选调生演讲稿范文(精选4篇)
.旧谓候补官员等待迁调。 宋 吴处厚 《青箱杂记》卷一：“﹝ 张居业 ﹞滞选调三十馀年，年六十馀，始转京秩。” 明 田汝成 《西湖游览志馀·帝王都会二》：“ 孝宗 时，有 王过 者， 蜀 人，著隽声，犹在选调，宰相荐之……诏除翰林院编修。”选， 以下是为大家整理的关于选调生演讲稿4篇 , 供大家参考选择。
选调生演讲稿4篇
【篇1】选调生演讲稿
选调生：2014年选调生考试面试技巧之如何答好演讲题
选调生:对于选调生面试考试，相信很多考生都为之头疼，究其原因无非是对自己的实力不够自信，无法坦然面对。而这种忐忑不安的心情以要考察语言表达能力尤其是考察演讲题目的考点最为突出。同学们总觉得面试的其他能力只要通过培训，在短期内是可以提高的，而对于演讲来说却毫无技巧可言，完全需要依靠平时的积累与语感。语言的积累和语感这是无可厚非的，语感保证着演讲的流畅性，语言的日常积累则保障着演讲的广度和深度。而有些同学认为演讲毫无技巧可言则是有待商榷的。
其实演讲题是可以在同学零基础的困境下凭借解题技巧扭转乾坤的，下面中公选调生考试网将从构成演讲的三个要素即形式、内容和结构来给大家进行分享。
首先是结构。若说内容的丰沛体现的是文采辞藻的话，结构的完整则是支撑整个演讲的逻辑框架，若无骨架何谈内容的填充，更遑论文采的斐然。因此拥有一个完整的逻辑框架是一切成功的基础。对于演讲题来说其逻辑框架是最简单的，即题目、问好、开篇点题、文中论述、结尾升华主题。对于同学们来说这个结构最容易忽略的有两个地方：第一是开篇的题目阐述，若是缺乏题目就会导致整篇文章主题不明确，丧失灵活，因此开篇说演讲的题目万万不能缺;第二就是结尾主题的升华，论证完之后没有主题的升华使得整个文章缺乏高度性，因此若想演讲出彩不仅不能缺结尾，还要在结尾上多下功夫。
其次是形式。对于演讲来说，可以采用的形式是多种多样的，如夹叙夹议、议论为主、宏观切入等，这些方式对于同学们来说显然需要一个长期的积累，难度较大。因此，在这里推荐大家一种最为简单的方式：按照主题积累事例，根据不同的主题将事例按照空间或时间或重要性的顺序叠加后在结尾进行总结升华。在积累中事例可按爱国，敬业，道德，困苦等进行储备，在运用中列举事例三个即可。三个事例内在的逻辑关系也需要同学自己掌握好，如从古至今、由低到高、由中及外等。
最后是内容。演讲的内容主要指两个方面：语言的精简性以及事例的准确性。第一是语言，对于同学来说演讲最基本的一点就是语言的精简性，至少要让考官听懂你在说什么而非在你的带领下进入一个永无止境的迷宫之中，当同学们做好了这一点之后，再去追求修辞的多变，辞藻的华丽，而这种能力需要同学们多读一些演讲稿提升自己的技能;第二是事例的准确性，同学们在演讲时常常会犯一个错误，就是我们所说的文不对题，所举的事例与主题不符合，避免这类问题需注意两点：一是审题要审准，明确主题，避免因审题失误而整体偏题;第二，按主题归类的时候要确保事例的准确性。
中公教育专家希望同学们能按照以上方法多加练习，相信一篇精彩的演讲于大家来说将不再是难题。
文章来源：中公教育燕郊分校
【篇2】选调生演讲稿
附件1
2012年应届高校毕业生报考手册
目 录
第一章 山东省2012年从应届优秀高校毕业生中
考录选调生计划 …………………… ……… 02
第二章 选调条件说明 …………………………………03
第三章 网络技术 ………………………………………06
第四章 网上报名填写说明…………………………… 10
第五章 有关单位咨询电话…………………………… 13
第六章 违纪违规处理规定…………………………… 14
第七章 全国普通高校名单…………………………… 15
第八章 全国普通高校专业参考目录………………… 34
第一章 山东省2012年从应届优秀高校毕业生中
考录选调生计划
第二章 选调条件说明
一、关于选调范围
1、高校范围。不包括独立学院、中外合作办学项目、网络学院、成人高校、民办高校及国家不承认学历的海外高校等。
2、毕业生范围。不包括定向生、委培生（山东省政府委培生除外）。省级以上党校、科研院所纳入国民教育序列、全日制学习、同时获得研究生学历证书和学位证书人员可以报考。全国普通高校毕业生须经国家教育部学历电子注册，海外留学生须同时具有国家承认的相应学制的学位证和毕业证。
3、专业范围。研究生按现在所学专业、本科生按主修专业报名。具体专业需求见各市各系统补充说明。
二、关于选调条件
1、学生干部名称。为保证填写规范，请按照以下学生干部基本名称填写：班长、副班长、班生活委员、班学习委员、班卫生委员、班体育委员、班纪律委员等；班团支部书记、班团支部副书记、班团支部组织委员、班团支部宣传委员等；院系团总支学生组织委员、院系团总支学生宣传委员等；校（院系）学生会主席、校（院系）学生会副主席、校（院系）学生会秘书长、校（院系）学生会副秘书长、校（院系）学生会办公室主任、校（院系）学生会办公室副主任、校（院系）学生会某部部长、校（院系）学生会某部副部长；党支部书记、副书记、委员等。未列入名录的，可填写规范的名称，规范格式：班××（职务）；院系学生会××（职务）；校学生会××（职务）。
