案件质量常见问题对照检查材料（10篇）

案件质量常见问题对照检查材料（10篇）案件质量常见问题对照检查材料　　“剖析典型案件推进以案促改”对照检查情况汇报　　为做好剖析整改工作，保卫科科长专门召集会议，提出纪检科室要求每个科室站段都要认真对待下面是小编为大家整理的案件质量常见问题对照检查材料（10篇）,供大家参考。

篇一：案件质量常见问题对照检查材料

　　“剖析典型案件推进以案促改”对照检查情况汇报

　　为做好剖析整改工作，保卫科科长专门召集会议，提出纪检科室要求每个科室站段都要认真对待要深入剖析整改，切实起到以案促改以案为鉴、警钟长鸣的实际效果。通过案件剖析，研究案发规律，深挖问题根源，堵塞漏洞，通过身边事教育身边人。

　　一、思想政治学习方面在开科务会期间组织科室人员开展剖析典型案件推进以案促改学习活动，认真学习了3个典型案例，以典型案例为警示，吸取教训，引以为戒，进一步增强自律意识，大家要有警惕感，不碰底线，不越红线，科室管理人员带头执行各项廉政制度规定，树立廉洁自律好榜样。二、制度机制管理方面风险点：1、对综合治理工作安全制度可能贯彻不到位，不能形成有效地规范化管理措施等;2、对安全制度执行中的不足不能及时改正。防控措施：1、认真落实综合治理安全制度，按章办事;2、对执行过程中发现不足及时的完善补充。三、制度执行风险风险点：1、在检查中有可能存在应付现象;2、再上传下达过程中有可能存在贯彻执行不到位3、具体工作在按经验办事防控措施：1、严格按规章制度开展安全工作;2、严格落实上级文件精神;3、积极认真开展安全自查工作四、外部环境风险

　　风险点：1、受有关人员的干扰，不能正确处理安全隐患;2、受条件制约不能及时复查己查出的事故隐患是否解决;3、处理路外事故有可能遇到说情，不好处理。

　　防控措施：1、对发现的安全隐患上报上级领导及时处理;2、克服不足，及时复查，限期整改;3、按规章制度办理

　　五、学习教育风险风险点：保卫科部分人员思想政治上不求上进，学习重视程度不够，服务意识有待加强防控措施：加强学习党章党规及____系列讲话，努力提升自身党性修养，坚定理想信念，提升服务质量和执政水平。根据区纪委关于做好____年度以案促改工作的要求，围绕山东省淄博师范高等专科学校原党委书记张洪亮违法违纪典型案件，进行对照反思，认真开展批评和自我批评，深刻查摆存在问题，认真撰写对照剖析材料。如下：一、案件剖析及反思自身问题在认真剖析了山东省淄博师范高等专科学校原党委书记张洪亮违法违纪典型案件后，结合自身工作实际，认真反思自身存在以下问题：1.学习的主动性和自觉性不够。参加学习的主动性和自觉性还有待于提高，对学习____新时代__特色社会主义思想和党的十九大精神停留在字面上，没有学深悟透，没有深入人心。2.树立四个意识还不到位。牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识还不够强、不够敏锐、不够较真。

　　3.落实意识形态责任制不到位。对意识形态工作分析不够，重视程度不够。安排工作方法比较简单，缺乏创新精神，对问题深层次的分析、思考不够，有时把工作当成一种负担。对自身要求不严格，没有严格约束自己。

　　4.联系深入群众不够。存在惰性，身子重，除工作需要外，平时待在办公室居多，深入群众中不多，开展一些调研活动的主动意识不够强，对群众的需求、群众的意愿，群众之所想、所盼的事了解不够。

　　二、问题产生的原因(一)政治理论学习抓的不够紧、不够严。政治理论学习的重要性认识不足，放松了政治理论的学习。虽然加强了十九大精神和____新时代__特色社会主义思想的学习，在理论上有了一定的提升，但深层次的理解和研究远远不够，用理论指导实践的工作能力还有待提高。(二)思想认识不到位。对区委区政府的发展理念认识不够，研究不够，从思想上没有深刻理解和认识。对党建工作思想认识不够，存在以业务工作为主的思想。三、整改方向和措施(一)抓修养，树立正确的群众观。在今后的工作和学习中，在加强本职岗位知识学习的同时，不断积极主动地加强对政治理论及新知识、新事物的学习，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。确立终身学习的观念，广泛拓展自己的知识视野，提高自己的知识水平和政治思想修养。(二)抓学习，提高履职能力和水平。正确处理好学习和工作的关系，不

　　断积极主动地加强对政治理论以及新知识、新事物的学习，根据自身的工作岗位和环境，有的放矢的搞好学习，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风、提高工作成效为落脚点，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

　　(三)抓自律，严格执行廉政规定。作为一名领导干部，严格落实党风廉政建设责任，带头遵守廉洁自律各项规定，时刻以《廉政准则》要求自己，做到勤业务实、勤俭节约，秉公用权、生活正派，努力抵制不正之风侵蚀，不搞特权，不谋私利。严守从政准则，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，认真贯彻和落实区委、区政府各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好本职工作。

　　(四)抓服务，坚持人民利益高于一切。从自身做起，从小事着手，积极深入实际，深入群众，牢固树立群众事无小事的服务观念，到困难多、矛盾多、问题多的地方，认真研究解决触及群众亲身利益的突出问题，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困，为群众办实事、解难事、做好事，保证各项工作有序推进。

　　(五)抓落实，虚心向经验丰富的同志学习请教。刻苦钻研业务知识，扩大自己的知识面以弥补自己的缺陷，改变守旧的思想观念，认真审视自己的缺点，在生活上艰苦朴素，勤俭节约;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作作风上吃苦耐劳不畏艰险，始终保持蓬勃朝气，对于自己分管的工作会严抓严管，突出解决问题，保证按时完成任务。

　　以上是我的发言，不足之处，还望各位领导和同志们给予批评、指正，以利于我在以后的工作中进一步提高。

　　根据县委以案促改工作的安排和我局对这项工作的部署要求，我认真开展了反思剖析整改，重点剖析发生在身边的冯、祁重大案件，从中受启示、受教育、受警醒。通过观看警示教育片，深刻剖析案件，使自己受到了警醒，明白了底线，知道了敬畏，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性，从而进一步从灵魂深处挖掘、查找存在问题，认真剖析存在问题的原因和制定整改措施。下面我把对照检查情况报告如下：

　　一、存在的问题(一)理论学习方面。一是理论学习不深入，对____新时代__特色社会主义思想和党的大政方针政策学习肤浅，静下心抽时间集中学习不够，政治理论功底不扎实。二是学习形式单一，多限于集体学习，习惯于看材料、做笔记、写心得。三是不能很好的指导实践，看得多、思考少，浏览的多、记住的少，不能从更深层次研究理解、有效指导工作，存在联系实际不足，不能很好的学以致用。(二)思想政治方面。政治敏锐性不够强，对社会上一些错误言行敏锐性不强，没有做到抵制或正面批评，缺乏挺身而出开展斗争的勇气。(三)干事创业方面。一是面对工作存在畏难情绪、进取意识不强，面对工作中的问题、困难，能推就推、能拖就拖，缺少迎难而上、敢于碰硬的魄力。二是满足于过得去，陶醉于还可以，内心有缓一缓，歇一歇的想法，特别是面对需要加班的工作，心理上感觉不平衡，总要发几句牢骚。三是

　　创新意识不强，习惯用老办法解决问题，很少有意识地针对具体问题改进工作方法、优化工作方式。

　　(四)清正廉洁方面。一是在思想上，对反腐败斗争认识不足、重视不够，认为自己就不是主要领导，不存在腐败现象。二是在工作中，用纸、用笔、节水、节电方面有浪费现象。三是在生活上，偶有与亲友聚餐的行为，且光盘行动践行不力。

　　二、产生问题的原因(一)思想方面。作为一名党员干部，忽视了坚持学习的重要性，没有从战略的高度充分认识到系统的理论知识和成熟的战略思维，对于干部在正确处理当前改革、发展和稳定中遇到的各类深层次矛盾具有的重要意义;没有养成任何时候都非常重视学习的良好习惯，对学习抓得不紧，坚持得不好，缺乏激情，缺乏钻、挤的钉子精神。(二)政治方面。随着工作年限的增加，自己的心态也慢慢地发生了变化，产生了自大、自负的心理，有自我陶醉的现象。从根源上看还是党性意识不强的问题。片面认为干好工作是主要的，党性修养是个人素质和品德决定的，只要平常注意就可以了，从而在党性锻炼上有放松，不能经常性地开展批评和自我批评。(三)作风方面。随着年龄和工龄的逐渐增大，受社会风气的影响，对自己要求有所放松，在发扬艰苦奋斗等党的优良传统方面存在差距，在抵制奢靡之风、享乐主义方面有所放松，感觉已经干了那么多，现在可以缓一缓、歇一歇了，主观上追求一些物质和精神上的享受，艰苦奋斗的精神有所淡化，享乐主义慢慢滋生，共产主义的理想信念有所动摇。

　　(四)廉政方面。对党中央八项规定以及党员干部廉洁自律准则等规章制度等学习不深入，虽然不存在违反规章制度，对自己要求不是很严格，认为只要自己不犯错就行了，对同事的监管不到位。严格自律方面没有跟上，把自己混同一般干部，对政治纪律以及一些政治违规事件抱着事不关己的态度，对一些不正之风和不良倾向，容忍默认、听之任之的时候多，没有与之做坚决斗争，没有在党员干部中起到示范带头作用。批评与监督不到位，存在只管自己事的现象，对不属于职责分工范围内的事项则比较淡然，一旦牵涉到自身职责的工作时又抱着不出事的原则，没有很好地自我提醒、自我告诫，面对不良苗头，更多地是随大流。

　　三、今后的努力方向和改进措施(一)加强学习，努力提高理论修养。坚持把学习贯彻____新时代__特色社会主义思想作为长期的重大政治任务，真正做到学懂弄通做实，不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，始终在思想上政治上行动上同以____同志为核心的党中央保持高度一致，始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，以实际行动践行党员标准。(二)勇于担当，不断改进工作作风。始终保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，把初心和使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动，增强自身的社会责任感和爱岗敬业的精神，持之以恒加强和改进作风，坚决克服形式主义、官僚主义，深入基层、深入群众、深入一线，察实情、出实招、办实事、求实效，用情、用心、用力去解决群众的困难和问题，切实推动各项重点工作。

　　(三)为民解困，切实增强群众满意度。坚持把群众理念贯穿工作全过程，用群众观点统揽工作。充分发挥工作联系人民群众重要渠道的作用，把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中，始终站在最广大人民群众的立场上说话办事，实实在在帮助群众解决困难。今后，按照单位工作安排，积极深入基层开展法治宣传教育、法律服务等情况，倾听群众遇到的各种问题，为群众解决力所能及的事。

