访惠聚传帮带典型经验材料3篇
篇一:访惠聚传帮带典型经验材料
访惠聚传帮带典型经验材料
访惠聚是一项旨在帮助贫困地区发展的计划,它通过向贫困地区派遣志愿者,为当地居民提供帮助和支持。其中一个重要的组成部分就是传帮带,即志愿者通过传授知识和技能,帮助当地居民提高生产力和生活质量。下面,我们来看一下一些访惠聚传帮带的典型经验。
访惠聚志愿者在传帮带方面的经验非常丰富。他们不仅具备专业知识和技能,还能够与当地居民建立良好的关系。例如,在某个贫困地区,一位访惠聚志愿者通过教授当地居民如何制作手工艺品,帮助他们开展了一项新的产业。这不仅提高了当地居民的收入,还增强了他们的自信心和自尊心。
访惠聚志愿者在传帮带方面的方法也非常灵活。他们不仅能够根据当地居民的需求和实际情况,制定出最适合的传帮带计划,还能够不断调整和改进。例如,在某个贫困地区,一位访惠聚志愿者发现当地居民缺乏基本的卫生知识,于是他通过组织卫生讲座和演示,帮助他们了解如何保持身体健康和预防疾病。
访惠聚志愿者在传帮带方面的成果也非常显著。他们不仅能够帮助当地居民提高生产力和生活质量,还能够促进当地社会的发展和进步。例如,在某个贫困地区,一位访惠聚志愿者通过教授当地居民如何种植高产的作物,帮助他们增加了收入,同时也促进了当地农
业的发展。
访惠聚传帮带的典型经验表明,志愿者在传帮带方面的作用非常重要。他们不仅能够帮助当地居民提高生产力和生活质量,还能够促进当地社会的发展和进步。因此,我们应该更加重视访惠聚计划,为其提供更多的支持和帮助。
篇二:访惠聚传帮带典型经验材料
访惠聚老队长回村传帮带工作小结
近日,笔者采访了访惠聚老队长在回村传帮带工作中的经验和心得,以下是小结:
一、了解村情民意,尊重村民意愿
回村传帮带工作的首要任务是了解村情民意。老队长在回村的第一天就与村民代表座谈,详细了解村里的人口、家庭、收入、教育等情况,深入了解当地的习俗和文化。
在传帮带过程中,尊重村民意愿也是十分重要的。老队长在传授技能或进行其他工作时,总是先听取村民的想法和需求,将自己的经验和知识有针对性地传授给村民。
二、注重传承与创新并重
老队长认为,传承是重中之重,而创新也同样重要。传承无法代替创新,创新也不能忽视传承。
在传授技能或开展其他工作时,老队长注重将传统技艺和现代科技相结合,让村民在传承中学习新知识、新技能,提高自己的综合素质。
三、关注村民实际需求
老队长认为,回村传帮带的最终目的是提高村民的生活水平和幸福感。因此,关注村民实际需求是非常重要的。
在回村传帮带过程中,老队长不仅将自己的技能和知识传授给村民,还积极组织村民开展实际的生产和生活工作,如组织村民进行农业生产、开展农家乐等。
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四、注重培养村民自我发展能力
老队长认为,回村传帮带的目的是让村民自立自强,而不是永远依赖外来力量。因此,注重培养村民自我发展能力是十分必要的。
在传授技能或开展其他工作时,老队长注重培养村民的自我发展能力,让村民能够在自己的领域里发展和创新,提高自己的素质和能力。
以上就是访惠聚老队长在回村传帮带工作中的经验和心得小结。回村传帮带工作需要对村情民意有深刻的了解,注重传承和创新并重,关注村民实际需求,注重培养村民自我发展能力。希望这些经验对其他回村传帮带工作能够有所启示。
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篇三:访惠聚传帮带典型经验材料
材料范文之访惠聚工作经验材料
访惠聚工作经验材料
【篇一:---乡---村驻村访惠聚工作组经验交流材料】
求真务实、真抓实干、扎实开展“访惠聚”工作
-----乡---驻村工作组经验交流材料
按照疏勒县党委、政府和-----乡的统一安排部署,-----乡---为县法院驻村点,进行为期一年的“访惠聚”驻村工作,工作期间,工作队积
极走访党员、干部、群众,通过汇报、座谈、走访、勘察、调研、慰问等方式,认真、扎实地开展驻村工作。
一、-----乡---基本情况::---全村有197户1050人,分5个小队,党员14名、团员55人、四老人员5名、五保户24户76人,全村
