巡视巡察整改心得体会6篇

篇一：巡视巡察整改心得体会

　　

　　做好巡察工作心得体会三篇

　　做好巡察工作心得体会一篇

　　进入巡察组学习、工作已有半个多月，巡察对于我来说是一项全新的工作，在各位同事的帮助和带动下，我快速的汲取各种业务知识，也从一个崭新的视角有了诸多感悟。

　　巡察工作初印象：万事开头难

　　刚接触巡察工作时，面对繁琐的程序和众多专业术语，有过一段凌乱期，真正开始巡察实战的前几天也非常忙乱，对于工作毫无头绪，只是被动地完成指示性任务。恰巧本轮巡察与主题教育时间重合，在督促被巡察单位做好主题教育工作的同时，我们更需要在做好结合这篇文章上动脑筋、下工夫，切实做到两手抓、两促进，坚持学以致用，以主题教育的成果推动日常工作开展。所以，巡察工作初印象充实又忙乱，非常考验弹钢琴水平。

　　巡察工作进行时：渐入佳境

　　去年八月份，我所在的无影山街道办事处也迎接过巡察，今年九月份，我作为巡察组成员进驻其他单位，被巡察与巡察的角色互换让我对自己的工作有了更多认识。以前更关注局部，满足于完成个人任务，现在则会更注重全面，自觉地开阔视野，站在

　　全区、全办的高度，坚持运用全面的、联系的、发展的观点思考和分析问题，搞清楚问题产生的来龙去脉、前因后果以及方法对策，工作站位有了明显提高。同时，经过半个月的熟悉摸索，更加明确了巡察的流程和内容，对日常工作也更加得心应手。

　　巡察工作将来时：提质增效

　　在前期工作的基础上，我对今后两个月的工作也有了一些打算。一是提高站位讲担当。要深刻理解巡察工作内涵，坚守政治巡察定位，勇于直面矛盾。巡察的目的在于发现问题，形成震慑，促使党员干部少犯错，是对党员干部的关心和爱护。二是严谨细致辟蹊径。在具体工作中必须要从细处入手，顺藤摸瓜，透过现象看本质，养成认真敬业、严谨细致的工作作风。在例行谈话、查阅档案资料的基础上主动出击，创新方式方法，拓宽问题渠道，时刻保持发现问题的敏锐性和洞察力。三是反向思维促双赢。面对巡察，有的被巡察单位存在抵触情绪、戒备心理以及种种认识误区，在巡察过程中，我们要找到与被巡察单位的共同利益，引起思想共鸣，形成广泛共识，充分发挥被巡察单位积极性，深入推进巡察工作。

　　做好巡察工作心得体会二篇

　　党的__大以来，中央巡视工作已开展8轮，共安排100个组次，对149个地方、单位进行了巡视。其中，20__年巡视83个单位，按照地方、部门、央企、金融、事业5个板块类型，通过板块轮动，扎实推进全覆盖。在对31个省区市和新疆生产建设兵团巡视全覆盖的基础上，20__年实现对中管国有重要骨干企业和中央金融单位全覆盖，5个板块已经完成3个，完成全覆盖任务的52％。

　　要实现全覆盖，就必须创新方式方法，加快巡视的步伐。20__年第4

篇二：巡视巡察整改心得体会

　　

　　巡视巡察心得体会发言

　　按照工作安排，我有幸借调工作与学习。几个月来，在领导同事的悉心指导和热情帮助下，在局领导、处室领导同事的大力支持下，我不断加强思想政治理论学习和巡视业务能力学习，严格履职尽责，主动参与，努力工作，参与了对公司的巡视工作，较为圆满的完成的各项工作。几个月的巡视工作不仅使我在思想政治素质、工作能力等方面有了一定程度的提高，更为重要的是开阔了视野，更新了观念，切身体会到了巡视巡察工作的重要性，以及对企业日常监督管理工作的必要性，同时也感受到了巡视组这个大家庭的温暖。现将这几个月来的工作、学习和收获情况汇报如下:一、踏实工作，顺利完成各项工作任务

　　巡视工作内容主要包括召开情况通报会、搜集情况、确定重点了解的人和问题、制定工作方案、制定信访应急预案、召开巡视工作动员会、听取汇报、民主测评、问卷调查、列席会议、召开座谈会、受理信访、组织个别谈话、询问知情人、抽查核实、调阅复制资料、走访了解、专项检查等，按照巡视组组内工作安排，我在全程参与巡视工作的基础上，主要参与了召开巡视工作动员会、听取汇报、民主测评、问卷调查、个别谈话、询问知情人、抽查核实、调阅复制资料、走访了解等工作，并参与完成了巡视报告的撰写工作。

　　一是认真做好个别谈话工作，完成全组谈话记录及问题线索的整理归纳工作。开展个别谈话6人次，每天谈话完成后，当天晚上立即将谈话记录原汁原味整理归档;全组个别谈话结束后，负责完成了全

　　组6人次的谈话记录的归纳整理工作，根据谈话内容整理问题线索，并根据谈话线索完成了报告中关于作风建设、纪律建设、夺取反腐败斗争压倒性胜利、加强对巡视整改问题的监督检查、以及其他等五方面部分。

　　二是积极走访重点子企业和相关单位，调查核实有关问题线索。走访了所属二级及重点三级单位，走访前做好相关单位需关注问题的整理工作。在有关单位协助下，了解情况，取得重要成果。

　　三是细心查阅文件资料，复制存档相关问题线索的依据、证明材料。认真调阅企业近3年来党委会、总经理办公会的会议记录和会议纪要，企业规章制度及执行情况等文件资料，将发现问题线索的依据，如企业大额餐费报销记录、相关规章制度执行结果等文件资料复制存档，作为最终巡视报告的线索依据。四是参与撰写巡视情况报告，做好汇报会上领导指示讲话的整理工作。参与撰写了工作领导小组汇报报告等报告材料。

