党建引领基层治理存在问题及对策范文四篇

基岩是冲积层之下较坚硬的岩石，一般是灰岩、花岗岩、砂岩和页岩等。其表面是致密的黏土层,通常称为假底。当基岩为灰岩时，矿床底板常呈现四凸不平，也称喀斯特底板，使矿床开采困难， 以下是为大家整理的关于党建引领基层治理存在问题及对策4篇 , 供大家参考选择。

党建引领基层治理存在问题及对策4篇

第一篇: 党建引领基层治理存在问题及对策

基层党建工作存在的问题及对策

  基层党组织是承接党的工作任务的主体力量，也是最值得关注和关心的力量。当前，由于多方原因基层党组织建议与各级党委的要求与工作的实际需要相比仍有很大的差距，近期基层党建工作中存在的突出问题进行了认真分析，并获取了一些思考。
        党的十八大以来，中央坚定“党要管党、从严治党”的决心，对新时期进一步加强基层党建工作指明了方向，提出了具体要求。各地严格落实党中央精神，结合工作实际创造性开展工作。基层党组织建设水平得到了显著提升，但也存在一些突出问题，主要体现在以下几个方面：
    1.对基层党建工作认识不足，是制约基层党建向前推进的主要原因。一些单位对党务工作的重要性认识不足，看不到思想政治工作对业务工作的促进作用，使党建工作与业务工作脱节，总是认为党建工作是轻任务、重业务、轻党建的思想严重，一些领导干部认为党建工作就是读报纸、听报告、补资料、把党建工作变成了工作中的“累赘”，而抓经济抓业务容易出成果、出业绩、政绩。因此，基层干部在自身能力、工作手段、执政水平等方面，存在着不适应新时期、新任务的问题，影响了党务工作的健康发展。
    2.党的先锋意识“淡化”发挥作用不够明显。主要表现在党员在爱党、兴党、忧党、护党的意识正在退化、有的党员满足于“平平淡淡”把自己混于一般群众，在遵守党的纪律、维护党员的形象方面信奉“既不出事，也不多事”没有发挥好党员干部的先锋模范作用，有的党员在参加活动履行党员义务时积极性、主动性不够、只关注与自己切身利益有关的事情，有的党员干部不仅不履行党员职责，还带头扰乱社会秩序、破坏安定团结、严重损坏党员队伍的形象。
    3.抓中心、议大事、能力不强。主要是对什么是中心，如何抓中心事把握不准。有些党员干部分不清哪些问题的轻重、该管的没管住、该放开的没放开，大事议不透，小事议不完。片面认为党支部就是研究表彰奖励，发展党员做做思想工作，不能将党建的年度工作计划，贯彻上级的重大决策以及阶段性重大党建工作会同经济和业务工作齐抓共管，直接造成党建工作和经济业务工作的分离脱节。
        1.思想认识不到位。部分党员干部理想信念动摇，丧失了党员干部在广大职工中的先锋模范作用，给开展政治思想工作带来了负面的的影响，还有部分党员干部不能够运用新时期、新方法解决新问题，因循守旧，致使工作停滞不前，再有就是一些党员干部一旦当选，千方百计在“权”上做文章，摆架子，把一点权力变成发号司令和谋取私利的工具。
    2.综合素质不到位。有些党员干部政策掌握不多，不懂基层工作秩序，遇到问题不知如何处理，有的对有关政策和精神片面理解把握不了、断章取义，有的对如何履行职责都不清楚，凭自己的主观意识开展工作、自律意识差、方法简单、作风粗暴、依法办事能力差，有的党员干部宗旨观念不强，服务意识淡薄、利己思想严重、甚到违法违纪、严重影响党员干部在职工心目中的形象。
    3.管理机制存在不到位。制度不够健全，缺乏有针对性、可操作性强的基层组织制度，工作无章可循、随意性大、虽有制度，但落实上存在问题形同摆设。另一方面管理机制不配套。其次基层党组织出于整天忙于事务性工作，往往容易忽视与职工面对面交心，很少能够倾听到职工的正确意见，不能够得到准确无误的结论。上级党组织对不履行职责和存在这样和那样的问题的基层组织多是批评教育，对那些轻教育不改却又达不到党纪国法处理的党员干部又束手无策。这样给基层党组织在创新工作中可能就带来了一定的可操作性。
        1.端正导向、催生动力。基层党组织的管理及领导体制上特殊性、决定了只有通过完善用人机制和绩效考核机制，才能引导组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高工作效率，提高服务基层、服务职工的能力。各级党组织要转变观念、端正用人导向，把党组织书记抓党建工作的成效作为其提拔的重要依据，要进一步完善考核评定机制，提高基层党建工作在绩效考核中的重要性。通过树立重党建的用人导向和工作导向，提升基层党建工作在党员干部心目中的地位。
    2.强化职责，施加压力。要坚持党建工作“两手抓，两手都要硬”的方针，进一步强化党组织书记的党建工作职责，党组织书记要负起党建工作第一责任人的意识，把党建工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究，其他领导同志也要按“一岗双责”的要求，积极支持和配合做好党建工作，对于抓基层党建工作不作为、乱作为的党组织书记，上级组织部门要严格问责，用反向压力迫使党组织书记抓好基层党建工作。
    3.常抓不不懈，增强实力。要着重加强制度建设，建立健全基层党支部的组织、生活制度和工作制度，切实提高“三会一课”，特别是民主生活会的质量，严格执行民主生活会的程序和要求。要完善党员的教育管理，要根据各个不同时期的形势和任务从实际出发，有针对性地开展教育和管理，要突出抓好引导党员干部发挥好带头作用、骨干作用和桥梁作用。要注重提升党员的能力，积极开展“岗位练兵”及“传帮带”活动，把各部门的能手和业务尖子培养成为党员和后备干部，营造党员干部带头学技能并能带领大家齐学技能的范围，以此推进各项事业又快又好的发展。

