2023年党支部查摆问题及整改措施4篇
篇一:党支部查摆问题及整改措施
2023年最新的对党支部工作的意见和建议
对党支部工作的意见和建议
1.支部的活动较少,内容比较单一,相对大家的交流比较少,希望活动能够丰富一点,知让大家有更多互相了解的机会。2.支部纪律性不够强,规道章制度不够明确。1.多开展一些有意义的活动,如:探望镇内的孤寡老人,关心他们的生版活所需,开展各种便民利民服务等,提高党员的凝聚力和为人民服务的水平。2.多创造一些机会,使新老党员有更多的交流和学习机会,从而更好更快地融入权到党组织的大家庭中。
对党支部工作的意见和建议
一要持续深化学习,把学习教育贯穿始终,做到联系思想和工作实际,边学边思考,坚定理想来信念、打牢思想基础,弄清楚有哪些是原则,哪些需要担当,哪些属于党的纪律;
二要按照
衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整源改措施实
的要求,深刻剖析检查上一阶段班子在这三方面存在的问题,明确改进措施;
三要加大力度解决遗留问题,班子作出表率,以上带下,抓整改落实,有效落实促进支部各项工百作。
对党支部工作的意见和建议
一、确立党建工作与企业改革发展相互融合、同步推进、同步加强的新理念
1、融入中心的理念。企业党组织如果不围绕企业改革和发展的要求抓党建,党建工作就会变成无源之水、无本之木,党委的核心作用就难以发挥。企
业党组织要紧紧围绕企业发展这一主题,谋划和推进党的建设,在
结合
、融入
上不断创新,使
抓发展,必须抓党建;抓党建,就是抓发展
成为领导班子的共识。党委要坚持在融入中心促发展上主动谋划、提前介入,研究部署党建工作时,首先着眼于企业生产经营的重点是什么、考虑党组织如何围绕中心发挥服
务保证作用,进而策划党建工作载体和活动主题,坚持做到企业重大决策主动参与、生产经营主动配合、行政管理主动支持、热点难点问题主动解决,把党建工作渗透到生产经营管理的全过程,确保在企业各项中心任务和重点工作中,有党组织的声音,有党组织的活动,有党组织的形象,有党组织的作用。
2、人才兴企业的理念。具体地说,就是着力强化企业靠人才发展的意识,不断优化培育、吸引和用好人才的环境;正确处理企业发展与员工发展的关系,把实现好、维护好、发展好职工的根本利益作为党建工作的出发点和落脚点。
3、开拓创新的理念。要与时俱进地研究解决企业党建工作遇到的新情况新问题,用改革的思路、创新的办法,探索企业党建工作与经营工作相融合的新路子。
4、服务的理念。坚持企业党委为基层党组织服务,基层党组织为党员服务,党员为广大群众服务的理念。在服务中加强党的自身建设,在服务中增强党组织号召力,在服务中提高党组织凝聚力。
二、加强企业党建工作必须抓好党组织的自身建设
1、建立健全基层党组织。首先是要保证企业生产经营活动开展到哪里,党建工作延伸到那里,使党员不论在什么岗位上工作都能受到党的教育和约束。
党组织要跟踪到位、教育到位,保证对党员的有效管埋。其次,要积极做好党员发展工作。党员发展工作要以具有专业知识、精于管理、技术过硬和业绩突出者为重点发展对象,不断增添新鲜血液,为党组织发展壮大奠定基础。
2、完善
一岗双责
的党建工作机制。要按照生产经营工作和党建工作
两手抓
的思想,推行干部行政职务、党群职务实行
双肩扛,工作任务
双责任,业绩评价
两面考
。在具体工作中,坚持党建工作与生产经营工作同布置、同落实、同检查、同考核,纠正干与不干、干好与干差一个样的现象,确保
一岗双责
落到实处,使党建工作与业务工作共同发展。
3、建立健全基层党组织制度。制度好,可以使人不容易犯错误,制度不好,使人缺乏约束容易犯错误。因此在制度建设上要由临时安排向制度化、规范化转变,要建立学习制度、思想汇报制度、定期谈话制度、外出联系制度等。
三、重视抓好党员的思想教育
党员的形象影响着党组织的形象,职工群众正是从每一个党员的一言一行中认识党。要使党员始终保持先进性形象,必须加强经常性思想教育。在教育内容上突出抓好社会主义核心价值观教育、职业道德教育、企业发展形势教育和党纪国法教育,使党员干部思想上做到传统美德与时代精神的统一,做人与做事的统一、权力与责任的统一、个人利益与奉献精神的统一。在教育活动方式上,要从集中活动为主向集中与分散相结合,以分散灵活为主转变;在活动时间上,从以脱产活动为主向脱产与业余相结合,以业余为主转变;在活动内容上,要由
单一型
向
综合型
转变,着眼于提高党组织的战斗力和党员的综合素质,在活动载体上,要注重发挥身边先进典型的引路示范作用,弘扬创优争