　　二、认真思考总结，实现自身能力提高

　　几个月时间的工作和学习虽然很短暂，但让我深刻体会到了巡视组各位领导同事勇于担当、实事求是的工作作风，兢兢业业、严谨细致的工作态度，坚持原则、严于律己的工作纪律，以及同心协力、团结协作的团队精神，也让我在借调期间能够持续不断地完善自我，实现了能力的进步提升。巡视工作是管领域的有效延伸，是构建巡视巡查上下联动监督网的重要组成部分，通过巡视工作坚持发现问题、形成震慑不动摇，是推动全面从严治党纵深发展，促进形成风清气正的良好政治生态，切实加强党的全面领导，进一步夯实党执政的物质基础和政治基础。

　　二是更加认识到目前工作的重要性。在巡视工作中，我认识到了事前监督的重要性，巡视中发现的很多问题，如果在事前及时得到提醒警示，会使企业避免发生很多损失，很多领导干部的小问题、小毛病也能及时得到教育纠正，因此，我更加认识到目前工作的重要性，在今后的工作中，要不断加强自身的业务能力，加强日常监督监管效果，帮助企业尽量避免因为违规违纪发生损失。

　　三是个人的工作能力得到了提高。巡视期间我努力学习巡视工作的相关制度、文件、规定，认真做好巡视组领导交办的各项工作任务，通过参与撰写巡视报告,认真研读组长、副组长的谈话记录，反复研究领导修改后的报告材料，认真思考总结，学习思考领导的思路，不断提升自己的沟通协调能力和公文写作水平。通过这几个月的工作和学习，我也深刻认识到自己还有很多的不足，如业务能力、沟通能力还与大家存在一定差距，需要继续学习，加强锻炼;写作水平和写作效率还需要进一步的提高;在工作头绪多、时间紧迫的情况下，工作先后次序安排和时间精力分配.上还需要加强统筹协调能力。在回到工作岗位以后，我将继续加强学习，认真做好自己的本职工作，尽快补足短板，争取在贯彻落实新发展理念，全面深化国企改革，开创国企国资高质量发展新局面作出新的贡献。

篇三：巡视巡察整改心得体会

　　

　　参加巡视工作心得体会三篇

　　参加巡视工作心得体会1最近，我以技术专家的身份，完整参加了一次巡视工作。这是一项很光荣的任务，虽然一个多月连续作战很辛苦，但是收获也是非常多。巡视工作属于政治工作的一部分，有很多专业的术语，有很严格的纪律要求，所以关于这项工作的具体情况我不会写。但是最近我们在读“管理学”，我又经常写关于个人成长的文章，所以从个人成长与“管理学”的角度，用通俗的语言和大家分享一些认知心得，我认为是很有价值的。写这些的目的，一方面是契合我们正在阅读的“管理学”专题，另一方面希望对大家的职场发展、认知提升有所启发。

　　01巡视主要是针对单位或者公司(以下统称单位)的领导班子进行开展的，而且一般是上级巡视下级。所以，一般职场人，如果级别不够高，其实是没有资格被“巡视”的。所以如果有人祝你有朝一日能够被“巡视”，其实是对你职业发展很励志的祝福。

　　02管理学里有“计划、组织、领导、控制”四大职能，而“巡视”可以理解为“控制”的体现。但是巡视的内涵要比这个丰富，起到的作用也要比这个大。通俗地理解为，巡视的目的是通过推

　　动单位的企业领导者成长，从而实现单位的发展和成长，最终来实现推动社会的进步。

　　03单位的发展和社会的进步，是如何关联上的?这里有一个关键就是，巡视要紧扣中央的精神，而中央的精神是对整个时代的总研判和总指挥。所以这个逻辑就很清楚了，中央把握全局、指引方向，带领全国人民共同奋斗，然后各行各业各单位领取并完成自己的任务(注意这就是管理学的计划、组织和领导)。有了这些还不够，再通过纪检监察巡视巡察的“控制”方式，来看看大家的工作做到位没有，有没有什么盲点，还有什么没意识到的。由于巡视是上级派出的，所以这样也是上级单位了解下级单位的有效方式。

　　04巡视要做的工作，就是在很短的时间内，对一家单位的运行情况进行诊断，看看这家单位的领导班子在方向把控上，在个人作风上，在单位管理上等方面有没有什么问题。一家单位有自己的行业特点，要能发现问题，巡视组必须召集各领域的专家，组成一个小团队，大家为共同的目标集体战斗。时间紧，任务重，工作压力大，就是巡视工作的常态。在互联网公司，如果临时要做一个新项目，往往会从各个部门抽调一些精兵强将，设计产品

　　后端前端凑齐了，大家在一起封闭搞开发，一个月上线项目，其实也是类似的原理。

　　05巡视要发现问题，发现问题需要有问题的线索。怎么收集问题线索?以下几个方面，一是通过被巡视单位提供的材料，二是开展被巡视单位的人员访谈，三是发放问卷收集反馈，四是通过信箱收集到的信访意见，五是通过其他相关单位与相关渠道了解。这个环节比较考验巡视人员的功底。一个单位运行多年，所积累的各种材料浩如烟海。如果你盲目地看，那就可能事倍功半。所以一般来说，你需要有预判，知道哪些方面可能会出现问题，而预判来自你本身从业的经验。

　　就好像我做成长社群，我知道一般人在持续行动和刻意学习中可能会犯哪些错误，所以我在课程设计与社群设计中，很快能抓住重点。另外，在巡视组入驻的时候，被巡视单位会做一次报告。一份好的报告，会自我剖析自己批评，这份报告可以起到一定的指引作用。

　　06巡视最核心的在于实事求是，也就是真实情况是怎样，就应该怎样。所以光有线索还不够，还需要坐实。什么叫坐实?就是通过调取材料，把事实认定的逻辑链严密地串联起来，形成铁证如

　　山的效果。当然这里也会有一定的技巧，在调查的过程中，不能过快地暴露自己的意图，否则被巡视的单位可能会提前做一些处理，这样你发现的问题就没有对证了。这就好像我发现了有人抄我的文章，先截图保存再找抄袭者的麻烦!