主要学生干部包括：班长、班团支部书记，校（院系）学生会主席、校（院系）学生会副主席、校（院系）学生会秘书长、校（院系）学生会某部部长，党支部书记。
学生干部不包括：第二课堂中心主任、心理咨询室主任、记者团团长，编辑部、广播站、电视台、网站等单位管理成员，青年志愿者联合会、各类协会、艺术团、研究小组、学习小组、党小组等组织负责人及成员，以及其他不被认定为学生干部的名称。
担任学生干部职务时间须连续满1年以上（寒暑假计算在内），截至2011年12月20日。比如2010年9月至2011年7月任班长，任职时间视为满1年。优秀生（三好学生）、优秀毕业生等不列入报名条件。
2、专升本学生的学习专业、任职情况等报名条件只限于本科阶段。研究生的报名条件可从读全日制大学本科算起；通过非全日制大学本科学习考取研究生的，报考条件只限于研究生阶段。
3、年龄。身份证年龄和档案年龄不一致的，以档案记载年龄为准，由学生档案管理部门出具相关证明并盖章后，传真至报考单位，证明原件在面试前资格复审时交工作人员，到高校考察时阅档核实。报考公安系统的，在山东省公安厅组织现场资格审查时提交年龄证明材料原件。双学位按大学本科生年龄掌握，双学士延长2岁，即1986年1月6日以后出生。不要把双学位等同于双学士。双学位是同时修两个专业的学位，学习时间一般为4年；双学士是取得第一个学士学位后，又考取第二个学士学位，学习时间一般为6年。大学期间入伍服兵役人员，报考年龄按服役期顺延。
三、关于报考职位
博士研究生可报考硕士研究生职位，硕士研究生可报考本科生职位，须同时符合所报考职位的专业要求，博士研究生、硕士研究生年龄分别在30、27周岁以下。
四、关于体检标准
体检按《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订及的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）和国家公务员局考试录用司、卫生部医政司《关于对答复的函》（国公考录函〔2010〕13号）等执行。
五、关于遗失身份证的处理办法
身份证遗失的，须提交公安机关出具的户籍证明(打印版)原件及复印件。
第三章 网络技术
一、准备工作
1、上网条件。建议使用IE浏览器（6.0以上版本），设置不要拦截弹出窗口（请仔细检查网络浏览器上是否有“正在拦截”、“已拦截”或“广告拦截”等字样，将其设为暂不拦截、不拦截本站点广告等，点击刷新即可）。为保证随时看到最新的网页内容，请按以下步骤操作（以IE6.0为例，其他浏览器版本参照操作）：
（1）请点屏幕上方菜单的［工具］－［Internet选项］；
（2）在“常规”页“Internet临时文件”栏中点［设置］；
（3）在“检查所存网页的较新版本”栏中选“自动”选项；
（4）点［确定］－［确定］。
2、办理银行卡和U盾。准备1张具有网上支付功能的银行卡（中国农业银行、中国建设银行、中国工商银行、中信银行均可），和1个该银行的U盾或动态口令卡，并在银行卡上预存大于本次考试缴费金额的人民币。办理银联卡和U盾及开通网上支付等事宜咨询相关银行。
3、准备身份证。不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
4、数码照片格式。本人近期正身免冠一寸彩色照片电子版，JPG格式，10至30K。像素参考值为宽130、高170左右。上传照片须是符合系统规定的清晰照片。可用ACDSEE软件（可在网上下载）调整照片大小。采集数码照片的方式：通过扫描仪扫描照片（分辨率200dpi以下）；数码相机采集，应符合VGA或E_mail等低像素格式；直接到照相馆拍摄电子版照片，按要求请工作人员帮助处理。
二、报名流程
1、基本流程
登录山东选调生网站→网上报名→应届高校毕业生报名入口→报名填表→查询资格初审结果→查询资格复核结果→报名确认及缴费→下载打印表格→报名结束。
2、具体操作步骤
（1）报名填表。登录山东选调生网站首页→点击“网上报名”→点击“应届高校毕业生报名入口”，阅读《简章》（如已阅读，可跳过）后，点击“我已阅读并完全理解”→进入“考生登录”→点击“首次报名填表”→点击页面左侧栏目中的“首次报名填表”，阅读《2012年报考山东省选调生诚信承诺书》，点击“同意”→填写报名信息，填写完毕后，点击“下一步”→点击“上传照片”→点击“浏览”，选择照片，点击“上传照片”→确认无误后，点击“报名信息确认”，退出系统，填报信息结束，等待资格初审。