　　(四)严格自律，持续强化廉政意识。严格按照党章党规要求，通过学习廉政知识、观看典型案例警示教育片、参观廉政教育基地等途径，深刻对照检查，加强自身的勤政廉政教育，提高反腐倡廉意识和能力。严格遵守各项工作纪律，从身边的事做起、从小事做起，努力做到慎言、慎行、慎独、慎微，自觉接受监督，坚决反对特权思想和特权现象，坚决同一切不正之风和腐败现象作斗争，清清白白从政、干干净净做事、老老实实做人，以清正清廉清明的形象取信于民。

　　以上对照检查，不妥之处，敬请批评指正，我将虚心接受，认真加以整改。

篇二：案件质量常见问题对照检查材料

　　案件质量自查整改报告

　　【篇一】案件质量自查整改报告

　　根据x邮金管［XX］96号《关于转发xx银监分局%26lt；关于对辖内银行业金融机构落实案件风险防控措施情况展开调查的通知%26gt；的通知》文件要求，我局立即组织相关人员学习，并结合邮政金融机构风险管控实际，认真按照《xx银行业金融机构案件防控工作必备指引》做好自查工作。

　　一、坚持按照《xx省邮政金融资金安全检查处罚试行办法》和《xx省邮政储汇资金票款安全连锁责任制》以及《xx州邮政金融业务稽查方案》等重要文件，对邮政金融资金实施有效监控，促动邮政金融业务稳定、健康发展。

　　二、认真展开省、州局安排的“对银行帐户管理及大额现金交易排查”、“对代发工资业务实行排查”、“防范银行业金融机构内部职工挪用资金买彩票案件”、“中间业务专项检查”、“排雷行动”、“金秋行动”，以确保邮政储汇资金安全，捍卫经营成果。

　　三、认真落实资金票款安全局长负责制，实行储汇资金安全管理责任制，年初层层签订《xx县邮政局金融资金安全责任书》。成立有专门的案件防控领导小组，明确工作职责，实行绩效考核制度和问责制度。认真执行人员排查制度，全面施行轮换岗计划。建立了举报制度，每个职工均发有举报卡。

　　四、严格按照省局和州局的要求的频次和内容展开储汇稽查工作，采取突击检查、专项检查与常规检查相结合，对查出的问题和资金安全隐患实行追踪整改、督促落实。

　　五、认真按照《关于印发%26lt；xx州邮政金融内部控制评价试行办法%26gt；的通知》x邮金管〔XX〕105号和《xx州邮政金融内控制度评价、现场处罚标准及打分表》要求，积极展开邮政金融内控评价活动。在展开内控评价的同时，对中间业务管理、网点三级权限管理、

　　电子稽查和智能令牌管理、支票印鉴分管、出纳库存现金、银行账户、大额权限审批、特殊业务处理、重要空白凭证管理、金库“五大制度”、押运钞管理、营销排查等高风险环节展开经常性的检查，即时排除资金安全隐患，确保储汇资金安全。

　　六、为强化邮政金融管理，结合本局实际，先后修定了《xx县邮政局储汇资金安全管理办法》、《关于对邮政储蓄大额现金支付实行分级审批制度管理的通知》、《调整XX年储汇周转金定额明确超限提款权限的通知》、《金库管理考核办法》、《xx县邮政局金库管理、上下班接送安全综合考核办法》以及各项应急预案。

　　七、不足之处：一是部分班组、支局长以及相关管理人员未认真履行检查职责；二是稽查人员杂务较多，稽查频次和质量未达到要求，稽查深度、力度不够。三是操作风险管理制度不够完善，制度执行不力。四是安防设施不达标，网点人员配备不足。五是代理保险业务管理较混乱，缺乏相互监督和制约机制。

　　通过展开此次自查活动，认真对照《指引》和相关案件防控规定要求，努力做到进一步增强案件防控工作，建立案件防控长效机制，进一步做好案件防控基础工作，完善制度和措施并提升执行力，确保我局邮政金融业务持续、快速、健康发展。

　　【篇二】案件质量自查整改报告

　　为了深入贯彻落实银监会、省银监局、市银监分局关于增强防范操作风险，落实案件专项治理的相关文件精神，根据东信联发［］192号文件的要求，结合我社的实际情况，我社制定了具体案件专项治理工作自查方案，并组织全体职工对此项工作实行了全面的学习。通过学习，我对这项工作有了较为深刻的理解。这次工作旨在以案件专项治理工作为契机，增强制度建设，强化监督检查，增强法纪观点和遵守规章制度的自觉性，有效遏制案件高发的势头，确保我县农村信用社安全、合规、稳健经营。同时使广大员工明确执行规章制度和操作

　　规程的重要性、必要性，进一步理解到违反规章制度操作规程的危害性。

　　根据实施的方案，在社领导的组织下，我利用工余时间，再次认真地学习了我社制定的《＊＊市＊＊农村信用社会计、出纳员与复核员岗位职责暂行办法》、《＊＊市＊＊信用社会计出纳人员违规处罚实施细则》、《＊＊市＊＊农村信用合作社安全保卫工作管理实施细则》、《＊＊市＊＊农村信用社经营管理指标百分制考核办法》、《＊＊市＊＊农村信用社会计出纳人员操作规程》、《＊＊市＊＊农村信用社度财务费用管理实施办法》、《＊＊市＊＊农村信用社干部职工劳动管理与违规处罚实施细则》等规章制度和操作规程。通过学习，加深了对各项规章制度和操作规程的印象，我对照相关的条例，对自己一年以来的工作、学习和生活一一实行了回顾，目的在于查找操作中的漏洞和薄弱环节，以便于即时补缺补漏，即时整改，逐步完善。下面，我对自己的工作学习和生活实行一次全方位的自查。

　　一、业务方面

　　1、一年多来，本人担任＊＊农村信用社主办会计一职，在社主任的领导下，负责本单位的会计、出纳工作，协调、理顺内部各岗位之间的关系。但是在应经常向主任汇报会计、出纳工作情况及内勤人员的思想、行为情况方面做得不够好，不够主动即时向主任提供这方面的信息。为使辖内的会计、出纳工作日趋规范，能够随着业务的发展，按照新的业务操作流程和规范，结合本社的实际情况，即时制定适宜的、统一的操作规范，以增强内部管理。但是因为我社人员配置较紧，无法经常组织会计、出纳人员集中对业务实行培训。有些规定只能以书面的形式下发到各个网点，交由各人各自学习，这就容易造成内勤人员关于业务操作方面理解不一致，会出现个别岗位水平较为薄弱的现象。

　　2、作为信用社的主办会计，既是会计辅导员，又是二级稽查员，我在抓好各项内控制度的落实的同时，能即时发现、解答和解决业务中碰到的疑难问题，做好事前辅导。能坚持每月很多于一次的会计辅

　　导与检查，即时发现工作中存有的问题与薄弱环节，即时提出整改意见，督促当事人积极采取措施加以防范与整改，并即时向主任汇报发现的问题，取得领导的支持，以使各项制度的执行更加到位。但是有时因为事务繁忙，时间安排不够合理，因为时间有限，对网点的会计辅导与检查的力度与深度不够。根据联社的相关制度，结合我社的实际情况，编制检查评分表，明确奖罚，年终依据评分情况实行奖优罚劣，以此激励会计出纳做好本职工作。

　　3、作为主办会计，我能认真核算各项财务收入，严格成本管理，认真组织会计核算，准确反映和评价经营成果，为主任的经营决策提供数据。

　　4、认真做好全辖重要空白凭证的管理。能严格按照重要空白凭证的领用手续，做好网点重要空白凭证的领用登记、出库。合理安排各网点和存量。每月坚持很多于一次的帐实检查，确保凭证的使用、销号有序、正规，避免出现遗失。

　　5、能按照制度规定做好以下日常工作：一是准确提取各项费用；二是做好各网点的传票、会计档案的收集、登记、保管工作；三是结息日做好各网点结息的辅导和事后监督工作；四是即时核对内部帐，督促会计做好内外帐户、总分帐、往来帐、帐户余额的核对工作；五是能即时、准确地完成各种会计报表的编制。六是每季度对财务收支情况实行详细的分析，便于主任的经营决策。

　　6、能够严格执行会计、出纳、结算、财务制度和会计、出纳操作规程，坚持会计工作的“十六项基本规定”，保证会计核算达到“五无”、“六相符”。

　　7、能增强内部资金和固定资产、零星小额资产的管理。根据实际情况，合理制定各网点的库存限额，在保证资金安全的同时，限度地压缩现金资产的占用。按照相关规定，能增强固定资产购建项目的管理，做到有计划、有审议、有报批。定期对固定资产盘查，严格控制固定资产的规模。但是对闲置的固定资产不能即时做到盘活或处理，

　　比如位于＊＊新圩的商住土地，已闲置多年未加以妥善的处理。对于微机、终端设备、各类机具以及其他零星的低值易耗品，能够参照固定资产的管理，建立帐、簿、卡，但是这些物品因实际需要在网点之间或领用人之间实行调剂后，不能做到即时登记，有些物品损坏后，也未能即时实行处理。

　　8、能够严格遵守财经纪律及财务制度，一切开支按照标准实行，需要上报审批的财务费用均待联社批复后才出帐列支；报销费用严格执行经办、证明、主任“双签”制度，确保每一笔开支真实、合规。帐务处理严格按会计制度实行，保证会计处理准确、清楚，对违反财务制度的人和事，能坚持原则，敢于抵制，并即时反映和汇报，自觉维护财经纪律。

　　9、随着信用社业务持续的发展，各种业务水平持续提升。我深知要做好主办会计，一定要有熟悉的业务知识，才能做好会计辅导工作。所以我在熟练基本功的同时，注重对新业务知识的学习，持续提升自己的业务水平；熟悉各项会计、出纳等制度；适时学习相关的电脑知识，掌握电脑操作、使用和管理的技能。

　　10、对于信用社的文件收发登记能够认真负责，即时登记并草拟执行意见，按时按量按领导的批示实行相关的处理。定期做好装订、入档，便于日后的查阅。

　　11、做为信贷审批小组的成员，能积极参与信贷审批会议，认真听取责任信贷员的相关介绍，即时提出自己的意见。但是因为没有参与贷前的调查工作，所以意见也只能局限于书面的材料上，不能真正做到对每笔贷款合规性的准确判断。

　　二、“三防一保”方面

　　做为一名金融工作者，深知安全保卫工作的重要性。除了能经常阅读相关“三防一保”的文件外，还时常注重社会上的一些金融案件，吸取经验教训，安全防范意识也逐年增强。不论是营业时间还是非营