　　0由于巡视关注单位领导班子，而一个单位领导又不可能做很多具体的工作，需要部门协同完成。但是巡视又会查很多具体的业务上的问题，那怎么把这两方面联系起来?由于巡视是政治工作的一部分，政治工作是思想的工作。所以业务上的问题，其根源是在哪里呢?单位在发展中遇到的问题，其实是单位领导某些方面，尤其是思想政治方面的可能存在一些问题。

　　比如，假如单位存在一个问题，被巡视组发现了，那对这个问题，单位的领导知道么?如果知道，是单位自己主动发现的么?如果主动发现的，有没有处理?如果处理了，领导有没有掌握处理的进度?如果掌握了处理的进度，那处理的结果好不好?如果处理的结果好，那有没有进一步举一反三?这种以小见大，见微知著的工作方式，很值得我们学习。

　　如果我们在个人成长中，也采用种这样环环逼问的方式，往往会有意想不到的效果：上次你的作业明显放水了，你有没有意识到?如果没有意识到，你的眼睛是怎么长的?如果意识到了，你

　　为什么不采取干预措施?如果你干预了，效果怎么样，后面还继续放水么?如果不放水了，能不能举一反三，下次做其他的事情，也不要放水?大家可以试一下这种连环发问的方式，或者找一位小伙伴相互逼问一下，你马上就精神了。

　　0领导班子如何驱动一家单位健康发展?单位的战略怎么规划的，有没有体现上级单位的工作要求?单位的战略怎么落地的，有什么具体的工作计划?有了工作计划，资源是如何分配的?工作计划是不是按期进行?单位所有员工的士气怎么样?单位的领导是不是敬业?相关单位、客户怎么评价这个单位?这些问题只是巡视中要关注的问题中的很小的一部分。

　　但是借鉴到我们的个人成长上，其实也有很多启发。我们如何制定我们的个人发展战略?我们的战略与时代发展的大趋势是不是一致的?我们如何落实我们的战略，有什么计划?我们的计划执行得怎样，有没有打折扣?我们与周围的同事朋友相处的情况如何?我们每天的心理状态与身体健康情况怎么样?对照巡视的核查清单，我们个人成长也可以做出一个清单检查表。

　　0在经过一个又一个问题确认以后，就到了报告的撰写阶段。很多职场人都害怕写报告，虽然我已经写了两本畅销书啦，但是

　　说到写公文，比起专业人士，还是要多多努力学习。一份好的巡视报告是怎么出炉的?背后是一份又一份所发现问题的底稿。也就是，我们发现了一个问题，就要根据一定的格式整理成素材，然后在写报告的时候，就是站在篇章的层面，把这些素材给串起来。用问题底稿作为支撑，撑起一份报告饱满的内容，而报告中如何对被巡视单位做问题分析和定性，一般就需要由巡视组组长、副组长等级别较高的组员来商定。最后报告初稿确定以后，需要全体组员一句句共同审议，提出修改意见，然后再经过至少十轮以上的反复修改。这中间也会有巡视组的上级提出的修改意见。这个写作方法，在很多新媒体的写作课，甚至是《是如何讲故事的》这本书里也提到过。巡视报告定稿后，需要给决策机构汇报，然后报告的内容又会作为工作要点下发给被巡视单位进行整改落实，也会成为若干年后下一轮巡视的一个重点关注对象。

　　如果有创业公司的老板有幸能读到这里，我诚心的建议可以认真学习一下巡视这个领域的知识，对团队建设、凝心聚力有极大的作用。

　　11再说一些感性的认识，希望对大家理解自己的职业与事业有所帮助。首先在巡视组会和许多高级别的组员一起工作，很多组

　　员在自己的工作岗位是领导，要管好几百人，但是大家一起做事情，并不会摆出领导架子。我看到了职场人士真正的敬业精神。他们不写公众号，也不做自媒体，没时间说自己一年赚多少钱，但是每个人真正地都是极度敬业地奋斗在第一线。巡视组的组长已经是我父辈的年纪了，但是每天工作精神饱满，思维活跃，思考问题全面，思路极其清晰。关键是体力好，干到半夜说晚安，第二天又第一个说早安。除了钦佩、敬佩，没有其他可以说的。而我感到特别受鼓舞的是，也正是因为我们国家各行各业的精英人士，都有着这般敬业的精神，乐于奉献的精神，我们国家才能有持续发展的动力。而身处其中，自己也会受到感染，也会想，我自己又能多做一些什么贡献。

　　其次，参加巡视是一段宝贵的人生经历，因为提供了一个系统的、密集的机会，让你可以站在单位最高视角来思考企业发展，而且可以和企业的管理层直接访谈，讨论关于战略执行与企业管理的看法。这种换位的工作经历，是十分难得的，毕竟大多数时候我们会在具体的岗位上做具体的事情，而把你从细节上拎出来，看到全局的练习，是极有利于提高格局的。如果不是巡视，一般情况下，很难获得关于单位的全方位的信息。除非你自己创业成功搞出一家大公司，或者职场爆发快速晋升到总经理，否则关于组织的理解，仍然是片面的。当然，这也对巡视工作提出了极高

　　的纪律要求与保密要求。

　　最后，从一个专业的技术人员走向管理岗位，概念技能、人际技能所占的比重是逐渐增加的。越是级别高的管理者，谈吐与表达越重要。而在什么场合说什么话，感知环境说恰当话的能力，会体现出一个人的水平。职场上的年轻人，要打破中年危机，除了把自己的专业能力建设好，还要从觉察环境变化并采取应对措施开始，从知道什么时候该说什么话开始。这是个人成长的高阶必修课。

