发挥党建引领提升业务工作4篇

篇一：发挥党建引领提升业务工作

　　

　　以党建引领为抓手,提升业务

　　第一篇、以党建引领为抓手，提升业务效能

　　党建工作是企业管理中的一个重要组成部分，也是推动企业发展的关键因素之一。以党建引领为抓手，提升业务效能是现代企业管理的趋势之一。本文将从企业内部的管理机制、员工的素质和企业文化方面分析如何以党建引领为抓手，提升企业业务效能。

　　一、强化党委领导

　　党委是企业内部管理的核心力量，也是企业文化和企业形象的代表，因此必须强化党委的领导力和决策权。要提高党委的领导能力和执行力，必须做好以下几项工作：

　　（1）明确党委的任务和职责，根据企业实际情况，制定合理的管理制度和标准化的流程。

　　（2）建立健全党委的组织机构，明确各部门和职能单位的职责，加强对下级单位的管理和监督。

　　（3）加强党委成员的培训和学习，提高其管理和决策能力。

　　二、提高员工的素质水平

　　企业的业务效益直接关系到员工的素质水平，因此要提高员工的素质水平，必须做好以下几项工作：

　　（1）加强新员工的培训和教育，让他们更快地适应企业文化和工作环境。

　　（2）制定科学的工资制度和岗位晋升制度，激发员工的工作积极性。

　　（3）加强员工的综合素养提高，如提升员工的沟通技巧、协作能力，提高员工的职业道德和担当精神。

　　三、打造企业文化

　　企业文化是企业的灵魂，打造企业文化有利于整个组织健康发展。要打造健康、积极向上的企业文化，需要从以下几个方面入手：

　　（1）明确企业的核心价值观和文化理念，营造积极向上的文化氛围。

　　（2）注重企业精神文化的宣传和传承，以此来提高员工的综合素质和精神面貌。

　　（3）加强企业文化建设的监督和管理，维护企业文化的纯粹性。

　　总之，以党建引领为抓手，提升业务效益对于企业的发展来说至关重要。只有充分发挥党建的作用，推动企业内部管理的优化和调整，才能让企业更好地立于不败之地。

　　第二篇、以党建引领为抓手，推进企业转型升级

　　党建工作是企业转型升级的重要动力之一，本文将从以下几个方面分析如何以党建引领为抓手，推动企业转型升级：

　　一、强化党建与企业的联系

　　企业是党建工作的重要载体，而党建工作是企业转型升级的必要因素。只有深入挖掘企业党建工作的潜力，才能引领企业快速发展。因此，要加强党组织与企业的联系，建

　　立常态化的交流机制，将党建工作与企业的各项活动紧密衔接起来，以此为抓手推进企业转型升级。

　　二、优化党建工作

　　为了加强党建工作的有效性，必须在如下几个方面进行优化：

　　（1）明确党建工作的重点，强调党建工作的主体功能，包括有利于企业发展的思想引领、人才保障和管理监督等。

　　（2）建立党建工作的衡量标准和考核机制，促进党的建设和企业转型升级相互促进。

　　（3）制定具有实际操作性的任务书和计划，使党建在企业管理中更加实质化和落地。

　　三、加强党员队伍的建设

　　党员队伍是企业转型升级的核心，其建设必须要做以下几个方面：

　　（1）加强党员思想引领，遵守党的政策，以党的纲领为指导，引领企业转型升级的方向。

　　（2）提高党员素质，使党员成为企业中的主力军建设队伍。

　　（3）加强党员与企业之间的联系，深入了解企业情况，及时反映党员需要和企业现状，为企业的改革和发展提供力量。

　　总之，以党建引领为抓手，推进企业转型升级对于企业发展和党的长期执政具有重要意义。企业在转型升级过程中必须慎重处理党建和企业转型之间的关系，即党建是推动企业发展的重要力量，也是企业转型升级的必要条件。只有将两者巧妙结合，才可以取得最大的经济效益和社会效益。

篇二：发挥党建引领提升业务工作

　　

