职工党支部书记的候选人须按照本细则第十三条规定的任职条件充分酝酿，报所在分党委（党总支）同意后，方可召开党员大会。

　　（五）支委会及不设支委会的党支部书记（副书记）的任职和分工，应由所在分党委（党总支）批准后，以书面形式报学校党委组织部备案。

　　第八条党支部的换届与调整

　　（一）党支部书记（副书记）和支委会成员每届任期为x年或x年。党支部应在分党委（党总支）领导下，按程序及时开展换届工作。

　　（二）党支部换届应召开党员大会。党支部书记要向党员大会做工作报告，并充分听取党员意见。新一届支委会及不设支委会的党支部书记（副书记）的任职条件与选举程序，参照本细则第七条规定。

　　（三）党支部换届选举后，应由所在分党委（党总支）批复同意，并以书面形式报学校党委组织部备案。

　　（四）支委会委员如出现缺员，应报所在分党委（党总支）同意后，召开党员大会进行补选。党支部书记（副书记）如出现缺员，所在分党委（党总支）可根据工作需要，任命新的党支部书记（副书记）。

　　第九条党支部的撤销

　　党支部因党员毕业离校、成员不足三人或依托单位变更等原因，不再符合党支部成立条件，应及时予以撤销。党支部的撤销或更名，应由所在分党委（党总支）核准，并以书面形式报学校党委组织部备案。

　　第三章党支部的职责

　　第十条大学生党支部的主要职责是：

　　（一）协助学校有针对性地做好大学生的思想政治工作；宣传、执行党的路线方针政策和上级党组织的决议，组织党员和广大学生开展理论学习，推动学生思想进步。

　　（二）加强对学生党员的教育、管理、监督和服务，定期召开组织生活会，开展批评和自我批评；发挥学生党员的先锋模范作用，影响、带动广大学生明确学习目的，完成学习任务。

　　（三）组织学生党员参与班（年）级事务管理，带头维护学校稳定；支持、指导和帮助团支部、班委会及学生社团根据学生特点开展工作，促进学生全面成长。

　　（四）培养教育学生中的入党积极分子，按照标准和程序在优秀学生中发展党员，不断扩大学生党员队伍。

　　（五）了解学生的思想状况，听取他们的意见和建议，并向所在学院及有关部门反映；切实解决学生在学习生活中的实际困难，帮助他们健康成长。

　　第十一条教职工党支部的主要职责是：

　　（一）协助学校有针对性地做好教职工的思想政治工作；宣传、执行党的路线方针政策和上级党组织的决议，团结师生员工，发挥党员先锋模范作用保证教学、科研等各项任务的完成。

　　（二）加强对教职工党员的教育、管理、监督和服务，定期召开组织生活会，开展批评和自我批评；向党员布置群众工作和其他工作，并检查执行情况。

　　（三）培养教育教职工中的入党积极分子，按照标准和程序做好在优秀教职工中发展党员工作。

　　（四）听取党员和群众的意见和建议，了解、分析并反映教职工的思想状况，维护教职工的正当权利和利益。

　　（五）支持、配合并监督本单位行政做好各项工作；所在单位教职工公派出国、绩效考核、职称晋升、干部提任和推优评奖等事项，应征求党支部的意见。

　　第十二条离退休党支部的主要职责是：

　　（一）协助学校有针对性地做好离退休人员的思想政治工作；宣传、执行党的路线方针政策和上级党组织的决议；组织离退休党员认真开展理论学习，在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致。

　　（二）加强对离退休党员的教育和管理，发挥离退休党员的先锋模范作用，组织、引导老同志在关心和支持学校发展、关心下一代工作等方面发挥积极作用。

　　（三）培养教育离退休人员中的入党积极分子，按照标准和程序发展离退休党员。

　　（四）了解离退休老同志的思想状况，如实向上级党组织反映他们的意见和建议；维护他们的正当权利和利益，帮助他们排忧解难。

　　第四章党支部的工作队伍

　　第十三条要选好配强党支部的工作队伍。党支部书记作为党支部工作班子的班长，应由党性坚强、政治过硬、经过一定党内生活锻炼且清正廉洁、敢于担当、具有较强工作能力的正式党员担任。具体条件包括：