有5座清真寺、5个宗教人士、2名布维;总耕地面积2400亩,其
中村集体土地950亩,三十年承包地1450亩。总体现状是:人口相对较多,土地、牲畜相对较少,手工业、企业等基本没有,经济社
会发展相对滞后;交通条件差(物资运输主要靠拖拉机和摩托车),家庭年人均收入低;大部分群众温饱问题能基本解决(粮食生产、外出打工),少数群众生活十分贫困,靠各级党委、政府救济维持。
二、主要做法:工作队一行在驻村后,采取与村委会领导座谈、听
取村两委班子汇报、召开村党支部会议与村民大会、逐户走访村民、现场勘察、全面调研等工作方式,迅速开展相关工作。(一)积
极
座谈,主动汇报。为做好与-----乡党委、政府和村两委的衔接、沟通
与协调,工作队与乡党委、政府领导座谈,汇报工作队相关情况,了解---村情概况、经济发展、特色产品、村民生产生活等基本情况,同时,就下一步
驻村的工作思路、工作方法与乡党委、政府负责人交换意见。(二)召开村党支部会议,听取村两委班子汇报。为力求工作上的互相支持、配合,形成合力,推动驻村各项工作的有序开展,工作队与村
两委干部进行座谈,认真听取他们对---发展经济的设想以及提出的意见和建议。(三)召开村民大会,摸清基层实情。组织召开村民
代表大会,广泛征求群众意见,认真听取群众反映的问题,深入了
解群众实际困难,把群众的所需、所急、所想、所盼进行整理汇总,对群众关心的难点、热点问题进行热心解答,始终坚持思想上尊重
群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众,真正做到群众的“知心人”,真正成为群众的“贴心人”。大会上共收集群众反映强烈的问题
5件。(四)逐户走访,掌握真实数据。深入197家农户,逐一开展走访,对每户的家庭人口、生产生活、耕地种植、牲畜牧养、经济
收入、儿童上学、看病就业等情况进行了全面调查、了解,认真核实、登记,并详细询问生活上存在的困难和今后的打算,对全村村
民的基本情况有了详细的、真实的了解,掌握了第一手资料。(五)加强宣传,营造工作氛围。驻村期间,工作队还以入户宣传、集中
学习等方式,积极宣传党的方针政策和惠民政策。(六)深入调研,理清思路。利用近一个月的时间对---经济发展、社会稳定、教育卫
生等方面开展深入调研,,摸清了---的基本情况,发现了存在的问题,提出了建议和意见,理清了促进村经济发展及促进村民增收致
富的经济发展思路,为下一
步驻村工作的开展奠定了很好基础。(七)扎实有序开展驻村工作,及时准确汇报工作进展。采取“制定工作计划、落实工作责任、定期
核查进度、认真讨论总结”的方法,扎实、有序开展每一项驻村工作
任务,并以简报、专题汇报的形式及时上报工作情况,工作做到了
安排有序、落实到位、汇报及时。
三、工作中的体会:(一)“统一思想,提高认识”是做好驻村工作
的根本。要充分认识“强基惠民活动”的重大意义,自觉把思想和行
动统一到上级党委、政府和乡镇的决策部署上来,切实增强自身的政治责任感和历史使命感。(二)“转换角色,融入基层”是做好驻
村工作的前提。要有谦虚、谨慎、好学、上进的精神,不管自己是
单位领导还是办事员,既然现在是驻村干部,就要找准位置,不摆
架子,俯下身子,扎实工作,认真做好学员、设计员、宣传员、调
研员与服务员,要真正融入到村干部之中,真正融入到群众之中,真正融入到基层之中。(三)“明确职责,主动工作”是做好驻村工
作的途径。要始终按照“访惠聚”工作的要求,明确自己驻村的工作
职责,要带着责任去工作,要带着感情去工作,坚持在学中干、在
干中学,用心谋事,主动作为。(四)“搞好协调,寻求合力”是做
好驻村工作的支撑。“访惠聚”工作是一项系统工程、民心工程,牵
涉许多部门,工作中必须要做好如农牧、交通、水利、通讯等有关
部门的联系、协调,争取相关部门的支持、配合。(五)“深入调研,掌握实情”是做好驻村工作的突破口。毛主席说过:“没有调研就没
有
发言权”,毋庸置疑,这道明了调研的极端重要性。如果不去调研,只是看看上报的一些文字材料等表面文章,是不可能了解和掌握到
事情的真实情况的。作为驻村工作队,是去办实事的,必须得开展
调查研究,调查研究必须得深入,才能掌握真实的情况,才能对症
下药,有的放矢。(六)“真抓实干,强基惠民”是驻村工作的要求、目的。工作中要坚持深入到群众中去,把群众当亲人,倾听群众声
