2022年 季度党建发言稿：乡村观摩学习
2022年季度党建发言稿：乡村观摩学习
通过今天的观摩，可以看到村里的各项工作较上季度又有了很大的变化，比如，XX村的党建氛围有了明显的提升，到处都能看到党的理论宣传。小编为大家整理相关的2022年季度党建发言稿：乡镇建设推进资料，提供参考，欢迎阅读。
同志们：
按照县委组织部工作部署，结合我镇当前工作重点，今天我们对全镇各行政村开展了党建“逐村观摩、整乡推进”活动，重点围绕“XX支部”创建、党建作用发挥、党建氛围打造、基层组织制度落实、换届选举筹备、农村环境卫生、秸秆禁烧及清运等方面工作推进情况进行了观摩评比。通过“看、查、听、评、谈、改”6个环节，我们进一步了解各村的工作落实情况、下步工作打算等。
通过今天的观摩，可以看到村里的各项工作较上季度又有了很大的变化，比如，XX村的党建氛围有了明显的提升，到处都能看到党的理论宣传;XX村的换届筹备工作推进有力，基本做到了“一宣传、四摸清”(宣传上级关于换届选举的有关精神、摸清班子结构、后备力量储备、党员群众思想动态、可能影响选举的突出问题);XX村、XX村的环境卫生工作成效明显，村内环线各有特色，乡村面貌明显改善。但我们在看到成绩的同时，也要清楚的看到各村党建工作中的一些问题和不足，主要表现在：
一是工作步调不一致。部分村工作积极，成效突出，严格按照镇党委、政府的要求落实工作，但反观X村、XX等村党建氛围不浓，门牌版面老旧，组织制度落实不规范、不彻底，换届筹备推进迟缓。二是标杆示范不明显。表现部分村(XX、XX村等)在“XX支部”创建取得成绩后，思想出现了滑坡，积极性、主动性有了欠缺，存在自满、安逸的心态，想当然的躺倒“功劳簿”上。反观，XX村、XX村等在年度党建考核排名较后的村，经过这一段时间的努力，不管是阵地建设、组织制度落实、党员管理等方面都有了长足的进步。三是工作成效不突出。各行政村都能按照要求落实镇党委政府的工作部署，但工作的质量、标准、成效上与镇党委政府的要求还相差较远，与县里先进村的差距仍然存在。更有的村简单的觉得把工作完成就行了，没有认真的坐下来思考过工作怎么干、工作为了谁、成效怎么巩固这些问题。
今天的观摩活动到这里基本就结束了，但各位要清醒的认识观摩不是重点，之后的找差距、补短板、强弱项才是。参加观摩的同志们回去后要认真总结，梳理部分村的好经验、好做法，查找自身存在的短板、不足，理清下一步工作思路，努力在下一次观摩活动的有明显的进步。借此机会，我再讲几点意见：
一、做到一个“实”字，持续强化党建引领作用
党的建设是抓好各项工作的根本。党的十九大报告中指出，新时代中国共产党的历史使命就是要进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想。“四个伟大”之间紧密联系、相互贯通，其中起决定性作用的是党的建设伟大工程。只有牢固树立抓好党建是最大的政绩，切实做好党建工作，才能更好的坚持党的全面领导，提高党员干部的凝聚力、向心力、战斗力，高质量地完成党交代的各项任务。要想发挥党建引领的作用就要把党建工作做实、做细、做牢。
一是要充分认识基层党建工作的重要性和党员的重要职责，把“党的工作最坚实的力量支撑在基层，最突出的矛盾和问题也在基层”这句话记在脑中，印在心上，树立“理直气壮抓党建、尽心尽职促党建”的思想，不断增加基层支部的亲和力与号召力，要坚持虚工实做，以党建实效去推动发展成效。
二是各支部支部书记要切实负起党建第一责任人的重任，把党建作为整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究。各支部要切实提高“三会一课”质量，落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度，坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，以组织制度成效助力党建引领作用发挥。
三是要发挥党员先锋作用，鼓励党员参与到“一编三定”、党员“1+10”中，灵活运用党员积分管理的结果，引导他们在基层组织建设、环境卫生整治、村务治理等基层工作中争先创优，勇当先锋模范，让党员干部始终干在实处、走在前列，从而带动群众一起干、跟着走，形成“头雁”领航，“群雁”齐飞的良好氛围，以“关键少数”引领绝大多数，凝聚乡村振兴的强大合力，推动各项工作落到实处、取得实效。
二、做到一个“先”字，做好两委换届前期准备
这次换届处于决胜全面建成小康社会的关键时期。决胜脱贫攻坚、实施乡村振兴战略等与农村息息相关的一系列重大部署，需要坚强的农村基层党组织，需要优秀的农村基层党组织书记、村“两委”干部来团结带领群众共同进行实施。
因此，能否通过此次换届把党性强、有思路、能担当、群众公认的优秀人才选出来，建强村级组织，直接影响着我县农村今后一个时期的改革发展稳定大局。我镇作为试点乡镇之一，更应该在思想上重视起来、行动上积极起来，在最短的时间内，先人一步、快人一步，把换届前期准备工作做足、做扎实，严格按照上级有关换届工作的要求，在走访对象方面，做到“四必谈、四必访、一随机”;。在走访任务方面，做到“一宣传、四摸清”;在人员把控上落实“六不能、六不宜”;在时间节点上做到9月底前确定换届意向人选;在支部书记人选上要落实“五退五进”，推行“一肩挑”;在资格审查上要落实“三级联审”，争取在换届时间提前的前提下圆满完成我镇的换届选举工作，形成两委换届的“XX(镇)模式”，切实让我们把村(社区)“两委”换届这一基层组织建设的“牛鼻子”工程抓好，把这个重大政治责任履行好、落实好。
三、做到一个“严”字，助力事业发展再上台阶
当前，XX镇面临的问题和挑战越来越多，镇内拆迁征地多、两委换届试点镇、六稳六保压力大、项目推进协调难等问题摆在我们面前，新一届的党政班子上任后，对XX镇面临的问题高度重视，从镇党委政府开始转作风、严要求、提效能，各项工作都得到了有序的推进。
这让我们对XX镇今后的发展充满希望，对XX镇转型产城融合示范区充满信心，但事业的发展离不开全镇的共同努力。一是希望全镇上下能够进一步明规矩、严纪律、强约束。要分别弄清楚个人、单位该做什么、不该做什么,能做什么、不能做什么。牢固树立纪律和规矩意识,在守纪律、讲规矩上以身作则,自觉做政治上的明白人,始终做到思想清醒、政治坚定,做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,争当对党忠诚、个人干净、敢于担当的表率。二是希望全镇在工作上能够进一步明思路、严要求、强实效。要知道工作怎么干、工作为了谁。牢固树立正确的政绩观念，不断从严要求工作标准，不断提高工作质量。三是纪检监察部门要发挥监督执纪作用，摈弃“老好人”思想，出重拳、下大力对工作落实不力、行动迟缓、标准不高的单位或个人严厉问责，以监督执纪的严倒逼工作质量的提高。
2022年已经接近尾声，接下来的工作怎么干、怎么抓各村要认真思考、充分研究，争取在下一次的“逐村观摩、整乡推进”中落后的村能迎头赶上，先进的村能再创佳绩，努力为XX镇“打造全县党建一面旗帜”做出新的更大贡献!
谢谢大家!