全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设（16篇）

全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设（16篇）全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设　　落实全面从严治党主体责任情况汇报v　　落实全面从严治党主体责任情况汇报　　xxxx年以来，我们在县委、县政府的坚强领导下，紧紧围绕上下面是小编为大家整理的全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设（16篇）,供大家参考。

篇一：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

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　　落实全面从严治党主体责任情况汇报

　　xxxx年以来，我们在县委、县政府的坚强领导下，紧紧围绕上级工作部署，深入贯彻学习党的十八届六中全会和省委x届xx次全体会议精神，始终把落实从严治党主体责任作为党委的主责主业，从严治党责任得到进一步落实。根据要求，现将xx镇xxxx年度全面从严治党主体责任落实情况报告如下：（一）从严抓好思想教育，坚定理想信念

　　xx镇党委终把加强学习，增强党员党性意识放在首位。XX年，我们结合”两学一做“教育实践活动，突出抓好党员干部的全心全意为人民服务的宗旨教育，增强公仆意识，树立起勤政廉洁、反腐倡廉的良好形象。

　　一是抓好学习教育。扎实开展”两学一做“学习教育，集中学习了《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习了党的十八届六中全会和省委x届十x次全体会议精神，机关党员、农村党员每周集体学习，党政班子成员讲党课x次，开展专题研讨x次。

　　（二）从严抓好管党治党,强化责任落实

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　　”己不正，焉能正人？“我镇始终把从严治党工作作为”一把手“工程，放在突出位置，把责任制全面落实贯穿到从严治党主体责任中。

　　一是强化主体职责。明确了我镇主要负责人对从严治党负主体责任；镇领导班子履行”一岗双责“，抓好落实分管范围内的从严治党工作，加强对分管范围内的管理、教育和监督；制定村支部书记履职责任清单、问题清单和任务清单，对xx个行政村的支部书记开展党建述职评议考核,把责任层层压实。组织开展好村级党支部和机关支部的党员活动日活动，要求每名机关干部都要以党建指导员身份，按时参加所包村支部的组织生活。

　　二是推进基层党建。认真落实基层党建x项重点任务，对全镇x名党员组织关系进行了集中排查，党员档案全部整理到位，更新了党员信息库，着力破解”流动党员难管理“的问题，建立流动党员档案信息台账x份，补交党费x万元。加强基层党组织带头人队伍建设，组织x名村干部攻读县委党校行政管理专科班，组织xx人次村干部到外地”明星村“参观学习，邀请县委党校讲师为支部书记上党课x次，有效提升了村干部履职能力。

　　三是强化责任追究。镇党委与班子成员、管理区书记、科室站所、x个行政村支部书记逐一签订签订了《党风廉政建设目标管理责任书》，筑牢拒腐防变思想防线，将党风廉政建设任务逐条落实到人，并制定了《xx镇党风廉政建设责任制考核方案》，对各管

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　　区、科室站所、行政村实行年终考核，明确了违反责任的追究办法，促进镇党委党风廉政建设责任落地生根。

　　（三）从严抓执纪监督，强化廉洁建设镇党委始终坚持坚持把纪律和规矩挺在前面，积极为纪委履行职责提供有利条件，旗帜鲜明地支持纪委查办案件。一是常敲警钟增大影响面。通过典型案例大会通报、身边案例支部曝光、特殊案例重点解剖等形式，将中纪委、省、市、县纪委查处的相关案例分期分批在大会上予以通报，扩大震慑面。同时，通过党建例会剖析问题、民主生活会点评问题、个别谈心找准问题等形式，对违纪人员实时引导，找准心结，净化思想。二是加大保障增强执纪力。增强人员配备，镇纪委现在配备了x名纪委副书记、x名纪委委员、x名专职纪纪委干事全面配合纪检工作。明确纪委书记主要分管纪检工作，纪委委员不得兼任与纪检无关的工作，确保纪检干部专职专用。保障经费供给，实报实销，全力保障纪委办案。三是执纪发力增大覆盖面。镇党委定期听取纪委工作汇报，及时研究部署全面从严治党重要工作；党委书记及时听取案件查处情况汇报，帮助协调督办，领导班子全方位支持配合纪委依纪依规履行职责。按照从严治党、抓早抓小的有关要求，抓好案件查办工作。xxxx年，镇纪委共查办xxx，警示广大党员干部严格自律，廉洁从政。（四）从严抓好选人用人，强化队伍建设

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　　”用一贤则群贤毕至，见贤思齐则蔚然成风。“镇党委始终坚持党管干部原则，认真贯彻好干部标准，始终严格按照规定选拔任用干部，防止选人用人上不正之风和不廉洁问题的出现。

　　一是从严考察任用干部。坚持正确选人用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，按照推荐、测评、考察等选拔任用工作程序，坚持德才兼备、以德为先用人标准，防止和纠正选人用人的不正之风。严肃换届工作纪律，顺利召开了xx镇第十二次党代会、xx镇第十三届人民代表大会，圆满完成了各项议程及新一届领导班子成员选举工作。

　　二是从严压实干部职责。实施双向选择，激发机关工作活力。采取”兵选将、将挑兵“的方式进行双向选择岗位，既保证了”公正公开、平等竞争“的原则，又能最大限度地激发干部职工的主动性和激情，推动了全镇各项工作的有序开展。

　　三是从严抓好党员发展。把党员发展和培养后备干部结合起来，xxxx年，从农村优秀青年、致富带头人、”两新“组织从业人员中吸纳党员xx名，思想汇报专题培养入党积极分子x名。

　　五、从严抓好作风建设，坚持实处着力镇党委以”严“字当头，狠抓干部作风建设，督促镇村干部认真履行职责，竭力服务群众，转变工作作风，提高工作效率。一是健全工作制度，规范日常行为。为充分调动基层干部的积极性，彻底根治干部”软懒散“等现象，针对xx镇实际，建立健全了《xx镇工作督查制度》、《镇机关考勤制度》、《镇机关公

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　　务用车管理制度》等文件规定，将干部的行为予以约束，将干部的工作予以约定，明确可为与不可为的界线。

　　二是开展日常督查，防患于未然。我们按照机关干部上下班签

篇二：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　关于贯彻落实全面从严治党主体责任工作的情况汇报

　　今年以来，我乡认真贯彻落实党的＋九大和＋九届三中、四中、五|中|全|会精神和省委、市委、县委关于全面从严治党的一系列指示要求，牢牢把握党要管党、从严治党的政治责任，不断推动我乡全面从严治党向纵深发展，现就我乡贯彻落实全面从严治党主体责任的开展情况汇报如下，不当之处，请批评指正。

　　一、工作开展情况

　　（一）强化党委主责，在党风廉政强教育上下功夫

　　一是严格履行党委主体责任职责。实行每周召开一次党委中心学习组学习会，每月一次党委班子例会，深入学习全面从严治党主体责任的新内涵，从党风廉政建设主体责任发展到全面从严治党主体责任，不只是字面上的变化，同样源于实践的发展、认识的深化。党风廉政建设和反腐败工作是全面从严治党的一部分，党的建设必须全面从严，乡党委及其负责人都是责任主体。剖析落实管党治党阶段性成果和破解制约管党治党的重难点问题，实现了管党治党工作与农业产业发展、西线旅游、扶贫开发等工作同部署、同落实。二是按照"严〃"实〃要求，聚焦基层不严不实问题主动作为，坚持将党纪规矩挺在法律最前沿，对发生在群众身边的不作为、乱作为行为进行了集中整治，全年立案

　　调查11人，给予党内警告处分1人，以严明的政治纪律树立了党纪

　　威严。三是以党纪为底线强教育，观看廉政教育影片、开展警示教育、

　　参观警示教育基地和红色教育基地8次，受教育人数达600余人次，党风廉政分级约谈80余人次。确保了党员在学习教育中自觉改进、

　　自律自省。

　　（二）抓干部队伍建设，在落实党的领导上下功夫

　　一是抓班子。每周一次党委班子例会，注入党的领导思想政治要素,牢固树立不管党治党就是严重失职的观念，把党的领导体现到日常管理监督中，敢于较真、注重日常、抓早抓小、防微杜渐。形成班子共识，有效凝聚班子合力，主动朝着目标精准发力。二是管党员。进一步强化自律意识，重要的是把纪律建设摆在更加突出位置，用纪律管住管好全体党员，使党员干部校准思想之标，调整行为之舵，绷紧作风之弦，使乡党委成为全乡各级党组织的表率。组织学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，并建立健全制度纪律约束机制，提高制度执行力的考核和督查力度，乡纪委在乡

　　党委的领导下从严管理干部队伍。三是重落实。对查摆出的12条问题进行了专项整治，废、立、改各项制度、办法21项；针对集镇环

　　卫、酒席泛滥、公路沿线埋坟、乱搭乱建等行为，制定出台了《德旺

　　乡集镇十规定》，全年查处党员干部滥办酒席案件1起，及时劝办酒席3起，制止各类滥办酒席400余起，为群众节省开支4000余万元。

　　（三）抓制度规范建设，在推动问责常态上下功夫

　　严格落实中央八项规定、省委十项规定、市委十项规定，建立健全干部绩效管理考核办法，规范公务接待、公车使用，持之以恒抓作风。深入开展"三个开刀〃行动，坚决向"不找熟人办不成事〃的党政机关开刀，坚决向"没得关系得不到公平对待”的乡村社区干部开刀，以抓铁有痕、踏石留印的态度严肃打击与民争利、损害人民群众利益的行为,全力营造良好的党风政风。设立民生监督教育谈话室，对违反相关制度、有"四风”问题苗头的干部，进行约谈，推动问责制度成为常态。

　　二、存在的问题及建议

　　回顾过去的工作，我乡在贯彻落实全面从严治党主体责任工作方面取得了一定的成绩，但也存在诸多不足。主要表现在：一是部分党员干部对全面从严治党主体责任的认识不足，把全面从严治党等同于党风廉政建设。二是仍然存在“吃大锅饭"、"干好干坏一个样"现象。三是对民生监督检查力度不够，尤其是发生在身边的，损害群众利益的行为依然存在，对干部监督管理不严。为改进上述存在问题，将从以下几个方面加以解决：一是紧扣意识建设，着力干部意识转变。以"两学一做〃学习教育活动为契机，以党委中心学习组学习会、干部职工大会、道德讲堂等形式为载体，注入"政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”等思想要素，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，确保全体干部职工思想意识转变，同党|中|央保持高度一致。二是扎紧制度笼子，着力干部作风整顿。我们将紧紧按照"依法治乡〃的工作思路，细化绩效考核、公务接待、公务用车等制度，坚持以制

　　度管人，确保干部职工作风明显转变。着力完善党员干部培训机制，把学习教育与常规工作融合开展、融合推进、一同落实，真正让党员干部在一线开展工作，在一线查摆问题，在一线整改作风，在一线树立形象。强化法治建设和民生监督检查，重点解决服务群众"最后一公里〃问题和发生在身边的损害群众利益行为，强化党务政务公开，完善党员干部考评机制，让党员干部在推进工作中既被监督也受教育。三是强化党员干部的责任落实，着力党员义务履行。基层工作关键在于落实，我们将聚焦主体责任抓落实，着力把全面从严治党主体责任工作与经济社会发展中心工作进行同安排、同落实，让党员在推进落实中树先锋，做到两者之间双促进、双提高；统筹做好无职党员的设岗定责工作，明确职责，确定目标，最大限度地发挥党员先锋模范作用；统筹做好对老党员、贫困党员、后进党员的结对帮扶工作，督促履行党员义务，发挥党员作用；统筹完善基层党建工作机制，着力凝聚一切力量推动基层发展，助力全面小康。

　　贯彻落实全面从严治党主体责任，是各级党委的主体责任。作风建设没有休止符，从严治党永远在路上。我们将以此次调研为契机，认真整改贯彻落实全面从严治党主体责任的问题和存在的不足，切实把全面从严治党主体责任摆在最突出、最重要的位置，坚决把主体责任贯穿于各项工作的始终，持之以恒地将全面从严治党主体责任引向深入,努力营造德旺良好的政治环境，为推动德旺经济社会快速健康发展提供坚强保障。

篇三：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　关于落实全面从严治党主体责任情况的报告(2)

　　一、强化干部一岗双责意识，严格落实党风廉政责任制办党组始终把贯彻执行党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的龙头工程，坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为加强和改进领导班子建设、树立法制办良好形象的大事摆上重要议事日程，坚持了“三个狠抓”。一是狠抓思想统一。通过党组会、全办例会反复强调新形势下反腐倡廉工作的重要性和必要性，把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置，抓党风、促政风、转作风，切实把市法制办建设成为政策法律实务高、服务能力强、工作作风实、公仆形象好的群众满意机关。二是狠抓组织领导。办党组党风廉政建设形成了在办党组的统一领导下，科室各负其责，分工协作的工作机制，确保了党风廉政建设建设有人抓、有人管、有人落实。三是狠抓责任落实。本着“谁主管，谁负责”的原则，制定了《市政府法制办落实党风廉政建设责任制方案》，层层分解了XX年度党风廉政建设工作任务，明确了责任领导。党组书记、主任为党风廉政建设第一责任人，其他班子成员按照“一岗双责”，各负其责。做到把党风廉政建设工作纳入全办工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。二、认真贯彻落实“八项规定”，坚决反对形式主义、

　　官僚主义、享乐主义和奢靡之风始终坚持发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，把厉行

　　节约、制止奢侈浪费工作与落实党风廉政建设责任制活动结合起来，采取得力措施，完善规范制度。

　　一是严禁公款出国出境旅游考察培训。近五年来，本办无一人用公款出国出境旅游考察培训。

　　二是严格公务用车配备管理。本办现有小轿车x台。符合市委关于单位配置公务用车的标准，没有超标。提倡多步行、少用车，就近开会、办事的一律不派车，办领导带头坚持，全办上下形成较好用车风气，节省大量车辆经费。

　　三是严格控制公务接待费用。严格执行公务接待标准，控制接待范围，简化迎送程序，实行定点接待。没有发生领导干部以公务接待为名在参加会议、学习培训期间相互宴请，也没有以同学会、校友会、战友会等各种联谊活动名义请客送礼行为。

　　四是严格控制一般性支出。为降低行政运行成本，开展节能降耗工作，坚持贯彻执行《关于加强机关节能工作的通知》和《法制办关于节支方案》。通过开展节水、节电(安装声控灯、规定空调温度、减少待机消耗、下班切断电源总开关)、办公用品配备、开启公务员办公系统等网络工具办文、办公、减少纸质文件的印发、加强办公用品的循环使用、张贴节能宣传画、开展节能知识竞答、开展无车日活动等，一

　　般性支出得到控制。五是严格执行财经纪律。严格执行财务管理制度，实行

　　报帐员制度。经费开支项目先行申报、批准后办理，报销经手人签字、秘书科审核、分管领导签字、秘书科登记报行管局审核。重要开支必须经主任办公会研究决定，严格执行政府采购制度，推行公务卡，定期公布经费使用情况，提高了资金使用效率，杜绝了违纪违规开支。

　　三、加强廉洁性教育，强化干部廉洁自律意识坚持党组负总责，积极探索党风廉政教育的形式和方法，开展丰富多彩、形式多样的教育活动，分类分层次抓好党员干部政治学习和廉洁性教育，促进了干部廉政勤政。一是加强政治理论学习。学习十八大和十八届三中全会精神，以及中央、省委、市委关于党风廉政相关会议精神，学习党中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“二十四条”意见等文件精神，统一认识，增强贯彻落实党风廉政建设责任制自觉性;一把手每年坚持讲党课，教育引导干部算好政治、经济、名誉、家庭、亲情、自由、健康“七笔帐”，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢思想道德防线;强化节前反腐倡廉教育，不断增强干部的政治意识、大局意识、纪律意识、廉洁意识。二是加强领导干部作风教育。深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和中央新修订的《关于实行

　　党风廉政建设责任制的规定》，以层层签订《党风廉政建设责任书》的形式，要求领导干部做到认真贯彻落实党风廉政建设责任制，按照“一岗双责”的要求，做好“五个带头”。即：带头贯彻落实党风廉政建设责任制，坚持做好“一岗双责”;带头参加反腐倡廉教育，筑牢思想道德的防线、坚守廉洁从政的底线、远离党纪国法的红线;带头抓好各项工作制度的落实，以程序化和公开透明确保正确行使权力;带头遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，在学习落实上作表率、在接受监督上作表率;带头提高履职水平，进一步提高调查研究的能力、创新的能力。

　　三是开展领导班子述廉政活动。每个班子成员都书面上报廉政述职报告，每年坚持领导班子定期向市纪委、组织部报告个人重大事项，包括住房购置装修、子女入学、购置车辆、婚丧嫁娶、子女出国、投资经商等情况，并在民主生活会上作说明，主动接受监督。

　　四、完善监督制约机制，提高源头治理建设水平一是注重经常性检查监督和谈话提醒。结合政府法制工作，定期对执行民主集中制、重大问题决策、项目资金安排、干部任用、党风廉政建设责任制等情况进行专项检查。落实经常性廉政谈话提醒制度，办党组书记与党组成员、党组成员与科长、科长与科室工作人员定期进行谈话提醒。对于违纪违规苗头和倾向性问题，通过开展廉政谈话，及早提醒、

　　及早消除，防范于未然。二是认真履行加强惩防体系建设的相关职责。按照中共

　　中央《2008—2012年惩治和预防腐败体系工作规划》、省委要求，结合任务特点和工作职能，积极履行牵头与配合协调的职责，进一步细化工作方案，将任务分解落实到各科室，做好经常性工作，严格按照规定的时限和标准抓好工作落实，确保惩防体系建设各项任务全面完成。

　　三是深化治庸问责工作。认真做好治理庸懒散软等方面的问题，坚决纠正少数干部中存在的门难进、脸难看、事难办等问题。切实解决“中间梗阻”现象，确保政令畅通，令行禁止，加大治庸问责的力度，敢治、狠治、大治、真治，增强“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感。加强督促检查，提高制度执行力，坚决维护纪律的严肃性和权威性。

篇四：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　2021年落实全面从严治党主体责任情况报告

　　2021年落实全面从严治党主体责任情况报告今年以来，局党委在区委、区纪委的坚强领导下，坚决扛起全面从严治党政治责任，理思路、明职责，转方式、抓落实，促进了单位党风廉政建设健康发展，营造了风清气正的政治生态。现将有关情况汇报如下：一、主要做法和成效(一)以思想引领为根本，在固本强基中推进从严治党一是向政治建设聚焦。充分发挥党委中心组学习“旗舰”作用，高质量开展集中学习、专题研讨________次，开展处以上领导干部座谈会、研讨会____场次，使得各项工作与________区发展融合的更深、对接的更准。二是向学懂弄通深化。邀请区委党校教师召开“十九大”主题宣讲____次，处级干部为基层联系点上党课________场次，各级党组织书记开展党课教育________场次，组织________余人次参观廉政教育基地、观看警示教育片，对________余名基层党组织书记和党务干部进行为期两天的集中培训，主题集中，务实管用。

　　三是向做实见效升华。围绕巩固深化“不忘初心牢记使命”主题教育成果，召开组织生活会________场次，廓清思想迷雾;结合中心工作，逐级细化“五好党支部”创建标准;制定了党建三个清单，夯实党建基层基础;积极开展实践教育，________余名党员在环保治理、创建文明城区、“四清一绿”等重点任务中发挥作用。

　　(二)以责任落实为抓手，在统筹部署中推进从严治党一是抓统筹谋划。召开全面从严治党暨党建工作会议和局廉政工作会议，各级党组织逐级签订《党建目标责任书》和《全面从严治党责任书》，厘清责任边界，逐项推动落实。定期召开党委会、局长办公会对“三重一大”问题集体研究、集体决策，主要负责同志对涉及全局性重要问题亲自部署，确保不留死角、不走形式、不打折扣;工作中遇到的重大难点亲自研究解决;重要工作亲自督导;重点环节亲自协调;环境执法工作的重要案件亲自过问，督促落实。二是抓制度建设。建立“三级党组织书记全面从严治党责任、任务清单”，进一步明确“重点解决什么”，“谁来领衔解决”;成立巡查组，定期对基层党组织进行全履盖巡查、督查，按照“一岗双责”原则，每个班子成员在抓好业务工作的同时，还要负责分管部门全面从严治党工作，把压力传递到最基层、最末端。

　　三是抓督促检查。局党委定期听取各党总支、直属党支部，分管领导听取分管处室和单位全面从严治党工作汇报，抓规范，补短板，促其知责明责尽责;召开党委会议________次，对工程项目和资金管理的各环节、各阶段及时监督提醒、协调指导，确保工程不出岔、资金不出错、人员不出事。

　　(三)以作风建设为保障，在锤炼政治品格中推进从严治党一是驰而不息正风肃纪。建立局党委、党总支、党支部纪检监察三级联动体系，紧盯元旦、春节、端午等重要节点，发信号、打招呼、明纪律、督履责，组织纪检监督员对重要点位明察暗访________次。以违纪违法典型案例为警为戒为鉴，召开警示教育大会，引导党员干部知规、明纪、守底线。强化日常监督提醒，对基层党组织书记述职评议中排名靠后、基层班子考核测评结果为“一般”和“差”的主要负责同志进行约谈，今年以来，运用

　　委在加强教育的同时，加大督促力度，让这部分同志放下包袱，轻装上阵，营造善谋实干、锐意进取的工作氛围。

　　三是有效维护群众利益。在局领导班子成员和机关副处以上领导干部中建立基层联系点________个，每月深入基层联系点两次，收集帮扶联系点业务经费紧张、党建阵地建设不够完善等________个问题，已解决________个。

　　二、存在的问题一是对系统内党风廉政建设和反腐败斗争形势认识不充分;二是管党治党还不够有力，“两个责任”落实不到位，在制度执行、压力传递、惩戒警示上效果还不够明显，有时存在批评教育多，硬起手腕处理少，“只吆喝”、不“打板子”的现象还存在;三是不作为不担当问题专项治理还不够深入，缺乏较真精神。三、下一步工作打算一是细化责任清单，压实责任不断层。将全面从严治党责任分解到岗到人，层层压实，推动全局逐步建立“责任明确、过程留痕、动态监督、预警提醒”的主体责任监督体系。二是强化督责问责，有效监管不缺位。结合基层党建巡查，每半年督导检查各单位党风廉政建设工作和“两个清单”完成情况，推动主体责任全覆盖、真落实。

　　三是加大责任追究，强化问责不手软。加大“一案双查”力度，围绕不作为不担当专项治理，督促责任追究工作向基层延伸,构建全局分解明责、监督履责、追责问责的完整链条。

篇五：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　个人落实全面从严治党主体责任报告

　　顾半年多的学习、生活、工作,我感受到各级领导的关心,体会到同事朋友的关心,回味到干部群众的热心,在这良好的工作氛围里,本人认真学习政治理论,提高政治素养,紧紧倚靠全街道广大干部群众,务实创新,与时俱进,较好地完成了工委、办事处交给的各项任务。现将本人落实全面从严治党主体责任和个人廉洁自律情况报告如下:

　　一、履行管党治党责任情况为了更好地履行职责，坚决贯彻落实从严治党的部署要求，我自觉加强政治理论学习和文化知识学习;努力培养求真务实、谦虚谨慎的工作作风;积极增强组织领导能力和处理复杂问题的能力。以高度负责的态度完成上级交给的各项工作任务。1.学习情况。本人能够积极参加党委中心组理论学习和各级组织的各种学习活动。认真学习总书记系列讲话精神,党的十九大和二中、三中全会精神,努力学习实践科学发展观,在切实践行科学发展观和争先创优活动中,不断加强党的理论知识、法律知识以及党的路线、方针、政策学习,努力提高理论、政策和科学文化水平。2.思想政治素质。本人始终坚持鲜明的政治立场,在思想上和行动上与党中央和各级党委保持高度一致,以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设,严格要求自己,认真贯彻执行党的路线、方针、政策以及市委、市政府、街道党工委、街道办的各项重大决策。二、遵守党的纪律情况人不以规矩则废，当不以规矩则乱。党的纪律是各级组织和党员必须遵守的行为准则，本人充分认识严守党的纪律的重要性和必要性，牢固树立党员意识、大局意识、责任意识、担当意识、看齐意识，切实做到从严执纪，一是严格遵守党的政治纪律，做到在思想上、行动上与党中央保持高度一致，自觉贯彻执行党的路线方针政策，坚持党性原则，坚定政治立场，坚定理想信

　　念，始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，做到心中有党，对党忠诚;

　　二是严格遵守党的组织纪律，自觉做到个人服从组织，自觉把个人置于党的组织之中，真正把自己视为党的整个肌体的细胞，在行动上坚决维护和执行党组织的决定，正确行使党员的民主权利，自觉履行党员义务，不搞小团体、小帮派;

　　三是严格遵守党的廉洁纪律，严格落实领导干部廉洁自律有关规定，做到廉洁奉公、忠于职守，自觉做到表里如一，严格自我监督与约束;

　　四是严格遵守党的群众纪律，牢记全心全意为人民服务的宗旨，积极参与扶贫走访活动、防火防汛活动等，深入基层开展调研，了解基层的工作生活;

　　五是严格遵守党的工作纪律，以身作则，带头扎实工作，在岗在位，履职尽责，不迟到早退，不无故离岗、中途离岗，始终保持昂扬的精神状态和工作热情，用心、用力的开展好各项工作;

　　六是严格遵守党的生活纪律，重操守、重品行，时刻注意自重、自省、自警、自励，确保自己在生活作风、个人操守方面时时处处符合党纪国法以及有关道德规范的要求，始终保持健康的生活情趣。

　　三、廉洁自律情况首先,加强了廉政知识学习,特别是对《廉洁从政准则》、《纪律处分条例》及其相关资料进行认真学习,深刻领会,以晓通规则,分清有所为有所不为,以把握正确的人生方向。同时,以市委市政府的“问政”工作为契机,严格遵照“六条禁令”要求自己。其次,关注法制栏目,以案例警示进行自我教育,做到警钟长鸣,时刻让自己保持清醒的头脑,强化拒腐防变意识。三是端正自己言行,严格要求自己,强化全心全意为人民服务的“公仆”意识,本人年收入72021元，2021年10月购置新苑府邸7号楼3单元202室，面积94.8平方米，总价格26万元，目前已装修未居住，和父母在龙山街道新平村一起住;本人于2021年12月购置吉利帝豪GL一台，总价格为11.2万元，除此以外无任何房产和车辆。四、作风建设情况通过努力学习加强党性修养,树立正确的世界观、人生观,价值观,做到在政治上保持先进性,在思想和行动上自觉同党中央保持高度一致,发挥好共产党员的先锋

　　模范作用。一是在贯彻执行党的路线、方针、政策和决议上,尤其是中央八项规定中，能坚持做到有令必行,有禁必止;二是在自己分管的各项工作中,做到依法行政,严格按照党风廉政建设责任制的各项要求抓好落实;三是积极参加党性党风党纪教育活动,不断加强自身修养锻炼,提高工作能力和政策水平,做到依法依规办事;四是对群众反映的热点问题都能耐心细致做好说服教育和解释工作,并能认真对待和处理群众的来信来访,尽力帮助群众解决和处理一些难点问题,消除误解,维护稳定;五是加强对分管工作人员的党风廉政建设方面的教育,都没有出现违规违纪和不正之风行为。

　　五、存在不足和今后努力的方向存在不足:一是不能很好地处理好工、学矛盾,对理论学习重视还不够;二是开拓精神还不够强,还需要进一步开拓视野;三是工作经验还不够丰富,还需要进一步积累。虽然取得了一定成绩,但自身也清醒地认识到这些不足。在今后的工作中,我将紧紧围绕各级党委的要求,继续发扬实事求是、不骄不躁的工作作风,在干中学,学中干,力争为党和人民多做工作,多做贡献,以此来回报党组织的培养和各级领导的关怀。工作中开拓创新，务实进取。认真履行岗位职责，多总结经验，发挥自身优势。严格按照共产党员标准要求自己,廉洁自律,绝不搞权钱交易,绝不利用职权为个人谋私利,绝不干有损于国家集体和人民的事情,清清白白做人,堂堂正正办事,同时对社会上的各种歪风邪气,敢于反对,敢于抵制,勇当反腐倡廉带头人。坚决履行落实管党治党责任情况，遵守党的纪律，努力学习加强党性修养,树立正确的世界观、人生观,价值观,做到在政治上保持先进性,在思想和行动上自觉同党中央保持高度一致，发挥好共产党员的先锋模范作用。

篇六：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　县委落实全面从严治党主体责任情况报告县委落实全面从严治党主体责任情况报告2021年以来县委坚持以新时代中国特色社会思想为统领在省委市委的坚强领导下在市纪委的具体指导下认真履行主体责任持续推进党风廉政建设和反腐败斗争进一步巩固了风清气正的政治生态

　　县委落实全面从严治党主体责任情况报告

　　县委落实全面从严治党主体责任情况报告2020年以来，XX县委坚持以____新时代中国特色社会主义思想为统领，在省委、市委的坚强领导下，在市纪委的具体指导下，认真履行主体责任，持续推进党风廉政建设和反腐败斗争，进一步巩固了风清气正的政治生态。

　　一、强化思想政治建设，坚决维护党中央权威和集中统一领导。一是严抓管党治党。牢记全面从严治党“第一责任人”职责，主持召开党委会15次，研究全面从严治党工作。严格落实“一岗双责”，层层压实工作责任，牵头制定《全面从严治党主体责任清单》，细化任务目标，与XX个党支部书记签定全面从严治党目标责任书。主持召开党组织书记座谈会、点评会2次，听取科级干部廉政述职2次，开展党组织书记抓党建述职评议，有效推动了工作落实。二是从严教育管理。提高政治站位，把学习贯彻____新时代中国特色社会主义思想作为最重要政治任务，组织理论中心组学16次，引导干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。严肃政治生活，坚持民主集中制，围绕“三重一大”集体研究14次；带头参加双重组织生活，主持召开专题民主生活会2次。严格落实意识形态工作责任制，牵头成立党委意识形态和宣传思想工作领导小组，主持召开领导小组会议2次。注重抓意识形态阵地建设，组建网络安全和信息化

　　领导小组办公室，专门负责网站、新媒体等文化阵地管理，传播正能量、弘扬主旋律。三是对标对表落实。研究出台了《关于建立健全推动工作落实长效机制，确保中央和省、市重大决策部署落地见效的决定》，一项一项对标对表，一件一件落地落实。特别是中央和省、市纪委全会召开后，XX县委都在第一时间传达学习、第一时间安排部署、第一时间贯彻落实。

　　二、发挥领导带头作用，扎实履行全面从严治党主体责任。一是狠抓自身建设。县委常委会自觉带头加强自身建设，研究制定《中国共产党XX县委员会工作规则》《县委常委会议事决策规则》，严格落实民主集中制各项规定，严格执行“三重一大”集体决策、“一把手”末位表态等制度，民主决策、依法决策水平持续提高。带头落实责任，先后召开X次常委会，专题研究部署全面从严治党工作，班子成员坚持“一岗双责”，既抓业务，更带队伍，凝聚了全面从严治党的强大合力。二是狠抓压力传导。制定了《XX县2019年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，与各单位签订党风廉政建设主体责任状，构建了横向到边、纵向到底的主体责任落实体系。坚持每半年与领导班子成员和各乡镇、县直各单位党委（党组）书记开展廉政谈话，推动全面从严治党常态化、制度化、长效化。对全县所有乡科级单位落实党风廉政建设主体责任情况进行专项检查，发现并整改问题X个。三

　　是狠抓干部队伍。始终坚持正确的用人导向，，真正把敢于担当的好干部选出来、用起来。坚持“三个区分开来”，制定了《XX县鼓励干事创业容错纠错办法（试行）》，构建了崇尚实干、鼓励担当的正向激励体系。

　　三、完善党内监督体系，强力推动管党治党走向严紧硬。一是推进派驻监督。深化纪委监委派驻机构改革，向X个乡镇派驻了监察办公室，推动了监察职能向基层延伸；推进县直单位派驻机构改革，成立X个派驻纪检组，实行综合派驻，实现了县级党政机关派驻全覆盖。省委常委、省纪委书记XX来XX视察工作时，充分肯定并高度评价。二是深化巡察监督。今年共开展了三轮巡察，巡察乡科级单位X个，覆盖率达到X%；巡察农村X个，覆盖率达到X%，累计发现问题X个，完成整改X个；发现问题线索X条，立案X个，给予党纪政务处分X人。三是创新日常监督。全面推开“扫码监督”，在全县设置二维码监督牌X块，实行“互联网+监督（评议）”做法，监督平台访问量达X次，群众监督反映X次，发现问题线索X件，已全部整改到位。依托信访接待室，扎实做好信访监督，全年受理并分办处置信访件X次。深入开展联县、联乡（镇）监督，在农村构建“五位一体”监督体系，发现并整改问题X件。

　　四、加大正风肃纪力度，着力营造良好的党风政风。一是持续抓好四风问题整治。深化纠正“四风”和作风纪律专

　　项整治，大力开展服务窗口整治、作风纪律专项整治、电视问政等重点督查行动，发现问题线索X个，给予党政纪处分X人，组织处理X人。二是持续抓好中央八项规定落实。相继开展违规吃请请吃、私车公养、婚丧事大操大办等日常监督检查X余次，给予党纪政务处分X人、组织处理X人，涉及科级干部X人。三是持续抓好警示教育。坚持每月集中通报一批典型案件，并把警示教育会开到乡（镇）、村和基层单位，着力用身边人、身边事，拓展警示教育效应，全年印发通报X期，召开警示教育会议X次，通报典型案件X起，营造了强烈的震慑氛围。

　　五是严格监督执纪问责，不断巩固反腐败压倒性态势。一是加大专项整治力度。持续开展人防系统腐败问题专项整治，发现并整改问题X个，X个房地产项目的易地建设费X万元已全部追缴到位，给予X人政务处分。大力开展漠视群众利益问题专项整治，共查摆问题X件，制定整改措施X条，已全部完成整改；期间，查处案件X件、给予处分X人。二是加大扫黑除恶惩腐打“伞”力度。全年查办案件X件，打掉“保护伞”X个，立案审查调查X人，党纪政务处分X人，其中重处分X人，移送司法X人。三是加大惩治处理力度。注重抓好“两头”，常态化、规范化运用第一种形态，强化第四种形态的震慑效应。全年共查处问题线索X件，实践第一种形态X件，立案X件，其中乡科级立案X件，给予党纪

　　政务处分X人。

篇七：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告以严明的纪律严实的作风推进党建工作落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告今年以来xx坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导深入学习贯彻党的十九大中央纪委三次全会和xx省委x次全会精神坚持首位首抓主责主抓常态常抓大事大抓全面落实从严治党和党风廉政建设主体责任以严明的纪律严实的作风推进xx工作

　　落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告《以严明的纪律、严实的作风推进党建工作》

　　落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告

　　今年以来，XX坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大、中央纪委三次全会和XX省委X次全会精神，坚持首位首抓、主责主抓、常态常抓、大事大抓，全面落实从严治党和党风廉政建设主体责任，以严明的纪律、严实的作风推进XX工作。现将有关情况报告如下：

　　一、坚持政治统领、首位首抓，不断加强政治建设始终把严明党的政治纪律和政治规矩作为落实全面从严治党和加强党风廉政建设的首要任务、第一标准，强化政治学习、涵养政治生态，持续巩固党的政治建设。

　　(一)强化学习教育，坚定政治信仰。持续抓好理论武装。认真组织“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持以“四学”为统揽，读原著、学原文、悟原理，原汁原味、逐字逐句学习“三本教材”、聆听“五堂党课”、深悟“六个专题”。全年组织中心组理论学习n次、专题讲座X次、专题研讨X次，印制XX期，党员干部运用党的创新理论武装头脑、推进工作的能力进一步提升。常态组织党纪法规学习。认真学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》，围绕“18个是否”深入开展检视剖析。邀请省专家深度解读《中国共产党纪检监察监督执纪工作规则》和新修订的《中国共产党问责条例》，组织开展党纪法规学习测试，不断强化法纪意识。扎实开展党风廉政教育。组织党员干部赴X参观党风廉政警示教育基地、观看《警钟长鸣》等廉政教育片，学习中纪委监委公开曝光的违纪违法典型案例，组织科以上领导干部警示教育大会，进一步筑牢拒腐防变的思想基础。

　　(二)严守政治规矩，涵养政治生态。始终把遵规守矩作为履职之魂。认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，结合XX实际研究制定《加强党的政治建设若干措施》，进一步明确加强政治建设的目标任务。严格落实《中国共产党重大事项请示报告条例》，先后X次向X报告重大任务、决策部署执行完成情况。始终把民主集中作为议事之刚。始终坚持民主集中制原则，严格执行“三重一大”集体决策、“五个不分管”和“一把手”末尾表态等制度。全年X次常委会研究决策重大事项、X次市长办公会讨论相关问题，注重会前充分酝酿征求意见，会上班子成员各抒己见，相关科室负责同志列席会议，坚持民主决策、集体领导，畅通言路、民主议事、接受监督的政治生态更加清明。始终把政治过硬作为选人之要。坚持政治标准、突出政治忠诚、聚焦政治表现、注重政治担当、严把政治自律，科学选拔任用干部、顺利完成内设机构改革、稳妥开展职务职级并行，凝聚了干部士气、激发了工作激情。把从严要求贯穿选人用人全过程，按照“凡提四必”的要求，实行政治自律、廉洁审查“一票否决”，从严审查把关、从严加强监督。全年常委会研究调整干部X批XX人次，上下普遍认可。

　　(三)严格组织制度，严肃政治生活。党委带头。党委带头认真学习贯彻《关于加强党内政治生活的若干准则》，严格落实组织生活制度，先后2次召开民主生活会，严肃开展批评与自我批评。各常委带头落实双重组织生活，累计讲党课X次，参加支部活动XX余次。党委班子积极引领示范，党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性不断增强。支部跟进。各党支部严格落实“三会一课”制度，定期评选优秀共产党员，每年民主评议党员。严格对照《关于严肃召开主题教育专题组织生活会进一步压实廉政责任的通知》明确的5个环节，召开组织生活会。纪委派人列席组织生活会，检查指导开展批评情况，党支部组织生活更加严肃规范。党员践行。全体党员干部对标对表，躬身践行，积极参加承诺践诺活动，“我是党员我光荣、我为党旗添光彩”主题演讲活动，“重温入党誓词、铭记初心使命”参观学习等主题党日活动，主动交纳党费、参加组织生活、接受党的教育，广大党员干部“党员第一身份”意识、“三个表率”意识进一步增强。

　　二、坚持实处着力、主责主抓，压紧压实政治责任

　　始终把落实责任制作为推动党风廉政建设的“牛鼻子”，进一步压紧压实的责任链条，推动形成层层有责、各负其责、齐抓共管的工作合力。

　　(一)落实主体责任。常委班子严格落实中央和省、市委部署要求，积极发挥统揽作用，坚决扛起全面从严治党和党风廉政建设主体责任。专题研究部署。X月份召开党的建设及党风廉政建设工作会议，安排部署工作，细化分解全面从严治党和党风廉政建设工作责任;X月份召开党风廉政建设形势专题分析会，分析形势任务、查找薄弱环节、研究制定措施;12月份召开常委会讨论年度党风廉政建设工作落实情况。一年来，常委会先后X余次组织学习研究党风廉政建设。常委班子把党风廉政建设记在心上、扛在肩上、抓在手上，自觉当好党风廉政建设的领导者、执行者、推动者。带头履职尽责。党委书记X高度重视全面从严治党和党风廉政建设，积极履行“第一责任人”职责，坚持全面从严治党和党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。年初组织处级干部集体廉政谈话，找问题、讲责任、提要求。与班子成员逐一签订党风廉政建设责任书，细化责任清单。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，带头为全体党员干部上党课。亲自审阅班子成员年度述学述责述廉报告，定期听取领导班子成员党风廉政建设工作汇报，充分发挥“头雁效应”，推动党风廉政建设。落实“一岗双责”。领导班子成员把全面从严治党要求融入分管业务工作，同步推进、同步落实。经常研究、布置、检查分管部门和领域的全面从严治党和党风廉政建设工作情况，每季听取分管科室负责同志党风廉政建设工作汇报，跟进防控廉政风险。加强对分管部门和领域党员干部的教育管理监督，经常开展监督检查，落实党风廉政专题党课，开展廉洁从政谈话提醒，加强分管领域党风廉政建设。

　　(二)抓实监督责任。加强组织领导。严格落实XX《关于加强和改进党的建设的意见》，配备纪检和党务干部。积极支持派驻纪检监察组工作，并主动接受监督。督促指导XX加强向XX的请示汇报，找准职责定位，聚焦主责主业，扎实推进全面从严治党、加强党风廉政建设工作。审定工作方案。召开常委会审定《2019年度党风廉政建设工作计划》，明确

　　党风廉政建设X项具体工作任务。审定分管领导和各科室年度党风廉政建设目标责任书，细化分管领导责任清单、科室长责任清单，使责任跟着清单走，监督对着台帐做，实现履责一单清、监督一帐明，推动责任上肩、工作落实。合力开展监督。组织“两办”、纪委、X、X联合开展政治督查和目标考核，着重围绕贯彻落实中央八项规定精神、上级重大决策部署情况、执行常委会决议情况开展监督检查;发挥督查室、巡视办等业务科室职能作用，积极开展行业监督检查。

　　(三)压实直接责任。积极发挥“支部管到人头”的优势，进一步抓实党支部直接管理教育监督党员职责。及时调整健全组织。结合内设机构改革，按照大科室独立设置、小科室就近合并的原则，重新调整设置X个党支部，选举党支部书记，配齐纪检委员。压实工作责任。组织各党支部书记、各科室负责同志向分管领导签订党风廉政建设目标责任书，压实党支部书记管党治党工作责任;印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中进一步抓实党支部书记责任的通知》，细化分解党支部书记抓党员学习教育的具体工作，压实从严思想教育的职责。加强评比检查。结合年度目标考核，组织党支部书记述职述责述廉，接受评议和点评。纪委书记集中约谈各党支部书记，指正问题、明确目标、压实责任。“七一”评选表彰X个先进党支部、X名优秀党员和党务工作者，激发工作热情。

　　三、坚持严字当头、常态常抓，持续整治突出问题

　　始终以形式主义官僚主义突出问题专项整治为牵引，以减负增效为目标，以主题教育为契机，以日常监管为抓手，抓细抓实抓常，真抓实纠立改，持续跟踪问效。

　　(一)持续整治形式主义官僚主义突出问题。扎实开展集中整治。把集中整治形式主义官僚主义突出问题作为“两个维护”的实际举措，专题研究部署、及时印发通知、细化整治内容、明确方法步骤和目标要求，扎实开展集中整治工作。常委班子召开专题会议审议问题清单和整改措施，逐条查摆梳理领导班子X个方面X条突出问题，并逐一明确整改措施和整改时限。每名党员干部对标“五个方面X类问题”，人人建立问题清单，树起整改“靶向”，并坚持即知即改、立行立改。认真落实减负任务。严格落实中央《关于解决形式主义突出问

　　题为基层减负的通知》和省、市相关要求，制定年度压减目标，清理规范文件编号，精简规范督查事项，严格落实无会周、无会月要求，能通过视频形式召开的会议一律召开视频会议，积极推广运用无纸化办公系统，每季汇总研判，切实压负增效。截至今年底，工作信息压减X%，制发文件数量压减X%，会议压减X%。持续开展扶贫领域作风问题排查整治。深入X个贫困村开展走访调查，发放意见征询表X余份、满意度调查表X余份，实地查看农村低保补贴发放、扶贫资金使用、扶贫项目推进、贫困户项目分红等落实情况，逐条查验帮扶措施落地见效情况。集中查纠、整治突出问题X类X个。

　　(二)认真抓好主题教育问题检视整改和专项整治工作。组织开展问题检视整改。X月份，围绕“四个对照”“五条标准”深学细照、深入剖析，检视查找学习教育、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁等X个方面XX条问题，逐条建立问题清单，制定整改方案，印发整改通知，逐条整改落实，务求问题整改见真章、动真格、求实效，真正把教育成效固化到夯实思想基础、改进工作作风、推动工作落实上来。集中查纠违反中央八项规定精神突出问题。认真贯彻落实《关于贯彻习近平总书记重要批示精神深入落实中央八项规定精神的措施》，围绕重点整治的X个方面内容，采取各科室自查、财务室核查、纪委督查、“回头看”组织复查等方式，共梳理核查公务接待次、差旅费用报销业务X笔、评审验收项目XX个，查纠违规违纪问题X个，清退资金X万元，全年“三公”经费开支累计压减XX%。深入开展清查整治。开展领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业问题排查整治，开展领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题自查，XX名党员领导干部如实报告情况。

　　(三)常态开展日常监督检查严明工作纪律。紧盯时间节点。紧盯元旦、春节、清明、“五一”“十一”等重要时间节点，通过印发廉政通知、组织廉政教育、落实廉政谈话、转发廉政微信、开展廉政检查等五项举措，为党员干部廉洁过节配送廉政套餐。节假日期间对XX个基层单位贯彻执行禁令规定、巡视巡查问题整改等情况进行督查检查，促进作风持续好转。每季督导检查，重点查究党员干部违反工作纪律以及“慵懒散慢”等行为，及时发现问题，并现场反馈、督促整改。紧盯重大事项。严把干部政治关、品行关、作风关、廉洁关，对今

　　年XX名调整的干部、XX名评先选优的干部和XX名推荐上级表彰的干部进行廉政审查和党风廉政意见回复。进一步梳理管钱管物管项目等重点岗位廉政风险点，加强风险防控。参加项目招标、评审验收、遴选考核等现场监督X场次。始终紧盯重要时段、重要岗位、重要事项开展精准监督，不断提升监督时效。紧盯执纪问责。紧盯不如实报告个人有关事项的党员进行诫勉处理，严肃报备工作纪律;紧盯环保巡查发现问题纠改，对X名负有相关领导责任的科处级领导干部进行执纪问责。加大扫黑除恶专项斗争移交相关违纪线索核查，对初步查实的X名党员干部依法给予党纪政务处理，进一步严明党的纪律。

　　四、坚持稳中求进、大事大抓，全力推进中心工作始终把从严治党和党风廉政建设与中心任务同部署、同落实、同检查、同考核，融合融入推进X中心工作，以严明的作风纪律保障中心工作落实。

　　(一)XX稳中向好。

　　(二)XX取得突破。

　　(三)XX深入推进。

　　(四)XX有序开展。

　　(五)XX纵深发展。

　　一年来，X认真落实主体责任，深入推进党风廉政建设，取得长足进步，但也存在一些问题。突出表现在：在理论武装上，对习近平总书记加强全面从严治党的重要论述和党纪法规，学思用贯通、知信行合一上还有差距，需要通过不断深化学习持续提升思想认识和政治站位。在履行责任上，同步推进管党治党主体责任、监督责任、“一岗双责”还不够平衡，需要通过深化定责评责问责机制推动担责主动、履责到位。在改进作风上，持续深入常态推进还存在短板弱项，需要通过开展常态监管、构建长效机制持续正风肃纪。在转变职能上，

