社团个人总结五篇
社团个人总结1 20xx—20xx年第一学期,我顺利经过高考的洗礼成为一名大学生,开始进入一个崭新的半社会化的象牙塔里生活。学期已过,我在此做出这个学期的社团工作总结,希望能有所收获、有所进步!下面是小编为大家整理的社团个人总结五篇,供大家参考。
社团个人总结1
20xx—20xx年第一学期,我顺利经过高考的洗礼成为一名大学生,开始进入一个崭新的半社会化的象牙塔里生活。学期已过,我在此做出这个学期的社团工作总结,希望能有所收获、有所进步!
第一,我很高兴能够进入到会计系编委会这个大家庭里来,感谢上帝让我遇到这些可爱的人儿。会计系编委会,是我进入大学之后,第一个加入的社团。作为一名刚刚踏进大学的大一新生来说,我对周围的一切难免感到陌生和恐惧,会有点儿莫名的小自卑。刚开学时,什么都不懂,什么都不会,还依稀记得当初去编委会编辑部面试时的场景。我半自信半紧张地跟师姐们做着简单的自我介绍,记忆尤新的是那句“我喜欢文字,我希望能和文字打交道”。很高兴师姐们对我的喜欢和信任,让我有机会能够进入到编委会里面来。从当初不怎么会与人打交道,到现在能都和同事部长们的无障碍沟通,我学到了很多与人相处、为人处世的知识。人字的结构就是相互支撑、相互支持。我坚信,有我们众人的支持和支撑,编委会一定会越来越好的!
第二,会计系编委会是一个*台,使我有机会认识到更多的人,学到更多的知识,锻炼到更多的能力。其实,任何的社团活动都是一个*台,而每一个在校大学生都应该积极参与,积极加入。社团生活是大学生活中的必修课。我认为,社团活动是大学与中学的不同之处、精彩之处,所以积极参与社团生活能够体会到不同于中学生活的精彩和丰富。作为编委会编辑部的一员,我真的学到了很多技术,而这是在其他社团其他部门学不到的!凭心而言,现在的我还只是个小干事,技术和能力都不成熟。但是,我相信,学海无涯,机会是留给有准备的人的,只有好学勤干才能学到更多的知识。所以,我还要努力,还要更加的好学勤干!我想起编委会在出系报时,每一个部门都分工合作;每一个同事都各尽其职;整个编委会共同努力,一起做出一期系报。在做系报的那段时间里,下到干事上到部长,都很累很辛苦,但是大家没有喊累没有喊苦,而是埋头努力工作。终于,当系报完全做出来时,大家都不约而同地觉得那些苦那些累都是值得的,看着自己的劳动成果被人肯定被人欣赏的那种感觉的真很好。大学里什么样的人都有,此话真也!在大学里,有人风花雪月谈情说爱;有人重视实践认为实践出真知;有人埋头图书馆忙于考证考研。在我看来,一旦选择就必须风雨兼程。不要羡慕妒忌恨,只有自己学到的知识、掌握到的技术,不会欺骗自己,才会永恒。
第三,是我自己对编委会工作的一些期待与展望。作为一名编辑部的干事,我从部长们同事们那里学到了许多自己不会不懂的知识与技术,和感谢她们对我工作上的帮助和支持。这个学期,由于时间组织等等的一些原因,我们编委会没有能够组织一些活动,让编委会的成员们还不能够更好地交流和展示自己。所以,我寄望下学期,我们编委会能组织一些活动,让我认识更多的朋友,让更多的同事们认识我。
社团个人总结2
不知不觉间,加入科协这个大家庭已经快一年了。这一年来,我们收获了许多,也明白了许多。回想一年前,开学招新时,在众多社团中,我毅然地选择了商院科协、选择了学术部,当初面试时的情景仍然历历在目。很庆幸自己当初的选择,我相信这会是我大学四年中最正确以及绝不会后悔的决定。
这一年来,学术部负责举办了一系列的讲座,如环球雅思、威久留学等等。最主要的成果是成功承办了第九届中小企业论坛,这届中小企业论坛是上交论文数量最多,质量最高的一届。同时中小企业论坛在校十大精品活动评选中获得了第四名,这既是对我们辛勤工作的高度认可,也是对科协人的极大鼓舞,同时也大大提高了商院科协在全校社团中的地位。在本届中小企业论坛的宣传方面,我们不仅延续了往届的宣传方法,如画海报、挂横幅等,还结合每位学术干事的意见加入了新的宣传手段,如申请教学楼及宿舍园区的电子显示屏、校园广播宣传等等。使中小企业论谈在江大的知名度大大提升了。我相信在我们的共同努力下,中小企业论坛会越办越好、会一届更比一届强。
转眼间,我即将步入大二,同时也很幸运,能继续留在科协工作。很快就会从一个“大一小孩”转变为“大二学姐”。往后我定会像学长学姐们一样以一个前辈的身份引导下一届科协人的前进。商院科协,fighting!
