党建工作2022年三月份学习3篇
党建工作2022年三月份学习3篇
党建工作2022年三月份学习篇1
一、深入学习党的精神,保障各项决策部署的贯彻落实
今年我行将深入开展政治纪律教育,进一步增强党员干部政治意识、大局意识,在重大问题上立场坚定、旗帜鲜明。把党员干部的思想统一到党中央的重大决策和重大部署上来。
通过学习,使广大党员干部进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性,真正把科学发展观的要求落实到金融改革发展上来,落实到支行的各项具体工作中去。注重从驾驭社会主义市场经济的能力、建设社会主义先进文化的能力、构建社会主义和谐社会的能力、应对复杂局势和处理疑难问题的能力几方面着手,立足现实、着眼长远,不断研究新情况、解决新问题、创新工作思路。把加强党的执政能力建设与新形势下履行好基层央行职责紧密结合起来,把开拓进取精神同科学求实态度结合起来,更加坚定地树立和落实科学发展观,为全面建设小康社会,支持地方经济发展创造良好的金融环境。
二、大力开展党性修养教育,扎实推进党风廉政和反腐倡廉建设
增强党员队伍的素质和能力,提高基层央行的履职能力和水平,是党风廉政建设的根本出发点和落脚点。抓好党风廉政建设和反xx斗争,必须紧紧围绕基层央行职能和中心任务来进行,为顺利完成各项工作任务提供保障。要通过加强党性修养,树立和弘扬优良作风,抓好党风廉政建设,教育和引导党员干部在履行职责中自觉践行科学发展观,充分发挥模范带头作用,在各项工作中勇挑重担、迎难而上、大显身手、创新业绩。
1、大力加强党性修养教育。以庆祝建党92周年为契机,积极参加上级行组织开展的“党性修养年”活动,着力加强支行全体党员对党章、党史、党的性质和宗旨的学习教育,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定理想信念和以人为本、执政为民的理念,切实增强责任感、紧迫感和危机感,以坚强的党性,保证党中央和上级行党委重大决策部署、政策措施落实到位,执行到位。
2、进一步抓好《廉政准则》的学习宣传。采取集中学习、个人自学、专题研讨、撰写心得体会等多种形式,广泛深入地开展学习活动。把学习贯彻《廉政准则》与创建学习型党组织、作风建设等活动有机结合起来,真正做到深入理解、融会贯通;把学习贯彻《廉政准则》作为落实党风廉政建设责任制的重要内容,督促党员干部把学习贯彻《廉政准则》融入到工作、生活的方方面面。
3、继续积极开展以“四个一”为主要内容的反腐倡廉教育活动。注重增强廉政文化的影响力,在教育的针对性上下功夫,组织开展主题鲜明、形式多样的廉政教育活动。一是开展“四个一”活动,即:“一把手”讲一次廉政教育课,领导干部写一篇廉政心得,开展一次全体党员“廉文荐读”活动,开展一次全体党员廉政知识测试活动。二是组织全体党员开展“爱岗敬业、廉洁从政”心得体会征文活动、廉政书画摄影活动。三是在全体党员干部中开展“强党性、严党纪、正党风”主题教育活动,邀请有关领导专家作警示教育报告,组织全体党员开展捐款献爱心活动等。
三、开展“创先争优”活动,切实加强党的组织建设
1、深入开展创建“学习型党支部”活动。把创建“学习型党支部”纳入“创建先进基层党组织、争做优秀共产党员”活动中去,不断增强“学习工作化,工作学习化”的理念。积极探索生动活泼的学习方式,紧密联系实际,注重学习效果,确保学习质量。
2、支部和各党小组要严格党内生活,加强和改进党员教育和管理,不断改进工作方法,丰富活动内容,增强党组织的凝聚力和战斗力,努力把支行党组织建设成为团结带领干部职工完成新时期各项工作任务的战斗堡垒。
一是认真开展每年一度的民主评议党员和评选“一先两优”工作。
二是严格执行“三会一课”制度。
三是认真执行按时交纳党费制度。党员必须坚持按月及时交纳党费;各党小组每季汇总后交给支部,支部按季上交中支机关党委,并适时将党员交纳党费情况在支部党员大会上进行通报公布。
四是认真做好新党员的培养、考察、发展工作。今年计划发展1-2名党员,支部要认真做好入党积极分子的思想教育和培养工作,及时掌握了解他们的思想、工作、学习、生活等情况,帮助他们坚定理想信念,端正入党动机,接受党组织的考验。支部组织的党课教育和各党小组的政治理论学习及其他政治教育活动,应邀请他们参加,以调动他们的工作热情和积极性,并在活动中得到教育和提高。
在新的一年里,通过扎实开展各项工作,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,以锐意进取的精神,为深化金融改革,认真履行基层央行职责,圆满完成各项工作任务提供坚强的政治保证和组织保证。
党建工作2022年三月份学习篇2
纵深推进分管部门党建品牌建设。找准工作切入点和活动载体,将品牌创建与业务工作紧密联系,做到与中心工作、业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实、同考核,推动党建工作和业务工作双融合。下面工作范文网小编准备了市局党委班子成员2022年抓基层党建工作责任清单范本,希望大家喜欢。