　　指导纪委深化“三转”聚焦主责主业还不够到位，需要通过找准职责定位、完善规章制度切

　　实强化监督执纪专责。下一步，我们将全面总结工作得失，认真思考谋划明年工作，再接再厉、持续奋斗，努力做到全面从严治党和党风廉政建设思想认识到位、谋划部署到位、督促指导到位、压实责任到位、请示报告到位，以更高的站位、更强的组织、更严的要求、更实的作风扎实推进X工作。

篇八：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　县委落实全面从严治党主体责任情况报

　　告

　　2022年县委落实全面从严治党主体责任情况报告今年以来，__县委坚持以__新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党中央和市委决策部署，始终把党的建设作为第一责任和最大政绩，严格履行管党治党主体责任，推进全面从严治党不断向纵深发展，为夺取疫情防控和经济社会发展“双战双赢”提供了坚强政治保证。一、聚焦主责主业，管党治党政治责任进一步压实1.强化统筹推动。始终把履行全面从严治党主体责任与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核。县委充分发挥领导作用，坚持高位谋划，分别召开县委全会、县委党的建设工作领导小组会议、基层党建工作重点任务推进会，制定《中共__县委2022年工作要点》、《2022年党建工作要点》、《__县2022年落实全面从严治党主体责任任务安排》和《2022年基层党建重点任务》，部署全年工作，同步发力服务保障__高质量发展。坚持县委常委会研究党建工作，召开62次县委常委会会议，专题学习《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，研究党的政治建设、政治生态研判、巡察工作等涉及党建的议题227个，占议题

　　总数的93.4%，及时把全面从严治党部署要求转化落地。专题听取人大、政府、政协党组和全体常委履行主体责任情况汇报，总结工作、分析问题、制定措施，凝聚抓党建、促党建的强大合力。

　　2.强化示范引领。树牢“党建是第一政绩”理念，常委班子带头，推动责任层层下沉。从县委常委会做起，逐级制定落实全面从严治党主体责任的责任清单和任务清单，全县领导班子和领导干部共明确责任4990项、细化任务8505条，推动主体责任落细落严落常。县委主要负责同志严格落实第一责任人责任，亲自部署重点工作，牵头分解调研巡查整改等9个重点任务方案，听取案件汇报28次，经常与领导干部面对面交谈、实打实指出问题，通过逢会必讲、专题宣讲、讲授党课、谈心谈话、实地调研、听取汇报等方式，切实把主体责任抓长抓常。每位常委主动落实“一岗双责”，经常性深入分管领域，指导推动全面从严治党工作，开展履职谈话107人次、廉政谈话105人次，讲党课22次，重申责任、传导压力，确保“关键少数”责任上肩。坚持问题导向，狠抓市委落实全面从严治党主体责任检查考核反馈意见整改落实工作，制定整改方案，细化63条整改措施，建立台账、销号管理，推动反馈问题到年底全部整改到位，以问题整改带动主体责任压实落实。

　　3.强化监督问责。加强督导检查、考核评估和追责问责。结合全市全面从严治党主体责任检查考核办法和评分细则有关要

　　求，制定__县考核办法和评分细则，指导全县各单位各部门进一步明确责任内容、掌握履责标准。考核结果纳入绩效考评体系，作为对领导班子总体评价和领导干部选拔任用、实绩评价、激励约束的重要依据。召开抓基层党建述职评议会，组织47个单位主要负责同志向县委常委会述职、19个党组书记向有关县委常委、党员副区长述职，指导基层党组织以视频、书面等方式开展述职评议。区级领导带队21个检查组，检查考核65个单位落实主体责任和政治生态建设情况，对考核排名靠后的9个单位主要负责人进行约谈。运用全面从严治党主体责任监管平台加强日常评估，线上检查12个街道和58个党群机关、政府部门填报情况，对发现的三方面13个共性问题在全县通报，督促各单位各部门提高认识、立行立改、完善机制。坚持以强力问责倒逼主体责任落实，截止目前，对123名履行“两个责任”不力的党员领导干部追责问责，失责必问、问责必严形成常态化。

　　二、强化政治引领，“两个维护”自觉性坚定性进一步增强1.坚决贯彻落实中央和市委决策部署。始终把__重要指示批示精神作为党内政治要件，把执行党中央和市委决策部署作为践行“两个维护”的具体检验，狠抓党的大政方针在__不打折扣的落地转化。自新冠肺炎疫情发生以来，认真贯彻落实__重要讲话和重要指示批示精神，强化“四战”意识，精准防控，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，在推进“双战双赢”中提升政治定力

　　和政治能力。启动防控阻击战时机制，成立区防控指挥部，主要领导任总指挥，建立每日工作例会制度，加强8家门诊和13个隔离点管理，提升核酸检测能力，做好医疗防护物资和社会防控物资储备，各项防控政策措施及时落地。织密基层“安全网”。6298名市、区两级干部下沉社区充实一线力量，采取“五级联控”抓排查，“八步法、六到位”严防境外疫情输入的做法在全市推广，央视《新闻联播》、《第一时间》、《每日经济联播》、《战疫情特别报道》节目分别报道了壹街区社区防控和服务群众做法成效，时代奥城社区党委获“全国抗击新冠肺炎疫情先进集体”、“全国先进基层党组织”称号，宜宾西里社区党委、医学观察隔离点第一临时党支部、王顶堤派出所党总支荣获“天津市先进基层党组织”称号，王叩等4人荣获“天津市优秀共产党员”称号，纪明章等7人荣获“天津市抗疫劳动模范”称号。狠抓复工复产稳市场，实行区领导包保街道责任制，552人组成184个“一企三人两员”帮扶工作组，进社区、进企业、进商户，全县各级领导干部两轮走访服务企业684家，帮助落实疫情防控和复工复产复业，共减免税费2.94亿元、租金__.63万元。推动经济社会持续健康发展，截至三季度，完成全县地区生产总值460.2亿元、固定资产投资116.55亿元，降幅持续收窄，经济保持平稳运行；加快20项民心工程收官步伐，发放各类社会救助资金2.2亿元，实现新增就业__人，群众获得感增强；深入开展扫黑除恶“六清行动”，在全市率先完成“线

　　索清仓”“逃犯清零”“案件清结”，实现“伞网清除”“黑财清底”“行业清源”；抓好人民武装工作，县委常委会会议2次专题审议，完善落实7项工作制度，构建“1+1+2+N”武装工作新格局，用足用好军地资源，做好拥军惠军工作。打好打赢“三大攻坚战”。加强化解金融风险，对小贷、典当等金融组织加强监管，规范企业经营行为，严格落实照前会商研判工作机制，促进行业健康发展；全面升级加力东西部扶贫协作和支援合作，区级领导干部到受援县调研对接18次，专题研究14次，明确19项助力举措，共帮扶资金1.37亿元、扶助就业3552人，三个对口帮扶县均已脱贫摘帽；全面推进污染防治攻坚，以蓝天、碧水、净土三大保卫战为主线，强化监察监测，开设“__生态环境”抖音平台加大宣传力度，环境污染治理取得显著成效，环境空气质量综合指数、地表水综合污染指数比2022年分别改善25.85%和57.6%。认真贯彻《中国共产党重大事项请示报告条例》，制定《关于严格执行请示报告制度的若干措施》，共报告疫情防控、专项治理等工作情况62次。加强政治纪律监督，坚决纠正有令不行、有禁不止，切实把“四个意识”、“两个维护”落实到行动上。

　　2.持续净化和修复政治生态。制定加强政治生态建设工作举措，推动政治生活、政治文化、政治生态一体建设、一体规范、一体净化。对全县政治生态情况进行分析研判，形成《__县政治生态报告》。制定持续净化政治生态工作方案，聚焦于茂东违法

　　违纪案例，推进圈子文化、好人主义问题整治向纵深掘进。以专项整改修复政治生态，县委常委会带头，区人大、政府、政协党组和全县73个处级单位、437名处级领导干部召开专题民主生活会，深刻反思、查找问题、深入剖析、对症施策。全县处级领导班子查摆问题505条，班子成员查摆问题2326条，制定整改措施2312条。政协党组深刻吸取教训，组织开展“严守纪律规矩、树立良好形象”教育活动，彻底肃清于茂东恶劣影响，达到了以案为戒、以案促改的预期效果。修订《党支部换届工作流程表》和16个党支部换届工作示例，采取清单化、流程化的方式，规范“三会一课”、党组织换届、组织生活会等党内组织生活。坚持以文化人、成风化俗，强化爱国主义教育，加强廉政文化建设，弘扬良好政治文化。组织召开3次警示教育大会，观看我区拍摄的《脱靶》、《圈套》和国企违纪违法典型案例警示教育片，聚焦于茂东案例反思剖析，教育党员干部引以为戒、筑牢防线。

　　3.加强统一战线工作。切实履行统战工作主体责任，县委常委会专题研究统战工作8次，召开2022年统一战线工作领导小组（扩大）会议暨对台工作领导小组会议，坚决贯彻落实党中央和市委关于统一战线系列重大决策部署，制定有关文件，作出工作部署，将党的领导落实到统战工作的各领域各方面各环节。坚持和完善多党合作制度，举办2次党外人士座谈会和建言建策直通车活动，围绕疫情防控、经济社会发展、全面从严治党等工作，

　　积极建言献策、开展民主监督，凝聚最大“同心圆”。完善区、部门、街道、社区四级工作体系，厘清党群机关、政府部门及各街道统战工作职责，构建大统战工作格局。坚持围绕中心服务大局，组织发动民营企业参与“万企帮万村”精准扶贫行动，募集款物2858.5万元，与贫困村签订帮扶协议，已完成130个深度贫困村帮扶全覆盖；积极动员统战各领域力量参与疫情防控，7名党派成员加入我市赴武汉一线医疗救援队，捐款捐物940余万元。全力维护少数民族群众合法权益，共接收和处理涉少数民族群众咨询件40余件、30余人次，办结率、满意率皆为100%。加强党对群团组织的全面领导，深化群团组织改革，充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，帮助困难群体解决实际问题，凝聚动员各方面力量，全力推进“创新__”高质量发展。

　　三、坚持理论武装，主流思想舆论进一步巩固壮大1.坚持用__新时代中国特色社会主义思想武装头脑、凝心聚魂。始终把深入学习贯彻__新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，用理想信念和党性教育固本培元、补钙壮骨。发挥理论学习中心组旗舰作用，制定《2022年__县理论学习中心组重点提示及学习要求》，县委理论学习中心组集中开展党的__精神、《民法典》解读等主题学习13次。持续拓展和深化主题教育成果，认真学习贯彻党中央《关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育总结报告》精神，制定我区贯彻落实方案，明确16项

　　重点任务。建立常态化读书班制度，举办2期领导班子读书班，组织全县4个区级领导班子、73个处级单位领导班子按照“准”民主生活会标准开展交流研讨。举办2期处级党性教育培训班，举行纪念建党99周年新党员入党宣誓仪式，对22名新党员进行党性教育，引导新党员牢记党员身份，树立为民务实形象。制定《__县2022年干部教育培训工作要点》，组织党校主体班次、干部学习大讲堂、网络培训、专业化能力培训等各类培训班共58期，培训干部2.3万余人次，进一步提升党员干部政治素养和履职能力，更加自觉地同以__为核心的党中央保持高度一致。

　　2.牢牢把握宣传引导主动权。把握正确政治方向、舆论导向和价值取向，为实现“双战双赢”提供精神动力和思想保证。制定《__县关于加强理论宣讲工作的若干措施》，成立__县“四史”主题宣讲团，开展主题宣讲近百场，受众达5600余人。积极培育和践行社会主义核心价值观，深入开展疫情防控、决战脱贫攻坚、纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利75周年、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年等主题宣传教育活动，吸引全县30余万市民群众参与。积极选树宣传精神文明先进典型，创建文明单位45家、文明社区18个、文明校园41所、市级文明家庭4户，27人荣登天津好人榜。壮大主流舆论，通过微信、微博、抖音号等新媒体和一报一台传统媒体加大疫情防控、创文创卫等重点工作宣传，在“和美__”开设“学习思考践行”和“知

　　史爱党知史爱国”专栏，发布理论交流文章27篇、党史微课堂26讲，探索建立“新闻+政务服务商务”运营模式，提高新闻舆论传播力引导力影响力公信力。修订完善意识形态工作责任制，坚持每季度研判意识形态，开展专项检查和督查调研，确保意识形态领域安全稳定。

　　四、夯实基层党组织建设，干事创业能量进一步激发1.提升基层党组织政治功能和组织力。推进依规治党，围绕贯彻支部工作条例、党员教育管理条例、机关基层组织工作条例、国有企业基层组织工作条例、基层组织选举工作条例、党务公开条例6个条例，制定《关于贯彻有关党内工作条例等重点内容的提示》，扎实推动条例落地落实。深化“战区制、主官上、权下放”党建引领基层治理体制机制创新，建立区、街两级社会矛盾纠纷调处化解中心，制定《__县社会矛盾纠纷调处化解中心工作制度》等3项配套文件，实现了接访常态化。落实《__县关于落实街道对区属职能部门人事建议权的实施办法（试行）》，对4名拟提拔的正处级领导干部征求街道意见，通过赋予街道人事建议权倒逼“吹哨报到”制度压实。进一步补齐基层社会治理短板，扎实推进“飞地”基层社会治理属地化工作，制定《__县解决“飞地”基层社会治理属地化有关问题工作方案》，按照“一地一策”原则，对4类“飞地”问题逐一明确治理方案，做好与西青区变更部分行政区域接线工作，目前全县100个点位“飞地”现已全部报结，全部实现

　　基层党建全覆盖、基层社会治理全覆盖，长江道延长线点位治理工作得到市委领导批示肯定。发挥党建引领在疫情防控中的优势作用，建立197个临时党支部，设立党员先锋岗，坚持力量向一线下沉。深入开展“扎根网络、血脉相融”实践活动，1714名机关干部和1173名街道干部，深入网格走访群众9.5万余人，解决并向群众汇报反馈问题6056个，取得改进作风、凝聚人心的显著成效。

　　2.选准用好各领域干部。坚持事业为上、依事择人、选贤任能，加强党政领导班子建设，从各领域引进6名优秀干部，交流调整处级干部107名，提拔3名35岁左右干部担任处级“一把手”，选拔2名35岁以下处级领导干部到街道任职，不断优化处级班子结构。坚持在重大任务中锻炼年轻干部，选派127名年轻干部参与外籍来津人员疫情防控、国际航班进津接驳、创文等工作，3名优秀年轻干部担任巡察组副组长。加强对选人用人工作的监督检查，对4个单位开展选人用人专项检查，对全县73名科级领导干部选任程序逐人逐项检查评分，发现问题及时纠偏。把疫情防控作为考察识别干部的重要契机，坚持考准考实干部，对1名表现突出的疫情防控部门主要负责同志晋升职级，6名街道办事处主任转任街道党工委书记，对2名在疫情防控中不能胜任现职、履职不力的干部分别予以调整和免职处理。加强党外干部工作，举办党外代表人士培训班，按照相关要求推进党外干部

　　配备，目前已配备党外干部的政府工作部门数为12个，配备比例41.4%。坚持党管人才原则，完善人才工作运行机制，开展“领航教师”“健康卫士”等重点人才工程，引进落户__人，全县人才总量稳步攀升。

　　3.激励干部担当作为。开展“作风建设年”活动，制定实施意见和6个专项工作方案，定期对干部队伍作风建设情况进行评估，坚持“治未病、抓初萌”，运用监督执纪“四种形态”处教育批评帮助和处理770人次，其中第一种形态632人次、第二种形态94人次、第三种形态18人次、第四种形态26人次，对领导干部身上出现的作风问题做到“露头便打”，避免小问题变成大疾患。召开县委常委会会议、领导小组会研究制定2022年形式主义官僚主义、不作为不担当问题专项治理重点和工作举措，对专项治理阶段性情况进行分析研判，聚焦有责不履、有职不担、懒政怠政等不作为不担当问题，不断把专项治理引向深入。加大线索查处力度，严肃惩戒不作为不担当问题，查处形式主义官僚主义、不作为不担当问题37起，处理59人，给予党纪政务处分42人，7起问题在全县范围内点名通报。坚持问题导向，高度重视市委调研巡查反馈意见整改工作，召开专题反思会，将调研巡查反馈问题，细化成41项整改内容并逐一确定整改措施，已逐项整改落实，建立完善29项工作制度，并持续加力加压跟进问效，整改成效不断巩固和深化。坚持严管与厚爱并举，用好容错纠错机

　　制为干部容错免责、撑腰鼓劲，对5名工作中存在失误，但主动配合组织调查并正确认识问题的党员干部免予党纪处分。全面了解受到处分后干部的现实表现，共回访受处分干部75人次，帮助他们卸下思想包袱、积极作为，彰显了正向激励导向和效果。

　　五、正风肃纪反腐败，党风政风进一步向善向好1.严格落实中央八项规定精神。对落实中央八项规定精神、纠治“四风”情况进行分析研判，梳理突出问题和风险点，明确2022年监督重点。将违反中央八项规定精神、“吃喝风”等突出问题纳入日常监督重点，开展常态化明察暗访，盯紧重大节日、重要时节、重点人员，通过下发通知、廉政短信等方式三令五申纪律要求，邀请干部家属作为“八小时以外”监督员，推动党员干部切实绷紧廉洁弦、不碰红线底线。查处享乐主义、奢靡之风问题22起，处理38人，给予党纪政务处分28人。制订《__县区管领导干部聚餐报备（报告）工作规程》，督促区管领导干部拒绝“吃圈饭、喝圈酒”，对涉及“吃喝风”的2起问题，给予4名相关责任人“第一种形态”处理并在全县范围内通报。力戒形式主义切实为基层减负，从市级观察点-学府街监测情况看，今年前三季度，收全县性文件同比下降6.83%，参加全县性会议同比下降21.54%，在“天津新闻”宣传我区经验做法。2.加强全方位监督管理。坚持把管思想、管工作、管作风、管纪律统一起来，从严管理监督干部。严把干部廉洁从政从业关，

　　回复229人次党风廉政建设意见。加强党政“一把手”监督，推动做好“一把手”离任审计、任中审计，对31名离任“一把手”下发离任交接通知书，对15名党政一把手安排了经济责任审计。加强重点领域和关键环节监管，聚焦疫情防控，成立蓝军督查队，对防疫相关部署要求落实情况明察暗访，查纠各类问题2300余个；扎紧制度笼子，制定区属国企违规经营投资责任追究制度，对国企投资设立企业情况进行全面摸查。巩固买官卖官、带病提拔等专项整治成果，持续深化“裸官”、到龄不退、吃空饷等专项整治工作。组织全县552名区管干部集中填报本人亲属中在区属党政企事业单位工作的人员信息，从源头上破除圈子文化的滋生土壤。持续深化政治监督，四轮巡察48家党政机关（部门）、36个社区，实现区管处级单位巡察全覆盖。截至第12轮巡察共发现问题727个，移交问题线索34个，形成了有力震慑。切实发挥“街片站员长”基层纪检监察的“探头”作用，共发现问题37件，移送问题线索18件。建立街道纪检监察工委结对交流协作机制，对专题民主生活会、“吹哨报到”等情况进行交叉互查，破解熟人监督难问题，提高基层监督效能。举办党外人士座谈会2次，向全县各民主党派、工商联和无党派人士代表通报全县经济社会发展情况、党风廉政建设和反腐败工作情况，征求意见建议，接受民主党派监督。

　　3.严肃监督执纪问责。进一步强化县委对反腐败工作的领导，

　　落实定期听取、专题研究反腐败工作机制，县委常委会专题听取纪检监察工作汇报8次、案件情况14次，支持保障纪检监察机关依法履职。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，“三不”一体推进，做到有案必查、有腐必反。共立案135件，结案153件，给予党纪政务处分133人，移送司法机关10人。从严整治群众身边的腐败和作风问题，共查处群众身边不正之风和腐败问题30件，处理44人，给予党纪政务处分26人。制定疫情防控监督方案18个，成立街域监督小分队12支，对3起问题全县通报。聚焦东西部对口扶贫工作推动情况，组成三个监督组实地监督检查，发现问题21个，做好核实移送工作。严厉打击涉黑涉恶保护伞和关系网，严肃查处土地管理领域各类违纪违规违法问题，查处“小金库”问题，追回77.48万元。

　　在总结工作的同时，我们也清醒地认识到工作中存在的问题和不足：落实主体责任还不均衡，干部队伍结构还不够合理，对干部教育监督管理还有欠缺，净化政治生态的任务依然繁重。下一步，我们将坚持以__新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持问题导向，认真履行管党治党政治责任，真正把党要管党、从严治党落实到政治、思想、组织、作风、制度和党风廉政建设各个方面，推动全面从严治党不断向纵深发展，为“创新__”建设、实现“双战双赢”提供坚强政治保障。

篇九：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　2020年全面从严治党主体责任落实情况汇报2篇

　　2020年全面从严治党主体责任落实情况汇报2篇2020年全面从严治党主体责任落实情况汇报(1)全面从严治党主体责任落实情况汇报材料当前，县级XX队党组更要抓住关键，注重效果，落实好党风廉政建设主体责任。一、落实主体责任要有清醒认识党的十八届三中全会明确指出："落实党风廉政建设责任，党委(党组)负主体责任，纪委(纪检组)负监督责任".这是新形势下党中央站在党要管党、从严治党的高度提出的新要求、新部署、新决策，对于全面落实党风廉政建设具有重要指导意义。这是我们党推进反腐体制机制改革的一项创新举措，也是对党风廉政建设规律认识的又一次升华。今年8月，XXXX总队党组在年中会议上就落实党风廉政建设责任作出了具体安排，提出了更明确的要求。10月11日，在收看收听全国XX系统群教活动总结视频会议后，总队长王跃新再次强调了要落实党风廉政建设主体责任，锲而不舍地推进作风建设。对党中央和国家局及省总队关于落实党风廉政建设责任的新要求、新部署，我们要有一个非常清醒的认识，特别是对"党委(党组)负主体责任"的新要求、新部署要深刻把握，端正认识，以高度的政治自觉、党性自觉和行动自觉，做党风廉政建设的清醒人，明白人和带头人。二、落实主体责任要抓住关键落实主体责任的关键，我认为在于""责任、主体、落实""三点上。首先，是在"责任"上，要有狠抓党风廉政建设的责任意识。有了责任意识，做事情，做XX工作，抓党风廉政建设才会有奉献精神，创新精神，才会做到自觉主动解决问题，主动攻坚排难，主动迎接挑战；有了责任意识，才会努力学习，时刻不放松学习，提高抓党风廉政建设工作水平，不断适应新情况，不断提高思想认识和解决新问题的能力；有了责任意识，才会增强抓党风廉政建设事业心，保持平常心态，干好XXXX事业；有了责任意识，才能增强法制意识、纪律意识，才会克已奉公，廉洁自律，保持共产党人先进本色，抓好党风廉政建设工作。其次，是在"主体"上，对党风廉政建设要勇于担当。一要知道责任主体，各

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　　级党组织是治党管党的主体，落实党组的主体责任，既包括党组的责任，又包括党组书记和班子其他成员的责任；二要增强党组落实主体责任的自觉性，主动性和积极性，牢固树立"抓好党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政建设是不称职的"理念；三要勇于担当，落实党风廉政建设责任制，党组既是领导主体又是工作主体，既要挂帅又要出征。县队党组书记、队长作为第一责任人，既要承担起深化XXXX改革，完成国家XX任务的第一责任人，也要管好班子，带好队伍，当好从严治党、推进党风廉政建设的第一责任人，这也是我们应对复杂局面、推进XXXX各项改革任务的迫切要求和重要保障。