　　参加巡视工作心得体会2党的十八大以来，中央巡视工作已开展8轮，共安排100个组次，对149个地方、单位进行了巡视。其中，20__年巡视83个单位，按照地方、部门、央企、金融、事业5个板块类型，通过“板块轮动”，扎实推进全覆盖。在对31个省区市和新疆生产建设兵团巡视全覆盖的基础上，20__年实现对中管国有重要骨干企业和中央金融单位全覆盖，5个板块已经完成3个，完成全覆盖任务的52％。

　　要实现全覆盖，就必须创新方式方法，加快巡视的步伐。20__年第一轮巡视首次实行“一托二”，每轮一个组巡视两个单位，同类同步安排、分批集中汇报，提高工作效率和质量。第二轮巡视每组再增加1名副组长，形成“一正三副”格局，进一步增强

　　了巡视组多管齐下、密集出击的能力。20__年第三轮巡视时，巡视组数量增加到15个，同时试点“一托三”模式，一个巡视组同时巡视3个单位，确保全覆盖任务按时完成。

　　巡视组实行模块化管理，成员由7―8个方面人员构成，其中在编人员约占1/3，借调人员约占2/3，由在编人员牵头，包括中央纪委机关、中组部、审计、财政、监事会、金融监管等部门人员，体现了“专业性、结构性、衔接性”特征：每组配备专业执纪人员、审计人员；每组配备2―3名副组长，并根据需要组成联络组、谈话组、信访组、文件组、内勤组等模块；各模块相互间紧密联系，有效发挥各方面人员优势，形成整体合力。

　　利剑出鞘，形成震慑。20__年，中央巡视组在发现问题上敢于较真、敢于碰硬，累计谈话1.5万余人次，受理各类信访12万余件次，发现了反映领导干部问题线索300余件、“四风”突出问题400余件，督促查处450余名非中管干部违纪违法问题。十八大以来，中央纪委立案审查的领导干部案件中，超过一半的线索来自巡视。通过巡视，有力扭转了被巡视党组织长期以来纪律松弛、组织软弱涣散的局面，推动了全面从严治党各项要求的落实。

　　巡视是发现问题，整改是解决问题。一年来，中央巡视组共向83个单位反馈了750个问题，提出整改意见650余条，督促被

　　巡视党组织“即知即改、立行立改、全面整改”。武钢集团党委坚决落实管党治党主体责任，专项整治“靠钢吃钢”问题，清理出近3年违规事项2444项，涉及金额7.17亿元；中核建设党组集中开展了对违法出借资质、资金等的专项治理和应收账款、存货专项清理，其中资金拆借专项治理累计收回资金12.35亿元。

　　同时，巡视推动全面深化改革，建立长效机制。巡视对发现的共性问题，提出标本兼治的对策建议，促进完善体制机制。今年以来，中央巡视组向国务院和国资委等有关部门提出关于国企改革的意见建议159条，为中央深改办和国资委等有关单位提供专题报告22份，为全面深化改革提供问题导向参考。

　　参加巡视工作心得体会3党的__大以来，中央巡视工作已开展8轮，共安排100个组次，对149个地方、单位进行了巡视。其中，20__年巡视83个单位，按照地方、部门、央企、金融、事业5个板块类型，通过“板块轮动”，扎实推进全覆盖。在对31个省区市和新疆生产建设兵团巡视全覆盖的基础上，20__年实现对中管国有重要骨干企业和中央金融单位全覆盖，5个板块已经完成3个，完成全覆盖任务的52％。

　　要实现全覆盖，就必须创新方式方法，加快巡视的步伐。20__年第一轮巡视首次实行“一托二”，第二轮巡视每组再增加1名

　　副组长，形成“一正三副”格局，第三轮巡视时，试点“一托三”模式。

　　利剑出鞘，形成震慑。__大以来，中央纪委立案审查的领导干部案件中，超过一半的线索来自巡视。通过巡视，有力扭转了被巡视党组织长期以来纪律松弛、组织软弱涣散的局面，推动了全面从严治党各项要求的落实。

　　巡视是发现问题，整改是解决问题。一年来，中央巡视组共向83个单位反馈了750个问题，提出整改意见650余条，督促被巡视党组织“即知即改、立行立改、全面整改”。武钢集团党委坚决落实管党治党主体责任，专项整治“靠钢吃钢”问题，清理出近3年违规事项2444项，涉及金额7.17亿元；中核建设党组集中开展了对违法出借资质、资金等的专项治理和应收账款、存货专项清理，其中资金拆借专项治理累计收回资金12.35亿元。

　　同时，巡视推动全面深化改革，建立长效机制。巡视对发现的共性问题，提出标本兼治的对策建议，促进完善体制机制。

篇四：巡视巡察整改心得体会

　　

　　巡视巡察工作个人总结心得集合3篇

　　巡视是全面从严治党的重大举措，是党内监督的战略性制度安排。十九届三中全会公报指出，要继续深化政治巡视，完善巡视战略格局。

　　以下是为大家整理的关于巡视巡察工作个人总结心得的文章3篇,欢迎品鉴！

　　今年7月31日-8月11日，根据县纪委安排，我很荣幸地参加了对我县扶贫领域全交叉专项巡察工作，在县纪委的精心安排部署下，虽然只有短短的两个星期，但顺利开展了扶贫领域专项巡察工作，圆满完成了目标工作任务，同时个人也从中受益匪浅，深深体会到了巡察工作的重要性和对工作的促进性。结合此次巡察工作，谈谈自己的几点心得体会：

　　一、主要收获

　　1.此次巡察是对扶贫政策理论的一次再学习机会。

　　此次的斜交叉巡察，是一次专门针对扶贫领域的专项巡察，因此专业性和针对性都比较强。为此，事先需要做好准备工作。针对巡察工作中可能触及到的扶贫业务内容，广泛搜集从中央到地方的有关于扶贫方面的制度、文件和规定，如以工代赈、造福工程、异地搬迁、雨露计划和产业扶贫等等相关制度，熟悉政策掌握尺度，力求找准方向不走弯路，提高巡察工作效率。在准备的同时，也是对自身关于扶贫政策理论方面知识的在学习，也为今后自身开展工作打下了坚实的政策理论基础。

