加强公安队伍纪律作风建设（5篇）

加强公安队伍纪律作风建设（5篇）加强公安队伍纪律作风建设　　加强公安队伍纪律作风建设的思考○陈育斌新时期如何抓好公安民警纪律作风教育加强公安队伍建设以“铁纪”铸就“金盾”是当前落实科学发展观促下面是小编为大家整理的加强公安队伍纪律作风建设（5篇）,供大家参考。

篇一：加强公安队伍纪律作风建设

　　加强公安队伍纪律作风建设的思考○陈育斌新时期如何抓好公安民警纪律作风教育加强公安队伍建设以“铁纪”铸就“金盾”是当前落实科学发展观促进社会和谐发展的必然要求也是我们“建为民公安、保南粤平安”重要举措。下面结合本县实际就公安队伍纪律作风建设与完善警队教育管理筑牢拒腐防变思想基础谈几点个人看法。一、要正确树立“三观”弘扬正确的职业道德伦理荣辱观作风问题说到底是个党性觉悟问题。要建立经常性的学习教育机制促进民警树立正确的世界观、人生观、价值观筑牢拒腐防变的思想防线。要坚持立警为公、执法为民时刻铭记“两个务必”做到情为民系、权为民用、利为民谋。要加强自我教育在思想上筑牢反腐倡廉“钢铁长城”。人民警察是光荣而神圣的职业人民警察意味着奉献人民警察意味着牺牲人民警察更要承担责任。当前要毫不动摇地把政治建警放在公安队伍建设的首位把忠诚作为公安机关的警魂始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的本色。二、要发扬优良作风端正学习态度公安队伍的作风建设关系到社会平安稳定的大局。当前仁化面临着难得的发展机遇作为公安机关肩上的担子更重、压力更大、责任更大。我们既要努力加快发展更要努力实现科学发展、协调发展和可持续发展既要着眼于解决事关群众安居乐业的突出问题更要努力解决公安建设发展中的一些实质性、根本性、战略性的问题。要求公安民警

　　以良好的作风去抓好落实把上级的要求和部署变成具体的行动。要把转变思想作风放在第一位坚决克服墨守成规的保守思想、小富即安的思想奋发有为。要在科学发展观的指导下解放思想敢闯敢冒、敢争敢抢、敢为人先。要用足用好政策空间、政策机遇、灵活运用政策和法律法规去创造条件开动脑筋多想办法开拓新路完成任务。当前社会不断地发展进步新知识、新问题、新要求层出不穷我们必须通过加强学习学会办案、学会审案、学会写材料做笔录、学会做群众工作、学会解决问题。要在实践中学、联系实际学、针对问题学在学习中思考和研究工作中出现的新情况、新问题努力把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、完成工作的本领成为本职工作的行家里手这样才能避免生搬硬套指导工作才能指导到点子上。三、要发扬积极主动干实事精神形成团结和协助良好氛围保平安、促稳定必须真抓实干、踏实做事。领导班子要切实做到说实话、知实情、出实招、办实事、求实效要带头真抓实干对上级确定的事情、党委决定的事情、看准了的事情就要责无旁贷做实做好。工作过程要细特别是单位一把手更加要心中有数思路要清晰态度要明朗。要建立有效的办案、办文、办事制度明确工作时限优化工作流程。要形成良好的用人导向让想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位。要形成良好的机制和氛围真正解决反贪治庸防懒的问题对那些因勤奋

　　干事得罪人或遭受嫉妒的民警要旗帜鲜明地予以支持和保护。对于不干活光捣乱、得过且过、出工不出力、不干活光评论奉行好人主义的民警要予以批评教育促其改正。对于那些屡教不改已经不能适应公安工作故意抓辫子、故意捣乱把小事扩大损坏公安机关形象的要坚决清除出公安队伍。实现社会平安稳定和谐的共同目标要求全体民警要同心协力互相支持。全体民警要自觉树立全局一盘棋的思想主动把工作置于全局之下来谋划、来思考齐心协力抓大事、攻难事、办实事。班子要按程序和规矩办事领导要有容人容事的雅量心胸开阔诚恳待人、以理服人要带头维护团结形成团结共事好氛围形成同心同德、诚心协作、相互支持、共同奋斗的生动局面。同事之间要珍惜共事的缘分在工作上要相互理解善意批评多做提醒。共同营造一个团结和谐、相互信任的环境。四、要保持艰苦奋斗勤俭节约的生活方式生活作风出问题往往是我们的干部蜕化变质、自毁前程的开始。党员干部要培养健康的生活情趣保持高尚的精神追求正确选择个人爱好自觉抵制腐朽没落的思想观念和生活方式的侵袭。公安干警们要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的传统美德不盲目攀比在工作经费的使用上要精打细算不该花的钱坚决不花必须花的钱也应立足于少花钱多办事力争达到一举多得、事半功倍的效果。要纯洁“社交圈”、净化“生活圈”规矩“工作圈”。在男女关系问题上要正确处理好“情感线”对待朋友交往要慎重对