社团个人总结3
院学生委员会社团部是我院学生委员会的全新部门,从x年9月成立至今,在学院团委的领导监督下,通过接受院学生委员会以及学院其他老师的指导、建议下,社团部的各项工作已经步入正轨,与全院42个兄弟社团一同成长。经历了一年风雨兼程的洗礼,社团部人的努力终于开出硕果。本部门在工作的第一个学期就获得了院学生委员会“优秀部门”的荣誉称号,还先后有2位部长,4名干事获得院学生委员会学年度“优秀学生干部”、“优秀干事”称号。其中,部长还有幸成为了我院校园主页第一期“东方学子”栏目的入选人。
下面,我谨代表社团部就这一学年来社团部及各学生社团举办的各类活动作一下总结性的回顾:
社团部建设篇:加强自身建设,提高社团管理、服务水*:
社团部现在已经摸索出许多适合本校校情的社团管理方式和方法。社团部的快熟成长离不开学院团委、院学生委员会*团的关心指导以及各学生社团的大力配合。由于社团部所有工作刚刚起步,管理经验一穷二白。但社团部深知任重道远,压力就是动力。社团部从整理社团资料和组织社团召开社团大会开始,不断地向学院团委、院学生委员会及各兄弟学生社团请教、学习。在这短短一年来,社团部在以下几个方面已经取得了实质性进步,已基本上能为学生社团提供优质,满意的服务。
一、加强制度建设,使学社社团管理有章可循,有规可依:
在团委授意下社团部先后修订了我院xx年版的,并根据管理条例制定出了学院、等管理性文件以及学院……等学生社团专用表,为规范学生社团活动,提高社团活动的效率和效益打下基矗。
二、探索、创新工作方法,适时改革,竭诚为学生社团服务:
1、社团部每个学期按照院学生委员会的统一部署,做好每个月的办公室值班工作。即时处理学生社团。
2、制作社团负责人通讯录,公布社团部部员的联系方式,建立社团负责人x,搭建社团精英们的常时、即时联系*台;开通社团部公务邮箱xx和社团部新浪博客主页xx,方便了本部门与学生社团间的电子信息传输与社团部公务信息的公示。
3、社团部根据社团管理工作的实际情况,进行了第一次部门改革:首次将部门划分为三个工作处:常务处、秘书处、外务处,分别负责处理社团部本部门、校内社团联络、校外社团联络的工作。这样有利于既提高了管理效率,又明确了社团部内的分工合作。实践证明,这一改革尝试是有效而值得的。社团部将会在保持原有良好的工作方法的基础上,不断地进行改革创新,以便追赶我院众学生社团的发展步伐和兄弟高校社联、社总的管理水*,更好的服务于东方学子。
做好每一次社团大会、部门例会、委员例会的会议记录。在组织会议中学习管理,在听取会议中学习合作。
三、召开部门例会,考核部员,择优选拔优秀部员担任部长助理:
社团部会在院学生委员会例会后的第二个晚上召开部门例会,及时向部员传达院团委的工作部署和通知的同时,亦通过会议来对部员进行部分日常考察。
x年春季学期,社团部对所有部员进行了统一考核,择优选拔优秀部员担任部长助理并将其列入院学生委员会“优秀干事”提名。
社团个人总结4
又是岁末 ; 这个“又” 字到底迎来又送走了多少个春夏秋冬啊 ! 淮海园里社团活动蓬勃日上 , 真的有点势不可挡的架势 ; 大学生的校园文化生活得到了极大的提高 。 作为大学生社团里的一分子 , 在这个即将告别 XX年 迎来 20XX 的年际交替的日子 , 我们很有必要对过去的日子做一个总 结:一方面总结过去的经验 , 另一方面我们要展望未来 。
XX年的这段日子里创业者协会的发展得到了进一步的提高,我们根据社会发展趋势;和未来的就业趋势,给社团内的广大会员量身定做了一系列的实践方案,也取得了很好的成果。本社团根据自身发展的需要对内部各部分做了详细的规划,主要设有会长组、秘书组、财务组、外联组、实践组和市场信息调查组。各个组在实践过程中都发挥了很好的作用,也在活动中很好的锻炼了大家,很好的为大家树立了人生价值观,为未来的工作做了很好的准备。
本社团组织会员展开向成功者学习;开展登山活动,参加了淮海工学院XX年年大学生社团文化巡礼,与淮海工学院齐云苍星动漫社一起举办了“炫彩动感cosplay真人秀”等活动。在诸多实践性极强的活动中,我们会员充分发挥了他们的才能,不管是在舞台布景还是在后台管理方面都取得了显着的成绩。
