如何提升支部党建质量8篇

篇一：如何提升支部党建质量

　　

　　如何加强党?部建设党?部是党组织建设的前沿阵地。做好党员的思想?作关键在?部，抓好党内基本制度的落实也在?部。那么如何加强党?部的建设，笔者认为主要是以下?个??：?、不断提??部履职能?。加强党?部建设，必须选好配强?部班?，提??班?的履职能?。要创新选拔培养机制，采取上级选派、跟踪培养、群众推荐等?式，选拔党性强、责任?强、?作能?强、改?意识强、服务意识强的党员进?部班?。通过建?党建?作承诺践诺、?标考核、述职评议等机制，引导?班?牢固树?建设?部的“主业”意识。要强化党?部班?教育培训，采取以?带新、以会代训、现场交流、定期集中培训等多种形式，切实提?党?部的履职能?、带动能?和创新能?。要强化?部作风建设，把党?部打造成为单位作风建设的“?范基地”，把党员培养成作风建设的领路?。?、不断提升“三会?课”质量。基层党?部要运?好“三会?课”这?有效载体，明确“三会?课”的内容和时间要求，严格按时、定时召开好“三会?课”。严格执?“三会?课”全流程管理，做到会前实?报告制度，会中严格流程标准，会后收集好资料，推?痕迹管理。结合本单位、本部门的实际，采取互动式、情景式“三会?课”，让党?部书记台上愿意讲、普通党员台下愿意听，使“三会?课”真正?起来、活起来、红起来

篇二：如何提升支部党建质量

　　

　　以党?部标准化为抓?全?提升基层党建?作质量推进政治建设标准化，实现政治功能“新增强”。党?部是?级政治组织，政治属性是党?部的根本属性，政治功能是党?部的核?功能，这就要求党?部必须以政治建设为统领，把讲政治融?各项?作、体现到党员??上，做到旗帜鲜明讲政治。?是进?步增强政治功能。持续强化党?部在议事决策、选???等重?事项中的政治把关作?，进?步明确?委会、党员?会的议事决策职能，明确决策事项范围，规范决策过程，凡属重?事项均应由?委会或党员?会集体讨论决定、组织实施，充分发挥党?部整体功能。?是进?步强化政治引领。拓宽通过党?部了解掌握党员?部?常表现的渠道，细化规范?部考察听取党?部意见的办法措施，进?步增加党?部在?部考察、评先选优、处分处理等?作中的话语权，充分发挥政治引领作?。三是进?步提?政治?作?平。按照政治?作规律，明确党?部政治建设的具体任务和基本途径，通过划出政治?作“等?线”、举?政治仪式、开展政治体检、深化政治教育、传播政治?化，推动党员?部将政治信仰融?感情之中，成为?为习惯和集体记忆。（?）推进组织建设标准化，打造组织体系“升级版”。党?部作为党的基础组织，其战?堡垒作?发挥如何，直接影响着党的组织体系整体功能的发挥。因此，必须从组织设置、内部结构、?员配备、运?机制等??推进标准化建设，着?以?标准确保?质量。?是在组织设置上继承“?部建在连上”的传统，继续推?“?部建在处室”等做法，创新设置联合党?部、临时党?部、项?党?部等，进?步优化组织设置，增强组织活?。?是在班?建设上按照党章要求，严格按期换届，选优配强?部班?，落实好处长兼?部书记“?岗双责”；加强党?部书记后备队伍建设，把具备良好政治素质、热爱党的?作，具有?定的政策理论?平、组织协调能?，敢于担当、乐于奉献的优秀党员，作为党?部书记后备?才培养。三是在作?发挥上明确职责分?，建?党?部书记和?委责任清单，督促党?部书记规范履?职责，充分发挥?委会和委员作?；注重正向引导，培养树?先进典型，对优秀党?部书记进?表彰表扬；加强对党?部书记的管理监督，建?持续整顿软弱涣散党?部?作机制，对不适宜担任党?部书记、副书记和委员职务的，及时作出调整。（三）推进组织?活标准化，涵养风清?正“好?态”。?是?“严”的标准保质量。从严落实制度，严格按照标准步骤和规定程序落实“三会?课”、组织?活会、民主评议党员、谈?谈话、党员领导?部双重组织?活等基本组织?活制度，确保规定动作?丝不差、关键环节?步不漏，切实增强党内政治?活的仪式感和神圣感。?是?“活”的形式保参与。利?互联?、新媒体等?段，适应党员多样化需求，开展“创意”组织?活，探索创建?上组织?活平台，实现“线上线下”同步开展，切实增强组织?活的吸引?、影响?和号召?。三是?“常”的惯性保长效。通过?励讲党课、开展岗位练兵、举办知识竞赛等?式，调动党员参与的积极性和主动性，增强党员的主?意识，引导党员形成政治?活“?物钟”，激发个体?觉，形成集体效应，确保组织?活严肃认真、常态长效。

篇三：如何提升支部党建质量

　　