（2）修改个人信息。在规定时间内登录山东选调生网站首页→点击“网上报名”，点击“应届高校毕业生报名入口”，阅读《简章》（如已阅读，可跳过）后，点击“我已阅读并完全理解”→进入“考生登录”→点击“修改个人信息”→修改有关信息→点击“保存”。修改信息成功，等待资格初审。
（3）查询资格初审结果。在规定时间内登录山东选调生网站首页→点击“网上报名”→点击“应届高校毕业生报名入口”，阅读《简章》（如已阅读，可跳过）后，点击“我已阅读并完全理解”→进入“考生登录”→点击“查看审核结果”→输入有关信息，点击“登录”→点击页面左侧栏目中的“查看审核结果”，查看审核状态。
未通过资格初审人员，按要求改报志愿后，在指定时间内按上述流程查询。
（4）查看资格复核结果。资格复核结果由山东省委组织部选调生工作办公室在山东选调生网站以公告形式统一公布。
（5）报名确认及缴费。通过资格复核人员在指定时间内登录山东选调生网站首页→点击“网上报名”→点击“应届高校毕业生报名入口”，阅读《简章》（如已阅读，可跳过）后，点击“我已阅读并完全理解”→进入“考生登录”→点击“查询审核结果”→输入有关信息，点击“登录”→点击页面左侧栏目中的“网上缴费”→点击“网上支付”，确认个人信息和缴费金额，点击“下一步”→进入“山东非税收入征收管理系统”，选择支付银行的名称，输入验证码，点击“确认支付”，进入所选择银行缴费页面，按提示流程进行缴费，系统提示缴费成功。如果系统提示没有缴费，应首先确认银行卡是否已经划掉指定金额的费用。如果未划掉相应费用，应重新操作。
（6）下载打印《山东省2012年应届高校毕业生报名登记表》和《2012年报考山东省选调生诚信承诺书》。登录山东选调生网站首页→点击“网上报名”→点击“应届高校毕业生报名入口”，阅读《简章》（如已阅读，可跳过）后，点击“我已阅读并完全理解”→进入“考生登录”→点击“查询审核结果”→输入有关信息，点击“登录”→点击页面左侧栏目中的“打印表格”→选择右侧栏目中的相关内容分别下载打印。
三、重要提示
1、为确保信息安全，避免被他人篡改，请在每次使用本系统前，按以下步骤操作（以IE6.0为例，其他浏览器版本参照操作）：
(1) 请点屏幕上方菜单的［工具］－［Internet选项］；
(2) 在“内容”页中点［自动完成］；
(3) 在“自动完成设置”窗口中撤消“表单”、“表单的用户和密码”选项；
(4) 点［清除表单］－［确定]－［确定］－［确定］。
填入报考信息后，务必仔细检查信息，确保填写正确后保存信息并退出报名系统。
2、报名序号是报考人员查询资格审查结果和打印准考证等事项的重要依据和关键字，请务必牢记。如果报考人员遗忘报名序号，可进行查询、找回。登录山东选调生网站首页→点击“网上报名”→点击“应届高校毕业生报名入口”，阅读《简章》（如已阅读，可跳过）后，点击“我已阅读并完全理解”→进入“考生登录”→点击“查询审核结果”→点击“找回报名序号”按钮，输入姓名和身份证号，点击“查询”即可找回。
3、请注意保护好自己的网上银行密码，在公共场所的电脑上请谨慎使用。
4、网上缴费时请牢记显示的订单号和交易流水号，以备特殊情况下与银行查对缴费结果。
5、尽量避免多人在同一台机器上报名，如需多人使用同一台机器，应注意第一个人报名完毕并安全退出系统后，第二个人再开始报名。
6、请注意按操作步骤操作，不要过多打开窗口，切勿频繁点击，防止重复提交。
第四章 网上报名填写说明
重要提示
网上报名填报个人信息前，请务必认真阅读本填写说明，明确填写人员范围，明白每个栏目的填写要求。填写不规范的，将给本人报名带来影响。
请务必如实填写。资格审查贯穿考录工作全过程。弄虚作假人员，将按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》（人社部发〔2009〕126号）有关规定，给予相应处理。
填写内容较多的，可适当压缩填写内容，保证在规定的填写字数内表述清楚，保证表格能够打印在一张A4纸单面上。此表在参加面试前下载打印一份，用于面试前的资格复审。
1、“姓名”栏。以身份证上的名字为准。两个字的姓名，中间不要空格。姓名中如有电脑字库中没有的字或有曾用名，请及时与报考单位电话联系，说明情况。
2、“性别”栏。从报名系统列表框中选择。
3、“出生日期”栏。从报名系统列表框中选择。
4、“出生地”栏。填写出生的地区。市辖县的填写山东×县，市辖区的填写山东×市；外省籍的填写×省（区、市）×市（地、州、盟）。新疆维吾尔自治区、西藏自治区、内蒙古自治区、宁夏回族自治区、广西壮族自治区，可填写新疆、西藏、内蒙古、宁夏、广西等简称。
5、“电子照片”栏。上传本人近期正身免冠一寸彩色照片电子版。JPG格式，10至30K。像素参考值为宽130、高170左右。
6、“民族”栏。填写规范的民族简称。汉族的填写“汉”，回族的填写“回”，维吾尔族的填写“维吾尔”等。名称后不加“族”字。