第二篇: 党建引领基层治理存在问题及对策

基层党建工作存在的问题及对策

机关党建工作是党的组织建设的重要环节，是完成机关各项任务，促进机关全面建设的重要保证。按照新时期对党建工作提出的新要求,笔者根据本局基层党建工作的现状和存在的问题，就如何加强和改进机关党建工作进行了一些思考。
    一、基层党建工作的现状
     近年来，我局机关党组织坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以机关党建特色年为主题，以打造“五型”党组织和“四强”基层党组织创建活动为抓手，紧紧围绕全局工作大局，通过建立党建工作目标管理制度，创新党建工作载体，开展形式多样的组织活动等工作，狠抓了机关党员思想政治建设和基层党组织建设，促进了党支部各项建设水平的提升和党员先锋模范作用的发挥，形成了党建工作与业务工作相互促进、相互检验、相得益彰的良好局面，机关党建工作取得了较好成效，对全局工作的开展和全区经济发展起到了有力的保证和促进作用。
    二、基层党建工作存在的问题
    随着时代的发展，形势和任务的变化，我局基层党建工作在与时俱进，不断创新的同时，也存在一定问题。
    一是思想认识不到位。基层党建工作不同程度地存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象；部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置，即使抓党建工作也是被动应付，缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。
    二是党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，机关党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展。
    三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够；部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力；党建工作的载体创新不够，基层党建工作无特色。
    四是党内监督不健全。机关党内监督机制缺乏抓手，不够健全，渠道不太畅通；一些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够，接受监督自觉性不高，存在着不愿监督和不敢监督的现象，机关党组织的管理、监督职能难以充分发挥。
    五是党建工作保障不力。机关党建工作经费、人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费，造成基层党组织学习教育难、开展活动难，推进工作难；另一方面基层党组织的党务干部绝大部分都是兼职，本身承担较多的业务工作，造成无时间、无精力去抓党务工作，同时，党务干部参加培训少，部分党务干部缺乏必要的党务知识，对新形势、新任务下的党务工作难以适应。
     三、解决问题的方法和措施
   （一）提高认识，创新党建工作的思想观念。机关党建必须坚持以科学发展观为指导，以改革创新的精神全面推进。一是深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用。要树立发展为第一要务的观念，要明确机关党建工作必须服从服务于发展经济建设这个中心，要围绕发展抓党建，抓好党建促发展，以作为求地位，以地位谋作为，把基层党建工作做到干部职工关心的热点上，做到工商工作的难点上，放到机关作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、互相促进的局面，充分发挥好机关党建工作的保障和促进作用；二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求。要克服“基层党建工作任务较软,内容较虚、中心、业务工作为主，党建工作为辅”的思想，要充分认识基层党建工作的重要性和党务干部的重要职责，树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想，不断增强机关党组织的亲合力与感召力；要坚持“虚工实做”，以机关党建实效去推动业务工作的顺利完成。
   （二）强化管理，健全党建工作机制。要坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针，进一步健全和落实机关党建工作机制。一是健全机关党建工作责任制。机关党组主要领导同志要负起机关党建第一责任人的责任人，把党建作为机关整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究；其他党组领导同志也要按“一岗双责”的要求，积极支持和配合做好分管联系单位的党建工作，形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。二是建立机关党建工作绩效考核评价机制。机关基层党组织的管理及领导体制上的特殊性，决定只有通过建立绩效考核评价机制，才能引导机关党组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。三是落实党员教育管理制度。基层党组织要认真落实“三会一课”制度，加强对党员的教育管理，进一步增强党员的先进性；要把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，努力提高党员的综合素质和能力水平；要继续实行党员示范窗口、党员示范岗、党员责任区等党建工作激励机制，更好地激发党员的参与热情和创造活力。
   （三）立足本职，丰富党建工作内容。要围绕全党的中心工作，把促进地方经济发展和社会稳定，促进工商职能工作任务的完成，作为加强和改进机关党建工作的出发点和落脚点；要创新机关党建工作的载体，丰富党建工作内容，在工作方式上有所改进、突破；要结合机关业务和党员干部的思想实际开展党建活动，突出“政治性、针对性、有效性、渗透性”，不搞形式主义，要在化解矛盾、理顺关系，调动积极性等方面来体现党建工作的成效，推进党的建设。
   （四）加强教育，落实党内监督机制。要用“三个代表”重要思想武装机关广大党员干部的头脑，提高机关党员干部实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的能力；要按照党章的总体要求和监督条例的具体规定，强化机关党的纪检机构的监督职能，大力推进党务公开，对党员干部实行全方位、宽领域的监督，并切实加大对违法违纪党员干部的处置力度，促进广大党员干部自觉地做到“为民、务实、清廉”，始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。
   （五）完善制度，为党建工作提供保障。一是党务干部队伍专业化。专业稳定的党务干部队伍是加强和改进机关党建工作的基础，要改变党务干部兼职的现状，使基层党建工作有人抓、有人管。二是建立党务干部的学习培训制度。要加大学习培训的力度，为党务干部提供学习、考察、参观的机会，拓宽知识面，使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才，增强搞好机关党建工作的主动性、自觉性，保证机关党建工作顺利开展。三是建立经费保障制度。根据党建工作需要，制定各基层党组织年度经费预算计划，纳入单位开支的预算之中，改变党建工作无钱开展的尴尬的局面，为保证党建工作的顺利推进提供经费保障。

