年度党支部书记培训班学员学习心得【完整版】

下面是小编为大家整理的年度党支部书记培训班学员学习心得【完整版】,供大家参考。

2022年市直机关单位新任党支部书记暨党务干部培训班虽然只有短短的四天培训时间，但这样的经历是我从事党务工作以来感受最深刻的一次。在这四天的培训中，围绕党支部在党员发展、党员教育、日常党务管理这几个方面给予了深入浅出的讲解。

对于本次培训班我有几点心得：

一、系统性讲解建立宏观概念

说来惭愧，我作为一名党支部书记，在培训之前连党支部的定义都不清楚。虽然这些年以来在上级党组织的指导下，先后发展了几名新党员，只是“虽知其然，而未必知其所以然也”，通过本次培训学习了党务工作的要义，领会了党务工作的精髓，懂得了习近平总书记强调“做政治上的明白人，党建工作的内行人，干部职工的贴心人”的真正含义。

二、教育案例针对性、实操性强

培训课上针对党员发展中存在的问题、日常管理中出现问题给予了“一问一答”式的解释说明。比如党员发展中存在的“飞过海”问题、预备党员转正后党委审批超时的问题，党员不参加组织生活的问题，党费支出问题。这些问题确实是我们日常党务工作中都会遇到并且容易忽视的问题，培训中提到的案例也是以往督查中发现的共性问题，需要我们作为党务工作者更多关注。

三、学习氛围好、模拟演练质量高

四天的培训时间学习任务安排得满满当当，这四天里我不曾看到哪位同学课程期间跑出去接电话的、也没有见到哪位上课刷手机的，更多的是举着手机拍下一张张培训PPT，生怕漏了哪个关键内容。白天上课，晚上讨论，这样的学习安排真的很充实。

我们小组第一天晚上就针对需要模拟演练的三个场景进行了讨论分工，第二天晚上针对抽到的“接收预备党员”命题进行了第一次排练，大家参照“会议程序”，根据各自的经验安排串场词、组织书面材料。第三天晚上大合练，小组成员根据各自担任的角色进行模拟演练，反复推敲流程的合规性、发言的准确性。这样的模拟演练让我们从实操中反思曾经的错误做法，明白哪些是不合规的行为、哪些是反流程的安排。

第四天的模拟演练展示让我获益颇多。看了第三组的主题党日活动才明白原来这样才是模范的主题党日活动，我记下了他们的所有活动议程非常值得学习，打算在接下来自己党支部的主题党日活动中参照执行起来。第九组的党支部换届选举演练非常规范，选举期间监票人、计票人的站位都考虑得相当周到。而且，还将新一届委员会第一次会议的环节进行了演绎，可以说模范就是这样体现的。

如果可以，我希望以后的党支部书记培训班能变成“在职继续教育”一样，在三年的支部书记任期内有培训层级的递进，让支部委员也参与到培训中，通过轮训把支委会这个基层核心团体打造得更好、更有战斗力。

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