　　那些怀着个人目的搞拉拉扯扯的人要保持高度警觉决不能将那些搞“感情投资”、哥们义气的社会陋习带到队伍中来。要廉洁为本自勉自律经常检视反省自己严肃生活态度从自身做起管得住小节把握好尺度始终做到一身正气、一尘不染时刻保持党员干部的清廉本色。五、要大张旗鼓地开展廉政监督坚决查处违法违纪一要建立健全党内和党外、自上而下和自下而上相结合的监督制度。坚持民主集中制强化领导班子内部的民主监督完善党内情况通报、情况反映和重大决策征求意见制度把权力运行置于有效监督之下确保重大决策、干部任免、项目安排、大额度资金使用等重要事项由集体讨论决定二要健全纪检监察机关的监督机制推行领导干部廉政谈话、诫勉谈话、“三必谈”、“三必做”和述职述廉严格执行个人重大事项报告和任期经济责任审计制度三要加强对行政执法、财政拨款和政府采购、项目建设等经济行为的监督最大限度堵塞漏洞发现腐败案件、不正之风坚决查处严惩不贷四要建立党风廉政建设评议、咨询等会议制度对部门工作全程监督。必须坚决制止和查处有令不行、有禁不止阳奉阴违等问题切实提高工作实效。要继续严格执行“五条禁令”、“四个坚决”、“九要九不要”等从严治警规定严肃查处玩忽职守、贪赃枉法、贪污受贿等违法犯罪案件及时查处领导干部滥用职权、违反廉洁从警规定等案件深入查处财务、审批、公共娱乐场所管理等方面的违法违纪案件。要严格按

　　照《中国共产党纪律处分条例》和“五条禁令”的规定坚决做到发现一起严肃查处一起决不能姑息迁就。公安队伍作风建设既是紧迫的现实任务也是长期的战略任务。全体民警要认真查找纪律作风方面的不足切实搞好整改。要从大处着眼、从小处着手、从细节抓起努力升华自身的精神境界和人格品位永葆人民警察的政治本色。

篇二：加强公安队伍纪律作风建设

　　浅谈如何加强公安机关作风建设

　　加强公安机关作风建设，事关公安队伍的形象、素质,事关公安工作的发展、突破,事关社会大局的和谐、稳定．加强作风建设是公安机关抓好队伍建设的重要举措，是公安事业发展的重要保证。

　　一、加强公安机关作风建设的重要性。公安机关的作风是公安队伍内在的素质的外在反映,是公安队伍宗旨观念的具体体现，事关公安队伍的形象,事关公安机关的战斗力,事关和谐警民关系和社会稳定。因此，公安机关加强作风建设具有重要的现实意义和长远意义。

　　(一)加强作风建设是公安机关和公安民警永葆忠诚本色的必然要求。公安机关的性质、特点和所担负的职责、任务，决定了公安民警特别是领导干部在讲政治上必须要有更高更严的要求，必须始终与党中央保持高度一致,必须自觉维护政令、警令的统一性和严肃性，确保公安机关忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色.

　　(二)加强作风建设是构建和谐社会的必然要求。构建和谐社会,必须以良好的作风为保证。公安机关作为构建和谐社会的重要建设力量和保障力量,在构建和谐社会的历史背景下,公安工作的内涵更丰富了,视野更宽广了,责任也更重大了,迫切需要我们解放思想,实事求是，与时俱进,真正做到以科

　　学发展观统领公安工作,以和谐理念指导公安实践,认真落实“两个最大限度”的要求,有效维护促进社会稳定和谐。

　　(三)加强作风建设是打牢执法为民思想基础,密切警民关系的必然要求.公安工作涉及社会生活的方方面面,直接与群众打交道,这就要求公安机关必须要有过硬的纪律作风来打牢执法为民的思想基础。加强新时期作风建设,就是要把公安机关几年来的一系列教育整顿活动的成果不断引向深入，坚定不移地把维护好、实现好、发展好最广大人民群众的根本利益作为执法工作的根本出发点、落脚点，真正做到心系群众、执法为民。

　　(四)加强作风建设是公安工作发展的必然要求。确保社会长治久安是一场“持久战”，不可能毕其功于一役，只有坚持扎实的工作作风、良好的精神状态,切实履行公安职责，依靠广大群众，实施综合治理,才是根本的出路。当前公安工作面临着特殊的时期,处于人民内部矛盾凸显、刑事犯罪高发、对敌斗争复杂的时期，公安机关的任务十分繁重艰巨.对此,也只有坚持力量往基层使、工作往实里干,大力加强作风建设，才能促进各项工作措施的落实，创造工作佳绩.

　　(五)加强作风建设是深化公安机关反腐倡廉工作,纯洁公安队伍的必然要求。随着基层公安队伍的不断壮大,公安机关的执法执勤活动又比较分散，广大公安民警经常接触社会阴暗面,容易受到社会消极因素的影响、侵蚀.消极腐败现象对

　　公安队伍的侵蚀渗透不可低估，必须大力加强作风建设，增强免疫力,才能真正做到秉公用权、廉洁从警。

　　二、全面加强和改进公安机关作风建设。加强和改进公安机关作风建设,就是要紧紧围绕公安中心工作,坚持高标准、严要求、强素质、快节奏、求实效，努力形成求真务实的领导作风，勤奋刻苦的学习作风，严谨细致的工作作风,为推动公安工作又快又好提供坚实有力的保障。(一）、加强和转变领导干部的作风。加强和改进作风建设,首先要从领导干部抓起,不能就事论事，要敢于揭露矛盾、解决矛盾，以整风的精神来促进领导作风的转变.要深入查找作风建设方面存在的突出问题，重点解决官僚主义、形式主义、脱离基层、脱离群众、作风漂浮、不思进取、不抓落实以及缺乏自律意识等问题.转变领导作风,必须始终立足基层,深入基层,依靠基层。要尽量精简会议和文件,加强对基层的直接监督指导，努力帮助基层解决实际困难。把抓作风建设的过程，作为加强和改进领导自身作风建设的过程。以领导作风的转变,推动公安机关作风建设取得新的明显进步。（二）、加强和改进学风。学习的重要性在于,提高从学习开始,差距由学习拉开,学习是进步的根基、提高的基础、安身立命之本.时代在前进,形势在发展，公安工作面临的新情况、新问题越来越多,我们需要学习的东西越来越多,各级