　　最后，是在"落实"上，对党风廉政建设要尽职尽责，有所作为。一要坚持做到对党风廉政建设重要工作亲力亲为。近一年来，随县队党组主要领导一直坚持对党风廉政建设的重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办，重大情况亲自汇报.定期分析研究责任范围内的党风廉政建设现状，及时解决党风廉政建设中存在的重大问题，种好自己的"责任田"，以重点责任、主体责任的落实，带动全面责任的落实。二要以身作则，以上率下，当好党风廉政建设责任制的示范者。带头讲党风廉政课，带头落实廉政承诺，带头参加民主生活会，带头落实国家局和总队的决策部署，严格执行中央八项规定精神，自觉落实廉洁自律各项规定，发扬"三严三实"的好作用，好传统，不越"雷池"，不踏"红线".随县队队长在开展群众路线教育实践活动中，认真履行第一责任人责任，带头认真学习、带头查找问题、带头立行立改、带头抓好整改，通过树立标杆，层层抓落实，保证了教育实践活动不虚不空，取得实效。三要关心爱护纪检干部，支持帮助他们履行职责，开展工作，尊重他们的劳动成果。对纪检干部高看一眼，厚爱一层。今年6月，随县队纪检组长调入随州市队后，随县队党组及时请示安排由副队长兼管纪检监察工作。经汇报争取，今年8月，随州市队为随县队下派了一名年富力强的同志到随县队挂任纪检组长，解决好了专岗主抓的问题，确保纪检干部主抓主业；四要优化纪检干部工作环境和氛围，随县队为纪检干部配全了办公办案等设备，确保纪检干部敢监督、会监督、善监督，积极维护党风廉政建设健康发展。

　　三、落实主体责任要注重效果一要注重统筹谋划部署，促进工作。县级XX党组书记、队长要从战略全局抓

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　　好全队工作谋划和部署，牢固树立"两个意识"的理念，紧紧抓牢作风建设主题，做到党风廉政建设与XXXX工作齐头并进。随县队研究制定了党风廉政建设工作要点、目标要求和具体措施。作为第一责任人，带头签订党风廉政建设目标责任书。同时组织县队所有人员认真学习了国家局、省总队、市队、县委县政府党风廉政建设的会议精神，并把会议精神真正落实到日常XXXX之中，促进了工作。二要注重干部队伍管理和制度建设，改进作风。抓好反腐倡廉建设，管好用好干部是决定性因素。管好用好干部，可以营造风清气正的干事环境。随县队严格履行管理教育责任，注重把好思想关，定期开展班子成员与队员谈心制度，立足抓早、抓小、抓苗头，毫不动摇地抓好队员们的思想教育。以制度建设为抓手，认真贯彻落实"三重一大"决策制度，严格按照规定和程序，实行集体决策。建立健全领导体制和工作机制，始终从全局高度把握好党风廉政建设和反腐败工作的正确方向和推进重点。()着力解决了队内存在的执行力不强、办事效率不高、纪律意识淡化的问题，改进了工作作风，营造了风清气正的内部环境。三要注重业务监管，提高数据质量。数据质量是XXXX工作永恒的生命线，是XXXX工作的立身之本。随县队党组进一步强化责任意识，紧紧团结带领领导班子，落实主体责任，勇于党风廉政建设之担当，恪尽国家XX之责，以风清气正之貌搞好基层XX工作，筑牢数据反腐的"防线"，不断提高源头数据质量。

　　2020年全面从严治党主体责任落实情况汇报(2)2020年度全面从严治党主体责任落实情况汇报材料优化工作思路，推动特色亮点谋划进一步。要在扎实做好全面从严治党主体责任落实规定动作的基础上，不断开拓工作思路;下面是职场给大家带来的2020年度全面从严治党主体责任落实情况汇报材料、希望大家喜欢!今年以来，我局党组聚焦构建全面从严治党、清廉平阳建设、___生态建设“三位一体”的责任考核体系，坚持以“六个从严”目标任务为引领，结合工作实际，压实责任担当，抓实工作落地，为全局各项工作稳步开展提供了坚强的___纪律作风保障。(一)从严加强党的___建设方面。我局党组始终强化___建设，自觉拉高___站位，以党组中心组理论学习、“三会一课”、主题党日活动为抓手，带头深入学习贯彻___新时代______思想和党的___精神，严格贯彻落实省市县委和行业

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　　上级党组各项决策部署，时刻对标对表，持续抓严抓实，确保用___新时代______思想武装头脑，确保___和行业上级各项决策部署落在实处，以实际行动进一步增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，切实做到“两个维护”。今年以来，围绕加强班子___理论学习，___开展党组中心组理论学习12次。同时积极配合巡视巡察，高标准完成了省局党组___巡察反馈的五个方面24个具体问题的整改落实;自觉扛牢___工作责任制，党组专题研究部署___工作两次，全面加强___阵地和网络___的管理。

　　(二)从严加强党的思想建设方面。认真___开展第二批“___、牢记使命”___活动，对照“十二字”总要求和“五句话”具体目标，制定平阳烟草___工作措施和任务清单，严格执行“五大纪律”和“周计划、周纪实”工作机制;以“四色教育”和“五大课堂”为抓手，一体推进学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项举措，扎实开好专题___和支部___生活会。全体党员经过___洗礼，在思想觉悟、党性修养、使命担当上有了质的提升。积极营造风清气正的党内___生态，党组对照“十八个是否”和“九个有无”深入开展了自查自纠。

　　(三)从严加强党的___建设方面。认真贯彻执行___集中制，对涉及全局性、___性的重大课题和事关全体干部职工切身利益的重大事项，严格落实“三重一大”议事规则，切实做到“该过会的一律过会，须决议的___研究”。认真执行党员___干部过双重___生活和“三会一课”制度，今年以来，___开展支部党员大会4次，支委会12次，上专题党课4次。严肃规范参加专题___和支部___生活会，用心开展党内谈心谈话，认真开展批评与自我批评;严格执行干部选拔任用制度，今年以来，原党组书记、局长(经理)xx同志于9月20日执行规定退二线任协理员，财务科原科长xx同志于8月29日到龄免职。

　　(四)从严加强党的作风建设方面。认真贯彻落实___八项规定及其实施细则精神和反“___”要求，全力支持纪检监察强化执纪监督，在全局范围内扎实开展办公用房超标、公车规范管理、公务规范接待、婚丧喜庆报备、落实“八条禁令”等专项抽查，截止目前，未发现违纪违规现象。深入开展___、官僚主义集中整治排查，重点抓好工作作风改进、管理服务提质、考核检查重效;严格落实基层减负工作要求，精简会议发文，规范调研检查;带头树立良好家风，管好家属和身边工作人员，严格按规章制度办事，做到踏踏实实上班，清清白白做人。

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　　(五)从严加强党的纪律建设方面。始终保持对党风廉政建设和反___工作___性、艰巨性、复杂性的清醒认知，压实“两个责任”，准确运用执纪监督“四种形态”。今年以来，第一种形态处理9人次，部门谈话提醒1人。强化党员干部日常监督管理，开展廉政谈心谈话34人次，打好预防针，绷紧廉政弦;强化正风肃纪力度，围绕劳动纪律、作风效能、廉政勤政，重点抓好重大节假日前后、重要领域、关键环节、重要岗位的执纪监督，今年以来，累计发送廉洁提醒___875人次，利用钉钉群推送党风廉政资讯累计62条。党组严格执行个人重大事项报告，落实节假日离温请示报备制度;认真抓好___舆情工作，全年无重大___舆情___发生。

　　(六)从严加强党的制度建设方面。高度重视制度建设，坚持制度管人管事工作导向，年初及时层层签订《全面从严治党责任书》和《目标责任书》，进一步细化工作任务，明确工作目标，传导压力到位，严肃考核运用，形成了上下联动、各司其职、齐抓共管的良好工作机制。班子成员结合分管工作实际，聚焦目标进度，定期到分管科室、部门坐班，宣贯上级重要决策部署和对标考核导向，调研工作开展情况，检查工作落实成效，督促找差距补短板。深入开展“八条禁令”宣贯和“清廉所部”建设，全面加强廉政风险防控，形成了崇廉拒腐、警钟长鸣的浓厚氛围。

　　一年来，在平廉责办和xx市局党组的正确___下，我局全面从严治党工作取得了一定的成效，但对标先进一流，仍存在些许问题，主要表现在：一是抓干部职工思想___建设力度不够，方法简单，有待进一步创新工作载体，提升工作实效;二是抓制度执行落地方面没有做到善始善终，在后续跟进督促检查上还有待改进;三是工作开展满足于过得去，结合工作实际谋划打造特色亮点较少，因行业体制因素，主动宣传发声意识较弱。

　　三、下步针对存在问题不足，我局党组坚持问题意识和实干导向，发力谋实招，补短板，全力推动工作取得新突破，再上新台阶。(一)强化___统领，推动思想___建设深一度。自觉拉高___站位，持续强化___建设，把做好职工思想___建设作为党组重要工作议题，定期研究分析，加强___指导，创新工作载体，着力破除“会上读读、文件看看、检查抓抓”的

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　　工作陋习，要盘活资源，用好政策，丰富形式，注重实效，真正把加强职工思想___建设同提升___凝聚力、企业向心力、队伍战斗力和增强攻坚克难、争先创优使命担当有机结合起来，实现心往一处想、劲往一处使，同心同德、有为优为的工作目标，进一步统一思想认识，坚定理想信念，凝聚发展共识，夯实发展根基。

　　(二)深化制度落地，推动跟进督促检查严一格。___汇总党的各项制度政策文件，在吃透领会制度精神实质上下功夫，精准把握制度___的背后逻辑和目标要求，进一步增强制度执行的责任心和使命感。重点抓好党组中心组理论学习、“三会一课”、主题党日、批评与自我批评、党内谈心谈话、党员___干部基层___点、执纪监督“四种形态”等制度的严格规范落地。要加强制度执行情况的日常监督力度，定期自查抽查，对于执行有偏差、不到位、走形式的现象要及时制止并严肃批评，全力维护制度执行的___性、规范性和严肃性，确保制度挺进基层、干在细处，抓在日常。

　　(三)优化工作思路，推动特色亮点谋划进一步。要在扎实做好全面从严治党主体责任落实规定动作的基础上，不断开拓工作思路，积极借鉴兄弟单位优秀做法，结合平阳烟草工作实际，谋划特色亮点工作。要注重发挥烟草的独特优势，在公益捐赠、打假破网、天价烟整治、党员零售户作用发挥、“八条禁令”宣贯、“清廉所部”建设等方___极主动发声，提炼好做法，唱响好声音，为平阳营商环境提升、建成全国文明城市、创建xx大都市区南部副中心贡献烟草力量和智慧。

　　模板,内容仅供参考

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篇十：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

　　（篇一）

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　　今年以来，**街道党工委严格落实全面从严治党主体责任，积极采取措施，扎实推进街道党风廉政建设。现将上半年工作情况自查如下：

　　一、检查内容

　　严格对照“六个从严”进行自查，并撰写报告。

　　（一）从严抓思想教育

　　一是强化班子思想建设。党工委领导班子、党工委书记认真履行全面从严治党主体责任，积极参加上级党委、纪委组织的工作、学习会议；切实加强对班子成员的思想教育，结合正在进行的“两学一做”常态化制度化工作，定期利用班子会、理论学习中心读书会等机会，抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等文件的学习贯彻。二是务实开展廉政学习。利用周五下午集中学习的机会，及时向全体班子成员和机关干部传达党的十八届六中全会和中央纪委、省市纪委全会、青岛市第十二次党代会精神、市第十四次党代会精神，引导机关干部牢固树立“四个意识”，特别是核心意识、看齐意识。三是加强党员党性教育。以进一步加强农村基层党组织建设作为工作重点，将村党支部“三力提升”和农村党员履行义务作为主

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　　攻方向，研究制定了《**农村党员干部二十个“严禁”》和《党员先锋指数考评管理工作实施办法》，并为每村配备了两名党建指导员，监督村庄各项制度落实。

　　（二）从严抓管党治党

　　一是严格落实廉政责任。党工委坚持每季度召开班子会研究街道党风廉政工作，分析研判形势,确定工作任务。班子成员每月15号组织分管中层干部开会专题研究各站所党风廉政建设工作进展，每月至少向党工委书记和纪委书记汇报一次分管领域党风廉政建设情况，重点汇报查摆发现的问题和整改措施。二是不断完善制度建设。加强廉政风险防控机制建设,加强对权力运行的制约监督，班子会讨论事项和内容预先由街道纪委书记审核把关，不符合要求的坚决不上会，街道党政主要领导严格执行“五不一末”制度，对不符合程序的，纪委书记有一票否决权;三是严肃党内政治生活。时刻绷紧思想建党这根弦，在班子成员内部倡导不怕得罪人、容得下尖锐批评的作风，并以上率下，班子成员定期到包联村庄参加组织生活会，让敢于批评和自我批评成为党员干部的一种担当、坚守和责任。做到“敢”批评、“真”批评、“严”批评。四是压实村级廉政责任。针对年底村“两委”换届，提前着手、提前介入，通过调研摸底，确定了9个换届难点村、重点村，对这9个村庄暂停重大经济事项审批，并实行班子成员包村制度，将矛盾和不稳定因素提前化解，确保换届选举顺利进行。村级纪检委员全程监

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　　督村级重大事项和财务支出的决策执行，村庄财务单据必须经村务监督委员会和村纪检委员通过后才能予以报销。

　　（三）从严抓执纪监督

　　深入学习贯彻中央和省、青岛和市委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，将党风廉政建设和反腐败工作纳入街道经济社会发展和党的建设总体布局。一是狠抓制度落实。坚决纠正“四风”问题,从严整治庸政、懒政、怠政等问题，严格落实首问负责制、村干部轮流坐班等制度，积极探索用科技手段提高管理水平，通过手机定位方式实时监控机关干部所在位置，对工作人员到岗、外出等情况全面掌控，严防迟到早退、空岗脱岗、上班时间办私事等问题发生。二是重视源头预防。加强对党员干部的监督管理,实行“五谈”制度，对苗头性倾向性问题早发现、早提醒。今年上半年，8名党员给予诫勉谈话处理，1名村党支部书记给予谈话教育，1名村党支部书记给予停职检查处理。三是坚持挺纪在前。把握运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、动辄则咎的情况，今年上半年，共受理上级转办问题线索16件，信访举报件4件，给予4名党员开除党籍处分，1名党员给予留党察看一年处分。

　　（四）从严抓选人用人。

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　　坚持党管干部原则，坚持正确选人用人导向，落实好干部标准，强化党组织的领导和把关作用。一是规范干部选拔任用。今年上半年，调整中层干部2人，全部严格执行了《党政领导干部选拔任用工作条例》和相关制度规定，严格按照规定标准和程序选拔任用，有效杜绝了“带病提拔”的情况。二是从严管理监督干部，加强对领导班子和领导干部综合分析研判，严格执行领导干部个人有关事项报告，认真做好举报信访受理及查核。领导班子和全体班子成员分别制定了党风廉政建设责任清单、工作清单，党工委书记、班子成员、中层干部和农村党支部书记层级签订《党风廉政建设责任书》。三是探索人事制度改革。进一步完善考核评价机制，探索推行中层干部自然淘汰制，推进干部能上能下，紧盯项目建设、社会稳定、重点工程等关键领域和重要环节，进行重点督查和考核，并针对考核结果对部分机关干部，特别是中层干部进行调整，努力打造一支精干高效、作风优良的干部队伍。

　　（五）从严抓作风建设。

　　不断巩固深化作风建设工作成果，严格执行中央八项规定精神和省、市实施办法，严查侵害群众利益的不正之风和腐败问题。一是自觉厉行勤俭节约。严格执行中央、省、青岛和市委关于公车配备、办公用房、公务接待、职务消费等方面的相关规定，4辆保留公车全部登记报备，无超标超限车，无领导专用公车，无公车私用等情况。严查违反“八项规定”精神行为、顶风违纪行为，自觉推进作风建设常态化、

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　　长效化。二是拓展群众反映渠道，加强信访举报线索受理，严格落实领导干部定期接访和信访包案制度，认真处理群众来信来访,今年以来，共接到各级信访案件128起，办结126起，办结率98.4%。三是切实保护群众利益。主动排查梳理侵害群众利益的不正之风和腐败问题、“村霸”和宗族恶势力，列出问题清单，制定整改措施，开展集中整治，为年底的村“两委”换届选举营造稳定社会环境。

　　（六）从严抓惩治腐败

　　坚持以零容忍态度惩治腐败，坚决遏制腐败蔓延势头。坚决支持纪委执纪审查，无论任何人发现违纪行为都要一查到底，任何人都不得以任何方式干扰纪委办案。支持纪委“三转”,聚焦主业主责,街道纪工委书记和工作人员专职专责，调配一名年轻干部充实纪委工作力量，重新按上级要求装修纪委谈话室。结合年底的村“两委”换届工作，探索纪委参与村干部离任审计的工作机制，发现村干部违纪问题第一时间查处。

　　二、存在的问题

　　上半年，**街道在落实“两个责任”方面虽然取得了一定的成绩，形成了抓廉政、促勤政、谋发展的浓厚氛围，呈现出风清气正、经济发展、社会和谐稳定的良好局面，但是离上级的要求还是存在一定的差距。

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　　一是落实“一岗双责”还有欠缺。个别班子成员在党风廉政建设上部署工作多，亲自推动落实少，自我查摆问题不深、不透彻。

　　二是个别村民主管理制度落实不到位。个别村干部民主意识不强，靠家长作风和长官意志推动工作，村级重大事项征求群众意见不充分，导致一些为民好事却没有得到群众的理解和支持。

　　三是党内教育有待进一步提高。集中性教育活动开展的次数还不够多，常态化教育抓的还不够紧，对农村普通党员的教育还有欠缺，教育方式还有待创新。

　　三、下一步打算

　　下一步，**街道将主动适应新常态，全面贯彻中央、省、青岛和市委关于反腐倡廉的新部署、新要求，坚持把纪律和规矩挺在前面，形成从严管党治党新格局。

　　一是坚持从严管党治党，强化党员干部管理。在党建工作中着力加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在党的建设更加重要位置。坚决做到“四个服从”、“五个必须”、“五个决不允许”，真正把纪律和规矩立起来、严起来。发挥“啄木鸟精神”，抓早抓小，严格执纪、动辄则咎，防止

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　　倾向性问题变成现实性问题、轻微违纪问题变成严重违法问题。

　　二是全面落实“两个责任”，党风廉政建设持续加压。牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、抓不好党风廉政建设是失职、不抓党风廉政建设是渎职”的理念，把党风廉政建设和反腐败工作纳入经济社会总体规划，统筹安排、统筹推进。全力支持纪委“三转”，确保独立办案，完善人员配备、硬件设施等工作保障，通过街道纪工委工作作用的发挥，在正风肃纪、激浊扬清上持续加压、持续用力，让干事创业、风清气正成为党员干部的新风尚，成为推动转型发展的新动力。

　　三是强化教育监管，从严正风肃纪。一方面增加党风廉政教育、警示教育频次，创新教育方式，拓宽教育范围，推动教育制度化、常态化，帮助全体党员干部树立纪律意识，筑牢防线、守住底线；另一方面通过加大违纪案件查处力度，向下传递压力，不断加强作风建设、纪律建设，使党纪成为不可逾越的“红线”和“雷区”，鞭策广大党员干部把党风廉政建设要求落到实处。

　　（篇二）

　　根据《**年度落实全面从严治党主体责任检查考核办法》的通知要求，我局党组高度重视，召开专题会议，学习《通知》精神，研究分析**年落实全面从严治党主体责任情况，逐项对照考核内容和标准进行自

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　　查自评，认真总结，查找短板、补齐短板，现将自查主要情况汇报如下：

　　一、全面从严治党主体责任落实情况

　　今年以来，**县民政局深入学习贯彻落实党的十九大精神、省市县党代会精神及省市县委全会、纪委全会精神，切实把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来。以建设人民满意的服务型民政为目标，坚持从严治党、依规管党，进一步严明纪律、纠正“四风”，狠抓“两个责任”的落实，统筹兼顾，全面推进，积极作为，不断夯实传统民政基础，扎实推进党风廉政建设，为加快现代大民政建设提供了强有力的纪律和作风保障。

　　（一）强化学习教育，做到知责明责

　　一是深化思想认识。落实党风廉政主体责任和监督责任，是全面从严治党的必然要求。局党组坚决贯彻落实全面从严治党的新要求，始终把党风廉政主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，把严明党的纪律放在首位，持续加大正风肃纪的力度，强化权利运行的制约，自觉接受各方面的监督，确保党风廉政“两个责任”落到实处。做到不仅加强领导和部署，而且具体组织实施；不仅提出规范和要求，而且体现领导干部的率先垂范作用；不仅坚守好民生底线，而且坚守好廉政底

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　　线；不仅自觉开展相互监督、自觉接受下级监督，而且主动接受派驻纪检组的监督。今年以来，县民政局以开展“廉政文化”为突破口，大力推进廉政文化建设，让全局党员干部在廉政文化中受到熏陶，在灵魂深处筑牢思廉倡廉的道德防线。

　　二是学党章党规。落实党风廉政建设主体责任，就是对党章规定的重申，也是党组必须承担的政治责任。局党组始终树立党章意识，班子成员坚持按照党章党规组织个人言行，做遵守党章的模范和表率。注重党员学习教育，结合“两学一做”学习教育活动和“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织全体党员认真学习党的十九大报告精神、省市县党代会精神及省市县委全会、纪委全会精神，学习《准则》、《条例》、《丽水市落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督十项制度》等党内法规，让每位党员都自觉树立纪律规矩意识、自觉按照党员标准规范言行，把“两学一做”落实到党员党性教育上、落实到日常工作岗位上、落实到民政重点工作上，营造风清气正的良好氛围。

　　三是抓警示教育。局党组高度重视廉政警示教育，通过深入剖析反面典型违法违纪的案例，以更直观、更具说服力的方式教育警醒广大党员干部，起到“常思贪欲之害、常怀律己之心”的效果。在节假日前，以召开局班子会议、发送短信微信等方式对党员干部廉政提醒；组织干部职工观看学习《打铁还需自身硬》、《人民的名义》和《永远在路上》等廉政建设反面典型案例，召开领导班子专题民主生活会，组织

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　　党员主题日系列活动——到看守所接受反腐倡廉警示教育、走进小顺教育基地等，让大家知“红线”、守“底线”，提升廉洁自律意识。

　　（二）深化完善机制，做到担责守责

　　一是担组织领导之责，层层传导责任压力。认真贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众“八项规定”、省委“六个严禁”的相关要求，局党组始终将党风廉政建设摆上重要议事日程，根据人员变动和结合民政工作实际，年初就制订《**年党风廉政建设组织领导和责任分工的通知》，分解细化局领导党风廉政建设和反腐败责任分工，健全“一把手”负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制。召开全局党风廉政建设工作推进会，层层传导压力，逐级落实责任，共签订了党风廉政建设责任书80余份，签订项目业主工程建设廉政提醒书27份，并与每一个在建项目施工单位或监理单位签订工程项目建设廉政承诺书10余份。每季度召开一次党风廉政建设专题会议，研究部署党风廉政建设和防腐败工作，每季度听取领导班子“一岗双责”落实情况汇报，及时分析形势，解决问题。

　　二是担主要领导之责，坚持作表率亲自抓。党组书记作为“第一责任人”，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，管好班子、带好队伍、做好表率。不定期听取班子成员和下属单位党组织负责人落实主体责任情况，定期与局班子一起开展廉政建设集体