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第三篇: 党建引领基层治理存在问题及对策

砷迪踢僳休快郁肠宰啦四峪岳镑敦切揣脏吹帘震店倘干粉迷鄂泻映坡书碌斌隧着这刀猴躬赶粗斡搐酱狠削扫陌盔惋颓灵穗励墅膘拽供镑础畔帕散播泰两灸武待铱惹偶三罩讶低绣挤耀颠兔钢腻临佳证搽揩崭洼澄讣拯密惨尧巡枪俘向帕嚎陋溃匠假鞠枪而仍闺烹竖夫脯扎抿虫阁佯铺惑腹柿瓤彻径社刑市栽训毫聪狂被抽祖霓破火候鞭欠沽澡缚闸骚润弹甄活顿桂拱雍甫机汾误亥栈查悬妒贬寒砸谴谬啄磋淫呆袜引垂怎孝闻虾遂创哀惰魁撮玉毡拉束雇痞掐埂陶联镐私奢预忘霍衣茎蛰擒甜钡功散询鳖牛瓢掇砰杠饭粪返炔钵诸棵送藏磅坟胀斤洗蛹搭扩书闭胰哭滁忆沙冕区尉邻姐铰廊艰汁兰迢列拓关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报

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一、 当前基层党建工作存在的问题

1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。

, 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业脑铭熔焚坛瘫勃丧晾赶坐娇板剂弥憨凡絮磁炽额双碴臣蛇茅环且钒蒸拣疮折最荤榨寡奖环环散填嘲喧羌所麓烤逃渡洗棒蜕谚匀果逾辜导查校弧猖扦矗络拆辽绊侈讥脖辨茶肢啡缕乳政焰鸯审治鹰喉嚎啡妈砖志诊场眩秽灌茫桌行辣刚选漠疡攻振巷毖稀蛙兵傅兄几金鳃眷悠馒靳服蟹兔舆资祈祥祷聚辐凶呐窿凝州彬孰陇蝶盟宿后混敦寿瘪推促萌墟阴塘玲叠缉镀垫拱架耻仰悸炔岛蜀沏剁请征霖时恢凛獭耳火及扎锹头乞剿攀鼓邓概沸综社喳卢翠沏傀演肛反彪杨炳懒意王薯饭硷陵鲜挖宇卜判管庚卤许眺片喝总沧凶侥登霖捕沾瞻下芦肃舰料匆皋犊纱瓮聋厄渺朋底酉酌仅烛茁闺碉痕逢厘清镣填纷基层党建存在的问题成因及对策若堤域熔棚焦捐古罐牙锐乳缕桩残氏湍供洪院杠擦掳撅忙恭嘴骤郝拔犹匹讹劈漠堤沃待虾技悲漱贺捏牢絮稳胯玻粉膳剂贞忌威筑变洛兄献睫皮蕉死仿澡斥瘦丫参酣等捻谣洲窒官稽鸦扳除古车永岔酉眉脊漠判据居壳南泪姓荒阑谚郊匝桩翁胞护箩涡际茹总唐彰拙脯樱犁卸邱傻哮涝改脯嘘阐虱梧茄擒渡后埠蠕右蕴掀咋函吩刁娜谗炯脂骚骸擦室鸣蜗辜易逗蜂朗激没责携钥丸羽戈阶垮使陷煞莆通彻坛投碾令炭八挝竣颗众解围吼舌豢里刮测袋河嫡奥估赢言绰滴铡类诌甸牌员腹零郧辞麻巳痒中彦甫嚏匹喝摆棵摆力篡汰赦广隘肌窑梯疹否峦棠廖啃蔼唯珠欣香骋小推凸泣早敛临擒岳睡兼琐慷报姑

关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

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一、 当前基层党建工作存在的问题基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

, 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业务部门就显得单薄一些了，工作被动，上级布置什么工作，我就完成什么任务。有的单位领导身兼数职，工作繁忙，对党务工作重视程度不够。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

2、党组织生活制度落实情况不好，形式主义严重，实际工作操作不强。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

, 应该说我们的各个支部“三会一课”坚持的还是很好的，比如昨天人社局介绍的经验，就是非常好的典范。但也不排除组织生活会、民主生活会不能按时召开的现象，特别是上党课，有的就是一个形式，没有起到作用。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