　　企业党建EnterprisePartyBuilding推进党建与业务工作深度融合袁引领企业高质量发展PromotingtheDeepIntegrationofPartyBuildingandBusinessWorkandLeadingtheHighQualityDevelopmentofEnterprises戴康荣广州510000）（中交四航局第二工程有限公司，DAIKang-rong(TheSecondEngineeringCompanyofCCCCFourthHarborEngineeringCo.,Ltd.,Guangzhou510000,China)尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想及国企党的建设工作会议揖摘要铱新时期国有企业基层党建工作应以党的十九大精神，努精神为指导，加强组织建设，发挥党员先锋模范作用，推进基层党建工作与业务工作深度融合，形成以党建促业务发展的新常态，力实现以党建引领推动工程项目建设，以高质量党建引领企业高质量发展。揖Abstract铱Inthenewperiod,thePartybuildingworkatthegrass-rootslevelofstate-ownedenterprisesshouldbeguidedbythespiritofthe19thCPCNationalCongress,especiallythethoughtofXiJinping"sneweraChinacharacteristicsocialismandthespiritofthePartyBuildingConferenceofstate-ownedenterprises,andstrengthenorganizationalconstruction,givefullplaytotheexemplaryroleofPartymembers,andpromotethedeepintegrationofPartybuildingworkandbusinessworkatthegrass-rootslevel,andformanewnormalstatethatpromotesthedevelopmentofthebusinesswithPartybuilding,promotetheconstructionofengineeringprojectswiththeguidanceofPartybuilding,andleadthehigh-qualitydevelopmentofenterpriseswithhigh-qualityPartybuilding.创新融合揖关键词铱基层党组织建设；业务工作；揖Keywords铱Partyorganizationbuildingatgrass-rootslevel;businesswork;innovationandintegration揖中图分类号铱D267揖文献标志码铱A揖文章编号铱1673-1069（2021）04-0059-021引言党的十八大至今，全面提升党建工作大力开展，党中央召开国有企业党的建设工作会议，对国有企业党组织基本建设作出全面部署，强调要把党建工作成果转化为国企发展优保证党和国家方针政势，坚持党对国有企业的领导不动摇，充分有效发挥国有企业党组织策、重大部署贯彻落实到位，的领导核心和政治核心作用。抓而不严等问化，基层组织设置不规范，党建工作抓而不实、缺少方法。题，在新形势下如何加强党员队伍建设欠缺思考，部分党员认为工程一线只要把项目建好，党建工作做与不没有必要抓得太紧，相对于工程建设做、好与不好无关紧要，忽视来说是非关键指标，特别是在工程任务繁忙的情况下，了党建工作在项目建设中的重要保障作用，不能将提高党组织建设与项目建设工作有机结合起来。党的工作生于一些项目党组织开展活动形式不够丰富，盂有些项目党组织的党员政治学习、党员主题活动参加2工程建设中党建工作存在的问题近年来，建设公司承接的建设项目越来越多，工程项目建设时间紧迫、施工任务重，特别是线路项目管理战线长、人员分散，业务相关工作涉及面广、影响范围大，这些实际情况对加强推进工程项目党建工作提出了新的更高的要求。工程基项目党支部如何在日常工作中更好地发挥战斗堡垒作用，面临层党员干部如何在工程建设中发挥先锋模范带头作用，主要表现有如下几方面：着许多挑战和问题，淤工程项目一线党员人数较少，党建工作存在虚化弱政工师，从事党务管【作者简介】戴康荣（1977-），男，广东湛江人，理研究。慢慢的主业变成了副业，有业余化倾向。机与活力不足，不够，组织对党员培训教育不到位，战斗力弱化。当前工程项工学矛盾严重目普遍存在着施工任务重、安全生产压力大、学习牵扯了业务的问题，部分党员同志感觉参加组织活动、普通职工向党组织靠拢意识也精力，影响了业务工作开展，“两层皮”现象。不强，这就形成了党建工作与业务工作榆党建工作与业务深度融合不够。