　　如何提升基层党建?作质量政治站位的?低，决定着党务?作者认识问题、分析问题、解决问题的能?与?平。当前，不少基层党组织负责?和党务?作者对基层党组织的领导核?地位和作?认识还不够，没有积极主动思考党组织?作与其他?作之间的内在关系，导致出现个别基层党组织原有的重业务、轻党建的倾向有所抬头，出现少数党建?作“第?责任?”意识不强，“?岗双责”组织不?、抓得不紧、落实不到位等不良现象。少数基层党组织存在“三会?课”等党内政治?活不经常、不认真、不严肃等问题，仅停留在学习精神、传达?件、?作安排上做表??章、应付检查层?。还有?些基层党组织?部只注意各项?常的具体事务，??不注意学习，却通过?知半解来教育其他党员，真可谓是“以其昏昏、使?昭昭”，很难有效提升党员的党性修养。少数基层党组织负责?认为，只要抓好???作的落实和任务的完成就?，没有充分发挥党员先锋模范作?，导致这些基层党组织中的党员?部服务群众的意识跟不上时代的发展和?民的需要，错误地认为只要经济发展了，?民?活?平提?了，?切社会问题就会迎刃?解。还有极少部分党员缺乏荣誉感，不愿意为?民群众牺牲??的利益，甚?存在着“与民争利”的不良现象，?定程度上削弱了基层党组织的领导核?地位。党的作风关系着?民群众对党的认同度、?持度。为更好地维护党的光辉形象，各地基层党组织必须始终坚持?标导向、问题导向、效果导向，以有效举措把?民群众关注的各种问题解决好。要??地?实际情况，正确处理好全?与中?、中?与重点、重点与?重点之间的关系，在推动形成发展合?的进程中“扩?先进?部增量、提升中间?部?平、整顿后进?部，?个阵地?个阵地巩固提?，切实扎紧基层组织之?”，推动全?发展步步为“赢”。各级党组织在督查检查考核??必须因地制宜设置科学简便、务实管?的评价体系，实?跟踪问效、动态监管；各党?部每年可酌情列出2个～3个基层党建?作难点作为重点?作来抓，坚持“上下联动”和“左右协同”，将具体任务落实到具体部门、具体?员，真正解决基层党建?作中长期存在悬?未决的具体问题。通过确定?作切??加以重点突破，积累牵引全?发展的?量，实现全?发展与重点突破的辩证统?，推动思想?解放、党建?作真落实。

篇四：如何提升支部党建质量

　　

　　基层党支部党建工作质量提升的对策

　　作者：于丽萍

　　来源：《党史博采·理论版》2020年第05期

　　[摘要]基层党支部是党的全部战斗力和全部工作的基础，基层党支部战斗力的强弱以及党建工作质量将直接关系到党务工作的成效。对于桥梁设施养护工作而言，党建工作在其中将发挥重要的促进和推动作用。新形势下如何提升基层党支部党建工作质量，如何将党建工作的作用有效、充分发挥出来，更好地助力桥梁设施养护工作开展，需要引起桥梁设施养护单位每名党员干部的思考。

　　[关键词]基层党支部;党建工作;桥梁设施养护;质量

　　[作者简介]于丽萍（1976-），女，汉族，天津市人，天津市道路桥梁管理处第一桥梁管理所，政工师，组织干事，工会干事，本科。

　　[中图分类号]D267.1[文献标识码]A[文章编号]1006-8031（2020）05-0035-02推進全面从严治党向基层延伸，将抓基层强基础的工作扎实做好，使党的执政根基不断夯实。全面提升基层党支部党建工作质量，增强基层党组织活力，将基层党支部战斗堡垒作用充分发挥出来，就如何提升基层党支部党建工作质量展开研究分析，希望能借此对新形势下桥梁设施养护工作的转型发展起到一定促进作用。

　　一、提升基层党支部党建工作质量，要在组织模式上下功夫

　　（一）建设学习型基层党支部

　　十九大报告中明确提出，党不仅要政治过硬，同时还要本领高强。要增强自身学习本领，并在全党范围内营造善于学习、勇于实践的氛围，建设学习型政党，推动中国特色社会主义的建设。那么，各级党支部应积极组织支部党员树立终身学习意识，不断学习党的各项理论知识和各种科技文化知识，要不断提升支部党员的思想政治理论水平以及科技文化水平。因此在建设学习型基层党支部的时候，应将个人需求、岗位职责两者有机结合起来，按照党中央的要求推进建设工作，使学习的针对性以及实效性得以增强。在学习形式上，应注意丰富多样;在学习内容上应注意实际需求;在学习风气上应注意学以致用。建设学习型基层党支部，要将“两学一做”学习教育制度化、常态化，将学习严在经常、抓在日常，以经常性教育来促使支部党员养成良好的行为及习惯，以其日常行为实现对日常教育的带动。

　　（二）建设服务型基层党支部

篇五：如何提升支部党建质量

　　

　　加强基层党组织标准化建设提高党建工作质量

　　摘要：党的建设工作,是推动公司各项工作向前发展的基础性工作,尤其是在新经济时期,公司若要想得到更健康的经济发展,就一定要以党的建设工作为指导。加强基层机构正规化建设工作,全面改善公司党的建设工作质量,要明确党的建设工作内容和公司新时代工作要求的结合,重视公司硬件建设和软件建设,主动发现企业组织建立工作中面临的问题,不断创新工作方式,将企业组织正规化建设工作与企业经济发展实际情况相互融合,提高公司党的建设工作质量对公司各项工作的带动,发挥企业基层机构的战斗堡垒功能。以下全文分析企业发展新时代加强公司基层党组织规范化建设,全面改善企业党的建设工作质量的基本思路与措施。

　　关键词:党组织;标准化;建设;思路;对策

　　加强党组织标准化建设是提高党组织建设质量的重要路径,推进党组织标准化建设能够为各项工作发展指明方向。党组织标准化建设把党的工作思想和行动进行统一部署,统一规范,有利于为基层党组织工作打下坚实的基础。

　　一、党组织标准化建设存在的主要问题

　　(一)关于党组织标准化建设的认知存在不足

　　认知是实践的前提和基础,在党组织标准化建设上思想认识至关重要,在实际推行的过程中,个别企业党支部书记没有重视标准化建设,对党组织标准化建设的认知存在缺失。例如,有的支部书记对标准化建设的具体内容具体思考缺乏必要的了解,有的党组织标准化建设,只是按照党组织的要求去做,对应该做和怎么做,如何做认知上存在偏差。有的党支部对标准化建设存在盲区,认为标准化建设只是按照相应的规范进行,而没有认识到标准化建设既要理论又要实践,关于党组织标准化建设认知存在缺陷,导致在实际工作的过程中党建工作虚化和边缘化,一些规范化的内容无法推行下去,一些标准化的工作完成效果不好。党组织标准化建