7、“入党时间”栏。填写加入中国共产党的时间，要具体到日。入党时间以支部大会决定接收为预备党员的时间为准，入党时间截至2011年12月20日。从报名系统列表框中选择。
8、“学历”栏。从报名系统列表框中选择。
9、“学位”栏。从报名系统列表框中选择。
10、“录取批次”栏。从报名系统列表框中选择。
11、“学制”栏。从报名系统列表框中选择。
12、“高校类别”栏。从报名系统列表框中选择。
13、“是否师范生”栏。从报名系统列表框中选择。
14、“生源地”栏。填写考入大学或研究生前毕业学校所在省（市、区）。如山东、北京、新疆等，不具体到市（地、州、盟）和县（市、区）。
15、“毕业时间”栏。填写按规定学制修完课程正常毕业的年月。从报名系统列表框中选择。
16、“获法律职业资格证书时间”栏。填写通过国家司法考试，主管部门颁发法律职业资格证书的年份。从报名系统列表框中选择。
17、“志愿类别”栏。从报名系统列表框中选择。报考公安系统且已通过山东省公安厅现场资格审查人员，志愿类别须选择“公安系统”。
18、“志愿名称”栏。从报名系统列表框中选择。
19、“毕业院校”、“院系名称”、“专业名称”栏。填写获得相应学历的院校、院系及专业规范全称，全称较长的可用规范简称，最多不超过30个字。毕业院校名称、专业名称可参考本手册第七章、第八章。不填写在职学历、学位。
20、“身份证号”栏。填写15位或18位身份证号码，报名与参加考试使用的身份证必须一致。末位是x的，注意不要遗漏。
21、“移动电话”栏。填写本人手机号码。
22、“所在院系电话”栏。填写所在院系团总支固定电话，电话号码前要填写区号。格式：0531—××××××××。
23、“担任学生干部起止时间及名称”栏。担任职务较多的，填写符合选调条件的主要的1-3个。专升本只填写在本科阶段的任职情况；大学本科生填写本科4年的任职情况。研究生如在研究生期间没有职务的，可填写本科阶段任职情况。学生干部名录参见本手册第二章。所担任学生干部不符合选调条件的或未曾担任学生干部的，本栏目填“无”。
担任职务时间须连续满1年以上（寒暑假计算在内），担任学生干部时间截至2011年12月20日。比如，2010年9月至2011年7月任班长，任职时间视为满1年。优秀生（三好学生）、优秀毕业生等不列入报名条件。格式：2010.09-2011.07 任××班班长。
24、“简历”栏。从大学填起，写明起止时间，并相互衔接。专升本的从专科填起，研究生从本科填起。高校、院系、专业名称较长的，可用规范简称。每条简历单独成行，总行数控制在5行以内。如填写内容较多的，可适当合并填写。格式：2008.09-2012.07 在××大学××院（系）××专业读书。
25、“奖惩情况”栏。填写大学以来的奖惩情况，填写主要的1-2项。专升本从本科阶段填起，研究生只填写研究生阶段奖惩情况。格式：××年××月被××（单位）评为（或授予）××（称号）；或××年××月被××（单位）给予××（处分）。
26、“家庭成员”栏。填写父母、配偶、子女、兄弟姐妹等家庭成员。家庭成员较多的，填写主要的3至4人。
27、“是否特困生”栏。从报名系统列表框中选择。
28、“备注”栏。从报名系统列表框中选择。有两项内容：“博士研究生报考硕士研究生职位”和“硕士研究生报考本科生职位”。
第五章 有关单位咨询电话
济南市委组织部选调办 0531-66601113
青岛市委组织部选调办 0532-********
淄博市委组织部选调办 0533-*******
枣庄市委组织部选调办 0632-8685869
东营市委组织部选调办 0546-8381630
烟台市委组织部选调办 0535-*******
潍坊市委组织部选调办 0536-*******
济宁市委组织部选调办 0537-*******
泰安市委组织部选调办 0538-*******
威海市委组织部选调办 0631-5211260 5208700
日照市委组织部选调办 157********
莱芜市委组织部选调办 0634-6215024
临沂市委组织部选调办 0539-*******
德州市委组织部选调办 0534-*******
聊城市委组织部选调办 150********
滨州市委组织部选调办 0543-3162280
菏泽市委组织部选调办 0530-*******
山东省法院选调办 0531-******** 68887391
山东省检察院选调办 0531-********
山东省公安厅选调办 0531-********
山东省委组织部选调办 0531-******** 86903740（传真）
第六章 违纪违规处理规定
《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》（人社部发〔2009〕126号）规定：
1、报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，给予其取消本次报考资格且5年内不得报考公务员的处理。