　　（一）本科生党支部书记一般由本科生辅导员担任，高年级本科生党支部的书记可由具备条件的学生党员担任；研究生党支部书记由研究生党员或研究生辅导员担任。

　　（二）专业技术人员担任教职工党支部书记一般应有x年以上党龄和x年以上工作经历，并具有较高的专业水平，一般应有博士学位或副高级以上专业技术职务；管理人员担任教职工党支部书记一般应有中层副职以上岗位任职经历；附小教职工党支部书记一般应由一级以上教师担任。

　　（三）离退休党支部书记一般应由身体健康、精力充沛的离退休党员担任。

　　第十四条要加强党支部工作队伍的培训和指导。通过任职培训、专题培训、高级研修以及组织到兄弟高校、实践基地等进行学习交流和考察等方式，定期对党支部书记进行培训，全面提升党支部书记的履职能力；鼓励各分党委（党总支）举办培训会、交流会、分享会等，有针对地提升党支部组织委员、宣传委员、纪检委员、统战委员的业务能力和政策水平，努力打造一支党务、业务皆强的党支部工作队伍。

　　第十五条对于专业技术人员担任教职工党支部书记（副书记）的，所在单位应比照系（所、中心）等内设机构负责人，在岗位聘任、绩效奖励、津贴发放等方面，给予同等待遇。

　　第十六条专业技术人员担任教职工党支部书记经历，视同于专业学院、研究机构等内设科室、系（所、中心）负责人的岗位经历。学校党委在选拔中层干部时，重视选拔有教职工党支部书记工作经历的干部。各分党委（党总支）要有意识、有计划地推荐有培养潜力的优秀专业技术人员担任教职工党支部书记。

　　第五章党支部的工作制度

　　第十七条计划总结报告制度。各党支部每学期初要制定工作计划，每学期末要对本学期工作进行总结，并向所在分党委（党总支）和本支部全体党员报告工作情况。

　　第十八条“三会一课”制度。“三会一课”是党组织生活的基本形式，必须按时召开。要把“两学一做”学习教育纳入党支部常态化工作内容，突出政治学习和教育，突出党性锻炼，切实提高组织生活质量，坚决防止表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。

　　第十九条组织生活会和民主评议党员制度。党支部要定期召开以批评和自我批评为中心内容的组织生活会。党员领导干部必须以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会。党支部每年至少开展一次民主评议党员活动，组织党员对照党章规定和“四讲四有”标准开展自评和互评。评议结果要与党员奖惩有机结合。民主评议党员活动可结合组织生活会进行。

　　第二十条主题党日制度。党支部每年应至少开展一次内容丰富多彩、形式多种多样、全体党员参加的主题党日活动。党日活动主题要密切联系国际国内形势、重要时间节点、学校和本单位工作实际以及本支部党员思想状况。党日活动可邀请入党积极分子和群众代表参加。

　　第二十一条教育培训制度。新党员应在入党后的一年内，应通过集中学习、党课教育、座谈研讨、主题活动等方式，参加不少于xx学时的集中教育培训；学生党员每年至少参加x次集中教育培训，并以聆听讲座、网上自学等形式，累计参加教育培训时长一般不少于xx学时；在职教职工党员每年至少参加x次集中教育培训，并以聆听讲座、网上自学等形式，累计参加教育培训时长一般不少于xx学时；党员领导干部应带头参加所在单位的党员教育培训，并带头讲党课。

　　第二十二条党内关怀和联系群众制度。党支部要建立健全党内激励、关怀、帮扶机制。大学生党支部要把着力点放在扶贫济困、扶助就业、心理辅导等方面，帮助困难学生解决实际问题；专业学院和研究机构教职工党支部要把着力点放在关心教师生活、关注教师成长、搭建教师发展平台等工作上；机关部门和直属单位教职工党支部要把着力点放在提升服务质量上；离退休党支部要在为老同志拓展沟通渠道和关怀帮扶等方面发挥作用。

　　第二十三条党费收缴和管理制度。党员每月应主动将党费交纳到党支部，党支部要认真登记，并及时上缴所在分党委（党总支）。党支部每年要向党员公布一次党费缴纳和使用情况。

　　第二十四条考勤记录制度。党支部每次支委会、党员组织生活会和主题党日活动都要实行严格的考勤制度和会议记录制度。

　　第六章党支部的工作保障

　　第二十五条加强组织领导力度。学校党委每年至少召开x次党委常委会，专题研究基层党建工作；各分党委（党总支）应全面加强对本单位基层党建工作的领导，定期召开党委会或党政联席会议，研究本单位开展基层党建工作的具体思路和改进措施。