大多数从事党建工作开的人员，都是从某个业务领域来到支部书记这个岗位的，展党建工作的局限性大，不能非常好地将党建工作的基本原理灵活地在各类业务工作中进行运用。5中小企业管理与科技Management&TechnologyofSME3解决党建工作存在问题的对策十九大对新形势下党的建设提出新的要求，要加强和改进基层党组织建设，全面增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，这是基层党建工作的“牛鼻子”工程。另外，加强党的领导、加强基层党建工作、加强党员在一线的先锋模范作用发挥、严肃党内政治生活是新形势下党要管党、严明治党的必然要求。高质量党建为企业高质量发展提供坚强保证，因此要搞好如下工作。3.1选优配强支部书记支部书记在基层党建工作中发挥着核心作用，是党组织的“灵魂”。要充分发挥基层党组织的作用，关键要选好党支部书记，并做好支部书记的培养工作。要坚持公平、公开、公正原则，选拔使用思想政治素质好、党性修养意识强、喜爱支部建设工作、有扎实群众基础、广大党员信任的党员骨干担任支部书记。公司党委应注重支部书记的选拔和培养，从优秀管理人员、从技术骨干、从优秀共产党员中选拔。同时，公司党委也应高度重视工程项目的组织建设，把政治思想过硬、业务精的骨干配备到基层的关键岗位上去，发挥其影响力，与党组织作用有机地融为一体。3.2壮大党员队伍党员是组成党的细胞，每个党员形象代表组织的形象，党的形象就是无数党员形象的集合，党的先进性靠党员的先进性来体现。要壮大党员队伍需要积极做好培育发展工作，需要基层党组织主动靠前，把政治素质好、业务能力强的优秀成员培育发展成为党员，符合发展条件的要及时跟进，安排专人与其结伴进行培育发展，让其感受党组织的关怀和温暖。例如，可以深化党建联系点工作方案，党建联系领导有计划地参加其联系的基层项目党组织活动、学习，适时进行指导帮扶。对于行政级别高的非党员职工，可以由党委或党总支书记联系进行培育与发展。在基层项目部，党支部书记及支部委员要有针对性地对普通职工进行培育发展。工作做在平常，充分发挥支部党员的先锋模范作用，要进行及时、多渠道的宣传，让员工接受党的精神洗礼，真切感受党的优越性与先进性，从而吸引更多的职工群众，特别是青年员工积极向党组织靠扰，不断地提高党员在员工队伍中的人员比例，不断壮大一线项目的党员队伍，从而克服和破解培育和发展党员的窘境。3.3加强组织建设，打造坚强堡垒党的力量来自组织，软弱懒散的党组织是没有凝聚力、号召力和战斗力的，也不可能成为项目经营生产的核心力60量。项目党支部要结合工作实际，以规范化、标准化为抓手，认真履行好教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的主要职责，严肃党内政治生活，严格落实“三会一课”、组织生活会等基本制度，不断加强和改进组织建设、干部作风建设、长效机制建设、落实保障措施等，提高党建工作质量，实现党建引领业务工作，双向融合发展。通常，大多数党员忙于现场施工管理、技术方案编制，他们不愿意参加密集学习和过多的组织生活，很少进行交流沟通。项目党支部要充分运用互联网平台，实现支部工作动态、党建理论、党的知识信息等资源的互联共享，以图文并茂的方式或短视频等融媒体方式进行展示。党员能十分方便地获得信息，可以随时进行学习和交流，让党性教育和党的建设成果真正入心入脑，不断提高党建工作的实效性。3.4扎实推进“党建+”工作模式“坚持党对一切工作的领导”，这是新时代坚持和发展中国特色社会主义的一条基本方略，指明了新时代党的建设的根本要求。党的建设工作将成为一切工作的核心，“党建+业务”的工作模式是破解党建工作与业务工作“两层皮”难题的有效做法，党建工作能否融入中心工作，做到党建工作与业务工作双向融合，是检验党建工作成效的关键。作为建筑施工行业，工程项目施工管理包括进度、安全、质量、成本、合同管理等，它们各有不同但又相互联系。从事党建工作的大多数人员，都是从某个业务领域转到支部书记这个岗位的，开展党建工作的局限性就会受影响，一定时期内是很难将党建工作与业务工作进行很好的融合的。例如，党建工作与安全生产的融合。在开展管理安全工作时我们常说“党政同责、一岗双责”，这就说明了党建与安全之间的关联。从前是“三必须”，管行业、管生产、管业务都必须管理安全，现在强调管党建也必须管安全。要更好地促进党建与业务工作的深度融合，从事党建工作的人员必须加强各相关业务知识的学习，了解其他业务门类的基本知识，将党建工作的基本原理在各类业务工作中进行灵活运用。4结语综上所述，国有企业的党建工作成效要有效转化为企业发展优势，就必须建强基本组织、基本队伍，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动基层党组织建设全面过硬，把党建工作融入企业建设，促进企业经济发展。把生产经营中的重点难点作为党建的关键，真正把党建渗透到业务工作的方方面面，实现党建工作与业务工作的深度融合，引领企业高质量发展。