一系列的实践活动,一系列的理论学习都本着为广大会员着想。我们的目的就是为广大会员创造一个锻炼自己的*台,使他们不再惧怕未来,能够拥有一个很好的择业心里素质。
我们总结过去社团的发展得出经验
一、在大学生创业者协会的工作经历有助于大学生进行自我认识与定位
大学生就业与创业 “ 难 ” ,首先 “ 难 ” 在对自我的判断与定位上。一直生活在象牙塔中的学子,在踏入社会之前,很难对自己感兴趣的领域、愿意从事的职业、擅长的职位做出客观正确的判断,之所以如此,就是因为还没有对自己的兴趣、特长、个性等有全面的认识。而大学生创业者协会所开展的活动,则有利于培养大学生自我认识和自我教育的能力。
大学生创业者协会的性质是集实践性、理论学术性为一体,并引导社团成员立志成才为主要任务的社团。通过加入大学生创业者协会,不仅可以丰富大学生的课余生活,更有利大学生认识自我,认识社会;另一方面,大学生创业者协会虽然属于学生自发组织,但是同样具有相当完备的制度和组织机构,社团活动的开展也需要有组织、宣传、外联、社会调查实践等各个部门的共同协作才能完成。因此,在社团的活动组织中,不同的尝试可以使社团成员更好地为自己定位:到底是适合做组织策划,还是更加适合做文案宣传?是擅长做外联,还是更擅长做后勤?
大学生创业者协会的活动也为广大会员提供了释放自我能量,展示自我的舞台。通过参加或管理社团活动,大学生可以直接审视和检验自己的兴趣、爱好、个性特征和各种能力,从而对自己有清醒的认识和把握,对自己的长处和不足,优点和缺点有了直接的体验。俗话说: “ 人贵有自知之明 ” ,大学生正确地评价自我既可以避免盲目自信导致自负,也可以防止自信心不足而带来的自卑心理。这些也可以说是大学生在择业之前最好的心理准备。
二、大学生创业者协会的工作经历使大学生求职更具有竞争优势
近几年来,随着普通高校和高职高专院校办学规模的持续扩大,大学毕业生人数越来越多,用人单位在招收毕业生时要求也越来越严格,大学生的就业形式也因此越来越严峻。《南方日报》曾经报道用人单位最不受欢迎的五种大学毕业生中,包括 “ 缺乏个性特点的人 ” 和 “ 只专不适的人 ” 两种。这说明了大学生应该培养具有鲜明个性特点的人,不能培养书呆子。同时也要求在校学生应该发挥主观能动性,利用学校和社会的各种条件,把自己锻炼成为个性鲜明、能够适应社会的人。
与此相对应,在各类单位招聘的过程中,学生会工作、学生社团等工作经历逐渐成为人事部门关注的重点,尤其是实践类跟学术类相结合的社团工作经历更受用人单位欢迎。用人单位为何偏爱有实践类社团工作经历的大学生呢?详细分析,在实践类性质的社团中锻炼,可以使大学生在以下几个方面拥有竞争优势:
1、有助于培养大学生良好的表达能力,更好地向用人单位推荐自己
大学生创业者协会所开展的活动,都是与社会紧密相连的。通过人与人之间的沟通,听成功人士的讲座,拉外联跟商家的谈判合作,在社会岗位上的锻炼等等,都可以使社团成员得到锻炼,增加对自己的自信度,增强与人之间的沟通能力。
2、 有助于培养大学生的组织管理能力,更加适应用人单位的工作要求
对于每一个有创业激情和创业精神的大学生来说,都有立志成才的愿望。用人单位很看重有成就渴望的人才,一个有成功欲望的人,首先要学会与组织的沟通和协调,并且还要有良好的团队合作精神,这正是社会所要求的。在大学生创业者协会,都会给每一个社团成员提供这样的发展空间。
3、有助于培养良好的政治鉴别能力
社团成员通过参加社会实践、社会调查,通过与政、工、商等各部门的沟通,有利于培养大学生敏锐的社会观察力,从而更好的认识社会,为自己的将来发展定位。大学生创业者协会本着增强大学生社会竞争力,营造一种 “ 想创业、敢创业、会创业 ” 的社会氛围,带领广大会员共同成长 。
我们将来也许会拥抱成功,也许会牵手失败。但是我们现在要培养的是坚持的勇气,同时,我们会员在大学生创业者协会的工作和锻炼中,更要有学识的增长、技能的提高、理性思维的形成、团队精神的培养等等,这些缺一不可。在此,必须记住我们的口号:
给我一个支点,我将撬起地球!