2、报考者在考察过程中有弄虚作假、隐瞒事实真相或有其他妨碍考察工作正常进行行为的，给予其不予录用的处理；情节严重的，给予其5年内不得报考公务员的处理。
3、经查实认定为串通作弊或者有组织作弊的；由他人替考或者冒名顶替他人参加考试的；其他情节特别严重、影响恶劣的违纪违规行为，给予其终身不得报考公务员的处理。
4、报考者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，给予其不予录用的处理。报考者在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，并给予其5年内不得报考公务员的处理。
第七章 全国普通高校名单
第八章 全国普通高校专业参考目录
第一部分 本科生专业目录
0502 外国语言文学类
050201 英语
050249 商务英语
【篇3】选调生演讲稿
选调生
选调生是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养，这批毕业生简称“选调生”。
名词解释
选调生是各省区市党委组织部门有计划地从高等院校选调的品学兼优的应届大学本科及其以上的毕业生的简称，这些毕业生将直接进入地方基层党政部门工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养。2000年，中央组织部发布了《中央组织部关于进一步做好选调应届优秀大学毕业生到基层培养锻炼工作的通知》，对进一步做好“选调生”工作提出了明确要求。
选调生与各单位招录的机关类国家公务员都是国家公务员，但是大部分省市区的选调生比其他公务员少一年的试用期，因此选调生的工资定级比其他公务员要快一年。同时，选调生的个人档案名义上属于地方党委组织部门管理，而公务员档案一般属于人事部门公务员局管理。
近年来由于公务员队伍整体学历的提升和社会就业压力较大等客观原因，选调生选拔数量不断增加、选调标准不断降低、领导重视程度相应降低，加上绝大多数省份选调后继政策没有跟上、没有成形的培养和提拔政策，选调生已经从早年党政干部后备人选的培养方式，逐步演变成了县乡基层充实普通工作人员的招聘方式。因为不能适应基层艰苦的工作环境和微薄的收入，又看不到上调领导单位机关的希望，近年来选调生辞职现象有所增加。选调生政策已经到了亟需调整完善的阶段。
报考条件
各省情况差别较大，部分省份只要求满足学生干部、三好学生和中共党员三个条件中任意一个即可。
1、思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识；
2、事业心和责任感强，志愿到基层工作，勤奋敬业，乐于奉献；
3、中共党员（含预备党员）；
4、全国普通高校国家计划内统招、全日制大学本科以上学历的应届毕业生，学习成绩优良，具备授予学士以上学位条件。定向培养生、委托培养生以及网络学院、成人教育学院毕业生不列入选调范围。
5、有一定的组织协调能力和语言文字表达能力，担任班级以上学生干部一年以上，所任学生干部包括班委会、团支部成员，学生会、团总支（团委）成员，学生党支部成员，不包括各类学会、协会、研究会等学生社团负责人；
6、学习成绩优秀，基础知识扎实，能如期毕业并取得相应的学历学位证书；
7、本科生须是校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或者二等奖以上“优秀学生奖学金”获得者，研究生须是校级以上“三好研究生”、“优秀研究生干部”或者“研究生优秀奖学金”获得者；
8、本科生一般不超过24周岁，硕士研究生一般不超过27周岁，博士研究生一般不超过30周岁；
9、身体心理健康，能适应基层工作需要。
省委组织部岗前培训
选调资格
选调目的：重点培养党政领导干部的后备人选。
选调条件：
1、政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。
2、选调对象必须通过公务员录用考试。
选调对象：主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部和三好学生。
选调原则：秉持”公平、平等、竞争、择优”的原则，采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织（人事）部门考试考核相结合的办法选调。
选调生政策问题解答
1.什么是选调生？
就是各级组织部门有计划的从高等院校选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作，作为各级党政领导干部后备人选的主要来源进行重点培养，从中挑选出优秀分子，逐级补充到各级党政领导干部队伍中去。这批毕业生简称“选调生”。
2.为什么要招录选调生?
