评分细则_5141【优秀范文】
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评分细则
序号 评审因素 评分说明 分值 1 报价得分 报价得分=10 分×(评标基准价/评审价)
评标基准价:是经初审合格(技术、商务基本符合要求,无重大缺、漏项)满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价 0-10 分 2 服务方案 根据供应商所提供的方案的是否也有明确的时间计划表,且具有较强的可执行性,较强创新点,贴合主题,很好地传递主题诉求等进行综合打分。综合评价好的得(30-21 分),较好的得(20-11 分),一般得(10-0)分。
0-30 分 3 企业综合实力 1、根据投标人技术力量、综合服务能力、相关荣誉、公司诚信等进行综合评价。好得 8-5 分,较好得 4-3 分,一般得 3-0分。
2、具备 ISO 9001 质量管理体系认证,共 2 分。
0-10 分 4 人员配备 根据投标单位拟投入的相关技术人员的配备情况,团队人员经验丰富,拥有专业编导、撰稿、后期等人员,人数充裕,专人负责、响应迅速 15-20; 服务团队能力较强,团队人员经验丰富,专人负责,响应较快,得 7-14 分; 服务团队执行能力出色;服务团队执行能力一般,无专人负责,响应较慢,得 0-6 分。
0-20 分 5 类似服务经验 供应商自2018年以来完成过有制作卫生健康类视频和H5经验或类似项目情况每个得 2 分,满分 10 分;(提供合同复印件盖章为准)。
0-10 分 6 质量保证措施及承诺 质量保证措施:投标人具有完善的质量管理体系和内部安全管理流程,能提供明确的质量目标和详细的质量保证计划,进行综合打分,综合评价好的得(10-7 分),较好的得(6-4 分),一般得(3-0)分。
0-10 分 7 售后服务 对本项目售后服务的完善程度,服务响应时间是否及时,包含服务响应、联系方式、响应时间、响应措施、合理化建议、重大问题迅速反应并增加工作人员等进行综合评审。综合评价好的得(10-7 分),较好的得(6-4 分),一般得(3-0)分。
0-10 分