　　业时间都能提升警惕。日益严峻的治安形势，使我更加自觉地将安全工作落实到每一个细节，消除残留的麻痹思想。

　　营业前，能协助临柜上班人员做好营业前的各项准备工作，例如安全器械的到位情况、柜台内外的整洁与否、监控系统的运行情况等。营业期间，能用心留意柜台外的一切可疑人员，协助一线人员做好柜台服务。营业终了，通常能在看到网点的库款安全入箱上介后，锁定门窗，并且确认无异常情况后方才离开。

　　在人员安排出现空缺的情况下，我能积极地参与头寸的调拨与库款箱的押运工作。并能按照要求做好记录，手持安全防卫器械，全程提升警惕，停车时留意观察外面的情况，确认安全后方才开门下车，杜绝存有麻痹大意的思想。

　　通过认真回顾与总结，经过一段时间的自我反省，自我检查，才发现自己还存有着很多的不足之处，很多地方还存有有潜在的安全隐患。我将会在最短的时间内，针对自查中发现的问题一一对照相关的制度和操作规范，一一实行整改，确保将每一条款，每一细则，真真正正地落在实处。同时请身边的同志们协助我找出未在自查中发现的问题，给我提出宝贵的意见，我将会虚心接受，即时改正。希望领导和同志们能够增强对我的监督，协助我进步，使我在工作学习中持续提升各方面的素质；持续增强抵御各种腐败思想的水平，持续完善自我。为此，我郑重，我将严格遵守单位制定的各项规章制度，严守岗位，尽职尽责，不干不参与任何违法犯罪行为，否则，甘受单位按章处罚。

　　【篇三】案件质量自查整改报告

　　根据睢纪【2021】5号《关于展开党政纪处分决定执行情况和案件质量检查的通知》文件精神，睢县回族高级中学成立由纪检书记李玉堂任组长的案件质量检查工作组，对自2006年以来我校受到党政纪处分人员的处分决定情况实行了认真自查，现就自查情况报告如下：

　　多年来，我校党委在上级党委的统一领导下，始终坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责的党风廉政建设领导体制和工作机制，将落实党风廉政建设责任制工作纳入学校总体部署，积极探索建立健全我校教育、监督并重的惩治和预防腐败体系，深刻剖析某些单位滋生腐败的主客观原因，认真展开了预防腐败工作，有力推动了党风廉政建设的深入展开。在我校的各项工作中，较好的发挥了党风廉政建设的政治保障作用。

　　学校领导班子面对其他单位个别领导出现的腐败问题，能够引以为戒，持续增强廉洁自律意识，更加重视党风廉政建设责任制的落实，校长张广中带头严于律己，主动接受全体教职工的监督。学校增强了公务接待费的管理，进一步规范了领导干部的职务消费行为。为做好干部廉洁自律工作，按照上级要求，学校每月都要向县纪工委做关于领导干部重大事项方面的报告工作。

　　面对当前学校反腐败工作的形势，学校领导班子坚持把反腐倡廉的理论作为党委中心学习组学习的重要内容，通过集中辅导和分组学习，班子成员先后学习了“社会主义荣辱观”等，进一步增强了法治观点，明确了政策界限。

　　针对当前反腐败工作的形势，学校党委更加理解到廉政教育在党风廉政建设中的基础性地位，利用廉政党课、专题讲座、警示录像等多种形式，展开深动的廉政教育活动，增强了廉政教育的感染力和实效性，形成了廉政文化建设的整体合力和良好氛围。

　　经过我校案件质量检查工作组的认真自查，2006年以来，我校教师廉洁教学，拥有高尚的道德情操，没有教职员工受到过党政纪处分。

　　下一步工作思路：

　　在今后的工作中，学校党委将总结过去反腐败工作的经验，针对党风廉政建设容易忽视的的薄弱环节，制定切实有效的措施，把构建我校惩防腐败体系建设落到实处，通过强化党员干部的教育、增强制

　　度反腐、和民主监督等具体措施，把落实我校党风廉政建设责任制工作推向新的高度。

篇三：案件质量常见问题对照检查材料

　　以案促改个人剖析材料及整改措施三篇

　　按照公司《关于常态化开展以案促改工作的实施意见》精神要求，组织全体总监人员进行传达学习。对身边典型违纪违法案件进行剖析，深挖问题根源，剖析问题成因，结合自身业务特点，查找可能存在的廉洁风险，从思想认识上、流程制度上、监督管理上制定针对性的防范措施，努力构建不敢腐、不想腐、不能腐的三不腐有效机制，为精通工程监督高质量发展提供坚强纪律保证。现将个人剖析整改情况汇报如下：

　　一、存在的主要问题：1、学习不够深入，不够全面，理论功底浅薄。典型案例中大部分党员干部都是因为不注重理论学习，放弃对自身世界观的改造，在各种物质利益面前逐渐迷失，堕入贪污腐化的深渊。结合自身情况，发觉自身理论学习的自觉性不高，学习不够深入，系统性不强；被动学习的时候多，主动学习的时候少，泛泛而学，深入钻研较少；理论学习与实际工作脱节。2、在严守党规党纪方面认识有欠缺，制度执行力度有待进一步加强。一是思想认识还不充足；没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义，认为自己天天都在看这些要求，没有在思想上引起高度重视，认为只是走过场，等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度有待进一步嘉庆。做事粗放，不注重细节，追求做事速度的同时放松了对纪律的敬畏，没有做到防微杜渐，容易在小事和细节上出错误。3、对纪法、规矩严肃性、权威性以及违纪违法带来的后果认识不足。对纪律、制度说的多、落实的少，责任追究的力度不够大。

　　4、创新工作意识不强。习惯于使用老方式、老方法去组织开展工作，循规蹈矩和照抄照搬上级的文件精神，思想解放的程度没有彰显年轻人的风范，观念创新和世界工作存在差距，缺乏创新精神，导致工作被动应付。

　　二、整改措施1、坚定理想信念，加强党性修养。认真学习__特色社会主义理论，真正学深学头，牢固树立为共产主义理想而奋斗的崇高精神，不断提高政治素质和水平，坚持正确的政治方向，始终与党中央保持一致。强化对习总书记系列重要讲话精神的学习，深刻把握马列主义、____思想、____理论、三个代表重要思想、科学发展管的精神实质，始终做到与时俱进。坚持理论联系实际的工作方法，学习用__特色的社会主义理论去分析问题和解决问题。2、严守党纪党规，依规依纪修改完善各项管理制度：一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求，认真贯彻落实不忘初心牢记使命要求，保持谦虚、谨慎、不骄、不躁，艰苦奋斗勤俭节约的作风精神;二是从身边小事做起，遵守党纪法规，做到防微杜渐，筑牢拒腐防变思想防线。在平时业务工作的同时，不忘党风廉政建设，努力使自己不光要干好本职工作，还要能够真正守住拒腐防变这条生命线、高压线、警戒线，进一步强化纪律和法律意识，远离腐败。3、坚持廉洁自律，强化自我约束。一是提高认识，充分认识到反腐倡廉工作的重要性。认识到反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务，也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务；二是打铁必须自身硬，认真落实中央八项规定和党风廉政建设的各项规章制度，正

　　确处理好生活水平提高与保持艰苦奋斗、勤俭节约优良传统的关系，自觉接受党组织和群众的监督，自觉抵制享乐主义。

　　4、强化责任，树立正确的地位观。我拟从三个方面进行整改。一是加强责任，强化职能。二是克服攀比心理立足本职。三是树立基层意识，做脚踏实地，埋头苦干，提高自我素质。根据区委印发的《关于推进以案促改制度化常态化的实施细则》工作要求，我认真学习了身边案例和文件精神，对照自己在工作和生活中的实际情况，对自己工作中存在几个方面的问题进行认真剖析，现制定整改措施如下:一、存在的问题(一)学习理论方面。对党的理论知识和党风廉政建设相关知识学习的还不够深入、不够系统，缺乏深入的思考，学用结合不紧，在理论联系实际工作上还做的不够。平时总是以工作繁忙为借口，对新知识、新理论没有深入研究，使得自身知识结构不够全面，理解运用不够充分。(二)工作执行方面。自己虽能在完成分管的工作上想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但是创新意识还不强，通过认真剖析认识到，自己的创新意识还要加强，存在为了完成组织交代的工作而工作，按部就班，工作中存在思想包袱和顾虑，总是怕承担责任。(三)执行纪律方面。艰苦朴素作风不够，廉洁自律的意识不强。严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉方面还需进一步加强。深入群众不够，对群众所想、所盼掌握不够准确。思想上严防死守、令行禁止的意识不够深入。对工作中不良风气的抵制意志不坚定，对一些慵懒散推

　　拖现象监管力度不大，对工作中发现的小问题制止力度不够。二、整改措施(一)加强党的政治理论学习。认真学习____总书记系列讲话精神，认真

　　学习《__共产党纪律处分条例》、《__共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《__共产党党内监督条例(试行)》及中央八项规定的精神。

　　(二)严格遵守执行党的纪律。在工作中高标准严格要求自己，严格按照各项规章制度办事，在工作中面对各种诱惑时坚决保持清醒头脑、严守法律底线，做到严以律已，养成自觉的思想行为习惯，在工作中深入群众，切实解决群众关心的实际问题。

　　(三)全心全意为人民服务。时刻不忘初心、牢记使命全心全意为人民服务，牢固树立为党和人民的事业努力奋斗的理想信念，坚持走群众路线，切实增强艰苦奋斗的自觉性和主动性。牢固树立立党为公、执政为民的主体思想，把为人民谋利益作为自己的毕生追求。

　　(四)严格遵纪廉洁。时刻以共产党员的身份严格要求自己，进一步规范自身行为，自觉抵制腐败，增强自律意识，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚持和发扬__共产党艰苦奋斗的优良传统，始终同党中央保持高度一致，自觉接受组织和群众的监督，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立优良的党员领导干部形象。

　　按照上级领导要求，认真对照自己平时的实际工作及思想动态，检查了我在在政治思想、组织纪律、业务水平、为民服务宗旨等方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以更好地开展工作。下面我联系思想和工作实际，对自己进行了自查如下：

　　一、存在的主要问题1、理论学习上不系统，在理论联系实际方面存在差距。对理论学习的认识不够，这主要表现在平时的工作和生活中，存在一定程度的厌倦、畏难、浮躁的情绪。理论学习不深入，主要表现在满足于对知识的一知半解，不愿深入钻研，学习缺乏连贯性，时断时续。理论学习不切实，主要表现在没有很好的做到理论联系实际。2、改造世界观做的不好。在工作和生活中，没有严格用共产党员的标准来要求自己。一是理论的坚定性较差，认为有的理论观点难以说明和解决实际问题，遇到实际问题就卡壳或效果不好;二是党的传统和作风继承和发扬不够好;三是解放思想力度不大。在把握解放思想的节奏上，缺乏生机活力，借鉴和吸收新鲜经验少。3、创新意识有待提高习惯于按部就班，因循守旧的思想严重。工作中没有充分发挥自己的主观能动性，积极想办法、出主意、添措施，而是仅凭一股热情去做事、缺乏开拓性，缺乏打破传统意识、常规作法的勇气。不善于从日常工作中去总结经验教训，寻找规律。特别是面对复杂的矛盾和时，缺乏开拓精神。二、原因分析存在上述问题的主要原因在于对自身作风建设的重要性认识不充分，主动查找问题、自我批评得不够。一方面是自身学习不够，思想素质、理论水平不高。特别是对马列主义和__特色社会主义理论的学习和理解不透彻。没能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行;另一方面是自我要求不够严格。无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题