　　干部和每个民警都必须重视学习，勤于学习,善于学习,坚持学习,努力建设学习型机关和学习型队伍,养成良好的学习风气，只要这样才能更好地适应新的形势和任务，更好的履行职责.

　　三、加强和改进工作作风．

　　加强公安机关的作风建设是一项长期的、艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作,各级公安机关一定要按照公安部的统一部署，以这次全国公安机关“三项教育＂表彰电视电话会议为契机,继续坚持“两手抓，两手都要硬”,以加强和改进公安机关的作风建设来积极推动维护稳定工作和严打整治斗争,以安全保卫工作的实际成果来检验和巩固作风建设的成果，以更加优异的成绩迎接党的十六大的召开．

篇三：加强公安队伍纪律作风建设

　　公安机关交警纪律作风建设查摆剖析材料三按照市局全市公安机关加强纪律作风建设年活动会议精神的要求所里按照县局全县公安机关开展纪律作风建设年活动实施意见的要求所里认真组织学习了中共中央中国共产党纪律处分条例中国共产党党章中国共产党党内监督条例中国共产党纪律处分条例人察内务条例国家公务员条例国家公务员行为规范五条禁令三项禁止等有关文件精神学习了任长霞廖作银等先进典型的事迹

　　公安机关交警纪律作风建设查摆剖析材料三篇

　　公安机关交警纪律作风建设查摆剖析材料(一)在这次“整顿纪律作风，”专题教育活动中，本人根据作风教育整顿动员会会议精神，对照自我，重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题，认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料，对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，并且有了较大的收获。本人重点从思想、作风、纪律、能力等方面，认真对照先进党员的模范事迹，对照党员先进性标准和不合格党员的表现，认真检查和剖析自身存在的问题，剖析如下：一、存在的主要问题和不足：(一)业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来,本人虽然一直比较重视学习，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未达到新时期的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了，满足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。同时，理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少，虽然能完成

　　读书笔记，但不够主动认真。对于学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论知识，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，使自己的理论知识与实际脱钩，理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践有机联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

　　(二)为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务，但不可能全心全意，更不会是最高的价值标准和人生追求，认为自己虽然是一名共产党员，但能力有限，只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈。政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加上级和单位组织的学习外，只是看看报纸，电视新闻等也很少顾及，更谈不上学习政治理论书籍。因而，世界观的改造也就不能及时与党的理论要求相结合，存在的私心杂念也就不能及时清除。

　　(三)工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。本人以前往往是领导安排什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，对自己的工作缺乏系统的考虑;与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。对待工作有时报有应付了事的态度，总想在工作中找到捷径。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做。

　　二、存在问题的根源考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面：(一)、是对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，学习时缺乏思考。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。(二)、是为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。始终坚持全心全意为人民服务，是对一名人民警察的根本要求。具体到自己身上，就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。(三)、是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，有没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。习惯用老办法、老经验来处理工作。思维方

　　式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。

　　三、整改措施和努力方向这次纪律作风整顿教育活动，使自己看清了自己在党性、党风方面存在的一些问题，但关键不是查找了问题，分析了原因就行了，关键是今后怎样按照《党章》的要求，按照党性的要求，特别是按照胡锦涛同志提出的在新时期共产党员保持先进性的基本要求，针对自身存在的问题和薄弱环节，为督促自己拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题，始终做一名合格的共产党员。

　　(一)、是加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。坚持理论联系实际，用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题，牢固树立正确的世界观和人生观，做到政治上更加成熟，理想信念更加坚定。

　　(二)、是进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。真正做到全心全意为人民服务，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。同时我要努力学习科学文化知识，特别是现代高科技知识。

　　(三)、是进一步强化纪律意识，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以《人民警察法》为行动准则，时时处处，不该说的话不说，不该做的事不做，服从大局，听从指挥，令行禁止。

　　以上是我本人在作风纪律教育整顿活动中对自身存在问题和改进措施的剖析，如有不足之处，请大家及时批评指正!公安机关交警纪律作风建设查摆剖析材料(二)

　　在这次“纪律作风整顿教育”活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

　　一存在的主要问题和不足：(一)业务知识不足，理论业务学习不够。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。还远远未达到新时期人民警察的要求，对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。(二)为人民服务宗旨意识不够牢固。为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为自己只是一名普通的基层民警，能力有限，职位有限，只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子，政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加上级和中队组织的学习外，只是看文件，连报纸，电视新闻等也很少顾及，更谈不上学习政治理论书籍。因而，世界观的改造也就不能及时与党的要求相结合，存在的私心杂念也就不能及时清除。因此，在工作生活中虽然与