　　设的提出是基于当前我国从严治党的环境下提出的重点要求,党组织标准化建设是推进党员建设的重点工作。关于党组织标准化建设如果存在认知上的偏差,就容易在工作中无法发挥党员管理的积极作用。党组织标准化建设实际上是新时期推进我党各项工作前进的重要基础性工作。党组织标准化建设需要立足于工作实际情况,也要构建发展空间,真正推进党组织标准化建设进入到新的发展时期。

　　(二)党组织标准化建设缺乏创新

　　党组织规范化建立也需要依据一定的规章制度标准加以进行,也要求在建设的过程中根据各个党支部的实际情况,立足于党支部发展现实进行方式方法的创新。缺乏创新就很容易造成在党支部工作开展中出现机械化、同质化的现状,而在标准化实施过程中,如果与其他业务管理工作紧密结合得不牢固,尤其是与其他业务项目和党建工作的紧密结合得不牢固,就会出现对于条款机械,落实上生搬硬套的现象。党组织建设的工作内容形式载体出现雷同,创新缺乏动力,在一定程度上影响了标准化建设的成效。党组织标准化建设需要与党建工作的实际情况相融合,这是党组织标准化建设的基础条件,而如果标准化建设在实现的过程中缺乏创新发展,党组织标准化建设就容易落入俗套,在标准化建设的内容方式方法上无法产生升级和活力,不利于党建工作快速发展。党组织标准化建设在各个时期的内容是不同的,要根据企业发展的现实情况进行内容的确定,在实践中可以发现党组织标准化建设缺乏环境的创新,特别是缺乏与环境的融合。企业在发展建设的过程中,每个时期每个阶段的内容,不同党组织标准化建设,一定要根据环境的变化而不断调整方式和方法。如果沿用着传统的标准化建设方式,则不利于各项工作向深入开展。特别是在当前我国推进企业高质量发展的过程中,党组织标准化建设要根据经济高质量发展的要求设定内容。在企业管理实践中革新方法创新模式,与时并进、探索创新发展,适应当前环境的变化。

　　二、基于党组织标准化建设,推进党建工作高质量发展的思路和对策

　　(一)突出党组织标准化建设的政治功能

　　党建工作向前推进的过程中应当以党建工作为前提和基础,党支部是一级政治组织,政治作用是党支部的根本功能,在政治功能中要突出党支部的新设计,把

　　政治融入到各项工作中,做到旗帜鲜明,政治功能清晰。例如在实践中党支部在决策、咨询、用人等重大事件上要明确支委会党员的作用,凡是重大的决策都要由支委会或者党员大会集体讨论,充分发挥党组织的整体功能,强化政治工作引领,拓展党支部工作的渠道,根据各方面的条件细化工作规范,进一步增强党支部在评选优先、考核管理等方面的积极作用,发挥政治引领作用。在提高党建工作水平上按照政治工作的要求,根据政治工作的任务形式开展各项活动。在开展马克思主义理论培训传播政治教育工作中将,党员把干部的思想政治理念纳入到行为习惯养成教育之中,使党员干部更加切实地了解党组织工作规范化建设的重要意义,并突出了规范化创建的执政效果。例如要整体深化党组织工作,必须严格地按照要实现规范化创建的标准,积极开展各类工作,全面提升工作绩效,让所有工作都沿着务实管用有效的组织体制方向开展。完善机构制度,改革运行方式,不断创新理念,认真落实工作目标,调整后得以理顺各个层面的工作,合理设计各类工作。突出党组织规范化建设中的政治活动是一项长期而复杂的工程,组织人员在这项工程中必须提高政治敏感性,形成政治意识、大局意识、中心意识、看齐意识,并进行有价值有意义的各项活动,全面提高党员同志的思想认识和政治觉悟。

　　(二)立足于党支部发展现实升级标准化建设内容

　　支部作为党的基层组织,起到着关键的领导作用,组织的具体管理工作也要由支部来领导和设计,所以,党组织标准化建设就要从组织机构、内部结构、人员配备、运营机制等方面进行高质量的运行。因此,在机构设置上按照中国传统经验进行支付管理的方式,通过建立联合党支部、临时支部、专项党支部,以优化机构建设,并提高党支部的活力。在领导班子建设上根据党章要求定期换届,加强数据化管理,根据党支部书记的要求,把政治素质良好,热爱党工作的人放在领导岗位上,在政策理论水平组织协调能力上,选择优秀的党员作为党支部书记,发挥党员职责的作用,督促党支部规范管理,发挥支部支委的作用,积极树立典型,对优秀党支部书记及时表扬,建立高效能的党支部管理机制,适时对党支部人员作出调整。党组织高质量发展是新时代党的建设工作发展的突出导向,为此,在实施过程中要设立了考核制度,通过确定考评的总体目标考核权重,以严格考核标准,促进资源沉淀,巩固基层,并形成了各党组织书记的工作责任清单,进行了各类监督考核,以进一步按照平时工作和年终考评相结合的方式,突出抓好党建的工作。强化本职

　　工作管理制度,避免党建工作组织理念滞后,将党建工作与业务管理、业务部署、业务落实融合在一起,使各个工作之间能够实现相互配合,突出党建工作全面提升。强化各项工作力度,确保基本事项落实,确保各项功能升级,提高基层党组织效率,强化组织纪律的执行,对违反纪律的党员干部妥善解决,努力做到党员干部班子信念坚强、政策正确、规矩严明、作风一流。党支部的标准化建设要根据时代发展的要求进行升级化的管理,在各项标准化建设内容中,融合环境的变化,建立各项工作标准。因此,根据党组织的任务分类与目标而进行的工作,随着党支部办学的新形势与新工作任务的变化,而不断调整工作方法。