　　显得不够严谨。三、整改措施针对存在的问题，结合自查情况，我将从以下两个方面进行整改。(一)严于自律，廉洁从政，自觉改造主观世界。树立正确的价值观，自

　　觉规范自己的行为。不折不扣地贯彻执行省、市党组织关于党员干部廉洁自律的各项规定，切实把党员干部可以干什么、不可以干什么，违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白，时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不碰高压线。严格按制度和规范办事。

　　(二)把精力集中在研究和解决实际问题上，把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。面对繁重的工作压力，牢固树立求真务实的观念，凡事认真细致，一以贯之，不浮躁驻足、被动应付，增强开拓创新意识，自加压力，形成讲实话、办实事的良好风气。

篇四：案件质量常见问题对照检查材料

　　王伟兵李金成以案促改对照分析检查材料

　　近日，通过认真对照反思发生在郑州粮油物资投资集团有限公司的王伟兵、李金成等违纪违法典型案件案例，深刻剖析根源，认真查找在个人作风和廉政建设方面存在的问题和不足，并主动与其他班子成员交互谈心，广泛征求和听取意见建议。在此次以案促改专题民主生活会上，现就本人存在的主要问题、原因分析和整改措施，向大家汇报如下:

　　一、存在主要问题及表现(一)讲忠诚守纪律方面:一是执行政治纪律不够严格。大的原则方面自己一贯要求很严，但在一些具体的方面有所放松，有一定的安于现状的思想。二是党内监督认识不足，随着年龄增长，逐渐有了得过且过，思想放松了要求，主要表现在好人主义思想，缺乏细抓的定力，从严治党的思想没有得到真正贯彻落实。(二)权力运行方面:一是对监督权力认识不够。认为违纪办案都是纪委监察部门的事情，平常只要抓好纪律就行了，没有深入探寻违纪案源的劲头。二是主观能动性不足。觉得多一事不如少一事，不愿得罪人，因此，工作上缺乏干劲狠劲。(三)作风建设方面一是工作标准不高。工作上，虽然能够完成上级交给的各项任务，但是还存在一些问题。首先是思想认识上存在偏差，总认为，只要能顺利完成工作任务，不出事就行了，平时的工作没必要很严很细，正是这种思想的存在，导致了从严治党的思想树得不牢。其次，工作上的主动性还不够工作中"争先创优"意识不够强，不能够创造性的开展工作，有"等大家"和“靠安排”的“等”、“靠"思想，导致工作完成质量不高。

　　二、存在问题的原因剖析出现上述问题，究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的主要根源。从根源上解剖，主要有以下几方面的原因:(一)理论学习欠缺主动性，不深入，政治理论修养有待提高。理论学习的自觉性不高，思想上未引起高度的重视，学习目的不清晰，学习时缺乏思考，理论学习和运用上有差距，是思想上和工作中产生问题的重要根源。(二)宗旨观念淡化。没有在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识，没有与群众打成一片。忽视了同志之间的沟通是产生问题的思想根源。(三)党性修养有所忽视和放松。在主观世界的改造上还有一定的差距，理想信念讲得少了，看问题的眼光不够，从本质上讲也是自己存在各种问题的思想根源。三、努力方向和整改措施针对自身存在的问题和不足，在今后的学习中、工作中，本人按照党员的标准，加强学习和实践，坚持为民、务实、清廉，始终把群众利益放到第一位，实实在在为群众办实事、办好事。(一)要进一步强化政治学习，增强理论功底。树立科学的人生观、价值观和世界观。提高道德水平，要树立良好的学风，主动学习、自觉学习，结合实践，用新知识、新理念武装头脑、增长才干。(二)要进一步改进工作作风，增强宗旨意识。树立群众观点，执行党的群众路线。从解决存在的突出问题为出发点，改进工作作风和工作方式提高工作效率，把群众是否答应、是否高兴、是否满意，作为检验和衡量办实事办好事

　　的标准。(三)要进一步解放思想、务实创新，务求取得工作实效。要进一步增强改

　　革意识，解放思想、实事求是、与时俱进。(四)要进一步强化党性修养。要坚定理想信念，用马克思主义中国化最新

　　成果武装头脑，认真学习实践中国特色社会主义理论体系，做到真学，真懂，真信，真用，不断加强党性修养，时时处处严格要求自己，做名合格的共产党员。

篇五：案件质量常见问题对照检查材料

　　以案促改剖析材料典型违纪违法案件以案促改个人剖析材料及整改措施

　　按照公司《关于常态化开展以案促改工作的实施意见》精神要求，组织全体总监人员进行传达学习。对身边典型违纪违法案件进行剖析，深挖问题根，剖析问题成因，结合自身业务特点，查找可能存在的廉洁风险，从思想认识上、流程制度上、监督管理上制定针对性的防范措施，努力构建不敢腐、不想腐、不能腐的“三不腐”有效机制，为精通工程监督高质量发展提供坚强纪律保证。现将个人剖析整改情况汇报如下：

　　一、存在的主要问题：1、学习不够深入，不够全面，理论功底浅薄。典型案例中大部分党员干部都是因为不注重理论学习，放弃对自身世界观的改造，在各种物质利益面前逐渐迷失，堕入贪污腐化的深渊。结合自身情况，发觉自身理论学习的自觉性不高，学习不够深入，系统性不强；被动学习的时候多，主动学习的时候少，泛泛而学，深入钻研较少；理论学习与实际工作脱节。2、在严守党规党纪方面认识有欠缺，制度执行力度有待进一步加强。一是思想认识还不充足；没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义，认为自己天天都在看这些要求，没有在思想上引起高度重视，认为只是走过场，等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度有待进一步嘉庆。做事粗放，不注重细节，追求做事速度的同时放松了对纪律的敬畏，没有做到防微杜渐，容易在小事和细节上出错误。3、对纪法、规矩严肃性、权威性以及违纪违法带来的后果认识不足。对纪律、制度说的多、落实的少，责任追究的力度不够大。

　　4、创新工作意识不强。习惯于使用老方式、老方法去组织开展工作，循规蹈矩和照抄照搬上级的文件精神，思想解放的程度没有彰显年轻人的风范，观念创新和世界工作存在差距，缺乏创新精神，导致工作被动应付。

　　二、整改措施1、坚定理想信念，加强党性修养。认真学习中国特色社会理论，真正学深学头，牢固树立为共产理想而奋斗的崇高精神，不断提高政治素质和水平，坚持正确的政治方向，始终与党中央保持一致。强化对系列重要讲话精神的学习，深刻把握马列、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展管的精神实质，始终做到与时俱进。坚持理论联系实际的工作方法，学习用中国特色的社会理论去分析^p问题和解决问题。2、严守党纪党规，依规依纪修改完善各项管理制度：一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求，认真贯彻落实“不忘初心牢记使命”要求，保持谦虚、谨慎、不骄、不躁，艰苦奋斗勤俭节约的作风精神;二是从身边小事做起，遵守党纪法规，做到“防微杜渐”，筑牢拒腐防变思想防线。在平时业务工作的同时，不忘党风廉政建设，努力使自己不光要干好本职工作，还要能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”，进一步强化纪律和法律意识，远离腐败。3、坚持廉洁自律，强化自我约束。一是提高认识，充分认识到反腐倡廉工作的重要性。认识到反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务，也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务；二是打铁必须自身硬，认真落实中央八项规定和党风廉政建设的各项规章制度，正确处理好生活水平提高与保持艰苦奋斗、勤俭节约优良传统的关系，自觉接受党组织和群众的监督，自觉抵制享乐。4、强化责任，树立正确的地位观。我拟从三个方面进行整改。一是加强责任，强化职能。二是克服攀比心理立足本职。

　　三是树立基层意识，做脚踏实地，埋头苦干，提高自我素质。

篇六：案件质量常见问题对照检查材料

　　规范司法行为专项整治对照检查材料

　　（2015年5月18日）

　　按照高检院规范司法行为专项整治的要求，结合工作实际，进行了认真查摆。在我身上的司法不规范问题，大小不一、形式多样，有的还比较严重。现作如下对照检查。

　　一、对专项整治活动的认识通过学习，我深深地认识到，规范司法行为是推进社会主义民主法治建设特别是实施依法治国基本方略的必然要求，是解决执法司法中的突出问题，提高司法公信力，促进社会和谐稳定的必然要求，是检察机关适应执法环境新变化，全面正确履行法律监督职责的必然要求。检察机关是国家法律监督机关，检察官处在法律监督的前沿阵地，为打击犯罪，维护社会和谐稳定，维护公平正义，促进各地经济社会发展作做了大量卓有成效的工作，但是有的检察官一些干警重实体轻程序的观念依然存，对上级检察院有关规范执法的要求和部署落实不到位，规范执法保障机制不健全，执法方式简单粗糙，违法违纪办案现象屡禁不止，干警违法犯罪时有发生，给检察机关的执法公信力带领了不良影响。针对这些问题，我充分认识到规范司法行为的重要性、必要性和紧迫性，努力适应新形势新任务的要求和人们群众的新期盼，做好工作，不断规范司法行为，让人民群众在每一个案件中都能感

　　受到公平正义。二、本部门执法活动的现状和存在的不规范问题政治处工作总的来说，离办案一线较远，执法规范的问

　　题没有出现大的纰漏，但也不是一块净土，这样或那样的问题或多或少的存在着。主要问题如下：对照自身情况，发现自己也存在在政治学习上投入的时间还不够多，对政治理论的认识还不够深刻，履行党风廉政建设“一岗双责”不到位。没有很好地执行在履行本职岗位管理职责的同时，还要对所在单位和分管工作领域的党风廉政建设负责。没有做到既要严于律己管住自己，也要严格要求管好部下，做到自己不出事，部下也不能出事。管理工作拓展到哪里，党风廉政建设的职责就必须延伸到哪里执行不到位。集体领导与个人分工负责相结合；谁主管，谁负责执行的不好。没有形成自上而下一级抓一级、层层抓落实的工作局面。在工作中没有克服形式主义，没有脚踏实地地工作，没有能够把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上；坚持反对官僚主义，没有主动团结同志，和队员融在一起；没有保持艰苦奋斗，勤奋工作，以饱满的精神投入到工作中去；在生活上没有做到勤俭节约，没有能远离享乐主义思想，抑制奢靡之风，没有自觉抵制不健康思想和价值观的影响。没有能够较好处理好家庭关系、朋友关系、同事关系。