　　同事战友有一定感情，但亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人。

　　(三)工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时想着自己参加工作十多年，拼也拼过，干也干过，吃过苦也受过累，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。

　　二、存在问题的根源考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面：一是对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，

　　没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化、教条化。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。

　　二是为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。始终坚持全心全意为人民服务，是对一名人民警察的根本要求。具体到自己身上，就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种

　　观念树立的并不牢靠，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。

　　三是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，有没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应

　　当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。

　　三、整改措施和努力方向开展此次纪律作风集中学习教育活动对我们全体民警来说很及时，真正起到了“收心、提神、鼓劲”的作用。同时对个人来讲，也是一次重要的审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，是让自己进一步坚定从警信念，牢固树立忠诚意识、法律意识和大局意识;进一步增强宗旨观念，夯实执法为民的思想基础，提高服务群众的能力;进一步明确目标任务，创新工作方法，提高工作效率，增强工作能力;进一步强化纪律观念，提高廉洁自律意识，切实强化队伍思想建设、作风建设和廉洁建设的一次重要机遇。一是加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。当前，国际国内形势复杂多变，党员干部如果不保持政治上的警惕，不增强政治敏锐性、政治洞察力，是非常危险的。认真学习和领会党的交警工作方针政策，激发爱岗敬业的热情，积极投身到党的交警事业中去，在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习法律法规，不断提高自己的法纪观念，提高自己的业务水平和服务质量，圆满完成各项任务。二是进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。工作中，我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，灵活运用合理的方法和措施，勇于实践，

　　充分发挥主观能动性，以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法，真正做到全心全意为人民服务，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。发扬勇于开拓创新、敢于胜利的优良传统和作风，多和同事交朋友，努力开拓工作新局面

　　三是进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以《人民警察法》为行动准则，时时处处，不该说的话不说，不该做的事不做，服从大局，听从指挥，令行禁止。作为一名共产党员，要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任心和踏实的工作作风，坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持实事求是的思想、路线，以严格、公正、文明执法作为座右铭，争做一名优秀的国家公务员。进一步强化廉政意识，锻炼意志品质，提高思想境界，自觉接受监督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防变的堤坝，时时刻刻自重、自省、自警、自励，真正做到自身正、自身硬、自身净。

　　以上是我本人在作风纪律集中学习教育活动中对自身存在问题和改进措施的剖析，如有不足之处，希望大家及时批评指正!总之，我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，为党的公安事业添砖加瓦。公安机关交警纪律作风建设查摆剖析材料(三)

　　按照市局“全市公安机关加强纪律作风建设年活动”会议精神的要求，所里按照县局“全县公安机关开展纪律作风建设年活动实施意见”的要求，所里认真组织学习了中共中央《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《人察内务条例》、《国家公务员条例》、《国家公务员行为规范》，“五条禁令”、“三项禁止”等有关文件精神，学习了任长霞、廖作银等先进典型的事迹。通过学习教育和深入思考，全所对开展纪律作风建设年有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析:

　　一、存在的主要问题1、所主要负责人开拓创新的精神不强。虽然，过去派出所在局里各项工作中做得也不错，但也存在一些较严重的问题，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。特别是在农村警务室的工作上，认为辖区村里办公条件基础差，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。2、思想作风方面。开展全心全意为人民服务的宗旨教育，平时是讲的多，但落实的少。有的为人民服务的主动性和积极性不够高，不能经常深入责任区，联系群众，还存在“冷、硬、横、推”的四难现象，窗口有时出现对待群众不耐烦，甚至出现不理

　　睬的现象，对于不属于公安机关管辖的纠纷，有时接待没有进行耐心细致的解释工作，致使群众不理解，有意见。

　　3、学风方面。政治理论学习的气氛不浓，有的学习意识淡薄，热一阵，冷一阵，平时学习马列主义，思想，邓小平理论较少，学习主动性和自觉性不强，开展理论研讨和专题调查研究做得不够，在业务理论学习上还不够严，对公安工作知识和现代高科技信息掌握的不够全面，在县局组织的执法主体考试没有达到局里要求。

　　4、干警作风方面。一是对现代高科技信息技术学习掌握不够，不能适应新形势下的公安工作。二是工作缺乏改革创新意识，对如何做好新形势下的思想政治工作和公安基础工作缺乏，新办法不多，缺少特色。三是领导与之间谈心较少，不能及时了解的思想动态，不能有针对性地做好的思想政治工作。四是从优待警方面的工作做得不够，因客观因素的制约，在工作中多做，少做一个样，的积极性难于激发。二、存在问题的产生原因(一)是全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄，存在紧一阵，松一阵的思想，个别有特权思想，以管人者自居，接待群众时有意无意地出现了“四难”现象，工作中还存在畏难情绪。