　　三、结语

　　企业在新的发展时期面临着新的机遇和挑战,将党组织标准化建设放在工作的重要位置,充分体现了企业对党建工作的重视。党的领导是公司前进与发展的重要基础,坚信党的领导,坚持加强党组织标准化建设才能为公司的发展奠定更强大的基石。在经济向前推进的历程中,在国企改革继续推进的进程中,提升基层党建事业的品质,做好团队建设是新时代国有企业继续发展壮大的重要任务,能够为企业升级化发展提供良好的条件。新的时期,需要创新党建工作的方式方法,从多方面提高党建工作的整体水平。

　　参考文献

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篇六：如何提升支部党建质量

　　

　　２０２１年３４期　（１２月上旬）文化视野新时代提高党支部党建工作质量的思考王　炳　山西路桥第二工程有限公司摘要：进入新时代以来，企业所处的经济环境和社会环境的变化，对于企业的发展提出了更高的要求。在国有企业发展的过程中，党支部始终对国有企业起着引领作用。因此，国有企业应当重视党支部党建工作的质量，以高质量的党建工作引领国有企业发展。新时代的党支部党建工作应当坚持思想理论放在首位，把推进党建设伟大工程与企业发展相联系，加强各项制度的执行，这样才能够为党支部党建工作高质量开展奠定坚实的基础。基于此，本文探讨了新时代党支部如何开展高质量的党建工作。关键词：新时代；党支部；党建工作；质量在进行党支部党建工作的过程中，要依托现有的制度，将党建工作与企业的发展前途相结合，与企业的战略目标相结合，与企业的经营业务相结合，以推动党建工作的长效性。在党建工作中，党组织应当发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用深入实际采取行之有效的工作办法，建立有效的工作机制，达到提高党建工作质量，促进企业发展之目的。同时，以创新的方法破解党建工作中遇到的各种难题，这样才能够更好地推动党建工作的全面进步。本文探讨了新时代提高党支部党建工作质量的相关认识。一、关于新时代提高党支部党建工作质量的认识(一)在党支部党建工作中要把思想政治建设作为基础性工作开展党支部党建工作的过程中，首先要认识到思想政治教育对于党支部党建工作开展的重要意义。以马克思主义为引领，根据党的十八大和十九大精神加强党员干部教育和全体职工教育，在党建工作中不断锤炼党员干部的作风，加强党员干部的党性教育，并且将之作为最基础的工作，这样才能够为提高党支部党建工作质量奠定坚实而有力的基础。具体来说，在开展党支部党建工作中关于思想政治教育既要整合有效的教育资源，发挥党支部在党建工作中的作用，在党支部的领导下，积极采用多样化的工作策略，构建多元化的党建工作模式，加强各个部门之间的协作，构建全员参与的思想政治工作体制，这样才能够以思想政治教育为抓手强化党支部党建工作质量。(二)将围绕中心和服务大局作为党支部党建的出发点和落脚点在加强党建工作的过程中，要针对党建工作进行正确的目标定位，并且结合发展的实际情况采取行之有效的工作策略。服务中心和围绕大局作为党支部党建工作开展了指导方针，这样才能够为接下来的各项工作奠定坚实的基础。因此，在新时代进行党建工作过程中要具有责任意识，帮助企业找准工作定位，强化政治责任和职责担当，树立大局观，筑牢思想底线。在此基础上坚决将各项工作部署能够落到实处，使党支部成为模范，这样才能够更好地发挥党支部的作用，实现高质量的党建工作。(三)把加强监督管理作为党建工作的常态化工作“无规矩不成方圆”。党支部开展各项党建工作的过程中离不开有效的监督与管理工作，针对党支部进行的各项监督与管理一刻也不能松懈，并且要严格、高标准的执行。具体来说，要建立起具体结合操作的监督管理机制和监督管理工作办法，然后将监督工作执行到每一个工作环节之中并且保证监督工作的质量。而对于党支部干部来说，要以高标准严格要求自己，以严格的纪律约束自我。只有以合理且适当的制度为约束，才能够使党建工作有章可循。(四)将党组织作风建设作为党建工作的重点内容党支部开展党建工作的过程中，树立良好的工作作风，倡导廉洁自律，这样才能够不断的提高党建工作的质量。因此，新时代党支部开展党建工作的过程中，要将工作作风摆到重要位置，做好企业的党风廉政建设，并且将其高度提到企业的发展战略上来，根据企业的经营业务进行有机融合形成工作作风建设的新常态。具体来说，开展党建工作的过程中，要结合企业发展实际向作风建设融入到企业文化中，借助企业文化对人的影响，使党员干部和职工群众都能够及时认真的反省自身，树立正确的思想价值取向，端正工作态度，这样才能够以党建工作作为自身使命，狠抓党建工作。(五)以务实创新作为党建机关工作难题的基本方法新时代提高党支部党建工作质量必须以务实的态度来解决党建工作中的各项难题。要不断创新工作方法，不断丰富党建工作的时代内涵。进入新时代以来，社会变迁加快速度，社会生产力也在不断发展，科学技术日新月异，在这样的社会环境中，党支部开展党建工作应当抓住时代机遇，应当积极通过各类新技术的运用来提高党建工作的质量和效率，这样才能够以务实创新的工作态度提高党建工作的质量。二、新时代提高党支部党建工作质量的意义探讨首先，新时代提高党支部党建工作质量是企业发展的必然要求。