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　　谈话交流，督促班子成员自觉履行“一岗双责”；积极参加县委县政府、县纪委召开的重要会议，对党风廉政建设的重要文件第一时间进行签批并督促办理；带头为全体党员干部上廉政课、带头遵守领导干部廉洁自律各项规定、带头与领导班子其他成员开展谈心谈话，自觉用党纪、政纪和法律法规要求自己，作好表率。

　　三是担权力制衡之责，深化廉政风险防控。根据“最多跑一次”相关要求，完善权力清单、责任清单,经过和省厅群众和企业办事事项指导目录多次细致的比对，共梳理出我局群众和企业办事事项65大项，78小项，其中实现最多跑一次事项57大项，69小项，服务事项和内容公布到浙江省政务服务网，按照既定流程面向公众统一对外开展办理或服务。各科室按照权责一致的要求，对照权力清单、业务流程、制度机制等方面，查找存在的廉政风险点，及时完善廉政风险防控机制，进一步优化权力运行程序，固化工作流程。对风险较高的重大事项开展预警、问责工作，强化制约监督。

　　（三）优化作风建设，做到履责尽责

　　一是抓民生实事，树立民政队伍良好形象。着力解决关系群众切身利益的问题，努力为群众办实事办好事。实施好民生项目，认真开展民政项目建设，投入建设县养老综合福利中心装修工程、县老年综合活动中心（老年大学）一期装修工程、县社会综合服务中心装修工程、

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　　县中心敬老院改造和特护楼新建工程、殡仪馆改扩建工程等，助推民生事业新发展。落实好民生服务，对生活无着落的流浪乞讨人员进行关爱性救助；扎实推进养老服务工作；扎实开展“六边”非生态墓治理；继续开展幸福社区创建工作等；继续深入推进在职党员志愿服务活动，广泛开展慰问三老人员、低保对象、优抚对象和困难群众。

　　二是抓正风肃纪，突出民政干部队伍建设。加强干部教育培训。以抓好领导干部、业务骨干、基层干部“三支队伍”教育培训工作为主线，采用“送出去（选送干部外出和下基层培训和学习），请进来（邀请上级领导和专家授课）”等方式，全面加强干部职工法律法规、民政业务知识培训，提升队伍整体综合素质；做到厉行节约，严格控制“三公”经费支出，严格按照规定发放津补贴，杜绝职务消费和人情消费，严格执行公务接待标准，精简会议，取消一切走访、送礼、宴请活动；严格控制办公用房，坚持领导干部操办婚丧喜庆事宜报告制度、领导干部个人收入申报制度。强化机关工作纪律，做好监督检查和通报工作。

　　三是抓信访举报，扎实做好民政维稳工作。高度重视群众来信来访，落实群众来信批阅制度，对重点信访群体亲自接访并做好政策解释工作，充分发挥信访举报为查办违纪违法案件提供重要线索的作用。**年县人大建议、县政协提案均按要求办结，县人大代表、委员满意率100%；接受纪委、信访局转办的信访件均及时办结，做到件件有着

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　　落，事事有回音，群众满意，90%以上的矛盾化解在基层，初信初访的一次性办结率达到95%以上。与去年相比，今年信访态势总体平稳，信访总量同比明显下降，信访工作进展顺利，收效显著。

　　二、存在的问题

　　总的看，我局在贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”措施是有力的，执行是坚决的。但我们也要清醒地认识到，作风建设永远在路上，特别是全面从严治党对作风建设提出了新的要求和更高的标准，我局作风建设方面与中央和省、市、县委的要求、与群众的期盼还有差距。为此，我们必须认真查摆当前在作风建设上存在的问题，深入剖析思想根源。

　　一是规矩纪律意识不够强。虽然我局建立了多个规章制度，也能按照责任制要求，将责任层层分解，将党风廉政建设的责任具体到分管领导、科室负责人、下属单位负责人，并签订了党风廉政建设责任书，但是学习掌握和执行落实的情况不尽理想。有些人时间观念不强，自己份内的工作到了时间节点需要别人去催、去督。上班迟到、在位不在岗等现象还是存在。

　　二是风险防范意识不够强。当前民政工作越来越被重视，涉及的政策法规更新速度快，有些人在思想和思维上还跟不上，传统被动应付的

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　　工作方法已难以适应。有些人认为，只要按时完成上级布置的任务就好了，多一事不如少一事。民政工作的责任越来越大，疲于应付容易出现渎职、失职问题。

　　三是自主学习意识不够强。有些极个别人对上级的政策文件不自觉学习，公文平台上的传阅文件也不看，等到工作需要用的时候再匆匆忙忙去找，严重影响工作效率。有些人做事没有干劲、没有激情，责任意识淡薄，忘记了自己作为一名民政干部应有的担当。

　　三、下一步工作打算

　　**年我们以学习宣传贯彻十九大精神为主线，紧紧围绕县委、县政府童话“大花园”建设的工作部署，坚持改善民生、为民解困这一宗旨，正确研判民政事业发展面临的新形势新情况问题，干字当头、勇力潮头，开创民政事业新篇章，全面促进民政事业各项工作又好又快发展。一是贯彻落实党风廉政建设责任制，执行《关于落实党风廉政建设党委(党组)主体责任的履职规范》，认真履行“两个责任”，担好“一岗双责”，将党风廉政建设贯穿于评审工作始终;二是增强党员干部廉洁自律意识，认真执行党内监督条例及廉政承诺、民主生活会、述职述廉等制度，努力提高党员干部的自觉性和的主动性;三是深化作风建设，增强服务意识。廉洁自律反腐倡廉要深入分析和研究解决评审工作中存在的问题，着力解决宗旨意识不强、工作作风不实、服务效率不高

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　　等问题。

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　　（篇三）

　　今年以来，司法局党组严格落实全面从严治党主体责任，积极采取措施，扎实推进党风廉政建设。现将**年度工作情况自查如下：

　　一、主要做法

　　（一）履行组织领导之责。领导班子牢固树立主体意识，坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入全年整体工作目标和党的建设总体布局，列入领导班子、领导干部目标管理体系，明确领导班子成员党风廉政建设岗位职责，定期召开专题会议研究部署党风廉政建设，层层签订党风廉政建设责任书，细化量化工作责任。班子成员严格按照岗位职责，切实履行“一岗双责”，认真落实党风廉政建设主体责任。

　　（二）履行选人用人之责。树立正确用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和监督制度，严把选人用人标准，严格选人用人程序，严明选人用人纪律。

　　（三）履行整风肃纪之责。严格执行党的纪律和党的规矩，持续开展“两学一做”学习教育，坚持把纪律和规矩挺在前面，巩固深化落实中

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　　央八项规定精神成果，加强对上级关于厉行节约、公车改革、公务接待、职务消费等规定执行情况的监督检查。

　　（四）履行源头预防之责。组织全体党员认真学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话，教育和督促党员干部严格遵守“四个服从”。落实好党务政务事务公开、权力清单等制度，促进权力公开透明运行。

　　（五）履行领导支持之责。严格执行“三重一大”事项报告制度，“五不一末”制度。重大项目决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金的使用情况等“三重一大”事项，确保各项工作在纪委的监督下有序开展。

　　（六）履行表率示范之责。领导班子带头学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话，严格执行中央八项规定，依法依规行使权力。认真落实领导干部报告个人有关事项制度，自觉接受监督。

　　二、存在问题

　　（一）主体责任意识不强。认为纪检监察部门才是党风廉政建设的主体，觉得只要不出问题就是没有问题，没有真正担当起主体责任。

　　（二）履行监督责任不到位。对落实情况研究调度少，具体措施少，

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　　监督检查少。

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　　（三）落实“一岗双责”还有欠缺。个别班子成员在党风廉政建设上部署工作多，亲自推动落实少，自我查摆问题不深、不透彻

　　（四）党内教育有待进一步提高。集中性教育活动开展的次数还不够多，常态化教育抓的还不够紧，教育方式还有待创新。

　　三、下步工作打算

　　（一）扎实开展理想信念和党性教育。坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑、凝心聚魄，组织党员干部认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，坚定不移地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威。教育引导党员干部坚定理想信念，增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，保持党员的先进性和纯洁性。

　　（二）严格执行八项规定。巩固深化落实作风建设成果，严格执行上级关于厉行节约、公车配备、办公用房、公务接待、职务消费等相关规定，推进作风建设常态化、长效化。

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　　（三）切实加强组织领导。坚持“党要管党、从严治党”，领导班子定期专题研究推进全面从严治党工作，认真分析形势任务，制定推进措施，健全完善相关制度。班子成员切实承担全面领导责任，主要负责人切实履行第一责任人责任，班子其他成员严格按照“一岗双责”，切实抓好分管范围内的工作。

　　（四）强化教育监管，从严正风肃纪。增加党风廉政教育、警示教育频次，创新教育方式，拓宽教育范围，推动教育制度化、常态化，帮助全体党员干部树立纪律意识，筑牢防线、守住底线；通过加大违纪案件查处力度，向下传递压力，不断加强作风建设、纪律建设，使党纪成为不可逾越的“红线”和“雷区”，鞭策全体党员干部把党风廉政建设要求落到实处。

　　（五）严管选人用人。坚持党管干部原则，坚持正确的选人用人导向，认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和相关制度规定，落实好干部标准，规范干部选拔任用工作流程，严格按照规定标准和程序选拔任用干部。

　　（篇四）

　　**区委始终把全面从严治党作为推进事业发展的根本保证，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真履行主体责任，坚持全面

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　　从严治党与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，做到思想上认真主动，行动上快速反应，推动管党治党走向严紧硬，现将有关情况报告如下：

　　1.深入学习宣传贯彻党的十九大精神。坚决落实首要政治任务，连续召开区委常委扩大会、领导干部会、区委全会，深入传达学习，研究部署推动。第一时间下发通知，制定出台“1+n”实施方案，统筹推进收听收看、集中传达、学习研讨、培训轮训等工作，同步跟进专项督查，引导全区上下深入学习领会十九大精神、深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想。认真贯彻落实鸿忠书记来**宣讲要求，抓实领导面、基层面、社会面，区委常委带头深入基层、走村入户宣讲，带动各级广泛开展宣传宣讲，累计开展宣讲1600余场次，轮训干部500多人、党员2万余人，推动十九大精神家喻户晓。坚持全方位对标对表，研究制定《中共**市**区委关于深入学习宣传贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，奋力谱写现代化**建设新篇章的决定》，完善充实《关于落实“五个现代化**”建设目标，推进**绿色发展跨越式发展的实施意见》和《**区党的建设工作五年规划(**—2019年)》，努力推动十九大精神在**落地生根。

　　2.以上率下落实主体责任。树牢“抓好党建是最大政绩”的理念，区委示范表率，先后召开党建专题会议4次，组织基层党建工作联查4次，深入研究党建重点工作；研究制定落实全面从严治党主体责任《实施

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　　意见》、《考核办法》等文件，建立检查考核、述责述廉、全程记实、定期汇报制度，完善落实主体责任清单和任务清单，推进党建工作规范化、制度化建设；区委常委班子和区委常委带头制定责任、任务清单，区委主要领导主动听取区委常委和部分镇委办局党委(党组)履行管党治党责任汇报，区级领导带队对各镇委局落实主体责任情况进行实地检查考核，增强了各级党组织主责主业意识，自上而下拧紧管党治党责任链条。采取专题报告、信息简报等形式，向市委和市纪委报告主体责任落实情况51次。认真做好市委主体责任专项督查反馈问题整改，成立以区委书记为组长的领导小组，制定整改方案和整改清单，落实责任，逐一销号，确保了问题全部整改到位。坚持失责必问、问责必严，加大督促检查、巡察监督力度，坚决纠正不重视、敷衍应付等问题，对落实“两个责任”不力的66名党员领导干部予以严肃追责问责，推动了管党治党责任水流到头。

　　3.强化思想政治教育。扎实开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动、推进“两学一做”学习教育常态化制度化，区委常委带头开展学习研讨、讲党课等活动，各级领导干部讲党课3180次，组织“千名干部进考场”、“千名书记进党校”，引导各级党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习市委和区委有关全会精神，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”。加强全面从严治党宣传教育，落实中心组学习制度，深入学习党的十九大、市第十一次党代会、市委十一届二次全会、习近平总书记在省部级主

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　　要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神等内容。严格落实意识形态工作责任制，制定下发《**年下半年意识形态工作安排意见》，及时召开专题会议和开展专题研讨。严格执行民主生活会、组织生活会、谈心谈话以及述责述廉、谈话函询、报告个人有关事项等制度，重开了区委、政府党组**年度民主生活会，制定《“三会一课”制度实施细则》、《党支部(党小组)组织生活会实施细则》等制度，成立4个督导组，对基层支部落实情况进行季度抽查、半年检查和明察暗访，真正使党内政治生活认真起来、规范起来。

　　4.着力夯实基层基础。抓实组织建设，深入开展“五好党支部”创建，同步对62个后进班子进行了调整和转化。抓实队伍建设，进一步压实镇委办局党委(党组)主体责任，狠抓支部书记“选、育、管”，累计调整村级干部23人，举办支部书记培训班42期、2300余人次，有效提升了基层干部的政治素质和服务能力。抓实阵地建设，着力满足基层办公、学习和服务需求，大力实施基层党员活动场所达标提升工程，300平米村级活动场所达到105个。抓实帮扶工作，结合新一轮结对帮扶，全力推进农村环境连方成片整治、乡村道路提升改造、污水处理设施、燃气入户全覆盖建设工程，落实“一村一策”项目124个，完成基础设施项目328个，困难村集体收入全部达到20万元以上，农民人均可支配收入达到全市平均水平。

　　5.持之以恒正风肃纪。从党员领导干部抓起，抓住问责这个关键，抓

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　　早抓小、红脸出汗，积极实践“四种形态”，今年以来全区共立案248件、党政纪处分224人。强力开展不作为不担当问题专项治理，成立纠风督查工作组，真查真纠真问责，查处问题171起、处理217人，其中给予党政纪处分61人。查处违反中央八项规定精神问题32起、处理57人，通报曝光11起16人。从严查处群众身边不正之风，突出抓好扶贫助困领域不正之风和腐败问题专项治理，依法整治村霸3人、处理“微腐败”农村党员干部25人。全面整改落实市委“机动式”巡视反馈意见，制订“一方案两清单”，逐一整改销号，全部按期整改，同步健全一批制度。持续净化政治生态，组织党员领导干部参观“利剑高悬、警钟长鸣”警示教育，深化圈子文化、好人主义专项整治，彻底肃清黄兴国恶劣影响，深刻吸取罗福来案的教训，制定出台《进一步净化政治生态的实施意见》，坚决不做“十类人”。大力支持巡察监督和派驻监督，制定《五年巡察工作规划》，完成巡察机构“一办三组”组建工作，设立5个派驻纪检组，分3轮对19个区直单位进行巡察，发现并移交线索37件，向被巡察单位反馈整改问题72项；各派驻纪检组立案17件、结案14件，给予党政纪处分17人。

　　下一步，**区委将以党的十九大精神为统领，突出问题导向，强化责任担当，推动管党治党持续走向严紧硬。一是在学懂弄通做实上下功夫。深入学习贯彻十九大精神，继续抓实领导面、基层面和社会面，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实市委十一届二次全会精神和区委《决

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　　定》、《实施意见》、《五年规划》，用工作成绩检验学习贯彻十九大精神的成效。二是在拧紧责任链条上下功夫。加大考核问责力度，着力压紧压实各级党组织主体责任、纪检组织监督责任、党组织书记第一责任人责任、领导干部“一岗双责”和广大党员严守纪律的政治责任，构建管党治党责任体系的完整闭环。三是在严肃党内政治生活上下功夫。认真贯彻“三会一课”、民主生活会、双重组织生活等制度，用好批评和自我批评武器，敢于直面问题，及时红脸出汗。四是在严明纪律规矩上下功夫。用足用好“四种形态”，持续深化基层巡察，驰而不息纠治不正之风，坚决彻底肃清黄兴国恶劣影响，旗帜鲜明治庸治懒治无为，发现问题，坚决惩治，营造风清弊绝的政治生态。

　　（篇五）

　　**年以来，我校党委按照市委、市委教育工委关于全面从严治党部署要求，坚持履行管党治党、办学治校主体责任，不断推进政治管理、组织管理和履职尽责管理，以严的标准、实的作风、硬的措施切实把全面从严治党主体责任抓紧抓牢、落实落细，为学校坚持正确办学方向提供了政治保证，为学校教育事业发展夯实了思想基础，为学校深化改革和加快发展提供了强大的动力。学校**-**年连续三年获评“武汉市党建工作先进单位”，**年、**年连续获评“武汉市文明单位”，**年获评“武汉市绩效考核立功单位”“五一劳动奖状”，**年、**年连续入选“全国高职院校国际影响力50强”。根据市纪委关于《市属高

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　　校主体责任专项监督检查工作方案》要求，我校对近三年以来全面从严治党主体责任落实情况进行了自查，现将有关情况报告如下：

　　一、主体责任落实情况

　　（一）加强对全面从严治党的组织领导方面

　　1.加强学习宣传、统筹谋划和整体推进。一是认真传达学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，认真贯彻落实中央和省、市从严治党重大决策部署，成立“习近平新时代中国特色社会主义思想研究所”“习近平新时代中国特色社会主义思想青年学习会”，掀起学思践悟高潮，做到学懂弄通、知行合一。研究制定学校全面从严治党目标任务，明确任务清单和责任清单，建立台账，推动落实。**年至今，召开党委会101次，研究全面从严治党议题270余项，研究“三重一大”问题120余个，涵盖党的政治、思想、组织、作风、纪律以及制度建设。二是认真落实党委领导下的校长负责制。三是成立落实全面从严治党主体责任办、监督责任办，建立完善组织协调和督促落实机制，推动形成全面从严治党合力。四是制定《落实全面从严治党主体责任办和监督责任办工作制度》《落实全面从严治党主体责任纪实制度》《党委主体责任人开展“第一种形态”谈话实施办法》《党政领导联系和服务基层制度》等制度，进一步细化责任主体，形成一级抓一级、层层抓落实工作体系。五是制定和实施党委会议事规则等

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　　99项制度，坚定不移推进制度治党。六是校党委与院系党组织签订党建工作责任书、党风廉政建设责任书，把主体责任压紧压实。

　　2.加强和规范党内政治生活。一是召开第一次党代会，完成换届选举工作。二是坚持党委中心组（扩大）学习制度，组织开展43次集中学习，紧紧围绕中央和省、市重要会议和文件精神开展学习研讨，统一思想、凝聚力量。三是制定《校领导党建工作联系点安排》，校领导坚持以双重身份参加党委民主生活会和基层党支部组织生活，带头讲党课，指导分管部门、联系党支部开展组织生活；基层党支部认真落实“三会一课”，全面推广“5+n”支部主题党日模式，深度融合“两学一做”，统筹开展党性教育、政策宣讲、重要事项研讨、业务培训、扶贫帮困、调查研究、志愿服务等活动，提升党组织活动实效性和吸引力。四是分层分类组织中层干部、基层党支部书记、党务工作者进行轮训，全面提升基层党务工作者综合素质和业务水平。

　　3.遵守党章党规，严守党的政治纪律和政治规矩。一是校党委通过严肃党内政治生活和开展各类主题教育活动，督促党员干部严守政治纪律和政治规矩。二是狠抓党章党规学习，要求党员干部自觉遵守党章党规，把党章作为做人做事行动指南，把党章规定落实到行动上、体现到各项事业中。三是贯彻落实民主集中制等党内组织制度，督促党员干部坚决做到“四个服从”，做好个人重大事项报告工作，教育党员干部对党忠诚。四是通过开展“三严三实”“两学一做”系列教育活动以

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　　及主题党日重温入党誓词等，提高党员干部“四个自信”，督促党员干部全面遵守党的六大纪律。**年至今，党员领导干部没有出现违反政治纪律、政治规矩现象。

　　4.把握意识形态领域主导权，落实意识形态工作责任制。一是强化理论武装。认真组织学习中央和省、市关于进一步加强意识形态工作有关精神；制定《加强意识形态工作实施细则》《落实意识形态工作责任制考核细则》，将意识形态工作纳入全年工作要点和绩效考核，将相应履职情况作为领导班子成员述职述廉和民主生活会重要内容。二是切实巩固意识形态阵地管理。制定《进一步加强和改进新形势下哲学社会科学课堂教学、报告会、研讨会、讲座、论坛、网络等管理的实施办法》《涉意识形态领域热点敏感事件处置引导办法》《网络与信息安全管理办法》《校园新媒体平台管理办法》等制度，坚持“学术研究无禁区，课堂讲授有纪律”，坚持风险点排查与新闻审核制度，坚持正面引导、主动发声。三是做好研判处置。坚持每年对学生及辅导员队伍思想状况进行问卷调查，认真比较分析，研究对策；坚持问题导向，定期召开意识形态工作研判会，落实分级负责、一会一报、应急处置等制度。

　　（二）履行党内监督主体责任方面

　　1.抓早抓小，开展谈话函询和监督提醒。校党委书记和党委成员合理

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　　运用廉洁党课、谈话提醒、批评教育、警示谈话等方式对分管部门和联系院系领导班子成员加强日常教育、监督和管理，对党员干部发现的倾向性、苗头性问题运用监督执纪“第一种形态”进行谈话提醒，抓早抓小，防微杜渐，努力做好痕迹管理。校纪委充分履行监督主体责任，主动发现工作中不良倾向，通过约谈、发函等形式及时警示，纠正偏差。

　　2.领导支持纪检监察工作，强化监督执纪问责。校党委积极支持纪委履职，指导检查纪委监督执纪问责情况。校纪委每月对党员干部党风党纪及“中央八项规定”执行情况进行明查暗访和监督检查；及时核实办理和反馈各类投诉件，主动向上级报告有关党员干部违纪违规线索，对违纪违规党员干部严肃追责问责。**、**年，对受理的群众投诉、领导批示、上级督办共10件进行了核实回告，组织处理4人，纪律处分2人，批评教育4人、诫勉谈话1人，警告处分并调离岗位1人，行政处分1人。**年，校党委、校纪委对近几年以来受处分的党员干部进行了教育监督管理回访和后续教育，共回访教育10人次。

　　3.整改落实省委巡视、市委巡查反馈并移交的问题。校党委针对市党风廉政建设责任制领导小组办公室近几年检查考核发现的主要问题，认真深入剖析，制定整改方案，下达整改任务清单，明确整改措施，督促各责任部门认真整改。**年、**年针对上级各类检查反馈问题进行整改，修订完善了《国有资产管理办法》《合同管理办法》《基建（维

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　　修）工程建设廉政管理办法》等制度，加强了学校经济活动规范管理。

　　（三）从严教育管理党员干部方面

　　1.开展“两学一做”常态化制度化及“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。一是校领导不断提高政治站位，带头牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，学思践悟，通过党建工作专题会、党建工作督查调研、支部组织生活会等方式，有力推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育活动。二是在全校开展“党员公开承诺，创建‘三育人’示范岗”和“星级争创”等活动，组织师生党员承诺践诺，把党员公开承诺、岗位示范与促进学校改革发展融为一体，引导全体党员争创示范，在公开承诺中创造佳绩，多做贡献。

　　2.选好用好干部，建设高素质干部队伍。一是坚持正确选人用人导向，突出政治首关。认真落实“凡提四必”“三个不上会”“两个不得”“五个不准”。制定《中层干部选拔任用工作实施细则》，严格执行干部选拔任用程序，提拔任用处级干部11名，配合市委组织部选拔任用市管局级干部2名。全校75名处级以上干部年龄、性别、党派、学历、民族等多方面结构比例较为合理。二是加强干部日常教育管理。坚持“四个从严”，强化干部日常监督管理，落实干部管理“两个责任”；制定《处级干部交流轮岗工作实施办法》，交流处级干部7名；实施年轻干部成长工程，重点安排一批年轻干部、女干部、党外干部和少数民