二十多年来的实践证明，改革开放、建设有中国特色的社会主义伟大事业，需要有大批德才兼备，既有文化知识又有实践经验的年轻干部。把优秀年轻大学毕业生分配到基层工作，是加快选拔优秀年轻干部步伐，建设高素质干部队伍的重要战略举措，是遵循年轻干部成长规律、加速领导人才成长的有效途径。
选调和机关类公务员是两回事
选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部青干处管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。可以理解成一种特殊的干部身份。问题在于多数省份并没有建立一套选调生培养、考核、上调的成熟机制，操作中存在不少问题。
公务员是针对具体职能的职位，人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位，在该单位人事管理范围内调动，比如你的人事管理权在市人事局就只能在市级或以下的政府机关或市直机关调动，而不能调往省级机关或平行及垂直单位，但达到副处级干部后不受此限制，可在全省范围调动。
意义
在大学生比较稀缺的时代，大学生出身的选调生（有些省叫做委培生）提拔速度比非本科出身公务员快得多，本科毕业定科员，硕研定副科(级别，不是职务)，博研定正科。但近年来公务员考试正规、规范、严格，选调生的相对优势已经不明显，反而因为工作平台较低、机会较少而影响进步。
异曲同工之处
选调生是公务员，并且与通过正常招考被录用的公务员有不同,选调生”与公务员随着国家对公务员队伍实行“逢进必考”的原则，报考“选调生”和公务员成了当前和今后大学生走进党政机关，实现“学而优则仕”理想的唯一途径。这两条道路有异曲同工之处 ：
1、选调生与公务员相同都要有一年试用期，期间只有见习期工资，第二年定级，定科员二级；
2、选调生虽是后备干部身份，但试用期结束后的前两年需要在基层工作，期间硕士定副科级（非领导职务、级别），之后才可参与全省的人员选调。
3、硕士正式入编（试用期结束）后的第二年定副科级（非领导职务、级别），执行副科级工资。但需要注意级别和职务（领导职务和非领导职务）的区别，比如非领导职务可以是副主任科员（相当于副科长、副镇长）、调研员（正处级）、巡视员（正厅级），但这些职务都没有实权，所以即使第二年定副科级也不要以为自己就是副科长了。说得直白点，没有其他重要因素，怎么会让刚出道的菜鸟来当领导。所以为当官考选调生没准会让你失望。
4、选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部，而招考录用的公务员，是各机关工作人员，关系由该机关的人事行政部门管辖，而非各级党委组织部。
5、新录用的公务员直接在机关、各部门及垂直下级单位工作。选调生一般要分配到基层去锻炼，条件艰苦，福利少（不是单一情况，东部、中西部部分发达地区情况明显不同），但两年后就会回调。
6、培养管理的措施不同。选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。
7、从根据实际调查，选调生在提拔上与省直机关、中央机关的公务员不存在优势，某些方面劣势很明显。
A:选调生一般待遇：硕士研究生直接正科待遇，本科生三年后副科职务（目前全国大部分没有完全落实）；而省直机关、中央机关一年后正科的比比皆是。
B：提拔任用：选调生提拔快的也有（比如山东的80后厅官），但地方上领导职位（副县/副处级以上）毕竟很少，提拔率必然会很低。选调生发展好的省份山东省也仅仅是提供给选调生考取省直机关的招录机会，很多省份存在选调生长年在乡镇一级，作用无法发挥，无法提拔；从国家用人政策上，有中央到地方挂职锻炼和地方借调、遴选到省直机关、中央的双向交流趋向，在这些方面，省直机关和中央机关的年轻干部因为职位级别上升快，在年龄、级别上与基层工作的选调生相比，在拟任领导职位有明显优势。（比如，某人考进省直，十年后很容易达到副处，下来挂职可以挂副县，很快就能在地方提拔正县级。在基层一线，除非有很好的背景和机会，十年达到副县/副处是比较少的）换句话说，省直机关和中央机关平台更高、更广（庙大，机会更多，离高级领导更近)，在中国特色的官员选拔机制没有大幅度变化的前提下，孰优孰劣，个人自度。
C：选调生历来招录很少，从管理、培训、成长方面发展并不是很完善（与现代公务员招录培训来讲），发展前景有待观察。近年来随着公务员热，逐渐被媒体报道，具有热点效应。个人应根据实际情况，要端正态度，为基层、为困难地区做出贡献的心态投身进来，否则动机不纯，你可能会很失望。
选调生考试的几个常见问题答疑
1、哪些人可以报考选调生？
根据中组部有关政策规定，主要是全日制普通高校大学本科以上学历的优秀应届毕业生。根据中央有关政策，近年来，参加基层服务项目、符合选调生条件的往届高校毕业生（像大学生村官、“三支一扶”人员等）也可以报考。
2、哪些高校毕业生比较适合报考选调生？
实践证明，并不是所有的高校毕业生都适合报考选调生。综合各方面意见，以下人员比较适合：热爱中国共产党，热爱人民，具备从事机关工作的基本素质和党政领导人才的潜质，适应基层艰苦环境，在校期间综合表现优秀，学习成绩良好，群众威信较高的高校毕业生。