乘着新时代飞速发展的时代背景下，企业既迎161来了新的时代发展机遇，同时也面临着严峻的时代挑战。因此在企业发展的过程中，不断提高党支部党建工作的质量，才能够使企业更好地应对复杂的市场环境，以不断提高企业的核心竞争力，使企业更好的立足于市场环境。党支部的党建工作对于企业的发展具有引领作用，通过提高党建工作质量，才能够优化企业的党建工作环境，转变传统的工作理念，进而提高党建工作质量。其次，新时代提高党支部党建工作质量有利于调动职工群众的积极性和主动性。党支部在党建工作中，不断的优化传统的工作方法，更新工作理念，为了更好的提高党支部党建工作质量，还应当认识到思想政治教育的重要作用。在开展思想政治教育工作的过程中，利用党的理论和党的指导思想来丰富思想政治教育的内涵，为思想政治教育工作增添更多的内容，丰富教育的资源。同时企业借助“三会一课”等多种宣传教育方法，来提高思想政治教育工作的效果，以这样的方式促使企业的全体党员干部以及企业的职工群众，都能够在新思想的带领下转变传统的思想，积极拥抱时代变化，认清自身肩负的时代责任和使命，这样才能在工作中不断的提高自身工作的积极性和主动性，使企业拥有强劲的生机与活力。三、新时代提高党支部党建工作质量的对策(一)以党支部领导班子建设作为重点找准党建工作定位党支部在开展党建工作过程中首先要明确自身的本质特点，进行思想政治教育、党组织建设、以及党员监督与管理等各个工作中下功夫，搞好部门与部门之间的协调，不断提高各个职能部门之间的整体效能和工作水平。党支部组织班子之间应当共同协作、高效配合，不断地优化组织结构设置，理顺党务工作和业务发展之间的关系，结合发展实际采取切实可行的工作模式。通过这样的方式才能够找准党建工作的重点，在此基础上以抓重点的方式进行党建工作，才能够有效确保党建工作的质量。(二)推动党建责任落实，进一步强化党支部战斗堡垒作用党支部在开展党建工作的过程中应当将党建工作的结果考察作为党支部工作成绩的评判标准，也要将之作为党支部干部选拔的重要依据，同时，在进行党建工作的过程中，应当结合企业实际以及党建工作的要求，构建完善的党建工作质量评估体系。在管理机制内容中集竞争、评价、考核、激励于一体，对党支部干部成员的各项工作进行有效的考核，通过这样的方式进一步推动党建工作的责任落实，是每一位组织成员都能够认识到自身肩负的重要性，也能够在工作中落实这些责任。以这样的方式才能够全面提高党建工作的质量，实现党建工作与各项经营业务的深度融合，一并部署、一并检验，通过这样的方式使党组织成为服务162中心，在解决难题的同时使企业的党建工作走出一条创新之路，这也是基层党组织党建工作质量得以提升的体现。(三)建设高素质且专业化的党员干部队伍，提高党组织建设活力党支部党建工作中，党支部干部成员自身的专业素质和工作能力对于党建工作的质量起到了至关重要的影响。在开展党建工作的过程中，应当加强党员干部的教育管理工作，通过有效的教育与管理转变其思想提高其能力。使之能够在党建工作中以先进的思想武装自己，以创造性的工作方法来提高党建工作的质量。这就要求党员干部教育过程中建立有效的教育与培训机制，通过教育与培训机制的作用使党员干部提高自身能力和水平。具体来说，可以采取“请进来”和“走出去”的战略，一方面，要积极聘请行业内的专家进行各类党建方面的讲座，通过这样的讲座，剖析重要思想，使党员干部能够消化这些思想内容；另一方面积极采取走出去的战略，选派党支部成员外出学习，通过学习带来先进的工作理念和先进的工作方法，只有这样才能够建立一支专业化的党组织干部队伍，不断的提升党组织的建设活力，更好地提高党建工作的质量。(四)强化监督检查，以此为抓手提高党支部工作质量正如上文所说，加强党支部党建工作质量离不开对党员干部的有效监督与管理，借助党支部建立的监督与管理评价机制，强化党员干部管理，加强党员工作督查和党员工作问责，针对各项可能出现的腐败进行制止，防微杜渐，这样才能有利于避免各种违纪违规行为的发生。与此同时，加强党员干部监督与管理工作过程中，还应当倡导党风廉政建设，通过党风廉政建设落实作风建设，以这样的方式使党员干部能够加强自我监督，强化自我管理，借助这样的方法使之将工作的重心始终放在党建工作中，从而不断提高党建工作的质量。通过这样的方法才能够建立素质过硬的党支部，最终达到提高党支部工作质量的根本目标。(五)开展组织生活会，提升党支部工作作风党支部要按照党委确定的组织生活会的主题，结合之党支部工作实际，遵循“团结—批评—团结”的方针，组织党支部党员结合自身政治思想、作风纪律，围绕组织生活会的主题，结合具体人具体事，有什么问题就说什么问题，有针对性地开展批评和自我批评，既要讲收获提高，又要讲差距不足，及时打扫思想政治灰尘，深入查摆自身在理想信念、增强历史自觉，弘扬优良传统，加强党性锻炼等，党员先锋模范作用，立足岗位、履职尽责情况，纪律作风等进行全方位的检视剖析，通过批评与自我批评、支部成员互评，做到了支部成员之间的坦诚交流，既沟通了思想，又互相指出存在的问题，从而实现了支部全体成员的共同进步，共同提高，党支部成员的整体水平和素质得以提高了，同时在党支部组织生活会上，支部党员们还能够向党