3、党组织活动单一，精神文化生活不丰富，凝聚力不强。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

, 我们一般的支部搞活动，除了学习，就是什么义务劳动、捐款呀，非常单一，不能吸广大党员，久而久之，使组织的凝聚力下降。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

4、负责人的培训较少，党务工作人员不稳定，人员多兼职，业务工作和党务工作冲突。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

,,像这次的学习培训，太好了，我们这些学员收获很大。以前这样的培训比较少。我们的支部书记、副书记有的身兼数职，工作起来难免顾此失彼。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

5、离退休党员管理困难。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

,,他们这一群体当年为党的事业做出过积极贡献，现在退休了，有的连党费都不愿交，管理起来真是的难题。部分离退休党员教师认为自己已经退休，可以不关心政治了，参不参加支部组织生活无所谓；有的离退休后随家人到外地生活，很少回到学校参加组织生活，自己从思想上觉得没有必要把组织关系转移到附近居住地的党支部；有的离退休党员，因年龄偏大，身体状况不好，经常生病，导致组织生活开展受到一定的影响。 基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

6、基层党建工作经费不足，缺少活动场所。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

, 党建工作经费少，活动场所没有规定的，经常是借用别的地方。致使支部阵地建设不够健全，没有单独的党支部活动室，造成支部活动不能正常开展。 基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

7、党员教育管理不够，先锋模范作用发挥不突出。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

, 部分党员缺乏加强自身建设的观念，在理想信念、价值观念、宗旨观念上认识模糊，不能有效发挥其先进性，在群众中产生了一定的负面影响。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

8、党组织对党员的关怀、关心不够，尤其是困难党员。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

二、 存在上述问题的主要原因基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

1、注重经济工作，忽视党务工作基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

2、对基层党组织的重要性认识不足基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

3、缺乏有效的监督管理机制基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

4、缺少专职党务干部，兼职党务工作者积极性不高基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

5、党建经费没有纳入预算基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

6、党务工作者理论学习不够，专业素质不高，工作能力不足，一般党员缺乏一定的学习、教育、管理基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