3、报考选调生有无户口和生源地限制？
一般来说招考不限户籍（须有中华人民共和国国籍），不限生源地。
4、对研究生实行什么政策？
在考录计划上，实行计划单列。在分配上，博士研究生安排到市直部门挂职锻炼；硕士研究生到县市区工作。
5、选调生到基层后还有到上级机关工作的机会吗？
如按照山东省的政策规定，选调生在基层工作满2年后，可以通过公开考试等方式，充实县级以上机关单位。
历史
选调生工作的历史，可以追溯到上个世纪六十年代。1965年6月，国家高教部党委根据刘少奇同志建议，就分配一批高等院校毕业生到基层工作问题，向中央递交报告。中央非常重视，及时批转各地研究执行。但“文革”开始后被迫中断。粉碎“四人帮”后，党中央加大年轻干部培养选拔力度。
上世纪八十年代，选调生工作在全国展开。
目前，相当一部分高级党政干部是选调生出身。
大学生村官考试区别
总得来说选调生与各单位招录的国家公务员都是国家公务员，而“大学生村官”不属于国家公务员。具体来说有以下四点：
一是报名条件不同。选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外，还要求是学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排的本科以上优秀毕业生。
二是培养目标不同。选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选。
三是选拔程序不同。选调生的选拔包括资格审查、笔试、面试、体检、考察考核等程序。
四是培养管理的措施不同。选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。
选调生和公务员的区别
选调生是先人后岗，公务员是先岗后人
选调生如果分配在有编制的公务员岗位就自然而然成为公务员，无需考试直接提拔，但人事归属不变；如果分配在没有公务员编制的岗位则纳入所在市级机关组织部干部编制范围，再视工作调动而定。
选调生的提拔一般采取借调方式，借调满一年可转入借调单位，有公务员岗位编制的不通过公开公务员考试直接提拔，借调单位可以是省级机关或该生所在市级组织部人事范围内。
所谓选调生参加公务员考试主要是指跨区报考，比如报省直单位或其它地市机关，是主动报考而非单位看中借调，这种情况在选调生提拔中比较少，除非混不下去了或觉得有蛮好的机会才会这样，而且和一般公务员身份报考不一样的是：公务员报考公务员必须在原单位工作达到一定年限，且报考前要和原单位脱离人事关系，考不上就完了；选调生不受任何条件限制，只要原单位同意报考且达到报考条件即可报考，考不上也可以回原单位工作，饭碗不丢！
总的来说，选调生提拔速度比公务员快得多，一般本科毕业定科员，硕研定副科，博研定正科，我身边最快的一个硕士研究生毕业不到四年就提到副处了。但相应报考条件限制也比公务员高得多，首先是一类大学应届毕业生，其次必须是省内高校应届毕业生或籍外省应届毕业生，以前还要求要是党员，现在放宽到共青团员了。相对来说公务员就松多了，达到条件既可！
党员，学生干部，受过省级以上表彰，学习成绩在同专业排前30%。
选调生是公务员，并且与通过正常招考被录用的公务员有不同：
1、选调生没有一年的见习期，工资直接定科员二级。而招考录用的公务员，第一年是见习期，只有见习期工资，第二年才定级，定科员二级。
2、选调生当年参加单位的年终考核。招考录用的公务员不参加当年考核。二者的区别在于：满两个考核年度，上调一级级别工资；满5年考核年度，上调一级职务工资。一句话：选调生工资长得总比新录用的公务员早一年。
3、选调生如果表现良好，第二年定副科级，执行副科级工资；而招考录用的公务员第二年才是科员二级。工资差不多少，但是政治意义不同。
4、选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部，而招考录用的公务员，是普通的机关工作人员。
5、新录用的公务员一般直接在省市机关工作。选调生一般到基层去，条件艰苦，福利少。
选调生也属于公务员系统，但应该说与普通公务员还是有一定区别的。
一是报名条件不同。选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外，还要求是学生干部或者中共党员、有志于从事党政工作、服从组织安排的二类以上院校本科以上应届优秀毕业生（部分省市准许三支一扶大学生报考），选调生报名更为严格；
二是培养目标及级别不同。选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选。选调生（硕士以上）可以在1年内直接定位副科级，本科学历者在2到3年左右定位副科。新进机关类公务员分为办事员、科员、副主任科员三种；
三是选拔程序不同。选调生由省级党委组织部负责组织选拔，人事关系放在组织部，而新进普通公务员人事关系则放在当地人事局；