　　２０２１年３４期　（１２月上旬）文化视野支部委员会就本支部的工作提出建议和意见，党支部委员会能够掌握支部工作的第一手资料，及时发现支部工作中的不足与差距，针对查摆出来的问题，采取形式多样的整改方式进行整改，比如列出整改清单，按照整改清单，制定整改计划，以“限时销号”的工作机制，完成整改任务，不断提升党支部的工作作风。(六)加大融媒体运用，提升党支部的宣传教育工作随着科技的进步，媒体实现了升级迭代，进入了融媒体时代，党支部作为党的基层组织，直接面对着广大党员的工作、学习、生活。党支部的工作直接影响到广大基层党员群众的思想和行动，因此，党支部必需结合支部党员的政治思想、工作情况和生活实际，充分发挥融媒体的多样性，以短视频、微信公众号、支部简报、微博、“党史百年天天读”、建党百年微专题片和红色主题影视剧等，富有成效地将党的政策方针第一时间传递到广大党员群众，提升了党支部的宣传教育工作、扩大了党支部的影响力，夯实了党支部阵地。(七)提升群团工作力度，筑牢党支部群众基础党支部工作质量的提升，不仅需要支部党员队伍素质的提升，更需要不断从工会群众、团员骨干重，培养入党(上接3页)积极分子，吸收新鲜的“血液”，及时发展新党员，为党支部纳入生力军，同时还要实施“党建带工建”“党建带团建”工程、关心照顾退休老党员、流动党员，尤其是生活困难的党员，为他们办实事，解难事，将党组织的温暖送到实处，不断筑牢基层党支部的群众基础，凝聚党支部的合力，提升党支部的战斗力。四、结语综上所述，在新时代提高党支部党建工作质量，既是时代发展的必然要求，也是党支部党建工作价值的体现。要认识到党支部在提高党建工作中的作用。结合实际情况采取一系列行之有效的手段，加强党员干部的素质建设，抓好责任落实，强化监督检查，这样才能够不断地提高党支部党建工作的质量。■参考文献：[1]张淼.如何提高新时代基层党支部组织生活质量的思考[J].现代企业文化,2019(6):270-272.[2]崔春花.提高高校学生党支部组织生活质量的对策研究[J].北京教育,2018(5):59-61.[3]刘跃江.提升新时代机关党支部工作质量的思考[J].四川劳动保障,2018(7):31.出了羊群行为的三个狭义延伸，包括“强式羊群行为”“半强式羊群行为”和“弱式羊群行为”。我们也为这三个羊群行为的狭义延伸建立了检验框架，以便对实证结果进行更系统性的比较，有利于这个研究领域的发展。然而，我们提出来的羊群行为的三个狭义延伸局限在于以汇总数据进行羊群行为检验这方面。这三个狭义延伸能否适用于以微观数据进行羊群行为检验，还需要进一步研究。■注释：①Chiang,等.(2013)引用Harvey(1990)、Hamilton(1994)和Tsay(2005)详细描述如何用卡尔曼滤波进行估计。参考文献：[1]黄咏诗.探讨香港股市羊群行为[J].经营者,2020(34):212-214,233.[2]Andreu,L.,Gargallo,P.,Salvador,M.和Sarto,J.L.羊群行为的贝叶斯分析:对西班牙股票共同基金的应用[J].应用随机模型商业行业2014(31):745-761.[3]Arjoon,V.和Bhatnagar,C.S.前沿市场中的动态羊群分析[J].国际商业与金融研究,2017(42):496-508.[4]Arjoon,V.,Bhatnagar,C.S.,Ramlakhan,P.新加坡股市的羊群行为[J].经济与商业杂志,2019:109(C).[5]Bikhchandani,S.和Sharma,S.金融市场的羊群行为:回顾[J].IMF工作论文,2000:48.[6]Bohl,M.T.、Branger,N.和Trede,M.羊群行为的情况比你想象的要强大[J].银行业与金融杂志,2017(85):30-40.[7]Cai,F.,Han,S.,Li,D.,和Li,Y.机构羊群行为及其价格影响:来自公司债券市场的证据[J].金融经济学杂志,2018.[8]Chang,E.C.,Cheng,J.W.,和Khorana,A.羊群行为在资本市场的考察:国际视野[J].银行业与金融杂志,2000(24):1651-1679.[9]Chiang,T,Tan,L,Li,J,Nelling,E.太平洋盆地市场的动态羊群行为:证据和影响[J].跨国金融杂志,2013(17):165-200.[10]Christie,W.,Huang,R.,PiedPiper.个人回报是否会在市场周围出现羊群行为？[J].财务分析师杂志,1995,51(4):31-37.[11]Clements,A.,Hurn,S.,和Shi,S.美国股市羊群行为的实证研究[J].EconomicModeling,2017(67):184-192.[12]Demirer,R.和Kutan,A.M.中国股市是否存在羊群行为？[J].国际金融市场机构与货币杂志,2006(16):123-42.[13]Garg,A.K.、Mitra,S.K.和Kumar,D.外国机构投资者是否在新兴市场作出羊群行为？个股研究[J].决策,2016,43(3):281-300.[14]Kallinterakis,V.和Gregoriou,G.N.羊群行为:调查[J].IEB国际金融杂志,2017(14):8-25.[15]Lakonishok,J.,Shleifer,A.,Vishny,R.机构交易对股票价格的影响[J].金融经济学杂志,1992(32):23-43.[16]Richards,A.J.异质风险:实证分析,对相对价值交易策略的风险有影响[J].IMF工作论文,1999,99(148).[17]Scharfstein,D.S.和Stein,J.C.羊群行为和投资[J].美国经济评论,1990(80(3):465-479.[18]Shah,M.U.D.,Shah,A.,Khan,S.U.巴基斯坦证券交易所的羊群行为:一些新见解[J].国际商业与金融研究,2017(42):865-873.[19]Sias,R.W.机构羊群行为[J].金融研究评论,2004,17(1):165-206.[20]Wermers,R.共同基金羊群效应及其对股价的影响[J].金融杂志,1999(54):581-622.[21]Yao,J.,Ma,C.和PengHe,W.中国股市的投资者羊群行为[J].国际经济与金融评论,2014(29):12-29.作者简介：黄咏诗(1983—)，女，广东人，上海财经大学金融学院博士生，主要从事经济及金融市场研究。163