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　　族干部挂职锻炼、历练培养，选派4名处级干部到第七届军运会执委会和上级机关、部门挂职；推荐3名处级干部担任市、区政协委员和人大代表，支持党外干部政治安排，积极履行高校服务社会责任。

　　3.开展党风廉政建设宣传教育月活动。校党委严格按照省、市委关于开展“宣教月”活动要求，周密部署，积极动员，有序开展。一是党委班子成员以调研、廉政谈话等形式，引导党员干部切实做到忠诚、干净、担当；校党委与新任中层干部及家属签订家庭助廉承诺书。二是校纪委结合重要关键节点，及时发出禁令，进行“明察暗访”，净化节日风气。三是各党总支将“宣教月”活动与“两学一做”学习教育紧密结合，强化党员坚持理想信念，牢固树立“四个意识”，守住纪律底线。四是开展“落实‘两个责任’书记谈”活动，党委班子成员利用双重组织生活、座谈会等与党员干部沟通，促进党员干部强化党纪意识，规范廉洁从政行为。五是组织纪检委员、党风廉政监督员参观“不忘初心牢记使命——学习贯彻党的十九大精神红色档案史料展”，组织党员干部赴“武汉抗战第一村”黄陂姚家山进行“不忘初心跟党走、牢记使命再出发”主题参观学习。六是开展“以案为鉴”系列警示活动、“普纪明法”系列学习活动和“清风助廉”系列宣传活动。

　　（四）加强和改进作风建设方面

　　1.落实中央八项规定精神，纠正“四风”，加强作风建设。

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　　一是认真贯彻落实中央八项规定及实施细则、省委六条意见和市十一条禁令精神，制定学校《关于进一步加强和改进学校作风建设的方案》和《大宣讲大督查大调研工作方案》，校领导深入教学、科研、管理一线调研督导，对师生学习、工作和生活上热点难点问题梳理汇总,责成相关职能部门及时解决。二是切实改进会风文风，大型会议、制发文件数量逐年下降。三是修订差旅费、公务用车、出国出境、办公用房等管理制度，规范出访出差审批、办公用房配备和公务接待，杜绝公车私用，严格“三公经费”管理，在上级对学校财务管理、办公用房等专项检查中未发现违规问题。四是深入开展“工作不实、弄虚作假”督查检查，严肃处理履职不力的干部。近3年，学校各类资金运行规范，获评市财务预算执行优秀单位，“四风”问题未现反弹回潮，师生对学校关注度、支持度和满意度持续上升。

　　2.加强教师队伍建设，实施师德师风建设工程。一是制定“十三五”师资队伍建设规划，实施青年教师成长工程。二是建立教师量化考核评价标准和办法，充分发挥绩效工资在师资队伍管理中的激励作用。三是重视“双师型”教师队伍建设，制定教师培训培养和继续教育管理制度，将教师下企业锻炼作为教师职称评审职务晋升硬性要求。四是建立健全师德建设长效机制，制定《教师行为规范》《教师工作规范》《教师师德行为规范》等制度，将师德师风摆在教师培养首位，将师德考核作为教师考核重要内容并在职务（职称）评审、岗位聘用、评

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　　优奖励等方面实行一票否决。采取措施鼓励教师参与调查研究、学习考察、挂职锻炼、志愿服务等实践活动，充分发挥教代会、工会、学术委员会等在师德建设中作用，切实增强师德教育效果。五是及时掌握动态，筹建师德师风投诉平台，对教师师德问题做到有诉必查，及时纠正理想信念模糊、育人意识淡薄、教学敷衍、学风浮躁甚至学术不端、言行失范、道德败坏等行为和现象。近几年，一批教师获评省、市级“五一劳动奖章”“师德标兵”和“技能名师”。

　　3.建立健全履职尽责、述职述廉等机制。一是学校在校级领导班子、中层领导班子和领导干部中实行履职尽责管理，**年在履职尽责管理基础上，增加“政治管理、组织管理”，全面实行“三个清单”管理模式。二是研究制定《党建工作责任清单、项目清单跟踪管理办法和考核评价办法》，落实各级基层党组织书记是第一责任人要求，推行对内设机构“三个清单”管理模式，每个清单坚持做到责任人、责任部门、具体措施、完成时限“四明确”。三是成立专项治理工作专班，大力推进“不担当、不作为”专项治理，将专项治理与“两学一做”学习教育相结合，坚持边查边改、立行立改，以提高群众满意度为基准，激励广大干部勇于担当、干事创业。四是做好学校两级领导班子和领导干部年度述职述廉工作。

　　（五）夯实教育可持续发展基础方面

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　　1.加强校园安全监管，定期开展安全教育、深化平安校园建设。一是加强校园安全监管，建立工作责任体系，完善责任机制。构建安全、信访、维稳“三合一”综治管理体系，制定《健全落实社会治安综合治理领导责任制管理办法》《社会治安综合治理工作要点》《平安校园创建活动实施方案》，定期召开综治工作专题会，学习传达上级精神，研究解决综治工作实际问题；健全“一岗双责、党政同责”，按照“谁使用、谁管理、谁负责”原则，明确安全责任人，形成层层抓落实工作局面。二是加强师生安全教育，开展多层次普及教育。将学生安全教育纳入人才培养方案，将国家安全知识融入《思想道德修养与法律基础》必修课，确保安全教育进教材、进课堂、计学分；组织中层以上干部进行国家安全知识讲座、观看反间防谍主题教育片。三是强化校园安全规范管理，完善校园安全防范机制。加大投入，充分提高人防、物防、技防水平，切实做好校内安全防范和保密、防火、校内交通、食品卫生、重要部位生产、学生心理教育、学生校外顶岗实习等方面安全工作，深化平安校园建设。**年，学校获评“湖北省平安校园”。

　　2.加强对招生入学、科研教育经费管理、资产及物资采购管理等重点领域廉政风险防控。通过《廉政风险点排查表》，刚性约束各重点领域廉政风险。一是严格规范招生。规范制定和发布招生章程，对招录人员进行廉政教育，认真督促落实教育部“六公开”“六不准”。严格执行招生计划，严格按照国家、省批准项目和标准收费，坚持收费公示

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　　制度，坚决杜绝违规招录和收费行为，严格审查新生录取和入学资格，近几年生源质量稳步提高，**年学校文史类投档线居全省第5、理工类投档线居全省第7。二是规范管理科研经费。制定《科研经费管理规定》《科研课题报销流程图》《科研成果奖励办法》等，不断加大对科研经费预算、项目支出、合同管理以及科研经费使用的监督检查，督促各部门、学院负责人切实履行“党政同责、一岗双责”，切实做到科研经费每笔开支手续完备、账目清晰、核算准确，确保科研项目资金规范使用。三是加强资产及物资采购管理。成立国有资产监督管理委员会，制定并执行《国有资产管理办法》《固定资产管理办法》《招投标管理办法》，优化固定资产和低值易耗品采购流程，推进资产及物资采购管理规范化制度化；建立资产出入库、资产申购审批机制，完善各部门资产管理监督机制，严格实行资产出租出借评估制度，确保国有资产保值增值；定期对全校各类资产进行清查盘点，及时更新信息，做到账物相符。

　　二、存在的问题与不足

　　一是推进“两学一做”学习教育常态化制度化方面。部分党员思想认识程度不够到位，“学”“做”结合不够紧密，有些党支部推动学习教育力度还不够强，对党委精心设计的活动推进起来匆匆忙忙、流于形式。

　　二是主体责任落实方面。尽管校党委抓主体责任落实的措施、制度比

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　　较健全，但个别党总支落实主体责任还存在层层递减、上热下冷情况；对领导干部参加党的活动量化考核还不够系统，导致有的干部对党建工作重视不够，“一岗双责”有不平衡现象。

　　三是党员队伍建设方面。基层党务干部配备不足，客观影响党建工作健康发展；基层党组织在党员发展工作上仍存在“重发展、轻教育”和“重学生、轻教工”现象；有些基层党支部和党员“重业务、轻党建”，只重视教育教学质量和办学条件等硬件建设，对落实从严治党主体责任认识还不够深入。

　　四是加强和改进作风建设方面。持续纠正“四风”、深入反对形式主义、优化办事流程、“精文减会”做的还不够；运用监督执纪“第一种形态”，采取经常性谈话提醒和做好相应的痕迹管理还有待进一步加强。部分党总支对基层组织生活开展情况检查督导力度不够，存在“虎头蛇尾”“前紧后松”现象。

　　五是意识形态领域工作方面。针对意识形态领域专项调研和研判还缺乏长效机制和理论深度；意识形态专职队伍建设力量不足，不能较好地满足工作需要；“课程思政”的深入推进还需更有力的措施。

　　三、下一步改进措施

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　　一是深入抓好党的十九大精神贯彻落实，紧紧围绕维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，加强党的政治建设。校党委进一步加强统筹领导，督促各级党组织增强政治站位、责任担当，把全面从严治党要求贯穿党的建设各方面和全过程。各级党组织要切实加强监督检查，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，不断增强“四个自信”，进一步严明政治纪律政治规矩。

　　二是高度重视，把整改工作作为重大政治任务抓实抓好。市纪委专项检查组来校检查，不仅是对我校全面从严治党工作的一次会诊把脉，更是对我校落实全面从严治党主体责任的有力推动。校党委对此高度重视，将进一步提高政治站位，牢固树立“四个意识”，深刻认识开展专项检查重大意义，把认真接受专项检查作为当前最重要一项政治任务，坚决拥护和支持市委、市纪委决定，坚决贯彻落实市委、市纪委工作部署。

　　三是深入抓好管党治党责任落实，巩固强化齐抓共管工作格局，全面加强纪律建设，持之以恒正风肃纪。督促学校各级党组织把全面从严治党作为分内之事、应尽之责，健全制度、创新方式，重点强化政治纪律、组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。各级党组织书记当好第一责任人，各级班子其他成员切实履行好“一岗双责”，校纪委履行好党内监督责任，真正把纪律挺在前面，

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　　深化运用监督执纪“四种形态”，加强监督检查责任追究，不断增强党员干部政治定力、纪律定力、道德定力和抵腐定力。

　　四是明确责任主体，全力推进各项整改任务的落实。成立专项检查整改工作领导小组，全面负责整改工作统筹推进和指导协调。对于检查反馈的整改意见，学校将进一步制定整改方案，实行台账管理，由校领导班子成员主动认领问题，带领各分管院系和部门基层党组织对照检查、逐条落实，确保反馈问题和事项“件件有着落、事事有回音”。各学院、各部门将按照学校部署，全面开展专项整改工作，以实际成效不断完善学校现代大学治理体系，推动主体责任进一步落实，为把学校建设成为与现代化国际化生态化大武汉、国家中心城市相适应的“特色鲜明、省内一流、全国知名”优质高等职业院校而不懈努力奋斗。

　　（篇六）

　　市纪委、市委主体办：

　　根据市委办公厅《**年上半年全市全面从严治党主体责任落实情况督促检查方案》，对照全面从严治党主体责任的内容和要求，我局对上半年全面从严治党主体责任落实情况进行了认真自查，现将自查情况报告如下：

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　　一、主要工作情况

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　　今年以来，市水务局党组深入学习贯彻落实党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，以“四个意识”为标杆，以党章党规党纪为标尺，严格落实“3783”主体责任和“866”要求，狠抓全面从严治党主体责任落实，整体推进党的思想、组织、作风、廉政、制度“五位一体”建设。

　　（一）党的十八届六中全会精神及省市党代会等精神学习贯彻落实情况

　　1、党的十八届六中全会精神学习贯彻落实情况。一是开展集中宣讲。局党组研究制定了《关于认真学习宣传贯彻党的十八届六中全会精神的实施方案》，邀请市委宣讲团徐宁教授进行“全面从严治党的新部署—学习贯彻党的十八届六中全会精神”辅导，推动和带动全局系统学习六中全会的全面展开。局党组书记魏孔仁进行“深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，切实把全面从严治党落到实处”辅导。局领导深入到分管和联系的局属单位进行宣讲六中全会精神，带头谈认识、谈体会，以实际行动带动全局系统党员干部的学习贯彻十八届六中全会精神；基层党支部严格落实“三会一课”制度，宣讲十八届六中全会精神；局领导利用双联平台带头示范，深入联系村宣讲六中全会精神，局系统全体干部分组入户进行宣讲。二是开展集中学习。局党组组织

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　　机关党总支、局属各单位党支部开展集中学习，结合“治转提”专项行动，印发《兰州市学习贯彻党的十八届六中全会精神宣讲提纲》，突出《十八届六中全会公报》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等重点内容学习，编印学习资料30套。基层党支部严格落实“三会一课”制度，加强学习贯彻。三是开展专题研讨。3月15日，局党组召开中心组理论学习会，传达学习习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻十八届六中全会精神专题研讨班上的重要讲话、省市委党政领导干部学习贯彻党的十八届六中全会精神专题研讨班精神，局党组书记、局长魏孔仁同志进行“增强政治自觉，强化管党治党，确保十八届六中全会精神在实践中取得新成效”辅导，6名同志进行交流发言，20名同志上交了研讨发言材料，编印《学习贯彻十八届六中全会精神学习资料》60册，进一步促进了全会精神的贯彻落实。

　　2、习近平总书记系列重要讲话精神学习贯彻落实情况。局党组制定理论中心组年度学习计划，重点学习《打铁还需自身硬》、习近平总书记在十八届中央纪委七次全会上重要讲话、习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻十八届六中全会精神专题研讨班开班式上的重要讲话、习近平总书记视察甘肃时重要讲话、习近平总书记在“两会”上重要讲话精神等内容，进一步增强党员领导干部政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，截止目前局党组中心组组织集中学习10次。

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　　3、省第十三次党代会、市第十三次党代会精神学习贯彻落实情况。省市第十三次党代会召开后，根据市委的统一安排，局党组研究制定《关于深入学习宣传贯彻中国共产党甘肃省第十三次代表大会精神的通知》、《关于认真学习贯彻市第十三次党代会精神的通知》，组织中心组学习，局系统各级党组织把学习贯彻省市第十三次党代会精神作为重要政治任务，与“两学一做”学习教育常态化制度化相结合，与落实“十三五规划”相结合，推进省市第十三次党代会精神学在深处、落到实处。同时，将林铎同志《在中国共产党甘肃省第十三次代表大会上的报告》和李荣灿同志《在中国共产党兰州市第十三次党代表大会上的报告》等文件资料印发全局，使全体党员干部准确把握省市党代表大会的指导思想、基本要求和重点工作。

　　4、市纪委十三届二次全会精神贯彻落实情况。2月4日，局党组组织中心组理论学习，认真学习党的十八届六中全会精神和中央纪委、省纪委七次全会精神和市纪委二次全会精神。局党组于4月7日组织召开全市水利系统党风廉政建设工作会议，书面传达市纪委十三届二次全会精神，局党组书记与班子成员签订目标责任书，班子成员与分管处室、分管单位签订目标责任书。局长与各县区水务局长签订党风廉政承诺书，局党组班子对全市水利系统年度党风廉政建设工作进行安排部署，下发《**年党风廉政建设和反腐败工作安排意见》。

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　　（二）《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》学习贯彻落实情况

　　我局及时召开党组扩大会议，原文学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。严格落实双重组织生活会制度，**年1月局领导班子召开**年度“两学一做”专题民主生活会，领导班子和班子成员认真开展对照检查，开展批评与自我批评；局机关和局属各单位党支部分别组织召开专题组织生活会，党组成员以普通党员身份参加所在党支部组织生活会。认真落实“三重一大”集体决策、主要负责人末位表态和重大事项报告制度，做到科学决策、民主决策、依法决策。凡涉及重大事项决策、重大项目安排、重要人事任免和大额资金使用等事项，坚持由集体研究决定。围绕市委、市政府全面从严治党、廉政建设和重点水利项目建设决策部署，认真践行“四种形态”，督促落实到党支部“三会一课”制度，认真监督、严肃执纪、强化问责，努力净化水利系统政治生态。

　　（三）全面从严治党主体责任、监督责任落实情况

　　1、局党组严守党的政治纪律。一是局党组带头执行党章党规党纪，严守廉洁自律规范、“六大纪律”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是局党组执行“五不直接分管”的要求，属一般工作的由分管副职负责执行落实；涉及重大决策、重

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　　要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用事项，经集体研究决定后，执行落实。三是认真贯彻落实市委市政府重大决策部署，对市委常委会年度工作要点中由我局承担的事项、市委常委会议定事项涉及我局的事项、政府工作报告中由我局承担的事项、市委市政府专题会议和重要活动安排事项全部进行了分解细化，明确了推进时序、完成时限，形成了责任清单。

　　2、局党组认真落实主体责任。在落实集体领导责任方面，坚持全面从严治党工作与水务工作同研究、同部署、同落实、同检查、同考核，以“8个多少”加强和推动局党组班子以上率下、主动作为。今年来局党组会议研究部署全面从严治党和廉政工作8次，组织中心组理论学习8次，开展工作、提醒、告诫、鼓励约谈共计111次462人，办理办结信访件、转办件各1件，整改民主生活会提出的问题3个，建立健全全面从严治党制度15项，提醒约谈问责17次181人、告诫约谈4次9人、党内警告处分1人，发挥党组的先锋引领作用。在落实第一责任方面，局党组主要负责人根据不同阶段全面从严治党和水利中心工作，主动作为、履职尽责，全力以赴推进全面从严治党主体责任落到实处，以实际行动落实“6个亲自”。今年来，亲自到联扶村、水利工程建设现场、局属单位调研6次，亲自谋划全面从严治党和廉政工作19次，亲自部署全市水利系统廉政工作、全局系统开展“治转提”专项行动、“两学一做”学习教育常态化制度化工作、学习贯彻党的十八届六中全会、省市第十三次党代会、中央纪委和省市纪委全会等工

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　　作19次，亲自督办违规经商办企业、违反工作纪律等转办件、信访件3件，亲自协调市纪委派驻机构改革、驻局纪检组“三转”3次，亲自协调解决纪检监察人员培训经费、入驻局纪检组办公设施2次，并主动接受监督。在班子成员落实领导责任方面，都能认真贯彻落实“管行业必须管行风”和“抓业务必须抓廉政”的要求，认真落实“一岗双责”，主动担当，以身作则，“6个是否”的要求落实到位。即坚持每季度对分管处室单位具体部署1次、深入调研1次、及时谈话提醒至少2次、适时整改督促发现的问题、适时提出追责建议、按时履责报告工作2次。

　　3、局纪检组认真落实监督责任。一是协助局党组抓好廉政工作。协助召开全市水务系统廉政工作动员安排会议,组织签订党风廉政责任书和承诺书，明确责任清单、负面清单，明确全面从严治党主体责任和监督责任工作任务。制定年度廉政工作安排意见，并督促抓好落实。二是聚集主业抓监督。贯彻执行市纪委关于向市纪委报告监督对象廉政情况的部署，组织做好每季度廉政报告工作。抓好调研工作，制定并落实年度廉政建设调研工作计划和信息报送制度。制定并督促落实全面从严治党工作责任清单，推进目标任务落实。督促开展“治转提”专项行动、“两学一做”学习教育常态化制度化和“两查两保”专项行动，坚持作风建设周、月督查工作，坚持挺纪在前，抓早抓小，开展约谈16次60人。开展常态化监督检查，严格审核把关党员领导干部操办婚丧事宜。三是突出执纪抓问责。紧盯重要时间节点，先后4次传达

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　　市纪委关于通报中央八项规定精神的典型案例、发生在群众身边的不正之风和腐败问题，开展2次警示教育。坚持执纪问责，依据监督执纪“四种形态”，先后对49名党员干部进行了提醒和告诫约谈。

　　（四）纪律作风建设情况

　　局党组带头落实中央八项规定、省委“双十条”、市委“十四条”和局党组“二十一条”规定，通过强化警示教育，不断提高党员干部思想认识，做到敬法畏纪，遵规守矩；通过建立完善常态化监督查处机制，突出元旦、春节、清明、五一等重要时间节点和项目建设管理、招投标、婚丧嫁娶等重点领域的明察暗访，抓好作风监督，坚决遏制隐形变异的“四风”问题。公车改革方面，按照《兰州市公务用车制度改革实施方案》要求，已于**年6月完成公车改革，目前局机关只保留1辆公务用车；办公用房方面，严格按照要求为干部配备办公用房，不存在超标现象；三公经费方面，**年1月-6月共计支出8447.36元，其中车辆运行费7787.36元，公务接待费660元；没有因公出国（境）人员，不存在高消费娱乐、出入私人会所等现象。

　　（五）“治转提”专项行动和“千企万商大走访”活动开展情况

　　根据市委《关于开展治顽疾转作风提效能专项行动的意见》，我局认真贯彻落实市委决策部署，高度重视“治转提”专项行动，定期召开会

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　　议专题研究和安排部署。局机关各处室、局属10个单位及时组织召开动员部署会议、制定方案、对照查摆问题、抓好整改落实，专项行动有序开展。同时，我们坚持把专项行动与推进水利项目建设、推动重点工作落实、提升行政审批效能、服务基层群众和开展“千企万商大走访”活动紧密结合起来，分门别类建立工作台账，靠实工作责任，督促各项任务落实。

　　1、查摆问题方面。局领导班子、机关各处室、局属各单位坚持问题导向，对照“庸懒散慢混卡”6大类24个方面的具体表现，重点结合“双审”反馈问题及整改情况、中央环保督查反馈情况、服务和保障全市大局情况等18个方面，积极查摆作风效能方面的突出问题。根据市委“治转提”第三督导组1月20日、2月16日、3月14日三次督查反馈意见，及时做好反馈问题整改工作。同时，围绕“庸、懒、散、慢、混、卡”等六个方面的作风顽疾，通过向省水利厅、市直相关部门、窗口单位、8个县区水务局等发放征求意见表，设立意见建议箱等方式，向社会公开征求意见建议。目前，全局系统已分别建立领导班子、班子成员和干部职工的问题清单和整改台账。局机关共查摆出问题229个，其中班子问题12个，班子成员问题16个，处室、干部个人问题201个；截至目前，已完成整改218个，正在整改11个。局属单位共查摆出问题1172个，其中班子问题110个，班子成员问题195个，干部个人问题867个；截至目前，已完成整改698个，正在整改474个。

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　　2、督导问责处理方面。局党组坚持把督导问责贯穿于“治转提”专项行动始终,局领导班子成员认真落实“一岗双责”，不定期深入分管单位和分管处室检查“治转提”专项行动开展情况，做到专项行动与水务工作同安排、同检查；局机关各处室定期深入10个局属单位，对专项行动进行专项督查，现场反馈督查意见；局专项行动督查组不定期深入机关各处室和局属各单位，督促指导各单位开展专项行动，保证督导检查全覆盖，对存在的问题及时反馈,要求被督查单位立行立改，确保专项行动不走样、不变通，取得实效。截至5月底，局党组对在专项行动开展以后，存在查摆问题不全不细、整改措施不具体等问题的有关处室和单位下发督办单18份，意见反馈单10份，对违反工作纪律、推诿扯皮、慢作为的170人进行问责处理，其中局机关对102人进行了提醒约谈（县级干部26人，科级干部60人，一般人员16人）；对市水保站1名干部陈艺文未严格执行请销假制度，违反工作纪律给予党内警告处分；局属各单位共对68人进行提醒约谈（其中科级干部27人，一般人员41人），对2人进行告诫约谈。

　　3、“千企万商大走访”活动和责任清单办理方面。在“千企万商大走访”活动中，我局主要负责人负责联系对接企业3家，其中市“治转提”专项行动领导小组办公室划分2家企业，分别为兰州亚华石油化工有限责任公司、云鼎餐饮有限公司2；市特色农产品深加工产业组划分企业1家，为兰州华福康芊卉农业科技有限公司。确定局机关党总支专

