党支部全面从严治党工作报告7篇

篇一：党支部全面从严治党工作报告

　　

　　党支部落实全面从严治党责任汇报

　　xxx党支部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，以党的政治建设为统领，持之以恒正风肃纪，着力打造风清气正的政治生态。现将有关情况报告如下：

　　一、履行职责落实责任情况

　　（一）以政治建设为统领，强化思想政治教育

　　支部将党的政治建设摆在首位，引导支部党员牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。定期组织学习贯彻《党章》《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等重要文件，严肃政治纪律政治规矩，坚决同危害党中央权威和集中统一领导的行为做斗争。及时传达习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上重要讲话、市局党委理论学习中心组学习会议精神等，坚决把各项要求落到实处，以党的政治建设保证上级各项决策部署落实到位。

　　（二）以纪律建设为根本，推动管党治党严紧硬支部持续增强纪律教育，增强支部党员干部纪律规矩意识。坚持抓在经常、严在日常，认真学习贯彻《中国共产党党员教育管

　　理工作条例》，把《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》等党内法规，作为党员学习培训的必修课；在党务干部培训班上邀请市法院领导做专题辅导，组织党员干部积极参加知识竞赛、网上答题、征文等活动；对执行“六项纪律”、坚持“五个必须”、反对“七个有之”等情况进行对照，发现问题，坚决整改；把政治纪律和政治规矩挺在最前面，强化政治纪律和组织纪律，教育支部党员干部走在前、做表率。

　　（三）以组织生活为抓手，推动标准化规范化建设

　　支部认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，严格落实《xxx单位基层党支部标准化规范化建设实施办法》，不断严肃组织生活，以落实“三会一课”等基本组织制度为抓手，每月集中时间开展主题党日活动，推动全面从严治党覆盖支部每个党员。高质量召开组织生活会，充分运用批评与自我批评武器，营造实事求是、勇于批评的政治氛围。严格执行民主集中制，完善议事规则，凡重要事项必经集体研究决定。经常征求党员和群众意见，落实谈心谈话制度，不断强化党内监督。

　　二、存在的突出问题（一）落实全面从严治党主体责任方面

　　1.工作机制落实不够到位。对照《落实全面从严治党主体责任和监督责任实施办法》等文件通知要求，推动落实力度不够，简单提要求的多，开会具体研究少，工作中抓落实的针对性、有效性还不强。

　　2.压力传导不够到位。落实从严治党的主体责任自觉性还不强，实打实硬碰硬的少。对日常工作中个别党员存在的理论学习“蜻蜓点水”等情况存在不想抓、不管管的情况。

　　（二）履行“一岗双责”方面

　　1.责任落实不够到位。专题对市局机关党支部加强政治纪律和政治规矩学习教育还不够，在督促检查方面力度还不强；干部职工思想状况调查不够深入，在分析研判干部思想状况，关注干部心理健康方面具体举措还不多；对党支部标准化规范化建设的督促检查力度还不强，个别党支部仍存在“三会一课”不规范等情况；个别党员干部对监督执纪“四种形态”的理解认识有偏差,在实际工作中的综合运用还不够到位。

　　2.工作主动性不够。对上级的最新精神，对新时代党的建设最新要求，反应不够敏感，贯彻不够迅速，把握不够准确。对一些错综复杂的问题有躲着走、绕开走的倾向。面对一些复杂难办的事，阻力大、矛盾多的问题，缺乏咬紧牙关、动真碰硬的决心和勇气，思路不开阔，路径不宽广。

　　（三）力戒形式主义、官僚主义方面

　　1.在贯彻落实党的路线方针政策、中央重大决策部署上力度还不够。对中央重大决策部署，研究转化落实的创造性还不高，习惯因循守旧地开展工作；实际抓工作时仍在一定程度上存在重布置、轻落实的问题。

　　2.在联系群众、服务群众上深入调研还不够。深入挂钩帮扶村等的频次还不够，针对性、创造性的帮扶举措还比较少，对基层群众的困难了解、帮难解困还不够彻底。个别时候，工作安排太急，发通知不久就向基层要材料。

　　3.在学风会风文风及检查调研上存在不足。会风不正的情况仍有一定程度存在，如开会时玩手机，对会议精神学习不深入。调查研究浅尝则止、不够深入，仅停留在边做边调整，对调查结果分析转化运用较为缺乏，对基层工作的有效指导不够。