篇七：如何提升支部党建质量

　　

　　年对于如何提高党建工作质量思考三篇）

　　（精选）02020年关于如何提高党建工作质量的思考三篇

　　精选02020年关于如何提高党建工作质量的思考((一))党的十九大报告提出不断提高党的建设质量，这是新时代对党的建设提出的一个鲜明指向。党的建设质量关乎党的生命，提高党的建设质量是一项系统工程。辩证唯物主义告诉我们，数量和质量是辩证统一的。量表现质，没有数量就没有质量，与此同时，质决定量，党的建设质量关系重大、牵动全局。党员干部必须树立精品意识，把提高党的建设质量作为重大要求来落实、作为紧迫任务来推进、作为突出问题来解决。

　　《大戴礼记哀公问五仪》：知不务多，而务审其所知;行不务多，而务审其所由;言不务多，而务审其所谓。提高党建工作质量首先在于审问之，党员干部必须全面把握新时代党的建设总要求和总部署，善于从基层党组织的政治属性、职责定位出发，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，以落实党建责任为核心，坚持问题导向，抓住关键少数，努力提高党建工作质量，不断夯实基础，做实每件工作。

　　《吕氏春秋察传》：言不可以不察，数传而白为黑，黑为白。此愚者之所以大过也。闻而审则为福矣;

　　闻而不审，不若不闻矣。提高党建工作质量其次在于明辨之，越是局面繁复，越要明察秋毫;越是内容丰富，越要去伪存真，树立精品意识。一要进一步加强分类指导，规范和完善基层党建工作，定心聚力，不畏浮云遮望眼，专心致志锻精品，努力提升基层党建工作的含金量。二要建立发展党员推荐制、考察制、票决制、公示制等，保证党员质量;建立教育培训制，全面提升党员综合能力和水平;建立三会一课、民主评议、党务公开等制度，进一步提升基层党建的工作质量。

　　《荀子儒效》：闻之而不见，虽博必谬;见之而不知，虽识必妄;知之而不行，虽敦必困。提高党建工作质量关键在于笃行之，步步为营，与时俱进、求真务实，抓重点、重点抓，高质量推进基层党建，确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实。一要突出政治引领，立足活动阵地、主题教育、创新载体、企业文化、履职服务等促进基层党建工作的开展与落实。二要建立并完善工作机制，需要因地制宜，不能盲目制定标准和开设条件;在基层党建工作机构和工作职责进行划分后，还需要建设相应的监督机制和考核机制。三要找准工作重心，聚焦领导有力提升政治功能、聚焦覆盖有效健全组织体系、聚焦凝聚有核激发支部活力、聚焦整合有方创新动员机制、聚焦发展有为促进作用发挥。

　　精选02020年关于如何提高党建工作质量的思考((二))

　　中国特色社会主义市场经济体制的全面建立，给机关党建工作带来了新的考验和挑战。如何加强和改进党建工作，适应新时代新形势的需要，成为各级党组织面临的共同课题。党的建设是内容和方法的有机统一体。机制是制度化了的方法，直接关系到党的建设质量。

　　现在党的建设领域制度执行不力的现象很突出，有的是负责人的问题，有的是制度本身的问题，主要是不接地气、脱离实际导致难以落实。这就要求我们一定要加强决策前的调研，扑下身子、沉到一线，听实话、察真情，决策中广泛听取各方面意见特别是专家学者、普通群众的意见，充分论证，确保政策措施切合实际、行之有效。

　　一些党组织对具体抓什么、怎么抓心中无数，一些党组织书记抓党建大而化之的问题也比较突出，粗看都知道，细问不明白。要细化党建责任分工，对各个班子成员抓什么、职能部门抓什么，都要规定得清清楚楚，逐一列明责任清单。对每一项工作怎么干、谁来干、何时完成，都要有任务书、时间表，不能简单地以会议落实会议、文件落实文件。

　　没有督查就没有落实，没有问责就没有压力。要紧盯目标、瞄准问题，通过调研督查、随机抽查、暗访调查等多种方式，搞好跟踪监测、效果评估，发现问题及时督促整改，落实不力的严肃追究责任，做到有部署、有检查、有考核、有成效。

　　精选02020年关于如何提高党建工作质量的思考((三))提高党的建设质量，是习总书记着眼于永葆党的先进性和纯洁性，顺应新时代党的建设总要求提出的重大课题。全国组织工作会议上，习

　　总书记再次突出强调提高党的建设质量问题，明确提出一系列重大举措。我们要以习总书记关于新时代党的建设和组织工作重要思想为指引，牢固树立质量是基层党建工作生命线的理念，以质量是否过硬作为衡量落实基层党建任务成效的标尺，精益求精抓质量建设，精准施策补质量短板，精督细查促质量提高，推动基层党建工作全面进步、全面过硬。

　　抓常抓细抓长，全面严把基层党建质量关。要在基层党建的范围广度、工作深度和时间跨度等方面下足苦功夫、硬功夫，推动各项工作全面提质增效。常态抓，确保基层党建无死角。以提升组织力为重点，突出政治功能，全覆盖加强各领域基层党建、基层党建各项工作。要结合党支部标准化、规范化建设，坚持目标具体化、措施规范化、操作流程化的思路，编发基层党建规范性文件汇编和工作流程汇编，明确党支部各项工作、各个环节的质量标准。在具体工作中，指导基层党组织守规范、遵程序、抓精度，以绣花功夫落细落小落实，以工匠精神创造基层党建精品，追求优质、品质，避免杂质、劣质，坚决防止变质。长效抓，推进基层党建不断线。要坚持目标导向、问题导向、质量导向相结合，围绕思想、组织、队伍、作风、阵地、活动、保障等方面工作建立完善制度体系，以钉钉子精神一项制度一项制度落实，一个节点一个节点紧盯，一个支部一个支部督查，一名党员一名党员严管，推动基层党建持续行军、不断胜利。

　　攻克问题难关，不断提升基层党建优质品率。基层党建工作存在的突出问题，就是制约基层党建工作质量全面提升的那块短板。要强化问

　　题意识，通过补短板、克难题，把基层党建优质品率全面提升到新的水平。攻克党组织设置质量不高难题。在党政机构改革中，同步建立健全党的组织，把党领导一切的原则贯彻到各级领导机构和各项工作中;在实施乡村振兴战略、城市化拓展的过程中，同步优化基层党组织设置，理顺隶属关系，以高质量的两个覆盖适应海南自由贸易试验区和中国特色自由贸易港建设需要。攻克村党支部书记队伍能力不强难题。聚焦打赢脱贫攻坚战，对不称职、不胜任、不担当的贫困村党支部书记坚决进行换血。要创新思路、拓宽视野，把返乡毕业生、大学生村官、复员退伍军人、务工经商人员、致富能手中的优秀党员选拔到农村(社区)党组织书记岗位上，让能力最强的人扛起最重的担子，带领群众奔小康。同时要重视加强村级后备干部建设，从源头上缓解矮子里拔将军现象。