心声,了解社情民意,摸清问题,提出对策,做到“想群众之所想、忧群众之所忧”,同时,在充分调研的基础上,帮助群众理清发
展思路,解决群众的实际问题,以求真务实、真抓实干的工作作风,有
序推进活动的开展,真正体现强基础惠民生。
四、下一步工作思路:针对---存在的“基础设施建设滞后、生产力水
平低下、农民收入结构单一、贫困人口比重偏大、农村劳动力素质
较低、等靠要思想严重、基层组织建设薄弱”等困难和问题,下一步
重点做好以下几个方面工作;
(一)制定一个规划按“访惠聚”活动总体要求并结合---实际情况,帮助---制定一个中长期的经济和社会发展规划,明确目标和措施,同时,使这个规划家喻户晓,启发和提高群众参与的主动性、积极性,使群众切切实实感受到“访惠聚”活动带来的实惠。(二)实施
四大工程1、建设一套班子,培养致富“领头人”。一是加强村级党
组织建设,帮助村两委建立健全各项规章制度,规范村两委议事、办事程序,提高村级党组织的创造力、凝聚力和战斗力;二是加强
村干部队伍建设,突出抓好党员干部教育,营造和谐、团结、进取
的村班子队伍;三是采取多种形式,通过多种渠道,帮助村党员干部
转变观念、拓宽思路,克服等、靠、要思想,引导党员干部办实事、办好事,增强基层党组织带领群众发展致富的能力,培养能带领群
众脱贫致富的领头人。2、开展劳务输出,增加群众收入。组织一
批
青年外出务工,帮助开眼界、换思想、学技术、长本领,以解决---剩余劳动力,增加群众现金收入。3、是进行产业结构调整,培育新
的经济增长点。组织村民种植果树、蔬菜,养殖,拓宽经济收入渠道。
通过一年的努力,驻-----乡---工作组的“访惠聚”工作取得了一定的实效。但是由于资金短缺、工作组职能局限等诸多原因,使我工作组
的“访惠聚”工作还存在短板。在下一步的工作中我们将不断总结工
作经验、进一步坐实、做细各项工作,用最为有效、最为贴近群众
的方式开展工作、切实做好“访民情、惠民生、聚民意”工作,为当
地群众解决困难,带去实惠。
【篇二:xxx社区访惠聚工作汇报材料】
加强组织建设强化维稳工作
xxx社区工作组汇报交流材料
2015年5月26日
xxx派住大浦沟社区“访惠聚”工作组于3月初进驻以来,以维稳工
作为重点,认真履行“督促、协调、指导”职能,协助社区党支部解
决维稳工作中存在的问题。通过参加团“访惠聚”例会、学习培训提
高对活动的认识,采取社区联系会议、入户走访、摸排调研,掌握
社情民意,找准工作切入点,融入社区工作。现将活动开展情况
汇
报如下:
一、xxx社区的基本情况。
xxx社区成立于x年x月x日,社区占地面积xx平方公里,社区共有党员x名,工作人员xx人,其中:干部x人,职工x人,临时工
x人。另有“访惠聚”工作组x人,南疆挂职干部x人。
辖区共有居民xx户,总人口xx人,辖区内有非公企业xx家。
二、具体做法及措施
(一)加强制度建设,明确职责任务。一是按照“访惠聚”活动要求,工作组注重加强自身建设,制定了工作制度、学习制度、例会制度、请销假制度、考勤制度、信息报送制度及成员职责分工和工作计划,规范“访惠聚”各项工作。二是为更好地做好协助支部整顿工作,积
极配合社区党支部制定了后进党支部整顿方案,成立整顿工作领导
小组,从抓班子、强队伍、建制度、促整改入手,明确了整顿方案、措施和时限,有效推进整顿工作落实;三是把加强民族团结、维护社会稳定作为重点工作,从狠抓维稳制度建设,严格落实领导
责任为抓手,做到任务层层分解,责任明确到人。
(二)入户了解民情、社情,不断创新社区维稳工作。一是了解民
情民意与宣传党的民族宗教政策同步。在走访的过程中,注重把听
取居民反映的热点、难点问题与宣传党的路线、方针、政策相结合,组织居民学习民族宗教政策x次,发放维文版民族团结知识宣传单
xx余份,在居民区张贴国家宗教事务条例宣传挂图xx余幅,进一步提高居民分辨非法宗教的能力;二是抓好重点人员的管控。工作组
成员主动与社区干部进行联合编组,配合社区做好流动人口的入
户
排查工作,对出租房屋坚持“三证一担保”,重点对南疆三地州来辖
区投亲访友、务工人员的登记核查和管控工作;三是落实社区“四知、四清、四掌握”和“3366”工作法。每周不定期对辖区居民入户核对人