　　2.此次巡察是对工作进行对照自查的一次再提升机会。

　　乡镇工作存在一定的共同性，因此，在此次斜交叉专项巡察的过程中，我注重结合在巡察过程中发现的问题线索的同时，对照自身在扶贫领域监

　　督执纪的工作，反思、发现不足，从而实现工作的再提升再进步。

　　3.此次巡察是对监督执纪工作的一次实战机会。

　　此次全交叉专项巡察中，共翻阅乡村两级财务账本127册，入户走访6村25户贫困户，电话抽查7户，实地走访5家扶贫专业合作社。由于此次巡察以乡镇纪检监察干部为主，为我们乡镇基层纪检干部提供了一次实战平台，极大的锻炼了乡镇纪委开展监督执纪问责工作的能力和水平，杜绝纸上谈兵情况的出现。

　　二、存在问题

　　1.巡察准备工作不够充分。虽然在巡察前做了大量的准备的工作，但是由于是第一次进行巡察，新手上路，因此在实际操作中，仍会出现一些准备不到的状况，对工作进展造成一定的困扰。如一些政策法规收集的不是很到位，情况了解的也不是很透彻等等情况。

　　2.巡察人员能力参差不齐。此次巡察，以乡镇纪检干部为主，并抽调乡镇经管站、财政所人员共同参与，但是由于都是第一次参与巡察活动，经验和能力水平都是参差不齐，易造成巡察工作进展度的不足。

　　三、意见建议

　　1、加大巡察业务培训，提升巡察人员能力水平。

　　建议组织乡镇纪检干部和有关站所长进行相关巡察培训，对如何开展巡察工作，如何从中发现问题线索等进行指导，切实提升巡察人员的能力水平。

　　2.多频率抽调乡镇纪检干部参与巡察工作，在实战中实现提升。

　　建议上级部门抽调干镇纪检干部参与巡察工作，以实战的机会提升乡镇

　　纪检干部提升自身监督执纪水平，从而进一步促进自身工作的良好有序开展。

　　今年2月以来，在组织的安排下，我很荣幸地参加了县委巡察第三组对县食品药品监督管理局的巡察工作，在组织和领导严格严谨的作风带领下，短短一个多月，顺利开展了财务小组等相关工作，圆满完成了目标工作任务，同时个人也深受感染和教育，深深体会到了巡察工作的紧迫性和重要性，开阔了视野，丰富了知识，促进了理解，收获颇多。结合此次巡察工作的实际，拙笔谈谈自己的几点心得体会：

　　一、深入学习，深刻领会，深加预备。

　　(一)深入学习理论知识，做好思想上的预备。一是通过培训学习关于开展巡察工作的条例和文件规定，我熟悉到巡察工作对进一步加强党内监督、全面从严治党，加强领导班子和干部队伍建设、推动各项经济金融重大决策和贯彻落实、增强党风廉政建设和反_工作的深进开展，都具有十分重要的意义。巡察组的任务就是协助县委巡察办对被巡察单位进行一次全面体检，充分了解情况、发现问题，确保巡察监督的客观、真实、正确，为县委领导决策提供正确可靠的信息和根据。只有熟悉到巡察工作的重要意义和任务要求，才能从思想上高度重视，严格要求。二是要准确把握好巡察工作要求，着力提高政治站位。巡察是政治巡察而不是业务巡察。与我平时的审计业务有很大的不同，要站在统筹推进五位一体总体布局和协调推进四个全面的战略布局的高度，坚定政治方向，坚持问题导向，坚守价值取向，以____总书记记系列重要讲话精神为镜子，以四个意识为标杆，以党章常规党纪为尺子，以《巡视工作条例》和省委《关于市县党委开展巡

　　察工作的意见》为遵循，深入发现和揭露问题，要透过现象看本质，要抓住关键少数，要坚持实事求是。要注意结合食品药品监督行业领域和部门职能等特点，查找被巡察单位存在的个性问题。再上升到党的领导、党的建设、全面从严治党的高度上去分析，把共性问题和个性问题都找出来。

　　(二)深刻领会制度政策，做好巡察根据方面的预备。针对巡察工作中可能触及到的业务内容，广泛搜集食品药品监督管理相干的内部控制和会计财务管理等方面的制度、文件和规定，根据被巡察单位的《学习制度》、《财务管理制度》、《接待管理制度》、《车辆管理制度》等相关制度，熟悉政策掌握尺度，力求找准方向不走弯路，提高巡察工作效率。

　　(三)深入查阅档案资料，做好各项案头预备。一是与被巡察单位财务分管领导和财务会计全面了解账务整体状况，根据掌握的财务情况，提供相关的会计资料。二是学习浏览被巡察单位的各类巡察汇报材料和最近几年的工作总结和相关会议记录，便于自己有针对性在会计账薄、会计报表、会计凭证上查找问题。三是学习借鉴州纪委、省委巡视组两轮财务检查的结论与成果，使自己对被巡察单位以往或当前存在的内控及财务管理方面的主要问题有一个大致的了解和熟悉，更加轻便地进入巡察的重点和切入点。

　　二、严肃对待，严格要求，严谨工作。

　　(一)严肃对待，提高自己的政治敏锐性。此次巡察工作，感受最深的一个字就是严，首先应严肃对待巡察工作，从讲政治、讲规矩的高度出发，丝毫不能马虎。虽然我从事的审计工作就是一项很严谨的工作，但在平常的审计业务中，没有将自己放在一个政治站位的高度来发现问题。通过一

　　个月的财务巡察和其他巡察工作，我深深认识到财务工作是和单位上其他方面的工作是紧密联系的，财务巡察的最终结果是全面净化党内政治生态，如果一个单位筑牢了理想信念这个压舱石，扎紧了纪律规矩这个铁笼子，那么这个单位无论是从党内、经济、财务等工作，都不会滋生_这个污染源。