　　三、重点整治的八个方面一是司法作风简单粗暴，特权思想、霸道作风严重，对

　　待当事人和来访群众态度生硬、敷衍塞责、冷硬横推的现象在一定范围内存在；二是执行办案规范和纪律规定不严格，参与讯问职务犯罪嫌疑人同步录音录像制度落实不到位，指定居所监视居住强制措施适用不规范，对一些限制性规定变通执行的现象没有及时进行纠正；三是不依法听取当事人和律师意见，对律师合法要求无故推诿、拖延甚至刁难，限制律师权利的现象偶有发生，做为一名党级成员，没有进行及时的提醒，四是违法采取强制措施，违法取证，违法查封扣押冻结处理涉案财物，侵害当事人合法权益的现象没有发生，但这种错误思想在一定程度上存在着，没有引导和教育干警加以澄清；五是为追求考评成绩而弄虚作假，违规办案的思想有时也存在，虽然没有弄虚作假，但这种意识也存在；六是受利益驱动，越权办案，违规插手经济活动的现象不存在，但也有模糊认识；七是私下接触当事人及律师，泄露案情或帮助打探案情，或者受人之托过问、干预办案，利用检察权获取个人好处的现象没有，但有时也对社会不公存在漠视心理；八是接受吃请、收受贿赂、以案谋私，办关系案、人情案、金钱案的现象在自身不存在，但也有一些观念也执法规范有一定距离。

　　工作不实，工作不力。受领工作任务后，首先想到的是到时别误事，粗枝大叶求速度，而不是精益求精求质量，在处理速度与质量的关系上，降低标准，放松要求，僚草应付代替严谨作风。创新意识不强，没有充分发挥主观能动性，

　　例如局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。遇到问题时“傻子过年看邻居”，先看别只是怎么做的，先想过去是怎么处理的，较少用创新的办法解决困难。

　　与群众接触的机会少了，缺少与群众之间的勾通了解，与群众之间的感情也随之淡漠。不能很好地急群众之所急，想群众之所想，帮群众之所需，察民情、解情忧、保民安、帮民富做得不到位。思想不再像刚入党时那么精纯，追求也不再那么高尚。例如看到社会上有些人不是靠正当手段，不是靠自身刻苦努力而得来不义之属，心理也会产生不平衡。认为党中央对反腐败斗争抓的比较紧，谁往枪口上撞，谁找死。只要自己不搞，其他人愿意怎样搞就怎样搞，与己关系不大，在思想上也会放松对自己的约束，艳羡那些有钱人、有权人过着的豪华、享乐、奢靡的生活。没有牢固树立立检为公、司法为民、全心全意为人民服务的宗旨观念。

　　我身上存在的问题，表现在工作、生活上，说到底，根源还是思想问题，党性问题，是世界观、人生观、价值观这个“总开关”没有拧紧。

　　（一）理想信念不坚定。没有把理论学习放在应有的位置，凭兴趣、凭爱好、凭自觉，被动接受要我学的要求，而不是我要学的主动进取。理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能

　　用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。

　　（二）党性修养不强。社会转型时期，传统的价值观受到很大冲击，权力和金钱崇拜逐步成为更多人的价值取向，也或多或少地影响到了自己。存在着轻重不同的问题的，以事务工作代替政治和党性锻炼，党性修养有放松，有时也考虑个人的荣辱进退了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，作的积极性、主动性、创造性减弱。左顾右盼，上下比较，还是自我感觉良好，比不上好的典型，但也还不算太差，安于现状，精神懈怠，不思进取。

　　（三）宗旨意识不牢固。对执法规范专项整治认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。党的宗旨意识淡化，逐步远离了马克思主义的群众观点和党的群众路线，对自己人民公仆身份产生的模糊认识，颠倒了党和群众的关系。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。

　　（四）担当意识不强烈。工作中存在推诿扯皮现象。还没有牢固树立用科学发展观指导实践。把时间和精力更多投入于事务性工作，把学习当作“软指标”，因而放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。把上

　　级和领导满意不满意、认可不认可作为工作的重要目标，急功近利、急于求成，考虑长远发展、长远利益少。

　　四、整改措施今后，要立行立改，切实发挥党员领导干部的带头示范作用。（一）坚定理想信念，牢记党的宗旨。按照执法规范专项整治活动要求，加强学习的自觉性。每天要抽出一小时学习理论，认真记好学习笔记，学习中努力做到理论联系实际，学会运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题，特别是解决好当前司法为民中遇到的实际问题。要注意在改造客观世界的同时改造主观世界，提高政治敏锐性和鉴别能力，坚信党的基本路线不动摇，树立正确的世界观、人生观和价值观。（二）提高党性修养，以制度律己律人。从这次执法规范专项整治活动做起，我要进一步改进工作作风，科学地分析基层干警的意见，正确把握眼前利益与长远利益、局部利益与整体利益的关系，从各种意见中梳理出代表绝大多数干警根本利益的意见，排列出最能反映绝大多数干警愿望和要求的问题，落实好案件质量和岗位责任评查制度，不断完善和健全各项措施，促进司法公正、高效。主动让干警参与政治处工作的决策。及时发现、总结和推广创造的成功经验，切实把干警的积极性和创造精神引导好、保护好，做好经验总结，树立典型，通过典型示范的作用带动面上的工作。

　　（三）强化宗旨意识，全心全意为人民服务。牢记党的全心全意为人服务的宗旨，坚持以人为本，将全心全意为人民服务做为自己工作的出发点和落脚点，经受市场经济的严峻考验，正确对待个人前途和个人得失，艰苦奋斗、谦虚谨慎，戒骄戒躁，严格执法、热情服务，努力践行司法为民，将群众路线落到实处，在执法观念上牢记为民宗旨，在执法过程中落实便民措施，在执法效果上实现利民目标。

　　（四）敢于担当责任，练就过硬本领。在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种剥削阶级思想的侵蚀。经受住资产阶级腐朽思想的侵蚀，经受住金钱美女和灯红酒绿的考验，经受住各种裹着糖衣炮弹的袭击，勤政、廉政才能在各种诱惑面前任凭风浪起，“我自岿然不动”。在日常要管住自己。管住自己，就是要管住自己的脑，不该想的不想；管住自己的嘴，不应该吃的不吃；管住自己的手，不该拿来不拿；管住自己的腿，不该去的地方不去。按照习总书记的三严三实的要求自己，做干警的表率。

　　以上是我的个人剖析，请各位领导、各位同志多提批评意见，我一定虚心接受，立行立改，以改进作风的实际成效取信于民，为加快全县经济社会发展作出新的更大的贡献！

篇七：案件质量常见问题对照检查材料

　　典型违纪违法案件以案促改个人剖析材料及整改措施

　　按照公司《关于常态化开展以案促改工作的实施意见》精神要求，组织全体总监人员进行传达学习。对身边典型违纪违法案件进行剖析，深挖问题根源，剖析问题成因，结合自身业务特点，查找可能存在的廉洁风险，从思想认识上、流程制度上、监督管理上制定针对性的防范措施，努力构建不敢腐、不想腐、不能腐的“三不腐”有效机制，为精通工程监督高质量发展提供坚强纪律保证。现将个人剖析整改情况汇报如下：

　　一、存在的主要问题：

　　1、学习不够深入，不够全面，理论功底浅薄。典型案例中大部分党员干部都是因为不注重理论学习，放弃对自身世界观的改造，在各种物质利益面前逐渐迷失，堕入贪污腐化的深渊。结合自身情况，发觉自身理论学习的自觉性不高，学习不够深入，系统性不强；被动学习的时候多，主动学习的时候少，泛泛而学，深入钻研较少；理论学习与实际工作脱节。

　　2、在严守党规党纪方面认识有欠缺，制度执行力度有待进一步加强。一是思想认识还不充足；没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义，认为自己天天都在看这些要求，没有在思想上引起高度重视，认为只是走过场，等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度有待进一步嘉庆。做事粗放，不注重细节，追求做事速度的同时放松了对纪律的敬畏，没有做到防微杜渐，容易在小事和细节上出错误。

　　3、对纪法、规矩严肃性、权威性以及违纪违法带来的后果认识不足。对纪律、制度说的多、落实的少，责任追究的力度不够大。

　　4、创新工作意识不强。习惯于使用老方式、老方法去组织开展工作，循规蹈矩和照抄照搬上级的文件精神，思想解放的程度没有彰显年轻人的风范，观念创新和世界工作存在差距，缺乏创新精神，导致工作被动应付。

　　二、整改措施

　　1、坚定理想信念，加强党性修养。

　　2、严守党纪党规，依规依纪修改完善各项管理制度：一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求，认真贯彻落实“不忘初心牢记使命”要求，保持谦虚、谨慎、不骄、不躁，艰苦奋斗勤俭节约的作风精神;二是从身边小事做起，遵守党纪法规，做到“防微杜渐”，筑牢拒腐防变思想防线。在平时业务工作的同时，不忘党风廉政建设，努力使自己不光要干好本职工作，还要能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”，进一步强化纪律和法律意识，远离腐败。

　　3、坚持廉洁自律，强化自我约束。一是提高认识，充分认识到反腐倡廉工作的重要性。认识到反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务，也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务；二是打铁必须自身硬，认真落实中央八项规定和党风廉政建设的各项规章制度，正确处理好生活水平提高与保持艰苦奋斗、勤俭节约优良传统的关系，自觉接受党组织和群众的监督，自觉抵制享乐主义。

　　4、强化责任，树立正确的地位观。我拟从三个方面进行整改。

　　一是加强责任，强化职能。二是克服攀比心理立足本职。三是树立基层意识，做脚踏实地，埋头苦干，提高自我素质。

篇八：案件质量常见问题对照检查材料

　　案件解析资料(多篇)

　　案件解析资料(优选多篇)

　　第一篇：纪委案件解析资料纪委案件解析资料案件解析报告是纪检督查机关对换查终结的典型案件，解析发案原由，针对存在问题提出整顿建议，辅助发案单位总结经验教训的综合性资料。一、制作依照

　　《成立健全教育、制度、督查并重的惩办和预防腐败系统实行大纲》指出，重视和发挥查办案件的治本功能。针对案件中裸露出来的问题，深入解析，贯通融会，查找系统体制制度方面的原由，建章立制，拥塞破绽，逐渐铲除腐败现象滋长延伸的土壤。

　　《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》第三十八条规定，检查结束后，检查组要总结工作，并应辅助发案单位党组织总结经验教训。

　　《中国共产党陕西省纪委陕西省督查厅对于实行查办案件“一案双报告”的暂行方法》规定，“一案双报告”是指在案件检查结束后，案件检查组要形成案件检查报告、案件总结解析报告。案件总结解析报告重视以下内容：1、被处罚人违犯党纪政纪状况，所犯错误的性质、危害及结果；2、被处罚人所犯错误的主要原由，包含主观原由和客观原由；3、发案单位在系统、体制、制度和管理等方面存在的问题；4、发案单位从教育、制度、督查等方面应进行整顿的建议。案件总结解析报告由案件调