为纵深推进市局党委班子成员履行党建工作“一岗双责”,现制定2022年度市局党委班子成员抓基层党建工作责任清单。
一、抓好分管部门的党建工作。
按照市局党委分工,抓好分管部门的党建工作,全面掌握分管部门党的建设情况,推动党建与业务工作双融合,发现问题、研究问题、提出建议,供党委决策参考。至少每半年向市局党委汇报1次履行“一岗双责”抓党建工作情况;至少每半年与联系单位、分管部门的党员干部开展1次座谈交流,传达上级党组织的决策部署和工作要求,听取党建工作情况汇报,解决存在问题,督促指导工作。发现联系单位、分管部门有苗头性、倾向性问题,要及时提醒、纠正和报告。
二、严格执行党内政治生活制度。
参加党委领导班子民主生活会,撰写个人对照检查材料,将本人落实党建工作“一岗双责”情况作为民主生活会对照检查内容,认真开展批评和自我批评;落实谈心谈话制度,主动与班子成员、分管部门党员、干部进行谈心谈话,同时自觉接受班子成员、党员、干部的约谈,每年与班子成员谈心谈话不少于1次。
三、持续加强党的科学理论武装。
按规定要求参加党委理论学习中心组学习,全年不少于6次,其中每季度组织集中学习不少于1次。严格落实“第一议题”制度,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及十九届历次全会精神、习近平总书记考察**重要讲话精神以及习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神的学习贯彻。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育和“党史学习教育”成果,坚持落实“两学一做”学习教育常态化制度化。
四、认真落实领导干部双重组织生活会制度。
以普通党员身份参加支部组织生活,每年至少为所在党支部讲授1次党课,每年至少接受1次党支部民主评议。
五、抓好党建联系点工作。
建立党建工作联系点不少于1个,每年深入联系点调研指导不少于2次,撰写调研报告不少于1篇,到联系点讲党课不少于1次,指导联系点组织生活会和民主评议党员不少于1次。
六、推进党建工作与业务工作双融合。
纵深推进分管部门党建品牌建设。找准工作切入点和活动载体,将品牌创建与业务工作紧密联系,做到与中心工作、业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实、同考核,推动党建工作和业务工作双融合。
七、深入基层开展调查研究。
按照党委每年确定的调研课题,结合工作实际领题调研,听取基层党员、干部、群众关于党建工作的意见建议,发现和解决工作中的突出问题。每年至少开展1次,撰写课题研究报告不少于1篇。
党建工作2022年三月份学习篇3
坚持党对意识形态工作的领导,认真贯彻市委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年党支部党建工作思路范文,希望大家喜欢。
2022年,党的建设工作指导思想是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻十九届五中、六中全会和省委十三届X次全会精神、市委十八届X次全会精神,持续巩固提升“不忘初心牢记使命”主题教育成果,强化理论武装,夯实基层基础,推进正风肃纪,以“抓党建”为引领,紧紧围绕稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定等各项工作,以高质量机关党建引领高质量发展,奋力谱写新时代追赶超越新篇章提供坚强保证,以优异成绩喜迎党的“二十大”胜利召开。
一、“以学促行”铸魂行动,提升党的思想引领力
1.深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育。各党(总)支部立足实际,制定详实、精准的学习计划。充分发挥“周五学习日”、“学习强国”、“互联网+党建”、“干部网络学院”等平台作用,按照政治理论每周一学、党纪法规每月一讲、专题党课每季一课的“三个一”常态化学习教育制度,自觉用好“不忘初心、牢记使命”主题教育的成功做法和经验,坚持理论联系实际的马克思主义学风,坚持学习宣传研究相结合,按照学懂弄通做实的要求,学思用贯通、知信行统一,让习近平新时代中国特色社会主义思想成为推动发改工作的强大引擎。
2.巩固深化主题教育成果。以“三会一课”为基本制度、以党支部为基本单位、以普通党员为主体、以解决问题发挥作用为基本目标,在机关党员中开展“亮身份、当先锋”活动,推动“不忘初心、牢记使命”融入日常、抓在经常,形成常态、发挥长效。深入推进党章党规学习,认真学习《准则》《条例》等法规文件,引导党员牢记党规党纪,养成纪律自觉。深入推进学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,坚持系统学、深入学、跟进学,做到学而信、学而思、学而行,引导党员、干部践行“四讲四有”、做到“四个合格”。