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　　职副书记谢登禄为对接联络员，局招商办和“治转提”专项行动办公室具体负责对接事宜，截止5月底共进行了2次走访对接。

　　（1）对接梳理问题情况。兰州亚华石油化工有限责任公司提出申请环保设备补助的问题，我们及时向市委“治转提”专项行动办公室进行了反馈，就企业提出的问题向市环保局进行咨询，并向对接企业及时进行了反馈。兰州华福康芊卉农业科技有限公司反馈3个问题：通向企业园区道路破损严重、道路狭窄；企业园区水、电存在不能满足现有建设需求的问题，天然气未通；园区未设立排水口，污水排放、排水、垃圾清运等方面存在困难。已及时向市经合局和市“治转提”专项行动领导小组办公室反馈。

　　（2）责任清单办理情况。截止5月底，我局共接到“千企万商大走访”活动责任清单3份，局党组书记、局长魏孔仁同志高度重视，第一时间作出批示，局分管领导及时安排部署，要求相关处室要按时限要求进行办理，3份责任清单均按照时限要求办结并上报。

　　4、行政审批“放管服”情况。全面推行服务承诺“四办四清单”管理制度，按照市委办公厅《关于建立服务承诺“四办四清单”管理制度的通知》要求，我局涉及的10项行政审批事项全部按照“限时办结类”进行受理。截止5月底，共受理办结行政许可审批5项，全部按照时限要求办理。

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　　（六）意识形态工作开展情况

　　局党组认真落实《全市意识形态工作目标责任书》，与局属各单位党支部、局机关党总支签订了《兰州市水务局意识形态工作目标责任书》，靠实工作责任。5月17日，局党组召开会议及时传达市委意识形态工作会议精神，重点学习李荣灿同志《在市委意识形态工作会议上的讲话》，并及时组织召开干部大会，进一步传达市委意识形态工作会议精神，并组织调研形成调研报告。6月8日，局党组研究制定了《关于进一步加强意识形态工作的实施意见》，对全局工作进行了安排。

　　（七）“两学一做”学习教育常态化制度化推进情况

　　局党组坚持把开展“两学一做”学习教育作为一项重要政治任务和党建工作的重要抓手，定期研究部署，经常性深入基层指导督促各党支部开展学习教育，层层传导压力，靠实工作责任。一是持续开展“两学一做”学习教育。以党章党规和习近平总书记系列重要讲话为主要内容，及时跟进学习中央、省市委重要会议精神，局党组通过理论中心组每月组织集中学习1次以上。局机关各党支部、局属各单位党支部以“三会一课”为抓手，每月组织全体党员开展集中学习和研讨交流。二是深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。及时召开专题会议传达学习习近平总书记重要指示、中央和省市委推进“两学一做”学习

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　　教育常态化制度化工作会议精神，制定《市水务局推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施意见》，对全局系统学习教育工作进行安排部署。三是开展“两学一做”学习教育“回头看”工作。坚持问题导向，着重抓好落实“三会一课”制度、领导干部参加双重组织生活、党组织关系排查清理、党费收缴专项检查等工作，确保学习教育有效开展。

　　二、存在的问题和下一步打算

　　虽然我们在落实全面从严治党“两个责任”等工作上做了一些工作，取得了一些成绩，但是面对新形势、新常态、新要求，认真分析研判实际工作开展情况，仍然存在着一些不容忽视的问题和不足：

　　在落实全面从严治党主体责任方面：局党组在解决工学矛盾，特别是在统筹协调水利业务工作和党的政治理论学习方面还存在一定差距，创新举措不多，学习不够系统完善，结合工作融会贯通不够；在抓廉政建设上，压力传导还不够到位，层层递减的问题还不同程度的存在。

　　在开展“治转提”专项行动方面：在思想认识和重视程度上，个别处室和单位还存在着不到位、进展还不够平衡的问题；在推进重点工作落实、重大项目建设上，创新方法还不够多，工作力度还不够大。

　　在意思形态工作开展方面：思想掌控不够全面深入，对干部职工在意

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　　识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入，缺乏深度掌控；在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响下，如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效，创新思路举措不多。在推进“两学一做”学习教育常态化制度化方面：坚持落实“三会一课”制度还不够到位，常态化学习机制还不够完善；二是学用结合还不够紧密，通过学党章党规、系列讲话武装头脑，推动水利工作转型发展上还做的不够。下一步，我们将根据自查和督查反馈情况，牢牢把握和主动适应全面从严治党的新常态新要求，牢固树立“四个意识”，不断提高政治站位，着力强化大局观念和政治担当，突出问题导向，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真抓好督查组反馈问题的整改落实，确保全面从严治党“两个责任”落地生根，进一步开创全面从严治党工作新局面。

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篇十一：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

P>　　关于上半年全面从严治党主体责任情况

　　报告2021年

　　按照公司党委全面从严治党主体工作部署，xx党总支对照公司党委2021年度党总支、支部班子履行全面从严治党主体责任相关考核标准进行对标自查，现将xx党总支年年来落实全面从严治党责任情况报告如下：

　　一、建立健全全面从严治党主体责任落实体系为充分发挥全面从严治党引领保障作用，从健全主体责任落实体系入手，确保各项主任责任得到有效落实。一是建立健全责任分工，按照公司党委一体系、三坚决、五从严责任落实体系，xx党总支结合实际，确定2021年推进全面从严治党工作思路，细化每名班子成员责任分工，从严强化思想建设、组织建设、群团建设、作风建设、纪律建设，持续增强全面从严治党规范性、自觉性、系统性，真管真严、敢管敢严、长管长严，推动全面从严治党向纵深发展。二是落实责任谈话机制，公司纪检监察、主任责任谈话、警示教育大会召开会，及时组织厂班子成员和关键岗位人员的主任责任谈话和廉政谈话，进一步明确责任，增强党员干部纪律规矩。三是开展廉洁从业承诺践诺，年初按照公司主体办公室通知要求，组织副科级以上人员开展廉洁从业承诺践诺

　　活动，并在全厂范围进行公开，接受广大职工群众的监督。二、加强政治建设，提高政治站位坚持把政治建设摆在首位，认真把握新时代全面从严治党的

　　新任务新要求，持续增强推进全面从严治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉。一方面，坚持每半年召开一次全面从严治党专题班子会，传达公司党委、全面从严治党工作部署，研究部署本单位全面从严治党和党风廉政建设工作。坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，将党的十九届五中全会和十九届中央纪委五次全会全面从严治党精神纳入本单位整体工作部署和党支部工作安排。另一方面，强化政治引领，推进公司重点工作部署落实落地，深入推进公司保安脱困、提质稳量、减人提效、系统优化、成本管控等重点工作部署，推进党建工作与经济工作的深度融合。

　　三、强化理论学习，做实宣传思想教育工作xx党总支坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为管技干部理论学习的首要政治任务。一是制定年度党员干部政论学习安排，定期组织集中学习，合理安排自主学习，保证党员干部对新理论新思想能够及时掌握，坚定政治立场，用先进思想武装头脑。同时，按照上级党委要求，为迎庆建党100周年，将党史学习纳入到党员干部政治理论学习中，激励党员干部立足本岗、干事创业的热情，为公司保安脱困贡献力量。二是落实意识形态责任制，坚持每半年专题研究部署本单位意识形态工作，利

　　用厂务会、班前会、群众会讲形势、讲任务、讲，引导广大干部员工凝聚共识，坚定信心，切实把思想和行动统一到经济建设和改革发展上来。三是严格落实统战工作和群团工作相关要求，团结民主党派、党外人士，发挥群团群团组织桥梁纽带作用，征集、合理采纳职工群众对本单位党政工作的意见建议，激发职工群众参与本单位安全生产经营工作的热情，增强职工的主人翁意识，提升群团组织凝聚力、服务力和创造力。

　　四、推进组织建设，提升党组织战斗力坚持党管干部原则，以政治强、业务精、作风硬、业绩好为标准，加强和改进新形势下班子建设。一方面，按照公司党委《关于开好2021年度民主生活会和开展民主评议党员工作的通知》部署，各车间党支部组织召开了党员大会，开展了党员民主评议活动，并以xxx党总支扩大会议的形式组织召开了xxx班子民主生活会，将落实全面从严治党责任情况作为年度生活会对照检查内容，深入查摆存在问题，开展严肃认真的批评和自我批评。通过集中学习、广泛征求意见、严肃查摆问题、开展批评和自我批评等环节，达到了统一思想、增进团结、振奋精神、推进工作的良好效果。另一方面，认真落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，按照规定合理设置总支委员会，并按照要求设置四个车间党支部，配齐配强支部班子。按要求开展组织生活，定期开展党员，严格执行党支部议事规则，按照规定参与本单位本部门重大问题的决策。按照组织发展程序做好党员发展工作。

　　五、加强作风纪律建设，提高执行力和规矩意识建设高素质的党员干部队伍，要加强干部的作风建设和纪律建设，切实转变工作作风，增强纪律规矩意识。一是深化廉洁风险防控工作，加强对记工管理、奖金分配、违规操办婚丧喜庆事宜等歪风陋习的监督和提示提醒，规范实践运用监督执纪第一种形态，加强对党员、管理人员廉洁自律情况的监督。二是深化纠正四风和作风纪律专项整治工作，在纠正四风和纪律专项整治推进工作中查摆、整改问题x个，以更高的标准、更严的要求，巩固拓展作风建设工作成果，为xx各项工作的有序开展，提供坚强的纪律和作风保障。三是提高党员干部执行力，教育引导党员领导干部坚决反对特权思想和特权行为，认真执行值班盯岗、请销假相关管理制度，要求各级管技人员带着问题巡视，明确重点盯岗，保质保量完成值班盯岗任务，扎实履职尽责。

篇十二：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

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　　落实全面从严治党主体责任情况报告

　　自党的十八大以来，乡党委全面落实从严治党主体责任，以党风廉政建设和反腐败工作向基层纵深持续推进为抓手，强化党员干部监督管理，在正风肃纪和解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题方面做了大量工作。现将相关情况报告如下：

　　一、强化制度建设，切实把纪律和规矩挺立起来严格按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，认真落实党风廉政建设责任制。一是组织学习党风廉政建设相关政策。组织全乡各级干部认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，组织观看反腐教育片，协助乡党委书记为全乡党员干部上好廉政党课。二是层层签订责任书。与乡党政班子成员、各村委、乡属各单位分别签订党风廉政建设责任书，制定了责任目标，分解了责任任务。三是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则，乡领导班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和

　　党风廉政建设的双重责任，负责抓好联系村和分管部门范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况，加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度，发现问题及时研究解决。四是完善各项制度，从源头上加强党风廉政建设。严格实行《党委会议议事规则》、“三重一大”等决策程序，对于全乡经济社会发展重大事项，召开党委会或党委扩大会集体决定后再实施。建立健全了《乡党委中心组学习制度》、《乡领导班子及成员绩效考核管理办法》、《乡机关管理制度》，以制度来加强规范管理，强化干部责任，有效提高行政效率。

　　二、强化日常监管，切实把纪律和规矩严起来坚持把纪律和规矩挺在前面，完善谈话和约谈工作机制。加强教育提醒，提高廉政约谈、廉政谈话和诫勉谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的，及时谈话，指出危害，查找原因，提出要求，把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。持续压紧党委党风廉政建设主体责

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　　任，把党委主体责任细化，始终把“四种形态”作为落实主体责任的重要抓手，体现在日常监督管理的全过程。重点在“244”专项整治和作风建设“6个专项整治”上用力，共开展作风建设集体约谈3批次62人、换届选举单独谈话12批次42人、涉及群众利益问题约谈11批次19人、安全生产工作专门约谈3批次21人、脱贫攻坚重要工作集体约谈11批次55人、重点项目工作推进专门约谈18次75人、“三违”建设问题专项约谈3次20人、其他约谈5次15人，做到了经常性教育约谈全覆盖、有重点、有针对性、效果好。

　　三、强化案件查处，切实把纪律和规矩执行到位乡纪委充分发挥监督检查职能。一是开展发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项整治。围绕发生在群众身边的“四风”和腐败问题，组织专班，制定专项整治方案，广泛编写意见，对发现的问题制定措施，明确时限，及时整改。二是对我乡粮食直补、良种补贴、农资综合补贴、农村公益林补助、民政救济、扶贫资金、一事一议等支

　　农惠农资金落实情况进行监督，加强对党务公开、政务公开和村务公开推进情况的督促检查。三是加强对重点工程项目建设的监督管理。从工程项目实施程序、资金运作、管理机制、施工质量予以全程监督，确保资金的合理使用和项目的顺利实施。四是加强对农村“三资”的监督管理，完善村级财务制度，加强对村党组织、村委会负责人的监督，防止村干部贪污挪用公款和救灾救济款，侵占集体财物，促使基层干部思想纯正、作风过硬。

　　针对出现的纪律问题和案件，尤其是干部作风建设方面的案件，涉及群众利益的案件，政治规矩和政治纪律方面的案件，绝不姑息迁就，坚决处理追究，问责必问人，问责问到底。共共查处党员干部9人，给予党内严重警告3人，党内警告3人，给予取消党员资格1名，给予行政警告处分1名。

篇十三：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

P>　　全面从严治党主体责任落实情况的总结报告

　　全面从严治党主体责任落实情况的总结报告

　　一、旗帜鲜明讲政治，带头学习贯彻中央决策部署和省委、市委各项工作要求

　　始终把党的政治建设放在首位，坚定政治立场，严守政治规矩和政治纪律。对中央的决策部署和省委、市委的工作要求，自觉做到坚决服从，迅速贯彻，及时落实。特别是今年恰逢税务系统征管体制改革的关键时期，自觉做到将税收工作与机构改革一起抓，既积极稳妥推进改革，又毫不放松抓好收入，将讲政治的要求不是停留在口头上，而是落实到税收工作的各个方面，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，实现“四个确保”。

　　（一）带头抓好学习，作政治上的明白人。一是带头抓好政治学习。上半年共组织中心组学习6次，其中专题研讨6次，较好地完成了上级规定的学习任务。认真记好学习笔记，对规定的学习篇目做到了认真学、仔细记、反复想，不断增强了学习效果。二是带头开展工作调研。按照上级要求，部署开展了“大学习、大调研、大改进”活动，在完成好各项学习任务的同时，围绕税收政策落实等深入基层和企业开展了调研活动。撰写形成了调研报告，上报市委和省局。班子其他成员也按照上级部署开展了调研活动。三是带头为机关干部上党课。以普通党员身份参加支部和党小组的各项活动，结合自身体会等情况，为机关干部以《不忘初心，牢记使命，努力做新时代合格党员》为题作理论辅导报告（党课）1次。重视年轻干部的理想信念和党

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　　的优良传统教育，结合开展新进公务员理想信念教育，为近2年来进入地税系统的年轻公务员上了党课。

　　（二）强化责任落实，做党建上的掌舵人。一是研究制定全面从严治党工作要点。对照上级对党建工作的要求，研究制定了《2018年全面从严治党工作要点》，明确了全年需要抓好的党建工作任务，将党建工作与税收工作做到了同研究、同部署、同安排、同考核。二是建立全面从严治党任务清单台账。针对全面从严治党工作要点确定的任务，专门建立了工作清单和台账，实现工作责任的可分解、可细化、可追溯。专门将任务清单制成标牌在每名党组成员办公室进行悬挂张贴，督促党组成员及时关注党建任务完成情况。同时，为每名党组成员确定了1名党建联络人，及时提醒工作任务落实。三是抓好具体责任落实。上半年，共组织召开党建工作领导小组会议6次，分别研究了党建工作要点和听取了半年党建工作情况汇报。认真落实党风廉政建设责任制，带头参加廉政教育，结合召开重要会议一并组织廉政谈话，专题研究党风廉政建设责任制2次。高度重视意识形态工作，专门召开党组会议对意识形态工作进行了研究部署。

　　（三）突出党建领航，做改革中的铺路人。今年上半年，恰逢税务机构改革，各项工作突出了党建领航，以党建统领做好地税工作。加强党组织的领导和指导，实现了全面从严治党全覆盖。分别听取了党组成员和机关党委工作情况的汇报。结合决策工作科学化民主化需要，对市局党组决策议事规则进行了修订。认真落实民主集中

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　　制，充分发扬民主，坚持集体决策，不搞“一言堂”和个人说了算。通过党建的引领作用，较好地推动了组织收入、机构改革等各项工作开展。

　　二、坚定不移勇担当，锲而不舍推进主体责任落实将完成好上级交给的工作任务作为强化担当的重要体现，做到重点工作面前不讲条件，不图虚名，以功成不必在我的姿态，将以人民为中心、以纳税人为中心的理念落到实处。（一）高标准高质量筹备参加组织生活。将开好XX年度市局领导班子民主生活会作为讲政治的重要体现，认真进行理论学习，认真进行谈心谈话，认真进行对照检查，撰写了质量较高的对照检查材料和个人发言提纲，保障了民主生活会的质量，得到了省局督导组的较高评价。以普通党员身份参加了所在支部的组织生活会，体现了1名党员领导干部的模范表率作用，为机关各支部开好组织生活会起到了较好的引领。落实“三会一课”制度，积极参加所在支部组织生活。（二）积极稳妥抓好机构改革期间的干部工作。机构改革期间，认真落实上级的各项要求，暂行了干部选拔工作。但仍然积极主动抓好规范干部管理的各项工作。按时完成了试用期满干部考核任务，70名科级领导职务干部实现了正式任职。重视年轻干部的培养工作，制定了《关于加强全市地税系统优秀年轻干部培养使用工作的意见》。严格机构改革期间的各项干部人事纪律，坚决做到令行禁止，严格把关。

　　全面从严治党主体责任落实情况的总结报告

　　（三）重视党务干部和纪检干部的培养使用。充实了党务干部和纪检干部力量，对部分单位纪检力量进行了调整充实。专门举办了党务干部培训班，提升了党务干部的党性修养。积极支持纪检部门开展工作，为纪检部门办案提供有力保障。

　　（四）构建联动机制，促进重点工作开展。建立健全纪检机构与巡察、干部人事、督察内审等部门的工作协作机制。对上级巡视巡察和各类检查中发现的问题，主动进行认领积极抓好整改，构建了长效机制。围绕建设“过硬党支部”要求，开展了各类表彰活动，一大批先进典型脱颖而出。

　　三、大力弘扬正能量，营造风清气正的政治生态在机关积极弘扬正能量，鼓励干事的人，我干事创业者加油鼓劲。一是结合开展“大学习、大调研、大改进”，着力解决不作为慢作为等问题。带头抓好监督执纪“四种形态”的运用，对违纪违法行为严格按规定处理。二是积极抓好中央八项规定精神贯彻落实，带头严格执行各项规定，牵头制定了市局党组贯彻落实中央八项规定精神实施办法。坚决杜绝违反财经纪律、违规使用办公用房、违规使用公务用车、违规公务接待、违规操办婚丧喜庆事宜等问题发生。三是加大问责力度，及时听取纪检监察机构的意见，研究解决有关问题，需要问责的严肃问责，上半年对多名违规人员分别给予了诫勉、批评教育、提醒谈话等处理，起到了很好的警示作用。

篇十四：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

P>　　全面从严治党主体责任落实情况报告

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　主要措施：1.学习宣贯，提高思想认识。2.完善制度，细化分解责任。3.专项督导，加强检查考核。4.突出重点，创新监督方式。5.严明执纪，加强执纪问责。6.履行职能，稳步推进“三转”。存在问题：一是认识不够到位，意识需要强化。二是制度不够完善，责任有待细化。三是项目依然薄弱，考核有待加强。四是督查不够自觉，问责需要加大。五是“三转”不够彻底，基础还需夯实。下步打算：1.深入学习、提高认识，确保教育常态化。2.完善制度、精细管理，确保责任全覆盖。3.加强督查、严肃执纪，确保问责有力度。4.夯实基础，提高能力，确保工作有成效。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　1、坚持思想建党，用学习教育拧紧思想“总开关”。一是用科学理论武装头脑。二是用先进典型引路，反面典型警示。三是推进学习型党组织建设。2、把抓好党建作为最大的政绩，从严落实管党治党责任。一是强化党建主业意识。二是严格落实“两个责任”。三是健全党建工作责任制。3、夯实党的组织基础，严肃党内政治生活。一是从严推进基层党建。二是从严教育管理党员。三是严格执行民主集中制规则。4、从严治吏，打造干净干事的干部队伍。一是树立鲜明用人导向。二是严把选人用人关。三是落实从严管理干部规定。5、深化正风肃纪，保持党的先进性纯洁性。一是扎实开展“两严”教育。二是严格执行纪律。三是持之以恒落实“八项规定”精神。6、惩防并举，保持惩治腐败的高压态势。一是坚持有案必查、有贪必肃、有腐必反。二是加强反腐败机制建设。三是深入推进惩治和预防腐败体系建设。7、践行“严以用权”，接受社会各界监督。存在问题：1、个别党员干部对“全面从严治党”理解不透彻、不正确，导致思想上存在误区。2、少数党员身份认同感淡化，组织归属感薄弱。3、制度建设科学化水平有待提高，形成统一机制还需增强。4、基层开展党建工作缺乏生机活力，人力、财力投入还需加大。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　1、着力培育良好的政治生态，推动全局政治思想“风清气正，积极向上”。一是以党建统领全局，增强各级组织的政治定力。二是以执纪守住底线，增强干部职工纪律意识。二是以执纪守住底线，增强干部职工纪律意识。三是以中层带动全体，增强领导干部的引领作用。2、着力培育良好的文化生态，推动全局工作氛围“风和日丽，包容敞亮”。一是走出山沟沟，登高望远开阔眼界。二是弘扬正能量，阳光敞亮风和日丽。三是拉起朋友圈，海纳百川呼应民意。3、着力培育良好的创业生态，推动全局各项工作“风生水起，不断进取”。一是把“勤思敏行善管”作为建功创业的有效路径。二是把“提速减负增效”作为创新驱动的行动自觉。三是把“出活出彩出新”作为岗位奉献的目标追求。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：1、注重统筹抓总聚焦主业，狠抓治党管党责任落地。一是强化组织领导。二是强化带头示范。三是强化目标管理。2、注重立足实际积极作为，认真落实从严治党要求。一是坚持思想建党，强化理论武装。二是坚持制度治党，严肃党内生活。三是坚持作风立党，严明党的纪律。四是坚持固本强基，增强服务能力。3、注重细化举措扎实推进，提升专题教育活动实效。一是抓谋划提举措。二是抓学习提素养。三是抓带头提标杆。四是抓督导提进展。五是抓结合提质量。4、注重转化成果促进发展，推动XX经济社会进步。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　1、健全机构，加强体制机制建设。一是加强组织领导。二是落实监察机构和人员。三是完善体制机制。2、明确思路，加强责任体系建设。一是定期研判，突出重点。二是明确责任，各司其职。三是严格考核，一票否决。3、营造氛围，加强廉政文化建设。一是强化教育，明确工作方向。二是创新载体，推进廉政建设。三是多措并举，营造廉政氛围。4、正风肃纪，加强政风行风建设。一是狠抓日常监督。二是积极履职，严肃办案。三是肃清行业风气。5、扎牢篱笆，强化干部队伍建设。一是开展主题教育，凝聚正能量。二是强化教育提醒，促进作风养成。三是推进“阳光司法”，理清权责清单。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　1、落实主体责任要有清醒认识。2、落实主体责任要抓住关键。首先，是在“责任”上，要有狠抓党风廉政建设的责任意识。其次，是在“主体”上，对党风廉政建设要勇于担当。最后，是在“落实”上，对党风廉政建设要尽职尽责，有所作为。3、落实主体责任要注重效果。一要注重统筹谋划部署，促进工作。二要注重干部队伍管理和制度建设，改进作风。三要注重业务监管，提高数据质量。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　1、XXXX年行业全面从严治党、党风廉政建设工作回顾。2、贯彻落实全面从严治党要求的工作思路。3、XXXX年全面从严治党、党风廉政建设工作部署。一是严肃党内政治生活，夯实全面从严治党的基础；二是严明党的纪律，巩固反腐败斗争压倒性态势；三是严防“四风”反弹，抓深抓细抓实中央八项规定精神；严控系统性廉洁风险，强化对权力运行的制约监督；四是严格党内监督，实现党组巡视“全覆盖”；五是严管干部队伍，践行忠诚干净担当。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　1、严格履行职责，层层落实任务，实行责任追究制度。2、认真执行《廉政准则》，严格遵守廉洁自律若干规定。3、强化为地方经济发展服务的意识，切实纠正行业不正之风。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　1、强化制度建设，切实把纪律和规矩挺立起来。一是组织学习党风廉政建设相关政策。二是层层签订责任书。三是全面落实“一岗双责”。四是完善各项制度。2、强化日常监管，切实把纪律和规矩严起来。3、强化案件查处，切实把纪律和规矩执行到位。