　　案件解析资料(多篇)

　　与案位共同研究草拟，案件承室赞同后，分管常委和主管副赞同，案件承室送到案位。

　　二、例文析

　　对于汪××受案的解析告近来，委察局会同相关部××位人汪××的、受行了立案，委、察局决定予汪××党内重警示、行政撤分，委部已免除了汪××担当的××位人。

　　汪××，男，族，⋯⋯（一）主要事⋯⋯（二）案原由解析

　　汪××受案是近来几年来全××系生的一同重案件，社会影响劣，教十分深刻。此案的生裸露出××系在抓干部勤政教育和督管理方面存在一些不容忽的。

　　一是思想政治工作放松，勤政教育抓得不。局党委班子党干部的勤政教育重不，一些党干部特是局属事位人恪守廉自律定的自性不高，廉自律意冷淡，有的干部甚至利忘，把和人民予的力看作取私利的工具，不好不事，了好乱事。⋯⋯

　　二是管体制不完美，

　　目管理比杂乱。从汪××

　　案件解析资料(多篇)

　　受案不看出，位下达村上施的目，

　　督不

　　到位，技人繁，缺少督管理的有效体制。特

　　(版

　　：)在目金管理上，没有行格的制，不是按工

　　程度付金，而是由个人了算，

　　目金使用任意性

　　大，个人套取目金、以私造了条件。⋯⋯

　　三是成利益共同体，目施位和管位互惠互利。

　　在目工程施期，

　　除相关人受外，

　　目施位多

　　次将套取的目金到外，用于支付款待和其余

　　-28

　　以理的支出，多支出没有范的单据，胡支乱花象十分重，客上致了法的生。

　　⋯⋯（三）整顿举措

　　第一，以案，深入展开警示教育。⋯⋯第二，完美制度，拥塞管理破绽。⋯⋯

　　第三，实行事公然，增工作的透明度。⋯⋯第四，加督，成立力制衡体制。⋯⋯

　　例文案件解析告的主体由主要事、案原由解析、整顿建三部分组成。

　　第一部分，表达被人的事。往常采纳两种方法，

　　即先后分和先分后。先后分，就是先简要述被人的及性，再详细介被人所犯的详细事；先分后

　　案件解析资料(多篇)

　　总就是先介绍详细错耽误事情实，而后概括犯错误性质。无论采纳哪一种方法写作，都不可以泄漏检查过程、举报人、证明人等内容。(自查报告)总之，对这部分内容详略的掌握，能够比错耽误事情实资料精练，大概相当于处罚决定表达错耽误事情及时的详略程度。

　　第二部分，解析案件发生的主客观原由。这部分内容是案件解析报告的核心内容，应侧重环绕案件造成的严重危害、发案单位在系统、体制、制度和管理方面存在的问题，案件发生的主客

　　观原由三个方面进行解析。详细表达时，这三方面内容又不宜截然分开，特别是发案单位存在的问题和案件发生的主要原由应当联合起往来写，使之水乳交融，构造形式更为紧凑。

　　第三部分，向发案单位提出整顿建议。一般不外乎增强教育、健全制度、深入督查、完美管理等几个方面，但在写作过程中应防止平淡无奇，千篇一律。要对案件发生的各样原由进行解析、比较，从中抓住问题症结，研究拟订解决对策，提出确实可行的

　　建议建议。要把重点性的建议放在重要地点着力去写，以凸现其重要地位，防备被其余问题吞没或冲淡。

　　三、应注意的问题1、撰写案件解析报告不是全部案件的必经程序，它是针对初发性案件、广泛性案件、屡发性案件、大案要案等典型案件而言的，是为了稳固和扩大典型案件的查处成效所做的基础性工作。所以，撰写案件解析报告要讲究质量，追求实效，防止流于形式。2、展开案件解析工作，大概上应当从以下几方面考虑：一要

　　案件解析资料(多篇)

　　坚持以查促教，推进勤政教育。注意选择典型案件展开警示教育，解析违纪违纪问题发生的主客观原由，以案说纪，以案释法，用途边事教育身旁人，促

　　第二篇：偷窃工业原资料案件解析资料本市偷窃工业原资料案件状况的解析近来几年来，本市偷窃单位内工业原资料的案件奉上涨趋向，2020

　　年发生偷窃单位工业原资料案件比上年增添了15，造成经济损失达数百万元。个别案件不单给被盗单位造成较大的经济损失，并且因为被盗物件系剧毒或放射性物质，稍有不慎就会酿成影响局部地域社会稳固的大问题。所以，制止住这股危害社会治平稳固的暗

　　流，对保证本市经济健康发展和社会治安的连续稳固至关重要。本文试在解析此类案件作案特色、作案手法的基础上提出防备对策。

　　本文所波及的工业原资料案件系指：犯法分子结伙利用大、中型交通工具，在企事业单位内部库房、料场偷窃工业用特种铝

　　合金、入口铝合金、铝锭，铜、锡、钢筋等型材；工业用氧气瓶、乙炔瓶、切割机、电焊机、钻孔机、探伤仪等工具；装潢用塑钢、变压器、漆包线、空调外机等（不含犯法分子偷窃野外架空电线、电缆案件）。

　　一、偷窃工业原资料案件的特色：（1）节假日作案多于平常。据对2020年“五一”、“十一”

　　案件解析资料(多篇)

　　及今年春节前后的案发状况采样解析，节假日作案多于平常。2020年4月30日至5月8日共发生偷窃工业原资料案件26起，比节前九天（2020年4月20至4月29日）发案17起，上涨52.9；2020年9月30日至10月8日共发案34起，比节前九天（2020年9月20至9月29日）发案16起，上涨112.5；今年春节期间（2020年1月23日至1月30日）又发案件24起，比节前九

　　天（2020年1月14日至1月22日）发案16起，上涨50；被盗物件直接经济损失数百万元。如2020年1月30日，本市某化工厂锻造车间员工上班时发现放在车间库房内的四台探伤仪被窃，价值人民币30万元。

　　（2）团伙作案人数增加。过去偷窃工业原资料案件多是2至3人结伙作案，而此刻是8至10人团伙作案，有的甚至更多。不单团伙成员之间分工明确，有预先到现场打样踩点的，亦有准备作案工具的，并且犯法嫌疑人为了闪避夜晚被巡逻警察盘问，常常在打样踩点时就把作案工具搁置在现场邻近。

　　（3）作案工具升级，机械化程度高。过去犯法分子作案多半使用撬棒、扳手等手工工具，用手推车、黄鱼车运赃，此刻则动用预先偷窃来的切割机、用卡车或雇用个体出租货车到现场运赃。为躲避打击，汽车到了现场后，常常将车灯封闭，车子不熄火，一旦被发现便可驾驶车辆逃跑。如2020年1月29日晚，本市某区一塑钢库房被盗。库房内40捆入口铝合金型材被窃，价值人民币16万元。

　　案件解析资料(多篇)

　　（4）作案对象、销赃对象常常系同一籍贯地。从已破获的案件看，犯法嫌疑人以江苏省**籍和安徽省霍丘籍对象最多。其次为安徽省阜阳、阜南、淮南籍为多。而偷窃者与销赃者又多以老乡关系为纽带，形成盗、销一条龙。

　　（5）发案地以市郊联合部地域的中小公司居多。据统计本市偷窃工业原资料案件以浦东、宝山、普陀、闵行、青浦、松江、南汇、嘉定等区中小公司发案最集中。而上述地域的外资、合资公司、私营公司被偷窃的则较少。

　　（6）发案时间以下子夜12：00此后最多。从已经发生的案件状况看，90是下子夜12：00此后作案。犯法分子针对上子夜单位内部值班人员警惕性较高，夜巡警察刚上岗，喜悦点高，盘查率高的特色，将作案时间多半选择在下子夜。因为下子夜值班人员多半精力不济，大多睡觉了，内部值班形同虚设；夜巡警察喜悦点也因为劳累所累而降低，盘问少，查问率低，作案风险低。犯法分子趁便潜入库房大举偷窃。甚至一夜掠空一间库房。

　　二、偷窃工业原资料案件多发的原由

　　（1）公司内部管理和防备设备上存在破绽。节前各单位忙于应酬，准备过节的各项事宜，内部管理广泛较松，特别是经济效益不好的公司，动工不足，内部管理更为松弛，有的围墙残破不全，破绽缺口随地可见，有的货物乱堆乱放，货物被盗了还浑然不知；

　　（2）值班人员工作责任心不强，值巡不到位，形同虚设。有

　　案件解析资料(多篇)

　　的值班室没有电话，发生案件没法及时报警，有的值班人员缺少基本业务培训，有警不会报；有的慑于犯法分子淫威，有警不敢报，听到声响假装睡觉；许多单位值班人员多半是老、弱、病，根本不切合值班员的基本要求。

　　（3）犯法分子掌握内部管理规律，踩“点”作案。犯法分子基本摸清了上子夜值班人员要列行公务在厂区巡视一番，警惕性较高，下子夜巡察力度显然降低，边沿地域夜间防控网破绽大，设卡不到位的特色，有准备有预谋的进行偷窃，并且销脏渠道通畅。有的夜晚刚被盗，次日“货”就到了废品回收站里。

　　（4）技防设备安装率低，安装率不到5。从破获的案件看，多半企事业单位内部没有安装技防设备，有的安装地点不合理，没有发挥应有的作用。

　　三、防备偷窃工业原资料案件的对策（1）堵源截流严格清点管理加大审察力度。针对偷窃工业原资料案第三篇：偷窃工业原资料案件解析资料本市偷窃工业原资料案件状况的解析近来几年来，本市偷窃单位内工业原资料的案件奉上涨趋向，2020

　　年发生偷窃单位工业原资料案件比上年增添了15%，造成经济损失达数百万元。个别案件不单给被盗单位造成较大的经济损失，并且因为被盗物件系剧毒或放射性物质，稍有不慎就会酿成影响局部地域社会稳固的大问题。所以，制止住这股危害社会治平稳

　　案件解析资料(多篇)

　　定的暗流，对保证本市经济健康发展和社会治安的连续稳固至关重要。本文试在解析此类案件作案特色、作案手法的基础上提出防备对策。

　　[找文章到--一站在手，写作无忧！]本文所波及的工业原资料案件系指：犯法分子结伙利用大、

　　中型交通工具，在企事业单位内部库房、料场偷窃工业用特种铝

　　合金、入口铝合金、铝锭，铜、锡、钢筋等型材；工业用氧气瓶、乙炔瓶、切割机、电焊机、钻孔机、探伤仪等工具；装潢用塑钢、变压器、漆包线、空调外机等（不含犯法分子偷窃野外架空电线、电缆案件）。