4页
共页先的新风正气。
第4
篇二:党支部查摆问题及整改措施
2023年度关于做好软弱涣散村党组织排查工作的实施方案
为深入贯彻落实全国和省市组织部长会议精神,落实基层党建工作重点任务推进会安排部署,持续深化“红色引擎”组织振兴专项行动,进一步推动农村基层党建全面提升,现制定2023年软弱涣散村党组织排查工作实施方案。
一、目标要求
按照“党组织班子配齐配强、能够组织带领党员正常开展活动、努力做好服务群众各项工作”的目标要求,以建设基层服务型党组织为引领,以加强基层党组织班子建设为重点,推动软弱涣散村党组织转化提升、晋位升级。同时,巩固提升一批中间村党组织,培育新增一批先进村党组织,使农村基层党组织建设整体水平迈上新的台阶。
二、排查范围
模排确定新一批软弱换散村党组织,不设比例、不定指标、应整尽整。在摸排中,聚焦以下4类村:
1.村班子战斗力和干部作风能力不强的村:党的组织生活和活动不规范,村党组织书记特别是“一肩挑”人员不胜任不尽职,班子成员不团结有内耗、作风不严不实、不注重学习能力提升较慢。
2.领导和推进乡村振兴不力的村:村班子领导和推进乡村振兴思路不清、主动性不强,巩固脱贫攻坚成果不力,推进乡村振兴迟迟打不开局面,村级集体经济发展水平较低、带动群众发展致富作用不明显。
3.矛盾问题比较突出的村:信访矛盾纠纷突出、民主管理混乱、“村霸”等黑恶势力干扰侵蚀、宗族宗教势力渗透蔓延、村级班子届中分析发现的其他矛盾问题。
4.村容村貌较差的村:村党群服务中心挂牌不规范,村级阵地建设状况较差,农村人居环境脏乱差。
三、工作任务
1.摸排时间:2023年4月4日﹣10日。
2.摸排方式:各镇(街道)要积极联系市级包联领导带队走遍所辖行政村深入调研摸底,逐村分析研判,全面摸排软弱涣散村党组织,突出“五结合五核查”,五结合,即结合开展巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接考核评估、党委巡视巡察、纪检监察部门执纪监督、信访反映和矛盾纠纷排查、常态化扫黑除恶斗争等发现反馈的问题村;五核查,即核查拟整顿对象是否年度考核排名靠后、是否村容村貌较差、是否存在中省市越级访集体访、是否在各级乡村振兴检查中被通报批评、是否村“两委”班子战斗力偏弱,坚决杜绝将达不到整顿条件,“以好充次”的村列为软弱涣散整顿对象。
三、工作要求
1.加强组织领导。整顿软弱涣散村党组织是基层党建工作的重点任务,聚焦干部作风提升年活动,要严格落实主体责任。镇(街道)党(工)委书记为直接责任人,要带头开展软弱涣散村党组织排查工作。对2022年摸排确定的软弱涣散村,要继续做好整顿成果巩固工作,防止反弹。各镇(街道)党(工)委会议研究后,提出整顿对象,“一村一策”形成整顿方案及村情台账,xx月xx日前将《2023年软弱涣散村党组织基本情况统计表》报市委组织部xx处。
2.注重统筹结合。各镇(街道)要把软弱涣散村党组织整顿工作与带头人队伍提升结合起来,与建章立制,巩固成果、形成长效结合起来,促进基层党组织全面提升、全面过硬。在排查过程中,要注意围绕抓党建促农村宗教治理,落实防范和整治“村霸”问题长效机制、常态化推进扫黑除恶斗争等重点工作,持续盯紧抓牢、做深做实,切实防范化解存在的突出矛盾和问题。
3.开展评估问效。要对2022年软弱换散村党组织整顿工作开展“回头望”,通过查整顿方案、看问题是否解决,查班子配合、看运转是否正常,查整顿效果、看群众是否满意,综合评估整顿任务完成情况,对问题解决不彻底、群众满意度不高、整顿成效不明显的继续纳入今年整顿范围,滚动整顿、跟踪问效、巩固提高。市委组织部将对“回头看”工作,重点看整顿工作成效、整顿措施落实和整顿对象档案,并对今年整顿工作进行督促指导,对开展“回头看”工作不力、敷衍应付、成效不佳的进行通报约谈、限期整改,情形严重的严肃处理。工作取得实效、今年整顿工作扎实有力。
篇三:党支部查摆问题及整改措施
2023年度党支部作对照检查四篇
第一篇:党支部“两学一做”常态化制度落实情况检查
2023年度,党支部“两学一做”常态化制度已经实施了三年。我们党支部按照上级部门的要求,落实了“近距离联系群众”、“走基层、学真情、解矛盾”等制度,从而使党员们更加接地气、迎难而上。
在此次对照检查中,我们发现党支部“两学一做”制度落实情况存在一些问题:一是一些党员没有认真履行学习任务;二是有的党员在“做中学”,没有充分考虑群众的实际情况,或者没有深入调查研究问题;三是一些党员思想认识不够到位,没有真正将“两学一做”制度内化于心、外化于行,需要加强对其理论意义的宣传和解释。