　　第二十六条加大经费保障力度。学校党委每年在第一季度将上一年度党费收入按比例返还给各分党委（党总支），并适时安排专项活动经费；各专业学院也要适当配备经费，不断加大对党支部活动的支持力度。

　　第二十七条保障学习活动时间。原则上，学校每周五第x—xx节课不安排教学任务，便于党支部安排活动。

　　第二十八条保障学习活动场地。鼓励各分党委（党总支）安排好党支部的学习活动场地，有条件的可利用公用会议室等建设“党员之家”。

　　第二十九条健全工作创新机制。鼓励党支部申报学校党委“党建创新立项”，鼓励党支部根据新形势、新任务和新要求，在工作机制、方法、载体以及活动方式、内容等方面形成新突破。

　　第三十条完善评优表彰机制。学校党委每年开展一次“创最佳党日活动”评选，每两年开展一次“五好党支部”评选，并对先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者进行评优表彰。

　　第三十一条严格督查整改机制。学校党委每年两次对分党委（党总支）党建工作进行督查。各分党委（党总支）应建立自查机制，定期对所属党支部的《党支部工作手册》填写情况进行督促检查；对于组织生活不规范、软弱涣散的党支部，要责其整改；对于长期不参加组织生活的党员，要严肃批评教育直至给予党纪处分。

　　第三十二条坚持述职评议考核机制。学校党委每年专题听取基层党建工作汇报，督导基层党建工作进展；党支部建设成效应纳入分党委（党总支）书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容；各分党委（党总支）应定期专题听取党支部书记述职并进行评议考核，督促党支部不断提升工作水平。

　　第七章附则

　　第三十三条本细则自发布之日起施行。原学校党委xxxx年颁布的《中共xx大学基层支部工作细则》同时废止。第三十四条本细则由学校党委组织部负责解释。

　　【免费赠送】

　　党建工作写作提纲（30例）1.着眼提升“三力”推进人才工作创新发展，紧扣产业发展提升人才支撑，聚焦乡村振兴提升人才保障力，围绕重大项目提升人才牵引力。2.实施“五个一批”人才计划助力乡村振兴，一是签约一批高端人才服务乡村振兴，二是引进一批紧缺人才支撑乡村振兴，三是培养一批乡土人才推动乡村振兴，四是选派一批优秀人才助力乡村振兴，五是宣传一批人才典型引领乡村振兴。3.创新机制加强人才队伍建设，完善人才培养机制，改进人才评价机制，创新人才流动机制，健全人才激励机制。4.着力打造“四个链条”集聚人才工作活力，完善“政策链”，增强竞争力，优化“引才链”，增强支撑力，构建“载体链”，增强服务力，优化“生态链”，增强吸引力。5.坚持“引育并重”加强农村人才队伍建设，搭建“三个平台”，靶向引进专业人才，拓宽“三个渠道”，精心培育本土人才，破除“三个壁垒”，大力集聚多元人才。6.突出“三大”支撑激发人才工作活力，突出引才制度机制支撑，突出育才经费支撑，突出强才培训引领支撑。7.“四项举措”发展壮大村级集体经济，建强基层组织“输血”夯根基，完善制度措施“活血”促落实，加大扶持力度“造血”提质量，注重示范引领“补血”强效应。8.上好任职“第一课”争做乡村振兴领头雁，一是把增强党性修养作为“必修课”，二是把立足本职岗位作为“基础课”，三是把谋划未来发展作为“提升课”。9.优化“三个环境”提升人才服务水平，深化体制机制改革，优化人才政策环境，搭建科技创新平台，优化人才创业环境，加强人才政治引领，优化人才社会环境。10.用好红色资源鲜活教材大力开展青少年爱国主义教育，深挖红色资源，赓续精神血脉，创新教育方式，讲好红色故事，弘扬红色精神，激发前进动力，擦亮红色地标，打造生动课堂。11.“四项措施”推动关心下一代工作抓实见效，强化思想引领，把牢正确政治方向，加强组织建设，夯实关工工作基础，突出关爱帮扶，促进青少年健康成长，拓宽服务渠道，引导五老助力发展。12.“四个聚焦”激发乡村振兴新动能，一是聚焦组织领导，在持续凝聚合力中推动乡村振兴，二是聚焦组织体系，在强化政治引领中推动乡村振兴，三是聚焦组织资源，在激发内生动力中推动乡村振兴，四是聚焦组织保障，在夯实基层基础中推动乡村振兴。13.扎实推进软弱涣散基层党组织整顿提升，一是强化思想认识，全面安排部署，二是注重巩固提升，扎实“回头”整顿，三是严格程序标准，精准确定对象，四是细化责任措施，保障整顿成效。14.严把“四关”促进党员档案管理规范化，一是严把责任落实关，二是严把资料内容关，三是严把日常管理关，四是严把档案转接关。