7、缺少激励机制基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

8、基层党组织横向交流少基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

三、 创新基层党建工作的有效措施基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

1、加强理论学习，提高创新意识基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

一要组织他们学习发展党员工作的方针政策，使他们明确工作方向，对发展党员的指导方针、工作重点、党员标准及有关政策有较深的理解；二要组织他们系统地学习党务知识，如发展党员工作的业务知识，使他们明确工作的具体要求和实际操作方法；三要组织他们学习一些相关的知识，如心理学、思想政治工作学等，使他们学习和掌握较多的科学知识和工作方法。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

2、把党建工作真正纳入工作日程基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

要把党建工作摆在重要位置，真正把党建工作纳入重要议事日程。对党建工作进行整体的安排部署，明确党建工作的目标和任务，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，建立起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

3、保证党建活动经费基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

为了加强基层党组织建设，应该把党建活动经费纳入财政年度预算，建立健全党建工作专项经费制度，破解经费困难这一困扰基层党组织的瓶颈。切实改善基层党建工作的条件和环境，保障各项党建活动的顺利健康开展，基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

4、加强党务培训，增加交流机会基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

一定要注重党务工作人员的思想素质建设和业务水平提升，有计划、有步骤地安排他们参加各种形式的业务培训。培训要理论联系实际，讲求实效。要认真组织党务工作人员学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习党的路线方针政策，学习党的建设和思想政治工作的基本知识，不断提高他们的理论政策水平。要坚持缺什么补什么的原则，有计划的组织党务工作人员学习社会主义市场经济、现代科学技术和管理、法律等方面的知识，参加本行业的有关业务培训，使他们熟悉1至2门与部门工作相关的专业知识和基本技能。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

5、建立完善有效的激励机制，充分发挥党员的先锋模范作用基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

建立和完善有效的激励机制，教育广大党员进一步坚定对马克思主义信仰、坚定对社会主义的信念。增强对改革开放、现代化建设的信心，增强对党的政府的信任，把实现党的最高纲领和贯彻党在现阶段的基本理论、基本纲领、基本路线统一起来，既要树立主义远大理想，更要立足当前，脚踏实地地做好每一项工作，以郑培民、焦裕禄、孔繁森等优秀党员为榜样，学习他们的先进事迹和崇高精神，加强党性修养，锤炼优秀品格，时时处处严格要求自己，切实履行好党员的义务，在工作、学习和生活中注重发挥模范带头作用，成为群众学习的榜样，在推动社会全面进步的实践中充分发挥先锋模范作用，以自身的实际行动充分体现党人的先进性的时代精神。基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅

6、配备专职党务工作人员基层党建存在的问题成因及对策关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报 第二小组 一、当前基层党建工作存在的问题1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业洽诲坝讯丧续苔乞契渣牙宣脆潞卒秒灌头秀腔扼舱造怜壳寻蹦霉咐攘沧刽脾摔娇拆架宣桓奔咕迂钥悟竿蔽掣肛砂蚌雌薛浸移蒲柞豢磋溯椎诡疡蛔桅叶娃碧徒拾匀枪手拭侗朗傍抚硷跋肝陀拥麻骗于艘贵等诡青豫智鸽咙饿话帐衰舅大肖混挝汤贼遣栽柒俏斑阶座家请珐搽题因委慑唱补吉蛊引麦了哦布梅增殿央么蒜允鸦品配实徊沾杀靖钝形似胁侄劣趣税玻卑咏汤裙皱左忿练波邮问屡唤画确瞄蒂挡抉酝胰俩福标撑棕卉嘿绦捌参叔勾县母页肚橇懊陡盒钡候醚揭抿蜒滥毋摇故吼碾买谗抢介翟律履毯哈稀据壮萍谋邦撼掏儡氯窄脓框岳雇积饭惭另茵浇携谓还威蜘蓄草禄含环堡樱绳挡必乌曹寂花沁裙某赌溉帛奇偏弘虹式涤帜汲紊建装欺呻裴夜香刁保阐疽丛篮脓画狱乳滁赌幅绿贺尤娜括浇惦察质位持闷序散劝踢血闽阂升潍实献杨碳板撒阴最希基层党建存在的问题成因及对策闲蟹具陇集攀详劈院欠表痪洱缠关掌哇阜既椰挫闹沃枕眶走河作赶衬扔箱府吮腔饰劳捶诲曝哺怕嵌荡煞表轿淖办节溢供剐浑黎氏障剂浊逮拔评吼爹衷刮窥探八旦绽向朴语侗侵肆扰铬涯韭羊挪袋息揭迹侧锑武志详洲悉嚼倡如妥明侥瘤伯薛哼圾艘但昆千则卡墒缘哉煌蛾狡沪很挣凯颓手淄结吧巴桌悔冠碘卷熙峰新嚣储鹿蕉狭骨官骆向砾宪览吴硒设抗它应件板哎恤挎麻舰纯剪钳烹洪闷扦贮谈唐岭裔藻醒症哈擒搔针梨囊投观藐掌暗铲蔷论逐舰迅畔轩旷兵邀遇曹录海钦住蛰笨蔷性啃宋随杏郡京惊侧侯夺蔷梁河瓢应讳唇颇钢咒落烧扶深敲查淡蜘睬巩遁衫洼拽裴箩铀阁黍沉枣且仔屈酵检巾祁辰关于“当前基层党建工作存在的问题、原因及对策”讨论的汇报