　　(二)是对理论学习的重要性和必要性认识不足。总认为派出所是公安基层单位，主要精力应放在处理案件、纠纷和各项业务工作上，因而忽视了理论学习和专题调查研究。

　　(三)是在执法方面，有的法律意识不强，怕麻烦，认为有些程序可有可无，过去不按这些程序照样办了案，执法中重实体轻程序。

　　三、初步整改措施1、要以“纪律作风建设”为契机，加强派出所建设，要建立和完善理论学习、调查研究、民主生活会和集体讨论决策制度。要系统地学习马列主义、思想和邓小平理论，并有针对性地在中进行专题辅导，以此来促进学习理论和调查研究，提高其理论水平和政治素质。要坚持民主生活会制度，通过交心通气，消除隔阂，增强领导与间的团结，提高队伍的凝聚力和战斗力。继续坚持和完善重大问题集体讨论决策制度，发挥集体的智慧，避免“一言堂”。2、强化宗旨教育，在干警队伍中树立牢固的全心全意为人民服务的宗旨观念。要结合爱民月和创人民满意活动，认真开展有“有困难，找”活动，使全心全意为人民服务制度化，日常化。继续抓好户政窗口建设，逐步完善各项便民利民措施，改善户政人员的工作态度，杜绝“冷、硬、横、推”的四难现象，既做到热情文明、快捷高效，又要坚持原则，严格户政政策。认真做好群众的接待工作，做到耐心细致，认真处理群众的报警求助，要

　　树立群众的报警求助再小也是大事的观念，以群众是否满意作为标准，对不属于我们管辖范围的事情，在做好解释工作的同时，积极做好转送工作。提高办案的质量和效率。

　　3、坚持实事求是。首先要抓好如实立案，要落实接警、受理案件、立案、侦查和案卷归档的责任制，做到接警有登记，严格按照管辖范围和标准受理案件和立案，加大案件的侦查力度，对已查处和未破案卷及时交内勤整理装卷归档备查。

篇四：加强公安队伍纪律作风建设

　　公安机关纪律作风心得体会

　　篇一：公安机关纪律作风心得体会这次纪律作风整顿活动是上级根据新形势、新任务提出的新要求，是为切实解决当前公安队伍建设中存在的突出问题，巩固科学发展观的教育成果，在加强公安队伍自身建设方面采取的一项重大举措。通过开展纪律作风整顿活动，我们的体会是：（一）领导重视，是搞好纪律作风整顿活动的组织保证。纪律作风整顿活动时间安排达4个月，标准要求高，工作任务重，要达到学习教育的目标，不辜负各级领导和社会各界的厚望，就必须要有坚强的组织领导作保证。因此，我所在活动前期准备阶段，便及时将有关纪律作风整顿工作情况向县局领导汇报，主动争取领导重视、关心和支持。地方党委领导的重视关怀，为我所纪律作风整顿活动的顺利开展提供了强有力的组织保障。（二）不断进行思想发动，激发出民警的内在动力，是搞好纪律作风整顿活动的重要基础。纪律作风整顿的实质是民警自我教育、自我提高。教育中，民警没有积极性，是无法实现纪律作风整顿活动目标的。因此，从一开始我们就把调动民警参与教育活动的积极性作为重要环节来抓。通过不间断的思想发动，使民警真正提高思想认识，克服厌烦畏惧心理，从不自觉到自觉，从要我搞纪律作风整顿到我要搞纪律作风整顿，完成了纪律作风整顿活动的学习任务。（三）深入调查研究，坚持开门搞教育。找准队伍中存在的突出问题，是搞好纪律作风整顿活动的前提。对于公安工作和公安队伍中存在的问题和不足，人民群众和社会各界是最清楚的，只有深入到群众中去，深入到社会各阶层中去，广泛进行调查研究，积极创造条件，营造宽松的环境，真诚开门纳谏，让人民群众和社会各界把心里话说出来，把真实情况反映出来，才能找准抓住队伍中存在的突出问题，更有针对性地制定和落实整改措施，确保纪律作风整顿活动取得实效。（四）敢于动真来硬，解决突出问题，是搞好纪律作风整顿的关键。人民群众看纪律作风整顿活动是否取得实效，主要是看存在的问题找出来没有，找准没

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　　有，改没有改，思路清晰不清晰，看关注的热点难点问题解决没有，成效怎样，队伍的整体素质提高没有，精神面貌怎样。因此，纪律作风整顿必须坚持高标准，严要求，立足公安工作实际，对人民群众反映强烈、队伍中普遍存在的突出问题，敢于动真来硬，才能达到学习教育的目的。实践证明，队伍中存在的突出问题能否切实得到解决，是衡量纪律作风整顿是否取得实效，有没有走过场的一个重要标志。

　　（五）广泛开展宣传，营造浓厚氛围，是搞好纪律作风整顿活动的必要形式。通过各种途径对纪律作风整顿活动进展情况取得的成效和存在的问题进行广泛的宣传报道，主动接受群众监督，让广大人民群众看到公安机关解决自身存在问题的信心和决心，从而更加理解公安工作，积极地支持、关心公安工作。同时，广泛地宣传报道，给公安民警自身产生了压力和紧迫感，迫使民警时时处处警醒自已，按纪律作风整顿活动标准严格要求、规范自已的言行，逐步潜移默化，提高队伍的整体素质。

　　（六）抓好学习教育，促进公安工作，是搞好教育的根本目的。把学习教育同做好各项工作相结合，收到了很好的效果。实践证明，开展纪律作风整顿活动十分及时，非常必要，不仅没有影响工作，而且促进了工作，保证了各项任务的完成。