3.深入开展党史学习教育。要把持续开展党史学习教育作为一项重大政治任务,高度重视、精心组织。注重融入日常、抓在经常。要发扬马克思主义优良学风,把握正确导向,加强督促指导,营造浓厚舆论氛围,确保党史学习教育取得扎实成效。要创新党史学习教育的“五学方式方法”,实行领导带学、个人自学、集体研学、机关评学、实践检学,增强党史学习教育的针对性和实效性,努力取得党和人民满意的政治效果。
4.抓牢抓实意识形态工作。坚持党对意识形态工作的领导,认真贯彻市委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,推动党委成员、各党(总)支部书记切实扛起政治责任,定期分析研判意识形态领域情况,主动掌握干部职工思想动态,积极防范化解重大风险,及时报告意识形态工作情况。有效发挥新兴网络宣传载体的作用,规范干部职工网络言论,积极掌握舆论主动权。各党(总)支部要做好各自管辖管控领域内社会思潮的分析研判,重点做好重要时段、重点工作的舆论引导和管控,加强新闻稿件审核把关,持续完善和实施审读、审看、审听机制。
二、“强基固本”夯基行动,增强党组织的凝聚力
5.层层压实党建工作责任。强化主抓意识,党组书记严格落实“第一责任人”职责,分管领导具体抓好党建工作。党组每半年专题研究党建工作,分析研判形势,研究解决瓶颈和短板,提出加强和改进的措施。严格按照《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》要求,选好配强各党支部班子。
6.提高党组织生活质量。严格执行“三会一课”、主题党日活动、民主评议党员、党性体检、党员领导干部双重组织生活会等组织生活制度,扎实开展机关“灯下黑”问题专项整治,深化“四单六制”,推动机关党员进社区“三亮三比三服务”,推进党员“承诺、践诺、积分、评议”一体化管理办法。坚持需求导向,从基层党员的特点和内在需求出发,大力推进组织生活内容和形式的创新。
7.严格党员日常管理。坚持教育、管理、监督、服务相结合,采取集中培训与日常教育、个人自学等方式,开展形式多样的学习教育活动。完善党员佩戴徽章、重温入党誓词等政治仪式,组织党员过好“政治生日”,强化党的意识和组织观念。严把发展党员入口关,加强党员干部的管理、监督,规范党费收缴使用管理。
8.持续推进党支部标准化规范化建设。紧紧围绕“星级党支部”创建工作,打造几个特色鲜明、示范带动能力强的党支部,充分发挥典型榜样的示范引领作用和辐射带动作用,注重“抓两头、带中间”,把选树典型与开展软弱涣散党组织整顿相结合,在选树典型的过程中推进基层党建工作整体提升。
三、“聚焦中心”扬帆行动,打造发改高效执行力
9.做好常态化疫情防控。坚决落实中央和省委省政府、市委市政府疫情防控工作部署,动员广大党员干部担当作为、英勇奋斗、经受考验。发挥党员干部在疫情防控中的战斗堡垒和党员先锋模范作用,让党旗在疫情防控一线高高飘扬。
10.党建与中心工作融合。按照“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的要求,立足部门职能,将党建工作与重点工作深度融合,明确责任抓好贯彻落实,推动中心工作又好又快发展。表彰先进,宣传典型,激励党员干部在重点工作上打头阵、当先锋。
11.深入基层服务群众。健全部门与社区的帮扶、共建机制,发动党员干部深入基层一线访民情、访企情、访政情,对群众关注的问题、发展遇到的难题、社会出现的热点问题深入调研,形成新思路,提出新举措,解决新问题。
四、“正风肃纪”亮剑行动,提高干部队伍战斗力
12.严格落实党内监督。认真执行《中国共产党党内监督条例》,突出“关键少数”,落实党内监督全覆盖,使党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。进一步增加党务公开透明度,促进党组织的决策公开、公平、公正,鼓励党员干部积极建言献策,实现党内民主管理。
13.加强党风廉政教育。深化党章党规党纪和法律法规宣传教育,创新线上线下相结合方式,扎实开展好纪律教育学习宣传月活动。加强警示教育学习,推进党风廉政教育常态化,营造良好的廉政氛围。全面推行“四提醒四必谈”制度,加强对机关党员干部特别是各党(总)支部主要负责人、重要岗位人员监督,着力解决“三重一大”制度执行不严格、不规范等问题。充分利用廉政文化“一轴四点”工程教育示范点的建设成果,积极组织党员干部赴廉政文化主题展馆和各廉政教育基地、家风教育基地参观学习,大力弘扬廉洁自律新风正气。
14.推进干部作风建设。结合“晒比拼超”活动,组织开展“真抓实干强作风、锐意进取促发展”思想纪律作风整顿活动,动员全体干部职工保持优良作风,切实增强等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感,凝心聚力真抓实干、只争朝夕奋战牛年,引导全体党员干部重拾发展自信,迸发工作激情,当好为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛。全面推动我委干部作风进一步转变,服务意识进一步提高,工作效能进一步提升,确保各项决策部署落到实处。
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