　　(二)严格要求，向巡察工作高标准靠齐。三十几天的时间的财务巡察，说实在的感觉到时间紧任务重，但根据领导的高标准要求，根据自己多年来审计实战经验，按照时间、内容、标准、流程、落地五要素，切实履行好自己作为财务小组组长的职责，在规定的时间内，把____年至____年6本会计账薄、36本会计报表、124本记账凭证，对照目标内容，按照财务检查的相关流程，不放松对自己思想上和业务上的严格要求，不讲私情，争取向巡察工作的高标准看齐。

　　(三)严谨工作，按时完成巡察工作任务。此次财务巡察我从应该重点关注的问题开展工作。一是查看食品药品监督管理局取得罚没收入的合法合规性，和资料查阅组高度配合，看是否存在以罚代管只罚不管等现象。查看有无行政事业性收费、政府基金、国有资产收益和处置等非税收入，未按规定及时足额上缴国库的问题;二是查预算支出管理情况。突出对三公经费的监督检查。看被巡察单位是否存在超标准配车、超标准接待等问题。突出对会议费和培训费的监督检查，看是否存在计划外召开会议，违规扩大会议费的开支范围和标准，转嫁和摊派会议费等问题。三是查看政府采购管理情况。看是否存在政府采购预算不完整，违_采购程序，暗箱操作等问题。四是查看资产管理情况。从资产购置、使用、处置等环节入手，看是否存在擅自处置资产、转移收入、私分资产等行为。五是查看财务会计

　　管理情况。对被巡察单位的会计账薄、会计报表、会计凭证等会计资料不真实、不完整等问题。六是看是否认真落实中央八项规定精神和省委六条意见方面的问题。七是财政资金使用和财务管理方面是否存在违纪违规的问题。八是和财务有关的其他方面应该关注的问题。围绕以上工作重点展开巡察，按时完成工作目标任务。

　　三、精心做人，精耕做事，精力担当

　　(一)精心做人，塑造高尚人格。在这次巡察工作中，我被巡察队伍中的每一位战友感动，无论是领导，还是来自不同部门职业的巡友，都在用四铁精神锻造着自己，既尽职尽责，又兢兢业业;既任劳任怨，又以身作则;既谦虚谨慎，又低调谦让;既齐心协作，又团结互爱;既豪放义气，又宽厚善良。让我深深体会到了做事先做人，怎样做人去塑造自己的高尚人格。一是要加强学习，注重修养。要把学习当作一项重要的工作、一种精神境界、一种终身追求，同时也要把学习作为一种享受，一种精神的愉悦，一种灵魂的净化和一种思想的跃进。首先是要学习道德修养，其次是政治理论学习，要健康的胸襟和高尚的境界，做有德性之人;二是做人要有责任感。责任是检验一个人做人是否合格的重要标准和尺度。梁启超说：人生于天地间，各有责任。一家之人各个放弃责任，则家必落;一国之人各个放弃责任，则国必亡。每个人在社会的大舞台上都扮演着特定的角色，不论扮演哪一种角色，人们都会对这个角色有一个相应的期望值.能否达到这个期望值，就在于你对你所扮演的这个角色有没有足够的责任感。

　　(二)精耕做事，实现自我价值。这次巡察财务工作，得到了被巡察单位和同事的肯定和好评，让我明白只要精耕做事，就能实现自我价值。我在

　　各位巡友身上不仅学到了很多做人的道理，还学到了很多怎么做好事的道理。在财务巡察结束后，在领导的信任下，我们财务组有幸加入了走访被巡察单位服务对象工作中，虽没有什么访谈经验，但至少让我明白做任何事情都要有责任心，这样才能把事情做好，责任心是我们干好一切事情的前提。做事要讲规矩，特别是我们做财务工作的，在具体工作中，一定要从目光敏锐、方法精准、客观公正的角度出发，做到不以事小而不为、不以事杂而乱为、不以事急而盲为、不以事难而怕为。做到手勤、脚勤、脑勤。手勤，看似鸡毛蒜皮的小事，只要我们真心去做，并尽力把它做好了，就是地种自我价值的体现。

　　(三)精力担当，诠释职业素养。此次巡察工作我深深体会到，巡察工作和审计工作有着很多的相似之处，都有很强的政治品格要求、党性修养要求和职业素质要求。一是要慎用权力，个人干净。就要秉公用权，把党和人民赋予的权力用来为民造福、为党分忧，解决好关系人民群众切身利益的问题，防止权力商品化、庸俗化。依法用权，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，严格按照法定程序行使权力，决不能随心所欲、徇私枉法;廉洁用权，严格执行领导干部廉洁从政各项规定，要有高尚正派、恬淡健康的生活方式，守住党和人民交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值。二是要敢于担当。就是要敢挑重担、敢负责任，坚持原则、认真负责，把上级精神和本职工作结合起来，把工作热情和科学态度结合起来，内化于心、外化于行。

　　虽然巡察工作即将结束，但此次巡魂已深深根植于我的脑髓，以上三深、三严、三精精神，将作为我生活、工作中的一把尺子、一面镜子、一根标

　　杆，以后在自己平凡的岗位上，做到诚实守信，表里如一，言行一致;做到思想务实，生活朴实，作风扎实;做到勤勤恳恳工作，努力进取创造，任劳任怨奉献。

　　按照工作安排，____年__月至__月，我有幸借调_____工作与学习。__个月来，在领导同事的悉心指导和热情帮助下，在局领导、处室领导同事的大力支持下，我不断加强思想政治理论学习和巡视业务能力学习，严格履职尽责，主动参与，努力工作，参与了对___公司的巡视工作，较为圆满的完成的各项工作。__个月的巡视工作不仅使我在思想政治素质、工作能力等方面有了一定程度的提高，更为重要的是开阔了视野，更新了观念，切身体会到了巡视巡察工作的重要性，以及对企业日常监督管理工作的必要性，同时也感受到了巡视组这个大家庭的温暖。现将这__个月来的工作、学习和收获情况汇报如下：