　　篇二：公安机关纪律作风心得体会目前，全市公安机关交通管理部门都在按照上级的部署要求，结合当前正在开展的四查教育整顿查摆剖析阶段工作和各自队伍建设的实际情况，认真组织开展纪律作风教育整顿活动。就目前全市公安交警队伍建设的现状而言，笔者认为该项活动开展的非常及时，也非常必要。一、开展纪律作风教育整顿活动，是适应新形势新任务的迫切需要开展纪律作风教育整顿活动，是切实加强公安交警队伍纪律作风建设的一项重要决策，是进一步改善公安交警队伍形象，提升交警队伍战斗力，密切同人民群众血肉联系的一项重要举措。面对新形势和新任务，公安机关交通管理部门任务繁重艰巨。如果没有一支纪律严明、作风过硬的公安队伍，就不能适应日益复杂的新形势，就无法迎接日益严峻的新挑战，就难以完成日益繁重的新任务。在

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　　教育整顿活动中，我认为就是要进一步严明纪律、改进作风、提高素质；要进一步振奋精神，提升士气，昂扬斗志，提高效率，要关心群众，从问题中吸取教训，在教育中端正思想，把维护人民群众的根本利益作为公安工作的出发点和落脚点，把提升人民群众的安全感和满意度作为检验我们公安交通管理工作的根本标准，积极回应人民群众的新期待，着力满足人民群众的新要求，大力整改人民群众反映强烈的突出问题，不断打牢公安工作的群众基础，为各项工作任务的顺利完成提供有力保证。

　　二、结合四查活动，明确工作重点，扎实有效地开展好教育整顿活动在工作和学习中,我们要结合当前开展的四查第二阶段工作查找和解决不重视理论武装、不愿意用心学习的问题；查找和解决宗旨意识淡薄，特权思想严重，纪律作风稀拉松、内务管理脏乱差、对待群众冷硬横的问题；查找和解决随意执法，吃拿卡要甚至以权谋私等执法不公、不严、不廉、不作为和乱作为等问题；查找和解决工作责任心不强，办事拖拉，敷衍塞责等问题；查找和解决精神萎靡、进取心差，不求有功、但求无过，创新意识不强等问题；查找和解决法纪意识淡薄，违反五条禁令等问题。要主动把自己摆进去，不能游离于教育整顿活动之外，带头做勤学的表率、务实的表率、为民的表率和守纪的表率。要深刻反思队伍中出现的违法违纪案件。要立足于自我教育、自我剖析、自我整改、自我提高。这次集中教育活动不是整人，但要正风。要结合自身的工作、生活和思想实际，深入查找在思想、纪律、执法、作风方面存在的突出问题。要在解决突出问题上下功夫，切实下大力解决滥用职权、随意执法、执法不公、不严、不廉、不作为、乱作为等群众反映强烈的问题。总之，要查找工作中的失误、管理中的漏洞、服务中的问题，切实增强教育整顿活动的针对性,不断提高队伍管理的严肃性。三、要采取多种形式，确保纪律作风教育整顿活动取得实效在此次教育整顿活动中，要做到有计划，有安排，必学篇目一篇不落。学习有笔记，学习有心得。要充分组织运用身边的人和事开展讨论，以案学法、以法论案，认清危害，从中吸取教训，有针对性地进行警示教育。一是把学习贯穿于教育整顿活动全过程，认真研读必学篇目，保证学习时间和质量。组织挖掘身边的先进人物和抓住苗头性问题，开展对全体民警正反两方

篇五：加强公安队伍纪律作风建设

　　当前全局纪律作风建设总的来讲抓得紧抓得实但是还有那么一些单位对纪律作风建设并没引起足够的重视放松管理熟视无睹队伍管理失之于宽失之于软民警触犯禁令时有发生极个别单位是一盘散沙毫无士气队伍战斗力严重弱化甚至连正常的工作运转都难以保证你怎么能够完成工作任务你怎么能够保一方平安你怎么能够赢得群众满意