　　（四）政治建设方面1.严肃政治生活上执行力度还不够。组织学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》不够深入，积极运用互联网、大数据等新兴技术较少，党组织活动内容方式创新不够。

　　2.政治文化宣扬上力度还较小。利用各类爱国主义教育基地和党性教育基地对广大党员干部进行教育和熏陶的频次

　　比较少；对涌现的忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等先进典型，宣传形式还比较单一，在发挥先进典型的引领作用上思考不够深入。

　　（五）“八小时以外”监督管理方面

　　对本部门人员“八小时以外”监督管理力度不大。未形成有效的监督管理机制，开展针对性谈心谈话少、廉政教育形式单一、频次不够多。

　　（六）风险隐患防范方面

　　1.廉政风险点排查深度不够。思想上对廉政风险点排查重视程度还不够，存在认为自己是行政部门，与群众接触少，廉政风险上没有突出问题的思想，廉政风险防控措施上考虑的还比较少。2.在落细落小和抓常抓长上还有松懈。对部门同志的思想动态了解、平时工作生活监督等方面,做的还有许多不到位的地方，经常性的教育、提醒做得还不够多。

　　三、改进措施

　　一是强化政治自觉。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神作为重要政治任务，全面系统学、深入思考学、联系实际学；加强新理论新知识的学习，统一思想、凝聚意志。用强有力的政治建设引领改革，强化正风

　　肃纪，促使支部党员干部强本领、勇担当，不断涵养支部政治生态。

　　二是加强监督管理。认真组织学习各项规定，总结经验、加强探索，制定制度措施，切实做到有据可依、有规可循，不断加强支部建设、管理，把支部打造成坚强的战斗堡垒，支部每一名党员都成为鲜红的旗帜。

　　三是坚持问题导向。对自查出现的问题，认真进行总结，压实支部主体责任，推动履职尽责。坚持用党纪党规匡正言行，不断强化廉洁自律意识，严格执行党风廉政建设的各项规定。

篇二：党支部全面从严治党工作报告

　　

　　关于基层党支部书记落实全面从严治党主体责任述职报告

　　尊敬的领导和同志们：

　　大家好！我是XXX单位的基层党支部书记。本次述职报告是关于我们支部落实全面从严治党主体责任的情况，希望能够得到领导和同志们的认可和支持。

　　一、工作背景

　　我们支部所属的单位是一家民营企业，规模较大，员工数量达到500人。在当前的经济形势下，企业面临着不小的压力和挑战，同时，全国范围内的反腐败斗争也在继续深入。作为一名党员和基层党组织负责人，我深知自己肩负的责任和使命，必须全力做好全面从严治党工作。

　　二、落实主责主动作为

　　我们支部积极响应党中央的号召，以“两学一做”为契机，开展了一系列的学习和宣传活动。在组织生活中，我们坚持“三会一课”的制度，积极落实“党员先锋岗”制度。同时，我们还加强了对党员的思想教育和管理，着力提升党员的政治素质和道德修养。

　　三、加强对党员的约束和监督

　　我们党支部坚持以“红色警示教育基地”为抓手，通过设置“党员廉洁行为档案”，对党员的行为进行监督和约束，有效遏制

　　了党员违纪违法的行为。同时，我们在组织生活中对党员进行民主评议，邀请党员互相监督，相互交流，加强对党员的监督和管理。对于在工作中表现突出的党员，我们及时进行表扬和激励，增强了党员的工作积极性和主动性。

　　四、推进制度建设

　　我们党支部在推进全面从严治党工作中，积极推进制度建设。我们制定了《党员领导干部廉洁从政监督管理办法》《党员违纪违法处理办法》等制度，规定了党员的权利和义务，明确了违纪违法的处理程序，从制度上保障了党员的利益和党的形象。

　　五、深化与企业的融合

　　我们党支部深入了解了企业内部的情况，积极与企业进行沟通协调，协同推进企业内部各项制度的建立和完善。同时，我们还积极参与企业的业务活动和社会公益事业，充分发挥了党员的先锋模范作用。