对此,我们党支部将进一步加强党员的思想教育,着重宣传“两学一做”制度的理论意义,加强调查研究和实践操作,切实解决问题,密切党员与群众的联系,并对党员履行学习任务进行强化管理和考核。
第二篇:党支部“三会一课”制度检查
在2023年度党支部对照检查中,我们重点检查了党支部“三会一课”制度的落实情况。我们发现,党支部“三会一课”制度在日常管理中得到了很好的贯彻落实。但在一些党员参加会议时,存在听取内容不够认真、意见表达不够充分等现象,对一些活动安排并不积极配合,需要进一步完善落实。
对此,我们党支部将进一步明确“三会一课”各项工作任务,强化责任落实和监督督导机制,加强活动沟通和联动,不断改进和完善此项制度的落实。
第三篇:党支部制度宣传检查
在本次2023年度党支部对照检查中,我们特别检查了党支部的制度宣传工作。我们发现,党支部制度宣传工作较为积极,采取多种形式进行宣传,但宣传效果并不理想,宣传的深入也不够到位。一些党员关于相关条例规定的认识也较为浅显。
针对上述问题,我们党支部将加强制度宣传力度,进一步完善宣传形式,扩大宣传渠道,大力倡导制度意识,使每个党员都能深入理解和贯彻制度精神,牢固树立制度意识和遵守奉行制度的思想。
第四篇:党员责任制实施情况检查
在2023年度党支部对照检查中,我们检查了党员责任制的实施情况。通过检查发现,虽然党员责任制得到了很好的落实,但仍存在一些问题。一些党员虽然背负有相应的责任,却没有认真履行,有的甚至不知道自己的责任内容;有些没能及时汇报工作情况,影响了工作进展。
对此,我们党支部将对各项工作的责任进行明确划分,完善责任清单和责任簿,确保每个党员都知道自己所承担的责任和任务的具体内容,同时加强责任落实跟踪和督促,形成相对比较
完善的责任考核和评定机制,确保责任责任细化,责任落实,促进工作的顺利进行。
篇四:党支部查摆问题及整改措施
2023党支部问题整改清单
清单一:2023党支部问题整改清单
1.提高组织力度,加强党员教育管理。
1.1成立党员管理小组,对党员进行定期的思想教育、政治教育和组织管理。
1.2加强对党员的考核评价,严格执行“三会一课”制度,认真落实违纪违法惩处制度。
1.3推行网上党员学习制度,加强对党员的理论武装和思想引导。
2.加强党员队伍建设,提高党员凝聚力。
2.1制定党员发展计划,鼓励优秀青年积极入党,建设高素质党员队伍。
2.2定期开展党员主题活动,增强党员的组织意识和参与感。
2.3加大组织宣传力度,降低党员流失率,提高党员满意度。
3.建立健全党内民主制度,加强民主权利保障。
3.1推行党员代表制,选出代表参与党的决策,保障民主权利。
3.2建立党组织换届制度,规范换届程序,确保换届后党组织
正常运转。
3.3加强对党组织干部的考核评价,鼓励干部勇于担当,为党服务。
4.引导党员健康幸福生活,营造良好的社会环境。
4.1制定健康幸福生活指南,鼓励党员积极参加体育运动,健康生活。
4.2培养党员具有良好的社会责任感,积极参与社会公益活动。
4.3推行公平公正的分配制度,促进和谐的社会发展。
清单二:2023党支部问题整改清单
1.制定组织架构和管理制度,加强党组织的规范化建设。
1.1完善支部组织架构和内部管理制度,明确党组织的职责和义务。
1.2规范支部会议的程序和议事内容,确保会议的质量和效率。
1.3加强对党组织的监督和检查,及时发现和纠正问题,并严格追究责任。
2.建立健全党员管理制度,提高党员的素质和凝聚力。
2.1建立党员发展档案,完善党员管理信息系统,保障党员管理的科学化和规范化。
2.2定期开展党员民主评议,了解党员思想和工作情况,及时解决问题。
2.3加强党员思想教育和理论学习,提高党员的思想觉悟和政治素质。
3.加强党支部的组织建设,建立健全党支部委员会制度。
3.1设置支部委员会,明确委员会的职责和分工。
3.2加强支部委员之间的沟通和协作,提高支部工作的连续性和稳定性。
3.3加强支部与上级党组织的联系和协调,建立有效的信息沟通渠道。
4.加强党员的思想引导工作,提高党员的思想觉悟和政治素质。
4.1积极开展党员思想教育活动,加强对党员的思想引导。
4.2建立党员教育和考核评价体系,及时纠正党员的不正确思想和行为。
4.3推行“党员风采”研讨会制度,鼓励党员学习和交流。
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