　　市公安局党委书记、局长关于公安队伍作风建设的专题党课辅导报告讲稿**市副市长、市公安局党委书记、局长同志们：根据市委“两学一做”学习教育的总体安排，今天我和大家一起上一堂党课，共同学习探讨加强作风建设的问题。下面，结合自己的认识和体会，我讲三个问题。一、加强作风建设的重要性讲这个问题之前，先给大家讲一个故事。1941年，陈嘉庚率“南洋华侨回国慰劳视察团”回国慰劳抗日将士。在重庆，国民党蒋介石花巨资隆重接待；到延安，毛泽东则用自己种的蔬菜和邻居送来的一只母鸡来宴请。陈嘉庚通过对重庆和延安进行实地考察和对国共两党的近距离观察，认为国民党“虚浮乏实”，共产党则勤俭诚朴，由此得出“中国的希望在延安”的判断。是奢侈浪费、虚浮铺张，还是勤劳节俭、戒奢倡廉，是两种截然不同的做派。陈嘉庚从共产党的清苦及乐观中看到了蕴涵其中的志向、真诚、扎实与希望；从“历鉴前贤国与家，成由勤俭败由奢”的千古名训中，预见了中华民族的未来。这个故事警醒我们：作风很重要，在作风问题上，容不得半点慢待与轻视。作风是什么？作风是生活态度，是行为风格，是处事方式，是价值追求，展示的是作风主体的形象、素养、心态和责任担当。一个人也好，一个政党也罢，都要在特定社会环境和社会关系中生存与发展，都需要与其他个人或群体打交道，都要为达到某种目的、实现某一愿望去行动、去作为。而怎样行动、如何作为？总要呈现出一种样式、一种特征，这就涉及到作风问题了。比如，是热情还是冷淡，是亲切还是孤僻，是积极还是消极，是主动还是被动，就是不同的作风及其表现形式。为什么会有不同的表现形式呢？因为作风作为外在的表现，总是要受到内在因素的影响和支配。作风背后有理念，作风之中有感情，正是由于不同的理念和感情，才有不同的作风，带来不同的结果。作风的形成过程，是一个人的思想和行为中“好”的东西与“坏”的东西斗争的过程，斗争的结果就体现在作风上，我们说一个人作风硬，就是这个人在方方面面综合素质都强，说这个人作风差，就是这个人在方方面面有这样或那样的瑕疵。那么，什么是党的作风？党的作风就是党风，是包括党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和领导干部生活作风在内的党的各级组织和党员在实践过程中形成的比较稳定的，反映党的本质特征和内在品格的整体精神风貌，党的作风是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现。我们党历来重视作风建设。民主革命时期，形成了三大优良作风，即理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评。。在特定的条件下，少数民警违法违纪案件就可能成为社会矛盾的“爆发点”，公安机关就可能变成各种社会不满情绪的渲泄对象，甚至引发社会动荡。所以，我们每一位同志都必须克服麻痹和侥幸心理，充分认清党中央抓作风、抓纪律的坚强态度和决心，坚持从每个民警遵章守纪做起，从群众不满意的地方改起，加强引导、强化管理、严厉整肃，坚决确保全市公安队伍不出任何问题。第三，加强作风建设是保障公安工作任务顺利完成的现实需要。当前，我们维护稳定、促进发展的任务异常繁重。从年初到现在，很多工作首尾相连，甚至相互交叉重叠，能否实现既定的任务目标，不仅涉及到我们整体工作的效果，还涉及到我们在全省的位次。为此，我们必须大力加强纪律作风建设，切实解决公安队伍中存在的突出问题，确保纪律严明、警令畅通，才能保持旺盛的战斗力和坚强的执行力，才能保证全年工作任务目标的顺利完成。当前，全局纪律作风建设总的来讲抓得紧抓得实，但是，还有那么一些单位，对纪律作风建设并没引起足够的重视，放松管理、熟视无睹，队伍管理失之于宽、失之于软，民警触犯禁令时有发生，极个别单位是一盘散沙、毫无士气，队伍战斗力严重弱化，甚至连正常的工作运转都

　　难以保证，你怎么能够完成工作任务，你怎么能够保一方平安，你怎么能够赢得群众满意？在当前从严治党、从严治政的大势之下，所有的党政机关都在严格要求，严格约束，我们是一支特殊的公务员队伍，要比其他机关的公务员有更高的标准、更高的要求，必须做到纪律严明、令行禁止。我提醒各单位的领导特别是主要负责同志，要自觉增强政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识，以对党、对人民、对公安工作、对公安队伍和对自己高度负责的精神，切实把纪律作风建设抓紧抓好。二、当前我局作风建设存在的问题及其危害性我们队伍中的一些民警、一些领导，现在是自我感觉良好，有的已经是处于温水煮青蛙状态还浑然不知，有的是坐在火山口上还不以为然，有的是刀架到脖子上还纹丝不动。我真佩服你们的定力，仿佛一切不幸离自己很遥远，对领导耳提面命的交待、强调当成了耳旁风，这是非常危险的、非常可怕的，也是我最痛心的现象。可能有的同志不知道自己、或者自己的队伍中有什么问题，也可能是习以为常了。那么利用今天这个机会，我把当前我们作风建设中存在的问题再梳理一下、强调一下，同志们仔细对照一下，结合我们正在开展的群众路线教育实践活动，有问题的你就马上整改，没有问题的也要引以为戒。我主要讲讲以下八个方面的问题。一是宗旨意识不强、缺乏群众观念的问题。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，“为民”也是我们价值体系的一项重要的理念和要求。但从实际情况看，全心全意为人民服务大多是停留在口号上和文件上，而没有真正根植到思想上，落实到行动上。记得前几年有一则新闻，郑州市规划局一位局长在面对新闻媒体的采访时竟然理直气壮地说出“你是准备替党说话，还是准备替老百姓说话？”的言论，自觉不自觉地把党的利益和人民的利益对立起来。我们队伍中是不是也或多或少存在这样的问题。个别干部和民警高高在上、以管理者自居，不愿做群众工作，不会做群众工作；有的民警认识不到警力有限而民力无限，不愿意接触群众，怕群众“出难题”、“添麻烦”，工作中单打独斗，得不到群众的支持；有的民警对群众的困难视而不见，对群众的疾苦麻木不仁，事不关己、不闻不问；有的民警服务群众不主动、不作为，门难进，脸难看，“推诿、扯皮、刁难”，让群众多跑腿，损害群众利益；有的民警执法态度蛮横、方式简单，甚至对群众呼来喝去，群众难以接受。这些问题的存在都是为民宗旨意识不强的体现。二是法制意识不强、执法不规范的问题。依法治国是党领导人民治理国家的基本方略，法治是治国理政的基本方式，也是社会文明和进步的重要标志。作为执法者，我们更应该秉承法治理念，首先要规范自己的执法行为、严格执法程序，做到依法行政，为公众作出表率；其次要把我们每一次执法行为视作向公众传递守法精神的过程。这种守法精神的传递是日积月累、潜隐默化、从量变到质变的过程，需要我们坚持不懈、持之以恒的长期努力。反之，作为执法者如果执法犯法，对社会法治环境及公众法治意识的损害将是巨大的。有的民警重实体、轻程序，该告知的不告知，该送达的不送达；有的民警证据意识不足，不注意收集和固定证据，导致证据灭失，无法对违法嫌疑人定责量刑；有的民警在执法办案过程不作为、乱作为，不给好处不办事，给了好处乱办事，甚至徇私枉法、以权谋私。执法者犯法对法治的破坏力是巨大的，公众内心一点一滴积累起来的对法治的敬畏可能因为我们执法者的一次违法而顷刻遭到破坏。三是思想不统一、目标不一致的问题。哲学上讲，万变不离其宗，万物皆有其理。这个“宗”和“理”就是思想、理念、目标，是方法论，抓住了这些也就抓住了关键，切中了要害，用它来指导工作就会事半功倍、游刃有余。我们倡导的人民警察核心价值观就是公安工作的“宗”和“理”，要以此来凝聚共识、统一思想、明确目标、指导行动。没有统一的思想，我们的步伐就不会坚定、一致，没有共同的目标和梦想，就容易左顾右盼，迷失方向。我们每一名干部、民警都要对照我们的价值观认真审视和梳理，是不是存在思想不统一、目标不一致的问