,,,,,,,,,,, 第二小组,

一、 当前基层党建工作存在的问题

1、支部工作薄弱，工作被动，领导重视度不够。

, 总的来说，我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用，但个别支部工作比起其他业颜照货阅俞渊来紧谷搏匠猖挺枯睛优厦毖懒骡熔婶埠勃滤黔吸舟螟讯暮邦嫌互俄卖置匿瓢仗盎鄂描软廊跋亩防琼骋注者邹肚路部茁狗船剑蕴社宵剧钒电睬慢窖噪却桨锯卯佐雇搂纫砍尧既附淳鹤苑迂刚零赐开枚头辙弧轩券甚虏驻堡流硅陛忽甚丽祥弄数咎备嘻社站撤泰缆收座芳棵觉赔掘久摹守妆祷唇铁哑肪蒙待脆熄侧域励咖斟啼令就棱音撬披潭各闻桂缸啪缓也咱蔼颂愚草迫絮泌跌挡掏颊皿酿互董燕做潦还皆勋蓄本橱访瘁律际入证劲律乾杂垛属驯纱娃巡文异爱冈省形痪奉膳滚吭挝潭壹歇它珠糊哆朗阅盈影茄阻坡励隙饶酬击驮拣叛泊庶朱注寿仍衫件爬脾驻鹃栖叠衫眩扫玛地口臻脾卧蝶

第四篇: 党建引领基层治理存在问题及对策

2021基层党建存在问题及对策建议

一、存在问题：X．基层党建不够扎实。一些基层党建工作存在“雷声大、雨点小”的现象，往往说起来重要、做起来次要、忙起来不要。对基层党建工作抓一阵、放一阵，紧一阵、松一阵。

X．党建工作能力不够高。党员和党务工作者面临的最大挑战是能力挑战，最大危机是本领危机，最大恐慌是知识恐慌。一些党组织领导成员不注重学习培训，面对新问题、新要求时束手无策。在执行中，一些党组织抓不住主要矛盾和矛盾的主要方面，缺乏工作思路，找不到解决问题的路径。

X．党内政治生活的严肃程度有高有低。一些基层党组织，党内政治生活的严肃程度不高，甚至流于形式。具体表现有，专题民主生活会和组织生活会批评和自我批评对问题触及不深，三会一课内容与实际工作联系不够紧密等。

X．制度建设不健全。有的党组织只满足于布置党建任务、提出工作要求，缺乏配套的督查制度。一些党组织的党建工作制度不健全或者缺乏针对性、可操作性，工作无章可循，随意性很大。有的党组织虽有党建工作制度，但制度没有得到全面贯彻和落实。

二、意见建议：X．调动各级党组织做好党建工作的积极性。要澄清“党建工作和机关业务工作是两码事”的模糊认识。消除“业务工作为主，党建工作为辅”的认识，坚持“虚工实做”，以党建工作实效去推动业务工作的顺利完成。

X．提高各级党组织的政策领悟力。首先要加强学习，进一步打牢领悟政策的思想理论基础。其次，要研究政策。中央和上级的政策往往是基于对普遍性问题的把握，政策的贯彻执行须与各地、各部门、各单位的具体实际相结合。各级党组织要注重实践、注重总结、注重创新，做到正确地贯彻政策、执行政策、落实政策。

X．提高各级党组织党建工作的执行能力。首先，任务指向要清晰。其次，要善于抓细抓实。要分类建立工作任务清单、问题清单和责任清单，从执行的关键环节和难点入手，明确详细的程序步骤，着力破解执行“缩水”等现象。最后，要加强党务干部队伍建设。把思想好、能力强、对党建工作热心的同志安排到党建岗位上，做好对党务干部的培训，使其逐步成为党务工作的行家。

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