篇八：如何提升支部党建质量

　　

　　如何提升党支部规范化建设

　　如何提升党支部规范化建设

　　行政教务党支部

　　内容摘要：规范化党支部创建活动是加强党的建设的一项重要举措，是深入推进“改革开放、转型升级、跨越发展”新一轮思想解放和机关效能建设等活动的有效载体，对树立党员形象，发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，提高党的执政能力，保持党的先进性都具有重要意义。要从加强领导机构、不断完善制度、创新活动载体和打造党建品牌四个方面去建设，着力提升党支部的规范化建设。

　　关键词：党的规范化；创新；品牌

　　基层党组织规范化建设内容包括宣传和执行党的路线、方针、政策，认真贯彻落实；加强班子自身建设，加强和改进新形势下党组织的；围绕企业单位各个阶段的中心任务，深入开展多种形式；加强对党员的教育、管理和监督，提高党员素质；组织好政治理论、业务知识的学习；对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好发展；贯彻落实《关于进一基层党组织规范化建设主要内容》等，党组织规范化标准化建设，把庞杂的基层党建工作，简化为管根本、可考量的指标体系，顺应党建工作规律，是提升党建质量的有效方式。如何提升党支部的规范化标准化建设，笔者从以下几点进行阐述。

　　一、加强领导，健全机构，夯实组织基础，营造创建氛围。

　　实践证明，如何发挥党支部战斗堡垒作用，关键在班子，根本在队伍。首先，要把“建设一个好班子”、“造就一支好队伍”，作为创建规范化党支部的重要目标。要突出领导班子建设这一核心，切实加强班子建设，始终坚持“讲学习、讲政治、讲正气”的原则，打造出一支“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的坚强领导班子，带动广大干部职工共同搞好工作、推动教育事业发展。其次，成立以支部书记为组长的“规范化党支部”创建小组。把“规范化党支部”创建纳入重要议事日程，年初统筹计划、年中检查调整、年底考核总结，坚持定期研究、随时检查。将创建工作分解，落实到

　　党员个人，明确责任，建立权责一致，和谐顺畅、协调高效的运行责任体系。

　　二、完善制度，巩固阵地，弘扬优良作风，建设高素质队伍。

　　一套好的制度是党建工作的可靠保障，一种好的作风则是党支部建设整体形象的充分展示和力量的凝聚。把“健全一套好制度”、“形成一种好作风”作为“规范化党支部”创建工作成果的重要措施和主要内容扎实开展。

　　（一）完善制度，巩固阵地。

　　制定《规范化党支部创建工作标准》，完善《党建工作责任制度》、《党员目标责任制度》和《党建工作报告制度》等各项制度，做到有章可循，通过制度管人、管事，从根本上实现党建工作有目标、有责任、有结果。进一步落实党旗上墙，同时权利义务、组织机构、制度规范、主题活动、典型范例等也要上墙。

　　（二）强化传统教育，弘扬优良作风。

　　紧扣时代特点，结合时事热点做好干部职工的思想工作，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，积极开展革命传统教育、爱国主义教育、社会主义和集体主义教育，继承和发扬优良作风；组织全体党员干部认真学习党章、贯彻党章、遵守党章和维护党章。

　　（三）广泛开展批评与自我批评，进一步改变作风。

　　要切实做好党务公开工作，要通过设立公开栏、公布投诉电话等形式，畅通监督渠道。深入开展批评与自我批评，通过民主生活会、座谈讨论会、调查问卷等多种形式，开门纳谏，多方征求意见和建议；认真查找领导班子和党员干部职工在思想作风建设方面存在的突出问题。并针对查找出来的突出问题，深刻剖析原因，制定具体的整改措施，认真整改，努力锻造一支“立党为公，执政为民”、作风优良的高素质干部队伍。

　　三、创新载体，丰富活动，打造党建品牌，树立良好的社会形象。

　　按照加强基层党组织建设的总要求，结合职业学校工作实际，创新活动载体，丰富活动内容，完善活动措施，实现党建工作、党建活动的常态化、规范化，力求使“规范化党支部”建设全面突破，全面

　　提升。

　　（一）加强学习型党组织建设。

　　切实提高党组织和党员干部的工作水平和执政能力，不断改进学习方法，创新学习形式，丰富学习内容，提高学习实效，学以立德、学以增智、学以致用。

　　（二）深化廉政文化建设。

　　以学习贯彻《廉政准则》为契机，积极打造“廉政风险预警、廉政风险点防控、公开廉政承诺”的三位一体廉政风险防控机制，不断创新廉政文化载体，丰富廉政文化内涵，使廉政文化“内化于心、外化于形、固化于制、实化于行”。

　　（三）丰富党建活动。

　　尝试开展单位“规范化、品牌化、信息化”建设活动，着力解决制度不健全、运行不规范、质量层次不高、工作缺乏特色等问题，着力提升党建工作科学化水平。开展“亮身份、比奉献”承诺践诺活动，突出解决职责不清、目标不明、服务态度差、办事效率低下等问题；以“三会一课”、民主生活会制度为主要模式，加强党员教育管理。定期召开支部委员会、支部大会，定期进行党课教育。

　　（四）开展“干部下基层、真情献万家”活动。

　　突出解决宗旨意识不强、群众观念淡薄、党员干部不接地气等问题，着力转变机关工作作风。要真正进村入户，面对面了解情况，心贴心交流看法，强调每个党支部的每个党员每年都要到一次困难学生家庭进行帮扶或慰问，特别是要到困难多、问题多的地方去，真正体察民情、了解疾苦，切实掌握弱势群体、困难党员、困难群众的生活情况，帮助群众解决实际困难。

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