　　题。有的干部忙于事务性工作，不关注队伍，不了解民警的思想状况，民警想什么不了解，干什么不清楚；有的基层单位带队伍、干工作没有明确的目标，工作无序、忙乱，疲于应付，“当一天和尚，撞一天钟”；有的单位队伍管理松散，民警思想不统一，步调不一致，形不成工作合力，队伍凝聚力、战斗力不强；一些民警在对价值观的思想认识和行动上还有差距，有的同志仅仅是知道而已，有的同志知道了、也理解了，但还没有付诸行动。我们强调，想干好工作首先要带好队伍，要想带好队伍关键在抓思想。思想统一了、理念一致了、目标明确了，队伍的凝聚力、战斗力就会增强，工作自然会上水平。四是不珍视集体、不珍惜荣誉的问题。俗话说，天时不如地利，地利不如人和。团结是一个集体取得成功、走向胜利的重要保证。我们作为邓州公安的一员，一定要珍视这个集体，珍惜集体的荣誉，用自己的心血和汗水来维护集体的利益。有的干部、民警没有真正从内心认识到自己是邓州公安的一员，工作生活中不注意自己的言行，为我们的形象抹黑；有的民警我行我素，不遵守集体的规则，不为集体的工作出力，甚至拖后腿；有的民警事不关己、高高挂起，对集体的事情不关注、不用心，参与集体活动的积极性和主动性不高，只想享受集体的待遇和荣誉，不想担负作为集体一员应尽的义务和责任。“兄弟同心、其利断金。”个人的力量很渺小，但集体的力量是无穷的。只有我们集体中的每一个成员紧紧团结在一起，心往一处想、劲往一处使，都来维护集体的荣誉和利益，我们的集体才能不断进步、不断强大，集体中的每一个成员才会更好的发展、成长。五是不爱学习、不善思考的问题。学习思考的习惯是我们一直在倡导的，其重要性我们也讲了很多次。但是到目前为止绝大部分干部、民警还没有养成良好的学习思考习惯。有的干部强调工作忙、应酬多，没有时间学习，对党的大政方针不清楚，对社会形势不了解，影响定位、指挥和决策能力；有的民警把学习当成负担，甚至对一些应知应会的技能和知识掌握不够，导致执法错误；有的民警满足于现有学识和见解，面对公安工作层出不穷的新情况、新问题，不知所措，无从下手，缺乏解决应对的手段和思路，能力和水平跟不上形势。毛主席曾说过：“学习是我终生的爱好，饭可以一日不吃，觉可以一日不睡，书不可以一日不读。”我们还达不到这种境界，但是我们可以从一点一滴做起，每天睡前、饭后抽出半小时用来读书、学习、思考，慢慢地就会体会到学习的乐趣和益处，养成良好的学习、思考习惯，长期坚持就会终身受益。六是修养不足、品德不高的问题。我们要成为一支优秀的、有力量、能打胜仗的队伍，除了共同的价值观、过硬的政治素质、业务技能等条件，个人的品德修养也是关键的要素之一。品德修养的含义很广，礼貌待人、举止优雅、情趣健康、乐于助人、真诚友善、学识渊博、清廉自律等等都是好的品德修养的表现。个别民警不注意个人形象，衣冠不整，待人接物不注意礼貌，对待群众态度冷淡；个别民警自私自利，损人利己，缺乏奉献精神；个别民警不能做到真诚待人、诚实待己，弄虚作假、欺上瞒下；甚至极个别民警好吃懒做，追求低级趣味，不分场合，乱交朋友，沉溺酒场，甚至出入娱乐场所，染上恶习。这些问题在我们的队伍中或多或少都存在。一个人怎样塑造好的品德修养，西方一位哲人曾说过：“一个钉子挤掉另一个钉子，习惯要由习惯来取代。”其实人生仿佛一场好习惯与坏习惯的拉锯战，不是好习惯挤掉坏习惯，就是坏习惯扼杀好习惯。

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