　　一、注重加强政治理论和业务能力学习，牢固树立四个意识，坚决做到两个维护

　　(一)加强政治理论学习，提高政治修养。通过自学、集中学习、实地参观等方式，认真系统学习党的十九大和____总书记记系列重要讲话精神，积极参加巡视机构全体党员大会和不忘初心主题党日活动，跟随巡视组党支部参观了_____，多次参与党支部组织的学习研讨活动，通过学习原著和领导讲话，进一步加深了对____新时代__特色社会主义的理解，增强了对巡视巡查工作的理解和认识，更加牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，维护____总书记记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，注重提高理论水平和政治修养，把思想认识行动高度统一到党中央

　　决策部署上来。

　　(二)加强业务能力学习，拓展专业技能。巡视是政治巡视，工作主要围绕党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、夺取反腐败斗争压倒性胜利，以及加强对巡视整改问题的监督检查等方面。为尽快熟悉新的工作内容，胜任新的岗位，我一方面认真学习巡视工作有关制度、文件、规定，深入学习巡视工作的范围和内容、工作方式和权限、工作责任等;另一方面，围绕领导交办的个别谈话、走访调查、查阅文件等工作，在认真学习关于相关规范性文件的同时，深入思考，遇到不懂不会的，及时向组内领导和同事请教，边干边学，不断提高自身工作能力和水平。

　　二、踏实工作，顺利完成各项工作任务

　　巡视工作内容主要包括召开情况通报会、搜集情况、确定重点了解的人和问题、制定工作方案、制定信访应急预案、召开巡视工作动员会、听取汇报、民主测评、问卷调查、列席会议、召开座谈会、受理信访、组织个别谈话、询问知情人、抽查核实、调阅复制资料、走访了解、专项检查等，按照巡视组组内工作安排，我在全程参与巡视工作的基础上，主要参与了召开巡视工作动员会、听取汇报、民主测评、问卷调查、个别谈话、询问知情人、抽查核实、调阅复制资料、走访了解等工作，并参与完成了巡视报告的撰写工作。

　　一是认真做好个别谈话工作，完成全组谈话记录及问题线索的整理归纳工作。开展个别谈话__人次，每天谈话完成后，当天晚上立即将谈话记录原汁原味整理归档;全组个别谈话结束后，负责完成了全组__人次的谈话记录的归纳整理工作，根据谈话内容整理问题线索___条，并根据谈话线索完

　　成了报告中关于作风建设、纪律建设、夺取反腐败斗争压倒性胜利、加强对巡视整改问题的监督检查、以及其他等五方面部分。

　　二是积极走访重点子企业和相关单位，调查核实有关问题线索。走访了______所属二级及重点三级单位，走访前做好相关单位需关注问题的整理工作。在有关单位协助下，先后到____了解情况，取得重要成果。

　　三是细心查阅文件资料，复制存档相关问题线索的依据、证明材料。认真调阅企业近3年来党委会、总经理办公会的会议记录和会议纪要，企业规章制度及执行情况等文件资料____余份，将发现问题线索的依据，如企业大额餐费报销记录、相关规章制度执行结果等文件资料复制存档，作为最终巡视报告的线索依据。

　　四是参与撰写巡视情况报告，做好汇报会上领导指示讲话的整理工作。参与撰写了___报告和向___工作领导小组汇报报告等报告材料。完成汇报会上巡视工作领导小组领导讲话的整理工作。

　　三、认真思考总结，实现自身能力提高

　　__月时间的工作和学习虽然很短暂，但让我深刻体会到了巡视组各位领导同事勇于担当、实事求是的工作作风，兢兢业业、严谨细致的工作态度，坚持原则、严于律己的工作纪律，以及同心协力、团结协作的团队精神，也让我在借调期间能够持续不断地完善自我，实现了能力的进一步提升。

　　一是进一步提升了思想认识。巡视工作是管领域的有效延伸，是构建巡视巡查上下联动监督网的重要组成部分，通过巡视工作坚持发现问题、形成震慑不动摇，是推动全面从严治党纵深发展，促进形成风清气正的良好政治生态，切实加强党的全面领导，进一步夯实党执政的物质基础和政治

　　基础。

　　二是更加认识到目前工作的重要性。在巡视工作中，我认识到了事前监督的重要性，巡视中发现的很多问题，如果在事前及时得到提醒警示，会使企业避免发生很多损失，很多领导干部的小问题、小毛病也能及时得到教育纠正，因此，我更加认识到目前工作的重要性，在今后的工作中，要不断加强自身的业务能力，加强日常监督监管效果，帮助企业尽量避免因为违规违纪发生损失。

　　三是个人的工作能力得到了提高。巡视期间我努力学习巡视工作的相关制度、文件、规定，认真做好巡视组领导交办的各项工作任务，通过参与撰写巡视报告，认真研读组长、副组长的谈话记录，反复研究领导修改后的报告材料，认真思考总结，学习思考领导的思路，不断提升自己的沟通协调能力和公文写作水平。

　　通过这__个月的工作和学习，我也深刻认识到自己还有很多的不足，如业务能力、沟通能力还与大家存在一定差距，需要继续学习，加强锻炼;写作水平和写作效率还需要进一步的提高;在工作头绪多、时间紧迫的情况下，工作先后次序安排和时间精力分配上还需要加强统筹协调能力。在回到工作岗位以后，我将继续加强学习，认真做好自己的本职工作，尽快补足短板，争取在贯彻落实新发展理念，全面深化国企改革，开创国企国资高质量发展新局面作出新的贡献。

篇五：巡视巡察整改心得体会

　　

　　1381巡察是党章赋予的重要职责，是加强党的建设的重要举措，是从严治党、维护党纪的重要手段，是加强党内监督的重要形式，是全面从严治党的制度利器，为深化巡察工作提供了基本遵循和制度保障。