篇三：发挥党建引领提升业务工作

　　

　　工作总结：坚持党建引领

　　推动机关党建与业务工作双提升

　　工作总结：坚持党建引领，推动机关党建与业务工作双提升

　　在机关党建和公安业务工作中，坚持围绕中心抓党建，抓好党建促工作，紧紧围绕对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明“四句话十六字”总要求，以“四个聚焦”推动机关党建和业务工作实现双提升。

　　聚焦思想引领，铸牢忠诚警魂

　　始终把思想政治建设摆在首位，创新思想政治建设思路举措，进一步凝聚警心，提升队伍忠诚品格。

　　一是加强思想政治教育。健全完善《局党委中心组理论学习意见》《党委理论学习中心组学习制度》等制度规定，把深入学习新时代中国特色社会思想作为首要政治任务，真正把新时代中国特色社会思想参悟透、领会准、运用好，不断提高马克思理论水平。

　　二是创新学习形式。持续组织开展“全警阅读·打造书香警营”建设学习型队伍活动，每周编发“政治学习三十分”学习资料，充分发挥“民警之家”的作用，加大图书流转频率，为民警提供鲜活学习资料；鼓励民(辅)警自主学习、终身学习，确保全警学习提质增效；组织功模民警到革命圣地接受红色教育，在特殊节日，组织党员干部开展弘扬革命先烈精神、重温入党誓词等活动，持续唤醒和提高党员意识。

　　三是搭建活动平台。扎实开展“主题党日+”“双百

　　一是全面夯实组织基础。依托灯塔党建在线山东e支部系统，定期对各总支、支部党建工作进行督导检查；制定《党建考核实施细则》，对党建工作不达标单位取消年终评优资格；强化基层党组织战斗堡垒作用，在开展各项安保活动中成立临时党组织，做到“公安业务开展到哪里，党旗就飘扬到哪里”。

　　二是突出抓好选人用人。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，理顺组织体系，配齐配强班子特别是带头人，巩固和加强组织基础；充分发挥党建指导员的作用，在指导、督导各党（总支）支部组织生活会、主题党日+活动、发展党员等相关党建工作中发挥中流砥柱作用。

　　三是严格规范党内政治生活。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，进一步健全和完善民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，坚持制定下建工作计划，指导各党总支（支部）开展党内政治活动，按要求做好规定动作，鼓励创新自选动作，确保党建工作有据可依、有章可循。

　　聚焦作风建设，展现公安良好形象

　　始终把全面从严治党、从严治警的要求落实到每个支部、每名党员，层层传导压力，用好的作风打造好的党风警风。

　　一是强化管党治警意识。严格落实“两个责任”和“一岗双责”，各级党组织负责人主动承担基层党建工作“第一责任人”的责任，做到党建、业务两手抓、两手都要硬。

　　二是压紧压实责任。每年年初制定《全市公安机关党风廉政建设和反腐败工作要点》，班子成员每半年对分管、联系单位进行一次督导检查，基层党组织负责人每半年进行一次述职述廉，推动“两个责任”的层层落实。

　　三是深化纪律作风整顿。以打造学习型、实干型、创新型、服务型、规范型、廉洁型机关为目标，深入开展纪律作风集中教育整顿和视频警示教育“不落一人不落一课”、“纪律教育一刻钟”以及廉政谈话、参观廉政教育基地等活动，开展经常性警示教育，及时发现苗头性、倾向性问题，对重点单位和人员及时进行谈话提醒，严明纪律，整风肃纪，从头上有效预防民警队伍违规触禁。

　　聚焦品牌创建，丰富公安党建内涵

　　积极创建“金盾守护”党建品牌，将品牌创建融入公安工作。

　　一是优化服务质量。坚持用广大民（辅）警的“辛苦指数”提升人民群众的“幸福指数”，积极开展“机关作风提升年”和“三亮三创”活动，坚持“让数据多跑路、让群众少跑腿”，不断优化服务质量；依托服务型党建平台，群众反映问题在第一时间签收、办理、反馈，不断提升群众获得感和满意度。