员信息,对新来流动人口第一时间见面,并上报派出所网上比对信息,确保底数清、情况明;四是不断巩固和创新社区维稳工作措施。针对安置片区闲置房多的特点,工作组与社区人员进行入户宣讲xx余次,提高居民维稳认识,自觉配合社区实行零出租管理。通过维
稳工作中采取的一系列措施,社区正逐步步入规范化、科学化管理
轨道,社会面安定团结。
(三)抓作风,提服务,树立良好形象。入住社区后,工作组成员
就主动编排在社区值班小组中,参加社区的白天带班夜间值班工作,以身示范,更快融入社区。协助社区支部紧紧抓住班子建设不放松,坚持制度不含糊,结合班子成员实际情况,严格规范干部管理、工
作人员绩效考评、岗亭值班管理等制度落实,杜绝了以往出现的上
班迟到、值班代
班、工作拖拉的现象。协助党支部加大社区年轻干部的教育培养,提高他们处理实际工作的能力。目前,社区支部班子思想认识明确,干部工作落实有力,解决居民反映的意见建议及时。社区党支部始
终把创建服务型党组织贯穿于社区工作中,以提高居民服务促进社区
管理。对居民提出的一般问题能做到及时解决,一时难以解决的则
积极发挥辖区资源联合解决。一是为方便居民出行,党支部、工作
组多次与乌市公交总公司协调,开通了xx路公交车线路,解决了居
民乘车难的问题;二是安置片区每逢下雨道路泥泞居民无法通行,工作组积极协调周边沙场单位,用沙石铺垫道路xx余米,方便了居
民出行、改善了片区面貌。通过不断努力,工作组得到了辖区居民
的称赞,大家对工作组成员的态度也变得热情起来。
(四)大力营造文化氛围,用社区文化促进社区管理。
xxx社区居
民均是外地户籍,居民之间来往少,社区文化活动单一。根据这一
情况,工作组与社区多次进行讨论,共同想办法,积极利用社区大
喇叭、电子屏、文化墙、宣传栏等宣传阵地,制作了维汉版的法规
知识、民族团结、宗教政策、和谐社区建设等方面的宣传展板x块,悬挂宣传横幅x条。为了促进社区与居民之间的亲密互动,x月份,我们联合xxx公司党支部、xxx民政,与社区居民共同开展了“庆五四”联谊活动、召开了“民族团结教育月”座谈会,穿插学习了三个离
不开、四个维护、四个认同教育,会后开展趣味游戏娱乐互动活动。通过开展活动,既增强了居民之间的感情,又提高了居民的民族团
结意识,形成了“共居、共事、共学、共乐”的良好氛围。通过我们
与社区的不断努力,增进了居
民对社区的信任,增强了居民参与社区建设的热情。
三、下一阶段的工作思路
一是配合社区党支部做好党建工作、加强服务型党组织建设,着力
提升
社区党支部的凝聚力和战斗力;二是协助社区制定和完善社区党建
工作制度,加强党员日常管理和教育,做到令行禁止;三是认真扎
实地做好维稳工作,确保辖区社会和谐稳定。
以上是两个多月以来的工作汇报,如有不妥之处,敬请各位领导批
评指正。
谢谢大家!
【篇三:访惠聚工作经验交流方案】
关于开展“访惠聚”活动经验交流会的通知各社区工作组:
根据自治区党委、市委、区委关于开展干部深入基层“访民情惠民生
聚民心”活动的有关要求,为及时解决“访惠聚”工作中存在的问题、遇到的困难,进一步拓展工作思路,总结好的做法及经验,区“访惠聚”办公室拟于下周召开一次“访惠聚”经验交流会,具体内容如下:一、会议时间
2015年6月9日
二、参加人员
区“访惠聚”办公室全体成员、各社区、管委会工作组组长、副组长。(届时邀请市“访惠聚”办公室领导参会)
三、交流形式
1.总结交流。各工作组组长结合驻点社区实际,突出工作组针对三
项重点工作有创新、亮点、特色做法,侧重对管用的方法、制度、措施进行总结提炼。形成6分钟以内的经验交流材料。
2.座谈交流。各工作组针对疑难问题交流解决问题方案、思路,相
互取长补短,探讨下步工作中有益的办法和措施。
四、具体要求
1.各工作组应高度重视,交流材料要结合社区实际,务求管用、实在、可供借鉴。
2.语言精练、突出重点,不一定面面俱到。不要求做ppt。
3.汇报材料于6月5日交到“访惠聚”工作组联络员处。联络员:***联系电话:***********。
***区“访惠聚”活动办公室
2015年5月28日
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