　　六、总结与展望

　　通过我们的努力，我们党支部的全面从严治党工作取得了显著成效。通过强化党的组织生活，落实党的各项纪律和制度，提升党员的政治素养和道德修养，我们的党支部形成了一支忠诚、清廉、担当的党组织。但是，我们也清醒地认识到，困难和挑战仍然存在，我们必须继续以全面从严治党为主线，加强制度建设，促进党员的思想转变和行为规范，实现全面从严治党的常态化和长效化。

　　最后，我谨代表党支部，向领导和同志们报告，并期待着各位领导和同志的指导和支持。谢谢！

篇三：党支部全面从严治党工作报告

　　

　　某企业2022年度党支部履行全面从严治党监督责任情况报告

　　某企业2022年度党支部履行全面从严治党监督责任情况报告

　　摘要：某企业2022年度党支部履行全面从严治党监督责任工作是深化党建工作的重要内容，是检验党建工作发展情况和党员干部政治素质的重要标志。本文以某企业为例，通过梳理相关监督制度，总结严格从严治党的经验做法，回顾过去一年的工作进展和存在的问题，并提出下一步工作计划，旨在进一步完善机制，规范工作，确保党支部履行全面从严治党监督责任取得更好的成效。

　　关键词：企业党建，全面从严治党，监督责任

　　一、制度建设

　　企业探索“三定”机制，即定期召开支委会、定期召开支部党员大会、制定培训计划。推行“一岗双责”制度，明确支部长和监委小组长岗位职责，指定专人负责工作落实。

　　二、严格考核

　　每个季度开展党员标准动态管理，对党员的思想政治表现、工作业绩、社会公德进行考核，组织发展对象进行考核，通过实施“减量化”策略筛选“优量化”对象。对于存在违反纪律、规定的党员，严格按照有关规定处理，不留死角。

　　三、加强学习

　　结合职工学习需求，制定年度培训计划，涵盖政治理论、业务技能、业务知识等方面，鼓励党员积极参加各种培训和学习活动，提高业务水平和政治素质。

　　四、落实监督

　　成立“两个责任”监委小组，及时掌握党员思想变化、工作情况、违纪违规行为等情况，定期向支委会报告，及时提出整改意见和建议，防范和化解风险。

　　五、问题分析

　　在全面从严治党监督责任履行过程中，还存在一些问题，如对党员教育和管理不够到位，对党员思想工作偏“软”等问题，这些问题需要通过加强制度建设和落实监督，加强党员思想教育，提高党员的思想觉悟和政治素质。

　　六、下一步工作计划

　　1、加强制度建设，完善党支部工作规划和制度建设，确保制度执行到位。

　　2、加强监督力度，强化党员思想教育，加强对党员的日常管

　　理，及时发现和解决问题。

　　3、加强党员培训，针对不同层次的党员开展培训，提高其综合素质。

　　4、加强信念教育，注重提高党员的思想觉悟，不断增强党员的理论修养和政治素质。

　　总之，某企业党支部积极履行全面从严治党监督责任，不断改进和提高，通过以上的措施和方法，推动企业党建工作健康发展，为企业的长远发展奠定坚实基础

　　通过以上措施和方法，某企业党支部成功地加强了全面从严治党监督责任的履行，提高了党员的思想觉悟和政治素质，更好地促进了企业的健康发展。但是还需要进一步加强制度建设和监督力度，注重信念教育，提高党员培训，进一步推动企业党建工作的健康发展

篇四：党支部全面从严治党工作报告

　　