只要你决定去赢,全世界都为你让路!
社团个人总结5
岁月如梭,转眼之间自我担任空中飞排球协会会长一职至今已有一年的时 间,在这一段时间内,协会虽然经历了一些起落,但是这支年轻的队伍正在不断 地成长着。在这一年中我们在院团委的指导下,在学生社团联合会以及各兄弟社 团的帮助下,圆满的完成了本协会既定的任务,成功举办了一些有意义的协会活 动,丰富了学院的校园文化。现值本学年末,特将本人任职期间工作总结如下:
一、协会组织制度建设。 在协会成立之后我们就很快的进行了本协会主要干部的选拔,选拔后形成了 本协会完整的组织机构体系,明确了各部门和各主要干部的职责。各部门分工协 作为以后积极开展活动奠定了良好的基础。
二、活动方面 拥有自身特色的活动是社团存在和发展的前提,本学年我们根据协会实际情 况和排球运动的特点,策划组织了以下一些活动:
(1)“三对三垫球赛”。这是协 会成立以后组织承办的第一个活动。本次活动的成功举办对于我们这个新成立的 社团具有重要意义,它证明了我们有能力独立组织活动。
(2)“携手大二”。在大 二同学本学期面对排球考试的情况下,我们特别策划组织了本次活动。在帮助、 指导他们排球技术的同时,协会也赢得了更多的好评,扩大了自身的影响力。
(3) 社团文化节期间,为了突出本协会特色,我们精心从策划的多个活动中挑选了“排 球对对碰”和“空中飞排球协会首届排球表演赛”这两个作为本协会的主题活动。 “排球对对碰”将排球和游戏结合在拉一起,使大家共同参与,在其中既享受到了游戏的快乐,又可以对排球运动有所了解。 “空中飞排球协会首届排 球表演赛”是本协会真正意义上举办的最大活动,活动前我们进行了充分的准备, 从各个细节出发,使表演赛的效果达到了我们所能做到的最好。本次活动成功吸 引了许多人的眼球,对于我们协会,对于学院的排球运动发展都有重要意义。 回顾这一年协会所举办的活动,在其中作为主要策划组织者,活动的主要负 责人。我对这些活动的成功举办,感到自豪,也相信协会以后会越办越好。
三、工作中的不足
(1)在协会工作中与协会会员交流较少,没有过多听取他们对于协会建 设的意见与建议。
(2)没有更好的调动大家活动的积极性,导致在有些时候没有完成既定 的日常活动计划。
(3)对各部门,各主要干部的分配调度不够,导致工作优势完成的不是 太好。
(4)协会外联方面的工作做的不好,没有找到切实可行的办法改变现实情
(5)策划组织的协会主要活动较少,同时受到资金,人力等各方面的影响,导致协会主要活动虽然成功,但在影响力上仍然不够。
四、下学年工作展望
(1)在学院安排下,做好协会的纳新工作,招收一批积极上进,热爱排 球运动的新会员,为协会注入更多活力。
(2)做好协会的主要干部的换届工作,提升协会各部的工作能力,完善协 会组织机构体系。
(3)策划组织几个特色排球运动,并将其中一两个影响好的活动发展为 协会的品牌活动。
(4)积极加强与学院外部排球组织的联系,在有能力,有条件的情况下, 参与一些校外排球活动和比赛。
xx学院 xx协会
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