　　一、偷窃工业原资料案件的特色：（1）节假日作案多于平常。据对2020年“五一”、“十一”及今年春节前后的案发状况采样解析，节假日作案多于平常。2020年4月30日至5月8日共发生偷窃工业原资料案件26起，比节前九天（2020年4月20至4月29日）发案17起，上涨52.9%；2020年9月30日至10月8日共发案34起，比节前九天（2020

　　年9月20至9月29日）发案16起，上涨112.5%；今年春节期间（2020年1月23日至1月30日）又发案件24起，比节前九天（2020年1月14日至1月22日）发案16起，上涨50%；被盗物件直接经济损失数百万元。如2020年1月30日，本市某化工厂锻造车间员工上班时发现放在车间库房内的四台探伤仪被窃，价值人民币30万元。

　　案件解析资料(多篇)

　　（2）团伙作案人数增加。过去偷窃工业原资料案件多是2至3人结伙作案，而此刻是8至10人团伙作案，有的甚至更多。不单团伙成员之间分工明确，有预先到现场打样踩点的，亦有准备作案工具的，并且犯法嫌疑人为了闪避夜晚被巡逻警察盘问，常常在打样踩点时就把作案工具搁置在现场邻近。

　　（3）作案工具升级，机械化程度高。过去犯法分子作案多半

　　使用撬棒、扳手等手工工具，用手推车、黄鱼车运赃，此刻则动用预先偷窃来的切割机、用卡车或雇用个体出租货车到现场运赃。为躲避打击，汽车到了现场后，常常将车灯封闭，车子不熄

　　火，一旦被发现便可驾驶车辆逃跑。如2020年1月29日晚，本市某区一塑钢库房被盗。库房内40捆入口铝合金型材被窃，价值人民币16万元。

　　（4）作案对象、销赃对象常常系同一籍贯地。从已破获的案件看，犯法嫌疑人以江苏省**籍和安徽省霍丘籍对象最多。其次为安徽省阜阳、阜南、淮南籍为多。而偷窃者与销赃者又多以老乡关系为纽带，形成盗、销一条龙。

　　（5）发案地以市郊联合部地域的中小公司居多。据统计本市偷窃工业原资料案件以浦东、宝山、普陀、闵行、青浦、松江、南汇、嘉定等区中小公司发案最集中。而上述地域的外资、合资公司、私营公司被偷窃的则较少。

　　（6）发案时间以下子夜12：00此后最多。从已经发生的案件状况看，90%是下子夜12：00此后作案。犯法分子针对上子夜

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　　单位内部值班人员警惕性较高，夜巡警察刚上岗，喜悦点高，盘查率高的特色，将作案时间多半选择在下子夜。因为下子夜值班人员多半精力不济，大多睡觉了，内部值班形同虚设；夜巡警察喜悦点也因为劳累所累而降低，盘问少，查问率低，作案风险低。犯法分子趁便潜入库房大举偷窃。甚至一夜掠空一间库房。

　　二、偷窃工业原资料案件多发的原由

　　（1）公司内部管理和防备设备上存在破绽。节前各单位忙于应酬，准备过节的各项事宜，内部管理广泛较松，特别是经济效益不好的公司，动工不足，内部管理更为松弛，有的围墙残破不全，破绽缺口随地可见，有的货物乱堆乱放，货物被盗了还浑然不知；

　　（2）值班人员工作责任心不强，值巡不到位，形同虚设。有的值班室没有电话，发生案件没法及时报警，有的值班人员缺少基本业务培训，有警不会报；有的慑于犯法分子淫威，有警不敢报，听到声响假装睡觉；许多单位值班人员多半是老、弱、病，根本不切合值班员的基本要求。

　　（3）犯法分子掌握内部管理规律，踩“点”作案。犯法分子基本摸清了上子夜值班人员要列行公务在厂区巡视一

　　第四篇：农行展开案件综合治理解析资料全省农行展开“案件综合治理”活动以来，我依据省行《案件综合治理实行方案》的要乞降省、市行对此项活动的安排，按规定仔细学习了相关的文件和资料，仔细比较自己在平常工作中

　　案件解析资料(多篇)

　　的实质状况，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题，并对此进行仔细解析，经过学习和解析，使我更为深刻地理解了省行正确的治行理念，坚定了理想信念，提高了组织纪律性，增强了对案件综合治理和合规文化建设的认识。现将自己的解析资料报告以下：

　　一、存在的主要问题和不足1、业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来,我虽然向来比较重视学习，但所掌握的理论知识和所具备的业务水

　　平，还远远未达到新期间农行工作的要求。总以为自己已有的一些业务知识就能够对付目前的工作了，知足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。固然感觉有潜伏的压力和紧急感，但缺少自信心，缺少向上登攀的勇气和勤苦研究、锲而不舍的学习精神和态度。工作中的一些疑难问题和业务技术还没有完整掌握。同时，我对理论武装脑筋的紧急性认识不足，理论学习不够重视，学习自觉性、踊跃性和主动性不足，存在适用主义，要用什么才去学

　　什么，与工作关系亲密的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习逗留一般化，学习专题不突出，针对性不强，学习目的不够明确，存在有对付的思想，不可以够主动的去学习。

　　2、工作作风不够扎实，开辟创新意识不够。从前去往是领导安排什么工作就干什么，暂时性的工作和活动许多，主动考虑工作还有短缺，对自己的工作缺少主动收和自觉性；不可以够站在全局的角度考虑问题；在办理领导与同志们的关系方面，为顾及面

　　案件解析资料(多篇)

　　子常常自我责备多一些，忽略对同志的帮助，存在“老好人”思想；用心干工作多，主动向领导报告工作和思想少；与同志们谈心沟通不够，谈思想、沟通业务较少。

　　3、优良文明化服务做的还不够，精美化工作短缺。在全省农行鼎力实行优良文明化服务的今日，我在思想深处还没有真实意识到优良文明规范化服务的意义，在工作中也没有很好地履行优质文明规范化服务的要求。此外我还不可以够做到精美化工作，如在上下班中虽没有迟到、早走现象，但也常常不可以够提早上班，在工作中还存在有对付思想，不可以精美化在做好自己的工作。

　　二、存在问题的本源自己存在的这些问题，有着诸多方面的思想本源，此中有客观的要素，但更重要的是主观要素造成的。1、学习踊跃性不足，实践水平易理论水平还达不到时代要求。提高自己的理论和实质工作水平是新期间农行对员工的基本要

　　求，自己学习的自觉性不高，主动性不强，知足于一孔之见，在系统学、深入学、宽泛学和联系实质学方面还不够。正是因为这样，才使自己在工作的开辟进步上存在着差距，不侧重学习是自身存在诸多问题和差距的一个重要本源。

　　2、是创新意识不够。习习用老方法、老经验来办理工作，不可以勇于打破老框框、老套路，胆量不够大。思想方式、工作作风还不可以完整适应目前农行发展的新局势，创新意识和其余同志对比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够宽阔。

　　案件解析资料(多篇)

　　3、优良文明规范化服务的意识不够强。在工作上、学习上、作风上对自己不可以高标准、严要求，提高自己、改良工作的紧急感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。

　　三、下一步努力的方向此次案件综合治理活动中，使自己看清了自己在思想方面、工作作风方面存在的一些问题，也有我下一步的工作指了然方向。

　　1、增强理论学习、不停提高自己的政治业务素质。要仔细学习和领悟省行确定的正确的治行理念，坚固建立“利益遵从风险控制，发展遵从规则限制”的理念，坚固建立“指示遵从制度、相信不忘制度、习惯让位制度”的理念，激发敬业爱岗的热忱，踊跃投身到农行事业中去，在平庸的岗位上做出自己应有的贡献。仔细学习法律法例，不停提高自己的纲纪观点，提高自己的业务水平易服务质量，圆满达成各项任务。

　　2、进一步改良工作作风，在求真求实上狠下功夫。严格要求自己，严苛拘束自己，时辰警示自己。在充足认识到自己的弊端的基础上，努力改变工作中遇事办理不坚决、不仔细等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原由。战胜松弛心理，建立生活、工作目标，保持旺盛的战斗力，永久保持自己积极肯干、吃苦耐劳的长处。在工作中求真求实，开辟进步，增强政治责任感、使命感和敬业爱岗的事业心，坚固建立全局意识。

　　3、进一步增强纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、

　　案件解析资料(多篇)

　　严要求，更为严格地恪守各项规章制度，不时到处以农行优良文明规范化服务的标准严格要求自己，不应说的话不说，不应做的事不做，遵从全局，遵从指挥，令行严禁。要提高思想境地，自觉接受督查，保持崇高的道德情操，不时辰刻自重、自省、自警、自励，做一名优异的农行员工。

　　总之，我将以此次案件综合治理活动为契机，振作精神，扎实工作，严格要求自己，不停充分、提高和完美自己，为××农行的复兴添砖加瓦。

　　第五篇：案件防备活动自我解析资料提高履行力，安全促发展

　　-----自我解析近来，我行举行“提高履行力，安全促发展”等活动，我深

　　刻认识履行力的表现第一是对工作的激情，是新的思想观点，要富于想像力。其次是对学习的追求，是综合的能力外现，要富于创建力。最后是对工作的态度，是扎实的工作作风，要做好小事情。而安全发展是行业健康发展的保证和重点所在。依照活动查摆存在问题的要求，我仔细比较自己平常的实质工作及思想动

　　态，深深感觉自己无论在思想仍是在工作方面还存在许多问题，与上司要求对比，还有必定差距。现环绕我的思想和岗位职责存在的主要问题，进行全面系统的解析。以利我此后工作的改良和提高。

　　案件解析资料(多篇)

　　一、存在的主要问题

　　1、工作上防备意识不够强。

　　比如，抽屉坏掉造成抽屉未上锁，对其可能引起的结果无心识。

　　2、办理业务不够规范。

　　比如，办理开户时，客户改正的签约项目未让客户按手印，打印机故障时漏写账户，有时忘掉双手接送等初级问题

　　二、存在问题的主要原由

　　1、工作上防备意识不够强。主要原由是基层银行因为人员少，流动性较差，一人多岗、相互替岗现象较为广泛，工作人员履行制度观点较差，相互之间盲目相信，离岗时不按规定进行签退操作，操作密码小范围内公然化等现象屡禁不只，给犯法分子留下了可乘之机。办理问题上还不够灵巧，方法不够多。专卖内部监督管理、队伍建议、人员素质与局势发展的要求仍有差距，特别是在立规建制、增强查核、狠抓落实上显得不够。

　　案件解析资料(多篇)

　　2、业务办理不够规范。主要原由是理论学习还不够，自觉性不高，理论研究还不深入。不可以充足利用工作之余的时间，挤出来学习。此外学习没有系统性、计划性，与工作关系亲密的才学，与工作关系不大的少学，经常是需要什么学什么，急用什么学什么，碰到问题才翻理论，碰到需要才找依照、查资料,学习逗留在一般化水平。理论学习不够扎实。不可以正确办理工作和学习的关系，学习常常是浅尝辄止，系统性不强，不可以锲而不舍，理论学习的深度和广度也不够。