　　高速公路收费所党支部关于2023年上半年全面从严治党暨党建工作情况的报告

　　2023年上半年，高速公路收费所党支部在全面从严治党、党建工作方面取得了一系列具体成效，现将工作情况进行汇报。

　　一、全面从严治党

　　本党支部从严管理党员，依法打击腐败行为，着重抓好以下工作：

　　切实落实中央八项规定，加强文化建设和道德教育；

　　加强组织管理，优化队伍结构，加强对党员进行思想教育，密切联系群众；

　　强化纪律约束，从全面从严治党各个环节入手，严格落实领导干部报告工作重要人事事项制度；

　　加强对违纪行为的查处和惩处，严格落实廉政意识教育、约谈、提醒批评、组织调整等措施。

　　二、党建工作

　　本党支部在党建工作中，秉持"服务群众、奉献社会"的理念，注重基层组织建设和党员队伍建设：

　　认真组织学习、讨论和宣传贯彻落实党的路线、方针、政策和

　　决策；

　　注重青年党员的培养和发展，开展工作交流、理论研讨和实践锻炼；

　　加强对党员的教育管理，规范党务管理，保障党员权益。

　　三、其他工作

　　本党支部在工作中，还开展了丰富多彩的群众工作活动，提高了党员的服务意识和水平：

　　积极开展“三服务”活动，及时为群众解决实际问题；

　　组织开展党员志愿服务活动，传递正能量，扩大党员影响力；

　　加强与公安机关、法院的联系和沟通，提高群众满意度。

　　以上就是本党支部2023年上半年全面从严治党暨党建工作情况的报告，感谢党委和群众朋友对我们工作的支持与帮助，我们将继续积极作为，为更好地服务群众、奉献社会做出更大的贡献！在过去的半年中，高速公路收费所党支部全力以赴，积极推动全面从严治党暨党建工作的深入展开。与此同时，本党支部也在思想政治教育、反腐倡廉、基层民主建设等方面加大了力度，进一步巩固和拓展了党的群众基础。

　　针对全面从严治党这一重点工作，本党支部选派专人统计、督促实施，确保各项规定落到实处，杜绝出现违规违纪问题。一

　　方面，本党支部积极加强领导干部的教育培训，提高领导干部的党性修养和工作能力；另一方面，对基层党员和干部进行常态化的研讨和学习，帮助大家明确“纪律是条生命线”的重要性，做到心中有规矩，才能管好身边的责任区域。

　　在党建工作方面，本党支部把团员转正和党员发展作为关键点，注重青年党员的成长和引领，不断壮大党的力量。直至目前，本党支部已有20名优秀的团员转正为党员，成为党的坚实后盾，更好地维护了党的利益与群众的利益。

　　除此之外，本党支部还积极参与社会公益活动，推进清廉高效的公共服务。为营造安全、整洁、舒适的服务氛围，本党支部组织全体党员深入服务区，开展“以身作则，践行廉洁”的志愿服务活动，现场宣传主题教育，为服务区留下淋漓尽致的党建印记。

　　总之，2023年上半年，高速公路收费所党支部在全面从严治党暨党建工作方面坚持改革进取精神，不断进步，使其在基层建设中更加坚定、奋斗。未来，我们将一如既往地秉持服务群众、奉献社会的价值观，为党的事业不懈努力！本文主要讲述了高速公路收费所党支部在2023年上半年全面从严治党暨党建工作方面所取得的成果和进展。在这半年里，党支部积极推进各项规定的落实，杜绝出现违规违纪问题。同时，支部加强领导干部和基层党员的学习教育，提高了党性修养和工作能力。在党建工作方面，支部注重团员的转正和党员发展，大力培养青年党员的领导才能和综合素质，不断壮大党的力量。最后，支部还积极参与社会公益活动，营造安全、整洁、舒适的服务

　　氛围，为服务区留下淋漓尽致的党建印记。

　　在这个过程中，高速公路收费所党支部不断加强领导和管理，以身作则践行廉洁，坚持不懈地推进各项工作，使其在基层建设中更加坚定、奋斗。未来，党支部将继续秉持服务群众、奉献社会的价值观，不断发挥先锋模范带头作用，为党的事业做出更大的贡献。

篇五：党支部全面从严治党工作报告

　　

　　公司党支部书记履行全面从严治党主体责任半年工作汇报

　　半年来，在公司党委的坚强领导下，我认真履行全面从严治党第一责任人职责，团结带领二支部党员干部，练内功，强体魄，认真学习党的各项方针政策，提高综合能力，强抓队伍建设，提升队伍使命感和荣誉感，为工作的开展打下了坚强的政治和纪律基础。现述职如下：

　　一、全面从严治党履职情况

　　（一）强思想、重落实、抓党纪。一是强化理论武装。对党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想进行了深入学习，领会精神实质，确保头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定。二是深入开展党性教育。组织开展《条例》、《准则》等理论学习6次，党风廉洁专题教育3次，进一步增强“四个意识”，不断强化全体员工法纪廉洁意识。三是扎实推进常态化制度化学习教育。组织召开了专题民主生活会和组织生活会，开展了民主评议党员活动，组织观看警示教育片《反腐倡廉警示片》、《抗击疫情》、《**创新团队》等十多次，切实提高员工思想政治素质。落实“两个责任”还不够严。抓党风廉政建设多停留于不贪不腐层面，抓政治纪律、政治规矩不够。履行全面从严治党主体责任重教育提醒、轻监督检查，警示震慑力不强，对普通党员日常监督少，在日常监察和处理上还缺乏行之有效的具体措施。