　　二是密切警民关系。

篇四：发挥党建引领提升业务工作

　　

　　加强党建引领

　　提高工作实效

　　摘要：企业党建政工工作是企业工作的重要部分，对企业的发展有着重要的意义，同时也是贯彻党的方针和理念的主要形式。在企业内部借助党建政工工作能够指导各项工作内容，使工作的整体水平得到提升，也能够将企业员工的素质水平进行提升。为了进一步发挥出党建政工工作的作用，应全面开放实效性党建政工工作，提升党组织的凝聚力，使员工在工作中有积极的思想态度，能够共同为企业的发展贡献自己的力量，进而促进企业的快速发展。

　　关键词：党建政工工作；价值；措施

　　一、开展实效性党建政工工作的意义

　　党建政工工作，是一个单位不可缺少的重要工作组成部分，它不仅可以提高员工的综合素质，还可以使得员工服从单位的管理，使得他们对工作认真、积极、负责。同时，党建政工工作，在单位的文化软实力方面的塑造，发挥着积极又重要的作用，所以开展时效性党建政工工作有很重要的意义。

　　1.强化党建政工工作提高员工的思想觉悟

　　为了可以提高员工的思想觉悟，企事业单位，党政机关需要加强党建政工工作的有效开展。这样可以让单位在党的政策领导之下，依靠党一步一步的，快速长远地发展。党建政工工作，就是要把党的一些最新的观念、思想、政策和精神传达到员工的日常工作还有生活中去，通过党建政工工作的不断推进，不断去提高员工的思想觉悟，并在日常的工作中响应党的建设。

　　2.强化党建政工工作提高员工的工作凝聚力

　　有效地开展党建政工工作，可以提高员工的工作凝聚力，由于时代在发展，企事业单位，党政机关需要经常性地开展集体活动，比如可以举办一些娱乐性的活动，通过员工参加这样的活动，减轻员工的工作压力，员工可以通过活动调动情绪，在活动中得到乐趣，释放压力，更愉快的工作。

　　3.提升员工的思想觉悟

　　企事业单位还有党支部，在全面开展党建政工工作中，可以在企事业范围内营造正面和积极的企业氛围，展现党的正确的领导，并坚定的依靠党，促进企事业快速，稳步以及长久的发展，使得企业员工在这样的企业氛围以及经营发展之中，全面升华自身思想的觉悟[2]。在党建政工工作大力推进的时候，企事业单位的员工自身思想觉悟需要不断的提高，还要对党建工作更加支持和响应，不断实现在党建政工工作的有效性。

　　二、党建政工工作中存在的问题

　　1.相关人员政治思想落后

　　在党建政工工作中，政治工作与经济管理是其中的重要内容，当前大部分企业在党建政工工作的落实中仍然存在一定的问题。企业自身应改变思想观念，全面改善党建政工工作，使其得到有效落实，为企业的发展带来有利条件。但是由于有的企业内部文化有待更新，当前还存在着思想落后的情况，这种情况影响了企业的发展。党建政工工作的进行应加强对人员的思想建设，使人员能够在工作中意识到党建政工工作的作用，并且全面贯彻党的建设方针，为企业的发展进行正确的引导，提升企业的整体水平。

　　2.相关人员整体素养有待提升

　　企业建设需要员工的支持，应将员工作为企业的核心部分，加强对员工的政治素养培养，使其拥有正确的观念和思想。在进行党建政工工作的时候，应建立

　　具有一定政治素养水平的政工队伍，为企业的管理带来有效的帮助，同时使企业的经济得到快速发展，为企业建立良好的发展基础。当前由于企业内部仍然存在着政工队伍人员素质不足的情况，一些人员缺少丰富的工作经验，这影响了党建政工工作的进行，不利于企业的发展，难以为企业带来有效支持条件。