　　15.“四举措”加强流动党员管理，“一对一”沟通联系，“点对点”精细管理，“实打实”培训技能，“面对面”引导带动。

　　16.四抓措施规范党员组织关系转接工作，健全机制抓责任，严格程序抓规范，从严把关抓审查，强化跟踪抓监管。

　　17.“四项举措”为基层党组织减负增能提效，突出上下贯通，优化工作机制，突出务实重行，精简会议文件，突出高效快捷，开展线上管理，突出实绩实效，规范督查考核。

　　18.抓好“育选管用”激发“后浪”奔涌活力，学干结合提升本领“育”干部，拓宽视野源头储备“选”干部，严管厚爱帮扶成长“管”干部，不拘一格人尽其才“用”干部。

　　19.持续用力不松劲促党员教育更“严”更“活”更“实”，健全制度、压实责任，让学习教育“严”起来，分层分级、靶向施教，让学习教育“活”起来，学用结合、选树先进，让学习教育“实”起来。

　　20.找准着力重点破解干部教育培训难题，按需施教，切实解决“联系实际不紧密”的问题，分类组班，切实解决“针对性不强”的问题，软硬同抓，切实解决“培训实效不明显”的问题，教管并举，切实解决“学好学坏一个样”的问题。

　　21.“一对一”精准破解重点难点村换届难题，一对一摸排，精准把握“问题症结”，一对一包抓，分类开具“治愈处方”，一对一督导，及时祛除“杂症病根”。一对一化解，消除群众“疑问顾虑”。

　　22.“三个三”扎实做好村（社区）“两委”换届工作，坚持“三个先行”，筑牢思想根基，做到“三个清楚”，强化工作指导，严把“三个关口”，逐一排查审核。

　　23.智慧党建助力城市社区基层治理，一是树立“大数据”理念，推动治理方式智慧化，二是聚焦“家门口”需求，推动治理体系网格化，三是打破“中梗阻”瓶颈，推动共建共治常态化，四是突出“满意度”标尺，推动服务群众精细化。

　　24.紧盯“三个关键”强化脱贫攻坚力量，内培外引，选好“头羊”，整顿后进，夯实“堡垒”，严管厚爱，撑腰“外援”。

　　25.“四项举措”发展壮大村级集体经济，建强基层组织“输血”夯根基，完善制度措施“活血”促落实，加大扶持力度“造血”提质量，注重示范引领“补血”强效应。

　　26.上好任职“第一课”争做乡村振兴领头雁，一是把增强党性修养作为“必修课”，二是把立足本职岗位作为“基础课”，三是把谋划未来发展作为“提升课”。

　　27.优化“三个环境”提升人才服务水平，深化体制机制改革，优化人才政策环境，搭建科技创新平台，优化人才创业环境，加强人才政治引领，优化人才社会环境。

　　28.着力提升干部队伍抓落实能力，树牢导向，激发原动力，优化班子，凝聚向心力，一线培养，锤炼落实力，强化监管，增强免疫力。

　　29.“四坚持四注重”统筹做好职级晋升工作，坚持从严把关，注重程序规范，坚持择优导向，注重实干实绩，坚持通盘谋划，注重优化结构，坚持统筹管理，注重持续激励。

　　30.“四精准四确保”扎实做好驻村干部轮换工作，一是精准摸底，确保“情况实”，二是精准审核，确保“关口严”，三是精准帮带，确保“适应早”，四是精准对接，确保“上手快”。

　　

　　

篇四：党支部工作细则

　　学校党支部书记工作细则

　　1．坚持党的四项基本原则，宣传和执行党的路线、方针、政策，贯彻上级指示精神，坚持社会主义办学方向，对学校工作起保证、监督作用。

　　2．全面负责党支部日常工作，制订和实施党支部工作目标管理计划，做好党支部的各项总结。了解掌握党员的思想、工作、学习情况，建立正常的党课和学习制度。带好支委一班人，加强对党员的管理和教育，做好思想政治工作和发展党员的工作。

　　3．领导工会、共青团及少先队等组织，充分发挥党员及团员青年的先锋模范作用。协调单位内部党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性，努力完成学校各项任务。