　　（二）抓党规党纪，强化主体责任。认真落实党建工作责任制。建立形成“一把手负总责、分管领导各负其责、谁主管谁负责”的工作格局。落实廉政建设目标责任制。全员层层签订责任书，同时，全体党员、科室负责人结合岗位实际，作出廉政承诺，确保了党风廉政建设责任制有效落实。认真贯彻中央“八项规定”精神。自己身体力行，带头在用车、接待等方面严格执行政策要求。一是狠抓关键少数。坚持率先垂范，履行第一责任人责任，做好全面从严治党引领工作和个人廉洁自律工作，落实“三重一大”事项集体决策。坚持抓常态工作建设，今年以来，专题研究部署全面从严治党工作2次；党风廉政建设专题汇报2次；对部门主要负责人谈话5次。二是严格责任落实。深入贯彻落实各级党委相关工作要求精神，根据上级党委要求层层分解廉政责任，落实责任制定，强化责任分工，掌握实施进度，倒逼责任落实，做到履责无死角。三是坚持从严考责。推进源头治理，规范权力运行，书记带头履行“第一责任人”职责，做到上级重要精神第一时间传达，重要任务第一时间落实，重大问题第一时间协调解决。通过调查、了解、上报个人事项，全面落实党风廉政建设责任制主体责任落到实处。

　　（三）强化政治担当，履行政治责任。一是坚持把党的政治建设摆在首位。严格执行上级党委、纪委决策部署，保证广大党员干部从政治和全局的高度，强化政治责任担当，坚定地维护以习近平同志为核心的党中央权威，推动全面从严治党向纵深发展。二是坚持全面从严治党永远在路上。加大学习力度，提升学习能力，引导党员干部用习近平新时代中国特色社会主义精神武装头脑、统一思想、指导实践。三是坚持以党章准则条例为重要遵循。把全面从严治党宣传教育纳入中心组重点学习内容，不断增强全面从严治党的思想自觉和理论素养，筑牢党员领导干部“不想腐、不敢腐、不能腐”的思想根基。

　　二、存在的问题及原因

　　今年以来，尽管取得了一定成绩，但离上级党委的要求、仍有一定差距，主要表现在：一是对单位全面从严治党主体责任统筹推进不够。二是政治引领作用发挥效果有待加强。没有正确处理好政治功能和业务功能的关系，领导核心作用发挥不充分，强化处理各项功能引领作用仍需加强。三是单位干部梯队建设有力有效措施不够。后备队伍建设需要更加有力的人才保障和健全的机制引领，当前仍需提升。

　　导致上述问题的主要原因。一是精力投入不足。各项工作任务多，对党建工作投入精力不足、谋划不深。二是系统思考不足。注重抓难点求突破，整体工作推进不平衡，对资源整合、教育管理、方式创新等研究不够。三是日常监督不足。

　　三、下一步工作思路

　　下半年，我支部将认真结合各级党委部署要求，认真开展党员教育活动，强化责任担当，履行支部责任，提高每名党员的高度责任感和使命感，坚决遏制腐败行为发生。

　　一是全面落实管党治党责任。清单定责，构建完整的责任链条，推行“清单定责”管理机制，做到任务项目化、项目责任化、责任目标化。定点督责，落实领导班子“一岗双责，党政同责”机制，定期向上级领导汇报分管领域和联系点从严治党情况，实现全方位、全过程监督和指导。民主评议述责，严格执行各部门主要负责人述责述廉，认真落实民主评议制度。坚决落实支部书记履行第一责任人职责，增强主动意识、主角意识、主责意识，推动从严治党主体责任落地生根。健全完善纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系、定向到人的推进落实体系。推动党支部建设，发挥好核心堡垒作用。

　　二是全面加强干部队伍建设。坚决落实党建引领作用，从根本上发挥党支部战略堡垒作用，狠抓党性党风党纪教育，提高干部队伍思想高度，强化责任履行力度，提升工作积极性和履职能力，提高全员工作热情和综合能力，打造一支“能干、肯干、爱干”的高素质对，同时，加强日常监督管理，让权力在监督下行使，把权力关进制度的笼子里。