四是培养管理的措施不同。选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出，晋升机会稍大于普通公务员。
选调生公务员
选调生考试
选调生是各省区市党委组织部门有计划地从高等院校选调的品学兼优的应届大学本科及其以上的毕业生的简称，这些毕业生将直接进入地方基层党政部门工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养。2000年，中央组织部发布了《中央组织部关于进一步做好选调应届优秀大学毕业生到基层培养锻炼工作的通知》，对进一步做好“选调生”工作提出了明确要求。
选调生也属于公务员系统，但应该说与普通公务员还是有一定区别的。
（一）报名条件不同选调生的报名条件除符合一般国家公务员的报名条件外，还要求是政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部和三好学生。
（二）培养目标不同
选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选；公务员一般招考的是非领导职务国家公务人员。
（三）选拔程序不同
选调生的选拔采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织（人事）部门考试考核相结合的办法；而公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。
（四）培养管理的措施不同
选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于3个月；而公务员主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。
（五）管理使用有所差别
选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团，可以理解成一种特殊的干部身份。
公务员是针对具体职能的职位，人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位，在该单位人事管理范围内调动。
（六）发展前景有所差别
选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部，而招考录用的公务员，是普通的机关工作人员。选调生提拔速度比公务员快得多，一般本科毕业定科员，硕士定副科，博士定正科。我国干部队伍中，许多年轻有为的领导干部都是选调生出身。所以，组织部门一直把选调生工作视为优秀年轻干部的“源头工程”。
选调生的提拔一般采取借调方式，借调满一年可转入借调单位，有公务员岗位编制的不通过公开公务员考试直接提拔，借调单位可以是省级机关或该生所在市级组织部人事范围内
【篇4】选调生演讲稿
基层选调生工作汇报演讲稿
我是一名在基层工作有些“年头”的选调生，由当年的学生逐步转变成了一名称职的基层干部。蓦然回首，沉心静思，回顾自己在乡镇工作的这几年时光，颇有几分感触、几点感悟。
大学毕业后，经过自治区公务员培训中心短暂的“充电”，我被分配到了新和县最远的乡镇——塔木托格拉克乡，安排到乡党政党建办工作。办公室工作人员少，文字材料多，没几天，就感觉到工作十分繁杂，压力重重，绝非是常人所说的“一杯热茶细品尝、一张报纸看半天”那么清闲与简单。想到自己刚来，语言还不熟练，很多需要语言交流的工作还无法去完成，何不从写作方面找突破口？于是我开始拼命地学习写作，专门买了几本有关公文写作方面的书籍，常常搜集、复印、摘抄一些写得比较好的文章，一有空就拿出来读阅和学习，研究其写作思路和结构安排。同时，积极向在乡镇工作时间长的老同志学习写作经验，向他们“取经”，我的文字功底和写作水平有了较大的提高。从2004年3月起，我便承担起乡党委、政府一些汇报、总结、计划等材料的撰写工作，所起草的每一份材料都得到了领导的肯定与好评，这给了我莫大的鼓舞，也更加坚定了自己写作的信心。
几年的基层锻炼，我有三点感悟：一是要学会做人。在工作中，无论是同事之间的沟通、交流或协调，还是接待来咨询的维吾尔族老乡，一定要面带微笑，语气和蔼，关心帮助，并做到堂堂正正做人，踏踏实实做事，在自重、自省、自警中树立自己的威信。二是要虚心学习。坚定“活到老，学到老”的信念。单位有些同事的学历可能不如自己高，但他们有丰富的社会经验、工作阅历，这正是我所欠缺和急需弥补的。因而在工作中，我注意从他们的言行、处事中学习，从他们的日常交往中学习，我还注意结合自己的工作实际向书本学习，丰富自己的专业知识，进一步提高自己适应工作的能力。三是要扎实工作。在工作中发扬不怕苦、不怕累、连续工作的敬业精神，在解决实际问题时，树立敢为人先的创新精神，把领导交办的工作完成好、落实好。只有这样才能品尝到工作中的乐趣。
我想告诉年轻朋友们，假如你是雄鹰，哪里都是你展翅翱翔的蓝天，请用我们的青春和激情，谱写出精彩的人生乐章吧！
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