　　三、此后改正的方向

　　对于提高履行力，我以为我此后应当做到：

　　1敬业爱岗，无私奉献。做一名敬业爱岗的人，是职业道德对我们最引为用以规范行为质量，评论善恶的行为规则。作为一个金融单位的员工更应以自己所从事的职业上讲究道与德，假如路走得不对就会犯错误，就会迷失方向。所以我在此后的工作中要时辰依照职业规范要求自己，努力工作，才能立于不败之地。

　　2增强业务知识学习，提高合规操作意识。“无规矩不可方圆”。身为一线员工，确实提高业务素质微风险防备能力，全面增强柜面营销和柜台服务，是我们临柜人员最为实质的工作任务。所以

　　案件解析资料(多篇)

　　在临柜工作中，我将坚持做个“四居心人”。虚心学习业务，专心锻炼技术，耐心办理业务，热情对待客户。于此同时，增强自己的合规操作意识，依照各项规章做事，保护好自己的合法权益和广大客户的权益不被某些歹人利用损害。

　　3增强规章制度的履行和督查防备案件的意识。这就要求我们每个人都应从自己做起，正确办理每一笔业务，仔细审察每一张凭据，督查受权业务的合理合规，严格依照操作系统的安全防备，抵制各样违规作业，做好相互督查，相互限制，不得只顾人情或片面追求经济效益而背叛规章制度。

　　总之，我会找到自我正确的价值取向和是非观标准，找准工作立足点，合规做事，经过学习，提高自己的业务素质和做事效率，为建行也为自己。

篇九：案件质量常见问题对照检查材料

　　典型案例以案促改个人对照检查材料

　　根据市委办公室《全市开展案件剖析做好以案促改专项工作方案》和全市动员会议精神，按照区党工委统一安排部署，结合自身工作实际，我认真对照原高新区党工委书记张XX违纪违法案件，重点围绕“是否存在信仰缺失，精神缺钙问题”、“是否存在私欲膨胀，权力滥用问题”“是否存在底线失守拒绝监督问题”进行反思，深入剖析自身在理想信念、权力使用、底线意识等方面存在的问题与不足，对发现的问题立行立改。现将个人剖析情况汇报如下：

　　一、查摆剖析问题情况

　　（一）坚守理想信念方面

　　习近平总书记指出“坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。”理想信念动摇是最危险的动摇，理想信念滑坡是最危险的滑坡。张耀国从党的领导干部堕落为人民的罪人，最根本的原因还是其背弃了正确的理想信念，思想上的“缺钙”，最终导致了行动上的“滑坡”。查摆自己，本人能自觉做到坚定理想信念，用马克思主义加强世界观改造，在大是大非面前保持坚定立场，但是通过深入剖析也发现自己存在一些问题，主要有：一是理论学习有所放松。平常忙于事务性工作，在马克思主义理论、中国特色社会主义理论学习方面有所放松，对马克思主义、中国特色社会主义新思想、新论断缺少系统的深入的学习研究。二是道德修养有时放松。面对不良风气不敢批评抵制，对不良现象不敢较真碰硬，对歪风邪气不作斗争，视而不见，在党员干部中表率作用发挥不够。

　　（二）规范权力使用方面

　　习近平总书记指出：“马克思主义权力观概括起来是两句话：权为民所赋，权为民所用。领导干部不论在什么岗位，都只有为人民服务的义务，都要把人民群众利益放在行使权力的最高位置，把人民群众满意作为行使权力的根本标准，做到公道用人、公正处事。”反思张耀国违纪违法案件，正确权力观的缺失，是他走向堕落的重要原因。

　　查摆自己，本人能够严格遵守党的各项纪律，明晰自己手中的权力是党和人民赋予的，时刻把权力作为自身义务所在、责任所系，努力以忧民、为民、爱民的意识，为人民用好权、谋好利。但也存在一些问题：一是宗旨意识有所淡化。作为分管信访工作的领导，对群众的疾苦关心不够，对上访群众不热情、无耐心，甚至有冷言相对的情况。主动开门接访，主动下访，主动衔接协调相关单位解决问题少。

　　如对群众通过市长热线反映的一些问题，有些协调办理难度大，督办落实力度不够，一定程度上造成老百姓事难办的结果。反思根本原因还是在思想深没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。二是对上级党委、政府的工作，尤其是难度较大的工作，有不理解，胡埋怨，甚至妄加评论，工作抓落实上也有等靠要思想，拖拖拉拉，支兑应付，效率低下等现象，对自己分管的部门部署得多，督促检查的少，追究问责的更少。对所分管部门的教育、管理不够，对于一些不负责的人或工作不力的人和事批评教育不够，只求一团和气。

篇十：案件质量常见问题对照检查材料

　　典型案件剖析材料

　　典型案件剖析材料通过案件剖析，研究案发规律，深挖问题根源，堵塞漏洞，通过身边事身边人。

　　________为大家整理的相关的典型案件剖析材料，供大家参考选择。

　　典型案件剖析材料为做好剖析整改工作，保卫科科长专门召集会议，提出纪检科室要求每个科室站段都要认真对待要深入剖析整改，切实起到以案促改以案为鉴、警钟长鸣的实际效果。通过案件剖析，研究案发规律，深挖问题根源，堵塞漏洞，通过身边事身边人。

　　一、思想政治学习方面在开科务会期间组织科室人员开展剖析典型案件推进以案促改学习活动，认真学习了3个典型案例，以典型案例为警示，吸取教训，引以为戒，进一步增强自律意识，大家要有警惕感，不碰底线，不越红线，科室管理人员带头执行各项廉政制度规定，树立廉洁自律好榜样。

　　二、制度机制管理方面风险点1、对综合治理工作安全制度可能贯彻不到位，不能形成有效地规范化管理措施等;2、对安全制度执行中的不足不能及时改正。

　　防控措施1、认真落实综合治理安全制度，按章办事;2、对执行过程中发现不足及时的完善补充。

　　三、制度执行风险风险点1、在检查中有可能存在应付现象;2、再上传下达过程中有可能存在贯彻执行不到位3、具体工作在按经验办事防控措施1、严格按规章制度开展安全工作;2、严格落实上级文件精神;3、积极认真开展安全自查工作四、外部环境风险风险点1、受有关人员的干扰，不能正确处理安全隐患;2、受条件制约不能及时复查己查出的事故隐患是否解决;3、处理路外事故有可能遇到说情，不好处理。

　　防控措施1、对发现的安全隐患上报上级领导及时处理;2、克服不足，及时复查，限期整改;3、按规章制度办理五、学习风险风险点保卫科部分人员思想政治上不求上进，学习重视程度不够，服务意识有待加强防控措施加强学习党章党规及系列讲话，努力提升自身党性修养，坚定理想信念，提升服务质量和执政水平。

　　典型案件剖析材料根据市委、市政府的安排和部署，我镇党委、政府于6月28日召开了班子会议，就中纪委、中组部严肃换届纪律总结的近年五大典型案例进行分析。这为我镇深刻领会换届纪律，认真对照检查自身在贯彻落实换届精神的突出问题，努力提高党性认识，提供了一个良好的机会。

　　中央纪委、中央组织部总结近年来整治用人上不正之风的实践经验，针对换届中容易出现的问题，明确把5个严禁、17个不准作为换届工作的高压线，作出5个一律的处理规定。

　　一是对拉票贿选的，一律排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免，贿选的还要依纪依法处理;参与或者帮助他人拉票贿选的，比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。案例广东省乐昌市拉票副镇长徐文华被免为达到当选长来镇副镇长的目的，徐文华于年6月初，多次口头或以打电话的形式向20多位人大代表打招呼，以要为本地人争气的名义，要求代表们投他的票，并拿出1300元贿赂了7名村级镇人大代表。

　　二是对买官卖官的，一律先予停职或者免职，再根据情节轻重进一步给予组织处理或者纪律处分;涉嫌违法犯罪的，移送司法机关依法处理;通过行贿手段获取的职务坚决予以撤销。

　　案例安徽六安政协副主席周益先买官卖官获刑11年半1994年至年，周益先在担任六安市叶集镇党委书记和叶集试验区工委书记期间，利用职务上的便利，为他人在少缴土地出让金、解决干部身份、工作调动、职务升迁等方面谋取利益，共收受贿赂85.74万元、美元3000元、港币5000元，另有69.24万元人民币的巨额财产来源不明。三是对跑官要官的，一律不得提拔重用，视情节给予批评或者相应的组织处理，并记录在案;对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的，要严肃批评，造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任。

　　案例**市江北区区委原常委传志福跑官要官，上了骗子的当**市江北区区委原常委传志福，为了让自己恢复被撤销的区委副

　　书记职务，竟多次到北京跑官要官。为了积累跑官要官的资本，他索贿受贿近400万元。不料，他在跑官时，却被骗子骗走240万元。传志福上当受骗，虽说是一起普通的刑事案件，但背后折射出的跑官要官心态，以及为跑官要官而大肆索贿受贿现象，却是当前反腐倡廉建设中值得警惕和研究的问题。

　　四是对违反规定作出的干部任用决定，一律无效，并严肃追究相关人员的责任。

　　案例湖南一县委书记调离前突击提拔干部被查处湖南省纪委年10月28日向记者透露，因即将调离县委书记岗位而突击提拔调整大批干部等违纪问题，湖南省株洲市人大常委会副主任、株洲县委原书记龙国华于近期被双规。

　　五是对干扰破坏换届选举工作的，一律严肃查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

　　案例山西省太原市原市长张某干扰选举被免职年1月中旬山西省两会召开前夕及人代会期间，时任太原市市长的张某对自己未被列为副省长候选人不满。在张的直接影响下，市政府副秘书长崔某根据张给其提供的省人代会部分代表电话号码，匿名向数十名代表发送了干扰选举的手机短信。山西省委发现后，迅速组织调查，免去了张某太原市委副书记、市长职务。近日，山西省委已经研究决定，给予张某党内严重警告处分。省委还责成太原市委对崔某作出了严肃处理。

　　经过班子成员对每起案例的深入分析和自我剖析，发现我镇总体还存在很多不足，现就我镇自身情况分析总结如下首先，做好这次换届工作，是贯彻落实十七届五中全会精神，实现十二五规划目标任务的必然要求。实现十二五规划的宏伟蓝图，领导班子和干部是关键。换届后的党委领导班子任期正值十二五时期，是全面建设小康社会的关键时期，也是深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期。通过这次换届，将那些适应新形势、新任务、新要求的优秀领导人才选拔进领导班子，必将大大增强我镇班子的整体合力，提高领导我镇经济社会发展的能力，为加快转变经济发展方式、推动科学发展提供坚强的组织保证。

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