　　三是全面优化政治生态环境。持续推进作风建设，持续强化党内监督，持续开展执纪问责，久久为功。深入贯彻《准则》《条例》，使管党治党真正严起来、紧起来、硬起来。坚持把纪律和规矩挺在前面，让利剑高悬、震慑常在，驰而不息反“四风”、改作风、治歪风，持之以恒正党风、促政风、优行风。积极推进党风廉政建设，积极构建教育、制度、监督并重的惩防体系，切实维护好风清气正的政治生态环境。

篇六：党支部全面从严治党工作报告

　　

　　2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告三篇

　　第一篇：2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——基层单位篇

　　尊敬的领导、同事们：

　　2022年是全面从严治党的关键之年。我们基层单位在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来，我将从以下三个方面进行汇报。

　　一、严格制度建设。在2019年，我们制定了一系列规章制度，包括《学校干部选拔任用工作暂行规定》、《学校财务管理制度》等，为日常工作提供有力支撑。同时，我们还开展规章制度宣传、培训工作，确保基层干部员工清楚了解规章制度要求，自觉按照规章制度办事。

　　二、加强监督检查。我们成立了监察委员会，负责对基层单位领导班子和工作人员的日常工作进行监督检查。我们还积极响应上级党委号召，利用“问责”机制严肃处理领导班子和工作人员违规行为，推进全面从严治党各项工作的落实。

　　三、强化教育培训。我们针对基层干部特点，制订了专门的培训计划，如“学习报告会”、“岗位培训”等，为干部员工普及党纪法规、强化纪律意识、提高工作素质提供有力保障。

　　总的来说，我们基层单位在2022年全面从严治党主体责任方面取得了良好成果。未来，我们将继续加强制度建设、严格监

　　督检查、强化教育培训，确保全面从严治党工作方案的顺利执行。

　　谢谢大家！

　　第二篇：2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——企业篇

　　尊敬的领导、同事们：

　　2022年是全面从严治党的关键之年。我们企业在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来，我将从以下三个方面进行汇报。

　　一、强化制度建设。在2020年，我们企业制定了《企业治理制度》、《党员廉洁自律规范》等一系列制度，为日常工作提供了有力保障。同时，针对日常管理中的难点问题，我们不断进行调研和探索，并及时完善制度，为企业管理提供更精细化且高效的保障。

　　二、加强监督检查。我们企业成立了党风廉政监督委员会，加强对企业领导班子和工作人员的监察和约束。我们还成立了反腐倡廉工作小组，深入推进“红色警示教育基地建设”，加强对党员干部的党性教育，培养干部员工对党忠诚，维护企业稳定发展。

　　三、强化组织管理。我们企业建立了健全党组织管理机制，注

　　重发挥党组织的领导作用，充分发挥党支部作用在企业日常工作及党建活动中的引领作用。我们还针对党员在企业中发挥作用不够的问题，开展培训教育，激发广大党员主动发挥模范作用，深入推进企业党建工作。

　　总的来说，我们企业在2022年全面从严治党主体责任方面取得了一定的成果。未来，我们将继续强化制度建设、加强监督检查、强化组织管理，推动企业全面从严治党工作取得更加优异的成绩。

　　谢谢大家！

　　第三篇：2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——政府部门篇

　　尊敬的领导、同事们：

　　2022年是全面从严治党的关键之年。我们政府部门在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来，我将从以下三个方面进行汇报。

　　一、严格制度建设。我们政府部门加强了监管规章制度的贯彻落实，责任落实到每一个领导干部和普通工作人员。同时，我们还制定了严格的考核制度，确保各项工作落实到位。

　　二、加强监督检查。我们政府部门充分发挥纪委、监委监督作用，完善各项检查考核机制，严肃处理党员干部中的违法违规

　　行为，确保政府运作的规范顺畅。此外，我们还通过举报制度充分发挥各个群体的监督作用，提高公众对政府日常工作的监督度。

　　三、强化教育培训。我们政府部门实行定期培训计划，引导党员领导干部不断深化理解党纪政纪制度，提高严格从严治党意识。同时，我们还通过党课、报告会等形式，让党员干部了解党和国家的最新方针政策，为政府日常工作提供更加科学的指导。