　　三、加强党建引领，提高工作实效的措施

　　1.树立正确的党建工作意识

　　企业要想获得进一步发展，就必须重视以人为本的理念，并在日常工作中充分落实。管理者应将员工利益放在首位，加强员工与企业之间的联系，提高员工对企业的认同感，从而增强企业整体凝聚力，促进企业获得进一步发展。企业的发展必须贯彻以人为本的理念，坚持高层与基层之间的联系，管理者必须深入基层，了解职工所思所想所盼以及日常工作中存在的问题，发现问题及时解决，给予引导和教育，帮助员工走出困境，维护员工的切身利益。企业管理阶层可以定期到基层走访，与基层员工进行面对面交流，了解企业基层工作的实情，并总结问题，为企业的进一步发展提供创新思路。通过这些方式，管理层可以拉近与基层员工之间的距离，提高员工对企业的认可度，从而构建和谐的工作氛围。企业当中有一部分员工存在思想认识偏差问题，党建工作人员应该及时给予思想指导，并跟踪了解员工的思想发展情况，使员工思想认识更加符合企业发展要求。

　　2.在工作过程中正视党的领导地位

　　企业在组织开展党建工作时，必须明确党的领导地位，发挥党员在企业发展当中的模范带头作用，为基层员工带来积极影响。此举可以激发员工的工作积极性，提高员工对企业的认同感，增强企业的整体凝聚力，从而提高企业的整体工作效率。为达到这一目标，企业首先应该制定合理完善的工作制度，明确党员和普通职工之间的责任。党员应该对自己的身份有深刻的认识，保持工作责任心，对工作认真负责，不懈怠、不渎职。除此之外，企业应该依据当前的发展情况，定期或不定期地组织党员进行研讨，认真听取职工群众意见，提出一些具有针对性的改正方法，提高企业的整体管理效率。

　　3.坚持党的领导，健全运行机制

　　在开展企业党建工作的过程中，要坚持党的领导，健全相关机制，发挥党组织领导核心和政治核心作用，促进企业各项工作改革与发展。在企业治理的各个环节中，需要明确党委会和董事会、管理层的决策和分工，并通过法定程序使党组织有效地融入到企业的经营中，严格把控重大决策，有效落实企业发展的战略，实现企业各项工作的高效运转，充分发挥党建工作在企业改革和建设中的有效作用。

　　4.改革党建工作方式方法

　　企业应该依据时代发展需要，采用先进技术和手段，改变党建工作模式。随着我国经济社会的不断发展，我国已经步入信息时代，互联网技术进入千家万户，成为各个行业不可或缺的重要技术保障之一，企业必须认识到互联网技术对未来企业发展的巨大作用，构建信息化平台，帮助党建工作人员及时获得相关政策信息，发挥互联网技术的辅助作用，促进企业内部党建工作进一步提高。企业可以利用互联网技术构建党建工作平台和绩效管理制度，记录党建工作的日常工作状态并进行分析，针对不同的基层党组织和党员个体设立合理的工作规划和方案。

　　5.持续改进作风

　　要将作风建设作为企业党建工作的基础和核心，并始终坚持持续改进作风的原则，合理优化和改革重点突出问题，立足于理念信仰、党性修养等方面的不断

　　加强，严格按照各项要求进行检查、整改和具体执行，从实际问题入手，真正从信念、纪律和责任方面树立优良的作风，不断进行优化和改进。同时，还要不断加强对各项制度的完善与整改，并有效地落实下去，保证权利的规范、高效运行。此外，还要坚持不懈地践行“正风肃纪”的理念，并采取积极的举措来严格监督与管理党员干部的作风，从而全面有效地提升整体工作的效力，推进企业的健康发展。

　　结语：在企业建设发展中，党建政工工作的开展发挥了重要的作用，应将此作为重要的内容，进一步提升企业的整体水平，促进企业快速发展。在党建政工工作中，应加强对员工的政治思想教育工作，使员工的思想得到正确引导，为企业的内部凝聚力提升带来保障，同时也能够提高工作的质量。在实效性党建政工工作的支持下，企业能够在未来发展中有更加坚实的基础，获得更多的动力。

　　参考文献：

　　[1]吴小平.简议新形势下提高国有企业党建工作水平的措施及其创新[J].水电水利，2017，001（004）.[2]王荣社，冯小鸽.发挥党建引领作用助推企业转型发展[J].企业党建，2015.[3]光彩编辑部.以党建引领企业发展[J].光彩，2019，000（001）

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