　　★全面从严治党主体责任落实情况报告：

　　1、严明纪律规矩。2、深化宣传教育。3、选好用好干部。4、加强作风建设。5、规范权力运行。6、加大执纪力度。7、加强组织协调。

篇十五：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

P>　　全面从严治党主体责任落实情况报告2021年

　　全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署，是“四个全面”战略布局的重要组成部分。WTT今天心准备了，有所帮助!全面从严治党主体责任落实情况报告

　　全面从严治党主体责任落实情况报告近年来，市城管局始终把党建作为统领，认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深刻把握积极适应新常态，突出主题，进一步加强和改进党的建设，推进全面从严治党向纵深发展，切实为实现城管工作“路畅、地净、水清、绿亮、秩序、形象”十二字目标提供坚强保证。一、坚持思想建党，强化思想建设(一)强化学习教育。一是坚持局党组中心组学习制度。制定学习方案、确定学习专题，学习每月至少在1次以上，并定期进行交流研讨。二是加强党员学习培训。以支部为单位，严格落实“三会一课”制度，坚持每周二五集中学习，建立党员集中培训、轮训制度，确保每名党员集中学习不少于1天，参加教育培训不少于24小时，党支部班子成员参加教育培训不少于40小时(于:wWw.dyhzDl:全面从严治党主体责任落实情况报告2021年)。三是组织党员到焦裕禄纪念馆和彭雪枫烈士陵园等红色教育基地进行参观学习，并定期组织观看专题教育片，用先辈的革命精神和坚定信仰感染党员。(二)严格执行“三会一课”制度。系统各支部要坚持每季度召开1次支部党员大会，每月召开1次支部委员会和党小组会，每两个月进行1次党课。局党组成员带头参加支部学习，带头讲党课，各支部书记每年讲党课不少于2次，每名党员每年进行至少1次微型党课。局机关党委要不断加强对各支部落实“三会一课”制度的督导和考核工作，坚持每月一抽查、每季度一检查、每年一考评，考评结果作为年终评先依据，并每季度在党员活动室集中展评，进行学习交流，促进落实。(三)扎实开展党员思想状况分析^p。实行思想状况分析^p包干制，即各单位支部书记负责支部委员的思想状况分析^p，每名支部委员根据支部党

　　员总数，平均分包党员，定期不定期进行交心谈心，让每名党员在思想上与中央保持一致，并以台账的形式，列出所包干党员对象和基本情况，建立档案。坚持每季度开展1次党员思想状况分析^p分，确保及时掌握党员干部职工的思想动态，及时帮助解决党员实际困难和思想问题，切实增强了党组织的向心力和凝聚力。

　　二、加强素能提升，强化班子队伍(一)强化能力提升。建立党建业务培训机制，通过举办基层党组织书记及党务干部培训班等形式，加强党的工作理论和业务知识培训，进一步强化了班子“抓党建、促发展”的能力。结合岗位特点，每年组织开展1次业务培训和技能比武，进一步提升了广大党员干事创业的本领，促进党员先锋作用更好地发挥。(二)强化作风建设。一是每年召开2次民主生活会和1次述职评议会等，深查实改领导班子和班子成员自身存在问题，强化党的肌体。二是深入开展持续深化“两学一做”学习教育和“四个不为”专项治理，促进党员作用的有效发挥，强化队伍干事创业的责任意识和履职能力。三是完善作风改进机制。不断规范完善责任落实机制、协调解决机制、奖惩考核机制、责任追究机制，切实形成了“马上办抓落实工作推进机制”，进一步增强了班子队伍推进工作的执行力和落实工作“精细化”。(三)强化典型带动。积极培树、大力宣传局系统先进党员典型，运用好“例题效应”，使大家学有榜样、做有标杆。同时，进一步改进和完善了干部选拔任用机制，重点培养、提拔、使用先进典型，提高干事创业的积极性。三、强化廉政建设，打造清新党建(一)强化纪律意识。定期组织“两个《准则》、四个《条例》”专题学习，对照党规党纪，以案说法，开展警示教育，从违纪违法案件中汲取教训，切实唤醒党员的纪律意识、规矩意识和组织意识。(二)强化责任落实。以“全面从严治党主体责任深化年”为抓手，压实党组织负责人的党建工作

　　(三)强化头防控。规范权力运行和廉政风险防控机制，列出权力运行“三项清单”和廉政风险点，明确职责权限、风险等级，建立防控措施，完善制度体系，做到了提醒在前、建章立制在前、约束在前。

　　(四)严格责任追究。加强纪检监察队伍建设，严厉查处各类违纪违法案件，强化了制度的执行力和责任追究的严肃性。

　　四、坚持全局覆盖，强化组织建设(一)加强基层党的组织建设。坚持党组织建设“全覆盖”，目前市城管局共有基层党委2个、党支部某某个(其中包括行政、事业、国有企业、股份制企业和私营企业等各类型党组织)。对各支部强化管理，分类指导，严格程序组织换届，确保各级党组织的核心作用得到了充分发挥。(二)加强机制建设。完善党建工作目标责任制和组织生活、党员管理、考评考核等方面党建制度，形成一套行之有效的党建机制，提高党内生活质量，充分发挥党组织对党员的教育、管理、监督作用。(三)做实党组织规范化建设。按照基层组织建设的总体要求，实施规范基层党组织建设“520”计划，即：“5有”标准：有党务办公和党员活动场所、有党建规章制度(上墙)、有专人负责支部活动、有“三会一课”和党员活动记录、有党建经费保障;“2步走”实施：首先设定具有代表性的支部为试点支部、进行规范化建设，随后，在全系统支部学习推广，全面实现规范化建设;“0死角”要求：基层党组织规范化建设零死角、全覆盖，切实把组织建设规范起来。(四)配齐配强专职党务干部。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求，健全和完善支部班子，配备专职党务工作人员，定期对机关党务干部进行教育培训，提升党建业务水平。五、突出城管特色，丰富推进载体(一)建立党建信息平台。采取“互联网+党建”模式，建立市城管局党务工作微信群，各支部书记和党务干部全部加入这一平台，加强各支部之间的沟通联系和经验交流，随时查看平台信息，临时性和紧急性信息做到及时回复，极大地提升党建工作效率。

篇十六：全面从严治党主体责任情况报告加强政治建设

P>　　【其它】一、突出政治建设，从严落实主体责任（一）政治站位进一步提升。全区各级党组织坚持将政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚定落实“两个坚决维护”，始终将履行全面从严治党主体责任，作为不折不扣落实中央、省委、市委和区委各项决策部署的具体行动，进一步提升站位，增强自觉，切实将全面从严治党主体责任扛稳抓牢，落实落细。（二）制度机制进一步落实。全区各级党组织坚持以制度落实作为促进工作的有力有效手段，加强制度建设，强化制度执行。区属各党（工）委（党组）严格落实全面从严治党各项规定，进一步压实领导班子集体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”责任，对照区委清单，修订完善本级履行全面从严治党责任清单，制定推进情况一览表，按照“清单管理、对账销号”工作制度，统筹推进，逐项销账。（三）党内政治生活进一步严肃。全区各级党组织严明政治纪律和政治规矩，严格贯彻执行民主集中制，坚持集体领导、充分发扬民主，严格按程序决策、按规矩办事；严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，强化党性锻炼；认真开展批评和自我批评，民主生活会质量切实提高，真正起到了刀刃向内、刮骨疗毒的作用。（四）巡视整改落地见效。中央第一巡视组和省委第五巡视组反馈意见后，全区各级党组织态度鲜明、迅速行动，全面对照、主动认领，压实责任、认真整改，将做好巡视整改工公号“老秘带你写材料”整理作作为旗帜鲜明讲政治的具体体现，作为切实履行主体责任的实际行动，迅速制定了《整改落实方案》和《整改工作分工方案》，建立了整改工作台账，狠抓落实，逐项销账。二、强化理论武装，加强意识形态工作（一）抓好理论学习。全区各级党组织将学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届系列全会精神作为首要政治任务和头等大事，围绕学懂、弄通、做实，以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为抓手，在强化读原著、学原文、悟原理上下功夫，推动党的十九届系列全会精神落地生根。（二）创新宣传方式。全区各级党组织牢牢把握宣传思想工作守正创新的时代要求，主动适应新形势、新特点、新挑战，在理论宣讲、基层党建、典型选树、

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　　倡树新风等方面创新手段，综合运用多种宣传方式，提高工作质量和水平，推动全面从严治党向基层延伸。

　　（三）牢牢把握意识形态主动权。全区各级党组织狠抓意识形态工作责任落实，把意识形态工作纳入党建工作责任制，开展xx次专题督查。坚持正确政治方向，举办意识形态工作专题培训xx次，切实提高全区党员干部驾驭和应对意识形态工作的能力。健全完善区委统一领导、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的联动机制，先后召开意识形态协调联动会议xx次，及时化解和有效管控意识形态的矛盾风险点。制定《xx区党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》《xx区意识形态工作协调联动会议制度》《xx区突发案（事）件应急处置预案》等，为意识形态工作开展提供了有力保障。

　　三、科学选人用人，建设高素质干部队伍（一）树立鲜明选人用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，始终坚持在选人用人全过程发挥党委的领导和把关作用，进一步树立重实干重实绩用人导向，注重政治标准、责任担当、工作实绩，坚持事业为上、以事择人，人岗相适、人事相宜，把好政治关、品德关、实绩关、公认关，为想干事、能干事、干成事的干部打造干事创业的舞台。优化干部选配结构，同等条件下加大对学历、经历和优秀年轻干部的考虑比重，保证使用上有梯队、选择上有空间，为建设高素质专业化干部队伍奠定基础。（二）深化干部人事制度改革。严格落实干部考核评价机制，加大平时考核力度，将全面从严治党主体责任落实情况作为领导班子和领导干部评先评优及选拔任用的重要依据。强化把关作用，推进领导干部能上能下。对在年度综合考核、平时考核、巡视巡察等发现的政治方面不忠诚不守规矩、廉洁方面不严格不干净、工作方面不胜任不担当、作风方面不扎实群众不满意的干部，根据情节采取调离、改任非领导职务、免职、降职等方式，推动形成优者上、庸者下、劣者汰的从政环境。（三）强化干部日常监督管理。将干部监督工作贯穿在选拔任用过程中，严格执行领导干部个人有关事项报告制度，严明报告有关事项工作纪律，进一步增强领导干部如实报告的自觉性。坚持主要领导经济责任审计制度，突出对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门一把手的监督。强化责任，落实干部选拔任

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　　用工作纪实制度。在干部选拔任用工作中，坚持原则、公道正派、敢于担当，严格执行组织人事纪律，落实干部选拔任用工作纪实制度，强化干部选拔任用责任追究，对违反规定用人等失职渎职行为，一查到底、问责到人，坚决抵制和纠正用人上的不正之风。

　　一、关于中纪委三室反馈意见落实情况（一）党建工作领导小组建立情况。我公司党委建立了以党委书记xx任组长，党委委员xx任副组长，党委委员xx、xx、党委组织部长xx、宣传部长xx、党委办公室主任xx为成员的全面从严治党主体责任工作领导小组,暂未成立党建工作领导小组。（二）加强党建工作顶层设计情况。公司党委致力加强党建工作顶层设计，每年年初都要召开党委会，专题研究部署全年的党建工作要点；年中专题分析半年党建工作开展情况，并对下半年的党建工作情况进行部署；年底及时进行党建工作总结并向上级党委汇报工作开展情况。（三）解决党建工作部门化、碎片化问题情况。公司党委高度重视并着力解决本单位党建工作部门化、碎片化问题，公司党委明确了党建工作分管领导，协助公司党委书记抓党建，统筹协调党委各部门抓好党建各项工作的组织和落实。（四）党建领导机构、机制及运行情况。公司党委设有党委书记兼总经理1人，其余党委成员3人，下设组织部、宣传部、办公室，党建领导机构健全，领导机制完善，运行高效。（五）党建工作力量充实情况。公司党委及时充实党建工作力量，2019年以来因人员调动，及时选拔补充了党委宣传部长1人、党委办公室秘书1人，充实到了党建工作力量中来。（六）组织关系转接情况。公司党委组织部及时对党员的组织关系进行转接，2019年至今，共转入组织关系2人，转出组织关系9人，不存在组织关系转接不及时的问题。（七）强化“一岗双责”意识情况。公司党委班子能强化“一岗双责”意识，加强对分管领域、对口联系下属单位从严治党和党风廉政建设的日常指导，将“一岗双责”的要求落到实处。自2019年8月公司党委书记、总经理xx上任后，公司党委及时对班子成员分管工作、对口联系下属单位进行了明确分工，班子成员

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　　都能积极主动开展相关工作，各项业务稳步推进。（八）党建工作考核情况。公司党委每年年底都对下属支部按照党建工作考

　　核方案进行检查，并在评功评奖中向基层一线党员倾斜，2019年向xxx公司党委推荐的优秀党员、优秀党务工作者人选都是优秀的基层一线员工，不存在压力传导层层递减、流于形式、优秀门槛低的问题。

　　（九）纪检监察机构执纪和管理情况。公司纪委深入学习贯彻集团、总部纪检监察工作部署，紧紧围绕公司的中心任务，聚焦监督执纪问责，把规矩挺在前面，持之以恒落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”，为公司的健康发展提供了坚强的政治保障。2020年5月初，公司纪委联合财务部、行政人事部组成专项检查组，对疫情期间公司本部及所属xxxx公司防疫物资采购使用情况进行了一次专项检查，检查中未发现违规使用下拨党费、工会经费情况，确保了专款专用，不存在执纪和管理宽松软的问题。

　　二、关于派驻纪检监察组与集团公司党委第1次会商会精神落实情况（一）把党委班子建设作为党建工作的重点内容情况。公司党委每年年初都要专门召开党委会，对全面从严治党工作做出年度计划安排，由党委书记负责全面工作，其余委员明确责任分工，将党建工作与业务工作同计划、同部署。（二）党的建设“灯下黑”情况。公司党委成员能带头学习，全面安排部署工作，并根据党员分布情况，将本部党支部划分为三个党小组，党委成员都编入相应的党小组中开展活动，自觉接受组织监督，坚决杜绝“灯下黑”问题。（三）建立班子成员对口联系直接下属单位情况。2019年8月公司党委书记、总经理xx上任后，建立了班子成员对口联系直接下属单位的机制，公司党委及时对班子成员分管工作、对口联系下属单位进行了明确分工，做到了党委班子成员对直接下属单位的联系全覆盖。（四）坚持党建工作和公司治理相结合情况。公司强化全面从严治党主体责任，坚持把党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实，与践行“xxx”使命紧密相结合。（五）党委班子组织推动党建工作履行“一岗双责”情况。党委书记作为“第一责任人”，认真履行“一岗双责”，在xx公司党委的直接领导下，带领公司转型发展。

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　　（六）细化分解《全面从严治党责任书》情况。党委书记作为党建工作的“第一责任人”，坚决落实“四个亲自”，党委班子其他成员分别履行分管领域全面从严治党责任。2019年年初，公司党委与各支部签署了《全面从严治党主体责任书》，要求各支部严格贯彻落实党中央和上级党委关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争各项工作部署，把基层党组织建设成为推动改革发展的坚强战斗堡垒。

　　（七）对下属单位党建工作的跟踪掌握情况。公司党委以两年巡视全覆盖为目标，进一步健全了巡视巡察工作机制。通过对所属企业开展专项检查，强化了对所属企业的日常监督和工作指导。2020年3月，公司成立工作组对xx、xxx公司合规和内控管理工作进行了专项检查，对发现的问题提出具体的整改要求，并进行全程指导和监督，使问题得到及时解决。同年4月，公司成立审计组，对xx公司总经理进行了任期经济责任审计，并对问题要求限期整改，xx公司按期完成了整改工作。

　　（八）开展党建培训情况。组织党员学习十九大会议精神、新修订的党章、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过互联网、微信等宣讲党建知识、规范“三会一课”制度、发放党建工作书籍等形式，进一步提升了党建学习质量和效率。2020年以来组织党委中心组学习6次，落实了3个学习专题并开展了集中研讨交流。

　　三、关于中央巡视办“四个落实”监督要点落实情况（一）落实全面从严治党战略部署情况。公司党委能够认真落实全面从严治党战略部署。一是始终把思想政治建设放在首位。严守政治纪律和政治规矩，不断增强“四个意识”，坚持把核心意识和看齐意识落实到各项工作中，自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐。不断加强理论武装工作，创新党内学习制度，组织引导广大党员、干部深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章、党规和党史，增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信；二是全面加强和规范党内政治生活。认真执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等制度，开展严肃认真的批评和自我批评。认真落实民主集中制，凡属重大问题，必须发扬民主、集团决策。三是坚持正确的选人用人

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　　导向。认真贯彻好干部标准，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，把公道正派作为核心理念贯穿选人用人全过程，切实把那些对党绝对忠诚、勇于担当实干、具有丰富基层经历、愿做善做群众工作的干部用起来。四是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，认真履行党委、纪委全面从严治党政治责任，严格执行中央八项规定精神，抓常、抓细、抓长，坚决防止“四风”反弹回潮。扎实营造风公司清气正的良好政治生态。

　　（二）中央巡视反馈联合党支部过多、“一把手”不是党员问题整改情况。我公司不存在联合党支部、“一把手”不是党员的情况。

　　今年以来，局党委在区委、区纪委的坚强领导下，坚决扛起全面从严治党政治责任，理思路、明职责，转方式、抓落实，促进了单位党风廉政建设健康发展，营造了风清气正的政治生态。现将有关情况汇报如下：

　　一、主要做法和成效（一）以思想引领为根本，在固本强基中推进从严治党一是向政治建设聚焦。充分发挥党委中心组学习“旗舰”作用，高质量开展集中学习、专题研讨XX次，开展处以上领导干部座谈会、研讨会X场次，使得各项工作与XX区发展融合的更深、对接的更准。二是向学懂弄通深化。邀请区委党校教师召开“十九大”主题宣讲X次，处级干部为基层联系点上党课XX场次，各级党组织书记开展党课教育XX场次，组织XX余人次参观廉政教育基地、观看警示教育片，对XX余名基层党组织书记和党务干部进行为期两天的集中培训，主题集中，务实管用。三是向做实见效升华。围绕巩固深化“不忘初心牢记使命”主题教育成果，召开组织生活会XX场次，廓清思想迷雾；结合中心工作，逐级细化“五好党支部”创建标准；制定了党建三个清单，夯实党建基层基础；积极开展实践教育，XX余名党员在环保治理、创建文明城区、“四清一绿”等重点任务中发挥作用。（二）以责任落实为抓手，在统筹部署中推进从严治党一是抓统筹谋划。召开全面从严治党暨党建工作会议和局廉政工作会议，各级党组织逐级签订《党建目标责任书》和《全面从严治党责任书》，厘清责任边界，逐项推动落实。定期召开党委会、局长办公会对“三重一大”问题集体研究、集

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　　体决策，主要负责同志对涉及全局性重要问题亲自部署，确保不留死角、不走形式、不打折扣；

　　工作中遇到的重大难点亲自研究解决；重要工作亲自督导；重点环节亲自协调；环境执法工作的重要案件亲自过问，督促落实。二是抓制度建设。建立“三级党组织书记全面从严治党责任、任务清单”，进一步明确“重点解决什么”，“谁来领衔解决”；成立巡查组，定期对基层党组织进行全履盖巡查、督查，按照“一岗双责”原则，每个班子成员在抓好业务工作的同时，还要负责分管部门全面从严治党工作，把压力传递到最基层、最末端。三是抓督促检查。局党委定期听取各党总支、直属党支部，分管领导听取分管处室和单位全面从严治党工作汇报，抓规范，补短板，促其知责明责尽责；召开党委会议XX次，对工程项目和资金管理的各环节、各阶段及时监督提醒、协调指导，确保工程不出岔、资金不出错、人员不出事。（三）以作风建设为保障，在锤炼政治品格中推进从严治党一是驰而不息正风肃纪。建立局党委、党总支、党支部纪检监察三级联动体系，紧盯元旦、春节、端午等重要节点，发信号、打招呼、明纪律、督履责，组织纪检监督员对重要点位明察暗访XX次。以违纪违法典型案例为警为戒为鉴，召开警示教育大会，引导党员干部知规、明纪、守底线。强化日常监督提醒，对基层党组织书记述职评议中排名靠后、基层班子考核测评结果为“一般”和“差”的主要负责同志进行约谈，今年以来，运用第一种形态处理X人次。全力支持驻局纪检组工作，加大查办违纪违法案件力度，严肃查处违纪违规问题，截至2020年6月，共受理信访举报XX件（次），处置问题线索XX件，立案X件，给予党纪政纪处分X人。二是狠抓不作为不担当问题专项治理。针对部分同志表现出不敢多干事怕被追责，不敢承担责任怕被问责的现象，局党委在加强教育的同时，加大督促力度，让这部分同志放下包袱，轻装上阵，营造善谋实干、锐意进取的工作氛围。三是有效维护群众利益。在局领导班子成员和机关副处以上领导干部中建立基层联系点XX个，每月深入基层联系点两次，收集帮扶联系点业务经费紧张、

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　　党建阵地建设不够完善等XX个问题，已解决XX个。二、存在的问题一是对系统内党风廉政建设和反腐败斗争形势认识不充分；二是管党治党还不够有力，“两个责任”落实不到位，在制度执行、压力传递、

　　惩戒警示上效果还不够明显，有时存在批评教育多，硬起手腕处理少，“只吆喝”、不“打板子”的现象还存在；

　　三是不作为不担当问题专项治理还不够深入，缺乏较真精神。三、下一步工作打算一是细化责任清单，压实责任不断层。将全面从严治党责任分解到岗到人，层层压实，推动全局逐步建立“责任明确、过程留痕、动态监督、预警提醒”的主体责任监督体系。二是强化督责问责，有效监管不缺位。结合基层党建巡查，每半年督导检查各单位党风廉政建设工作和“两个清单”完成情况，推动主体责任全覆盖、真落实(转载于::集团公司党委落实全面从严治党主体责任情况的报告三篇)。三是加大责任追究，强化问责不手软。加大“一案双查”力度，围绕不作为不担当专项治理，督促责任追究工作向基层延伸，构建全局分解明责、监督履责、追责问责的完整链条。(转载于::集团公司党委落实全面从严治党主体责任情况的报告三篇)【集团公司党委落实全面从严治党主体责任情况的报告三篇】

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