　　总的来说，我们政府部门在2022年全面从严治党主体责任方面取得了一定的成果。未来，我们将继续推进严格制度建设、加强监督检查、强化教育培训，确保全面从严治党工作落实到每一个环节。谢谢大家！

篇七：党支部全面从严治党工作报告

　　

　　XX局2023年全面从严治党主体责任报告

　　XX局2023年全面从严治党主体责任报告

　　2023年，XX局在全面从严治党方面取得了显著成效。作为全局党组织，我们深刻认识到主体责任的重要性，不断加强党的建设，为全面从严治党注入了新的活力。

　　一、落实主体责任的思想作为

　　党的建设是全局工作的中心，党组织的建设是全面从严治党的重要基础。我们始终坚持党管干部的原则，通过党的组织建设，加强党员的党性修养，不断提高党组织的凝聚力和战斗力，切实落实主体责任。

　　二、加强对干部队伍的管理

　　干部是全局工作的中坚力量，也是主体责任的承担者。我们加强对干部队伍的管理，坚持三严三实，严格筛选选拔标准，建立健全干部考核评价机制，在选拔任用中充分考虑干部政治素质和实际工作能力，确保干部能够胜任工作。

　　三、推进制度建设

　　制度是治党的重要手段，是优化治理的有效途径。我们深刻认识到全面从严治党需要发挥制度的作用，不断推进制度建设，加强对制度的落实力度，建立健全制度执行监督机制，推动制度与实践相衔接。

　　四、推进廉政文化建设

　　廉政文化是全面从严治党的重要组成部分，也是培养党员干部的精神食粮。我们重视廉政文化建设，推进廉政文化教育，实行定期廉政警示教育和廉政谈话，大力倡导廉洁自律，形成从严治党的氛围。

　　五、配合监督审查机关工作

　　全面从严治党需要我们不断强化监督，与监督审查机关密切配合，形成联防联控的效应，确保全局干部自觉遵守党纪法规，不断强化对违纪行为的打击力度，坚决杜绝腐败现象。

　　2023年，XX局将继续发挥主体责任作用，加强党的建设和干部队伍管理，推进制度建设和廉政文化建设，配合监督审查机关开展工作，全面从严治党的成果必将得到更加坚实的保障。党的建设是全面从严治党的根本，只有在党内加强党员意识和党性修养的建设，才能够落实好主体责任，从而确保全面从严治党在实际工作中的落实。我们将继续加强党的群众工作，增强基层党组织的连结力，促进组织和干部工作的协调和稳定性。

　　另外，我们也将继续从源头上排查问题，切实推行“以案说纪”，深入开展警示教育，增强干部的防范意识和纪律观念，做到慎独慎微，杜绝问题发生。

　　同时，我们将不断加强对干部队伍的管理，优化干部选拔任用机制，让干部队伍优秀化、青年化。在工作中，我们将坚决贯

　　彻落实“三重一大”要求，通过考核评价等方式，从源头上就杜绝干部队伍中不合格的干部，为全面从严治党打下坚实基础。

　　在推进制度建设方面，我们将继续梳理、完善和修订制度，强化制度的执行力度，注重发挥制度刚性和约束力，加强制度执行的监督和检查，确保制度与实践相衔接，提高制度执行的规范化程度，切实落实好制度执行的各项要求。

　　最后，我们将始终认识到自身的主体责任，增强忧患意识，严格执行中央和省委关于全面从严治党方针政策和部署，通过一系列有力措施，全面加强党的建设和干部队伍建设，做到思想上高度统一，行动上严格一致，带头推动各方面全面从严治党取得更加显著的成效。全面从严治党是当前的重大政治任务，是广大党员、干部的共同责任。为了确保全面从严治党不断向纵深发展，我们必须坚持问题导向，加强党风廉政建设和反腐败斗争、推进制度建设和人才队伍建设等方面的工作。在落实主体责任方面，必须加强党员意识和党性修养的建设，增强基层党组织的连结力，并加强干部队伍的管理；在推进制度建设方面，必须梳理、完善和修订制度，并强化制度的执行力度；在人才队伍建设方面，必须优化干部选拔任用机制，切实做到慎独慎微，杜绝问题发生。总之，在全面从严治党的实践中，必须始终牢记自身的主体责任，增强忧患意识，严格执行各项要求，全面加强党的建设和干部队伍建设，推动全面从严治党取得更加显著的成效。

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