　　4．组织教职工的政治学习，做好教职工的思想政治工作，充分发挥党支部的政治核心作用。

　　5．端正党风，做好党纪检查工作。

　　6．密切联系群众，深入了解教职工的思想情况，尊重教职工的合理化建议，维护教职工的正当权益，关心、帮助教职工改善物质文化生活。

　　7．协助校长做好学校的人事工作，正确贯彻执行党的知识分子政策。

　　8．对照党章要求，积极、慎重、认真、仔细地做好新党员规划与发展工作。

　　学院党支部书记工作职责

　　学院党支部书记工作职责（一）

　　1、在校党委领导下全面负责本党总支的党建工作，并发挥党总支的政治核心作用，保证并监督党的路线方针政策及上级党委各项决定的贯彻执行。

　　2、根据学校党委的部署，结合本党总支实际，组织制订、实施党建工作计划，检查党总支下属各党支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，努力抓好党支部建设。

　　3、负责召集党总支委员会和党委大会；认真贯彻执行党的路线方针政策和学校党委的决议、决定；研究讨论本党总支组织建设、党员管理和组织发展等有关问题；抓好后备干部的培养，并按照干部管理权限和推荐程序做好干部的推荐、提名、考察和考核工作。

　　4、积极支持行政领导在其职责范围内独立、负责地开展工作；参与讨论、决定本部门的重要工作，协调本党总支党、政、工、团等方面的关系，充分发挥师生员工的积极性和创造性，保证本部门各项行政工作任务的顺利完成。

　　5、全面负责师生员工的政治思想工作，组织教职工进行政治学习，努力做好思想政治工作；抓好辅导员队伍建设和班团干部队伍建设；做好学生的日常教育管理和毕业生推荐工作，领导本院系学生会、团总支开展各项活动。

　　6、加强对入党积极分子的教育、帮助、培养，上好党课，积极做好发展党员工作；指导各党支部开展形式多样的党支部活动。

　　7、完成学校安排的其他工作。

　　学院党支部书记工作职责（二）

　　学院党总支书记在学校党委的正确领导下，全面贯彻党的教育方针，负责本学院党务工作、师生思想政治工作和学生工作，配合院长抓好学院教学、科研、行政等工作。具体职责是：

　　1、主持学院党总支工作，负责学院师生思想政治工作、党群工作；指导党总支副书记抓好学生工作，包括辅导员（班主任）的配备、管理、考核工作。

　　2、负责学院工会、学生科、团总支、学生会的组织建设和管理工作。

　　3、组织召开学院党政联席会和党总支支委会，研究学院党群工作和思想政治工作等重大问题；参与研究决定事关学院改革与发展大局的重大问题，充分发挥党总支的政治核心作用。

　　4、支持院长开展工作，协调学院党、政、工、团等各方面关系，做好学院统战工作，保证学院各项行政工作顺利开展；对本学院教学、科研、师资队伍建设、人事管理、津贴分配、经费使用等进行监督，发挥党总支的监督保障作用。

　　5、组织开展学院的政治学习活动，学习贯彻党的各项路线、方针、政策，抓好学院的精神文明建设工作。

　　6、加强党支部的思想建设、组织建设和作风建设，定期对党员建行党性、党风、党纪教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；负责各党支部的管理和考核工作。

　　7、负责学院党总支的组织建设工作，加强对入党积极分子和预备党员的培养教育，积极做好党员发展工作。

　　8、负责学院党务学期、学年工作计划和工作总结。

　　9、完成上级党组织交办的其他工作。

　　学院党支部书记工作职责（三）

　　教工党支部书记是学院党总支所属教工党支部委员会的主要负责人，在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会决议，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：

　　1.组织发动党员和群众，结合学院的具体情况，正确贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，认真完成上级党委和支部大会提出的各项任务。

　　2.负责召集支部委员会和支部大会，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部大会讨论决定。检查支部工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题和反映，按时向支部大会和上级党组织报告工作。

　　3.了解掌握党员和群众的思想、工作、学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。

　　4.经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，互相配合，支持他们的工作，协调单位内部党、政、工、团的关系，充分调动多方面的积极性。

　　5.抓好支部委员会的学习，按时召开支部委员会的民主生活会，积极开展批评与自我批评，加强团结，认真搞好支部委员会的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

　　6.完成上级党委和学院党总支交办的其他工作任务。

　　感谢您的阅读，祝您工作顺利，生活愉快!

　　

　　

推荐访问:党支部工作细则 党支部 细则 工作