　　党的十九大报告指出，要坚定不移全面从严治党，不断提高党的执政能力和领导水平。近年来，党中央将巡察工作作为一项长期任务，既是强化党内监督向基层延伸的制度性安排，也是加强党的建设、促进正确行使权力的重要方式。

　　党的十八大以来，党中央对巡视巡察工作的重视程度前所未有，制定颁布了《中国共产党巡视工作条例》，提出了“一个中心：“四个着力：“两责任一纪律”等新思路新举措。中央全面完成了巡视全覆盖，各级党委、部门党组扎实开展巡视、巡察，取得了非常显著的效果。事实证明，只有矢志不移地坚持巡视巡察，不断巩固成果、深化拓展，充分发挥巡视巡察的“尖兵：“利剑”作用，才能实现不敢腐、不能腐、不想腐的战略目标。

　　我们要高度重视巡察工作，充分认识开展巡察工作的必要性，坚持把思想和行动统一到巡察工作上来，以高度的政治责任感支持巡察工作并深入推进党风廉政建设，与“三严三实”专题教育、反腐败斗争有机结合起来。我们应自觉接受巡察监督，统一思想，端正态度支持巡察工作，自觉接受巡察监督，确保巡察工作取得实效。严明纪律规矩，严守党性原则，全力配合巡察工作。发现问题要积极主动抓好整改，坚持把巡察组反馈意见当做“一面镜子”，勇于直面问题，敢于承担责任，主动接受巡察组提出的意见建议，认真制定整改措施，虚心接受广大干部群众的批评意见，切实用好巡察成果。

　　巡察工作是中央、省委巡视工作的延伸和补充，是实现党内监督全覆盖的重要手段，巡察的目的是发现、了解、印证问题线索，要做好这项工作容不得半点马虎。

　　1381一要做足前期功课。在进驻被巡察单位前，多渠道了解被巡察单位各方面需要掌握的情况，多渠道了解相关线索问题，带着这些情况和问题去巡察，更有利于增强巡察工作的针对性和有效性，起到事半功倍的效果。

　　二是灵活掌握巡察方法。巡察的实践主要是调查，巡察的生命体现在发现。巡察者，就特性而雷，是发现者，必须长着一双发现问题的眼睛；就职责而言，是“千里眼”和“顺风耳z巡察干部要依规依纪、去伪求真、实事求是，针对不同“病情”开出良方，治病救人；要善于成为瞄准镜和放大镜，保持“火眼金睛”，抓住细节、顺藤摸瓜。再就是要透过现象看本质，要抓住关键少数，把共性问题和个性问题都找出来。

　　三要强化宣传动员，提高思想认识，在扩大巡察知晓率上下功夫。要切实提高党员干部党性意识。要拓展渠道“开门”搞巡察；强化教育培训，提高履职能力，在提升巡察人员素质上花力气；强化成果运用，增强监督权威，在提高巡察问题整改上求实效；强化组织建设，夯实工作基础，在加强巡察队伍建设上出实招；强化机制构建，确保巡察实效，在探索建立巡察机制上求突破。

　　我们将以此次巡察为契机，进一步加强和改进党风廉政建设和反腐败工作，以更加坚定的决心，更加严密的制度，更加有力的举措，努力营造清正廉明的社会环境，为当前改革发展稳定各项工作提供坚强有力的保障。

篇六：巡视巡察整改心得体会

　　

　　落实巡视整改个人总结3篇

　　我们认为，巡察组所指出的“领导班子存在的主要不足”是中肯的，是比较客观和精确的;巡察组对学校今后工作提出的“加强统筹协调，进一步加强班子及队伍建设的分散力”等三方面的希望和要求，立意高，前瞻性强，符合国家和上海市中长期训练改革和进展纲要的要求，符合我校的具体实际。我们在对巡察组提出的批判要求进行逐条对比学校实际和学校五年进展规划争论后，提出整改方案如下。请审查。

　　一、依据反馈中“加强统筹协调，进一步增加班子及队伍建设”工作要求。

　　党政领导班子对班子建设对于学校当前工作的开展和可持续进展的重要性和关键性作用有高度的、自觉的熟识，对班子建设的内容、重点和层次有比较具体的思索和支配。

　　首先，我们要在进一步理解和把握国家和上海市中长期训练改革和进展纲要和区“一流城区、一流训练、一流队伍”等的政策性、方向性工作1要求的基础上，增加政治责任意识和使命感;其次，我们要不断改进和加强学风、工作作风，学习训练先进训练理论，把握新颖训练改革阅历，学以致用，深入到到课堂，准时总结反思，提高专业管理的力气和水平;第三，完善和强化统一领导、加强合作基础上的分工负责制，优化管理运行机制，提高管理效率。为此，要加强行政中层

　　/1班子、班组长和党委、工会以及党支部委员的队伍建设;第四，我们要依据干部管理权限健全和完善校内各级干部和骨干的年终述职和考评制度。

　　校级班子成员要定期开好民主生活会，开展批判与自我批判。

　　学校认为，学校目前的师资水平还不能够完全适应新的训练形势的进展和学校国际化、信息化的教学需要，不能完全适应推动前进新课程改革的需要。在师资与队伍建设方面，学校将认真争论近几年来老师队伍发生的显著变化，一方面连续开展青年老师带教、备课组建设等行之有效的工作;另一方面，也主动探究科研引领、校本培训、高一班级——高三班级大循环等新的工作方法和手段，以尽早实现“年轻老师骨干化”和“骨干老师名师化”的工作目标。学校在将来几年中，除了要连续加强对年轻老师的培育和指导，还要不断加大校本培训的工作力度，在提高老师整体水平的前提下，还要为学校将来进一步的进展做好老师储备。学校将进一步完善校本培训和教研组工作制度，加强老师对现代训练理论的`学习，努力将理论学习和工作实践紧密结合起来，保证师资队伍能够适应新一轮课改需要。校长要带领全体领导班子深入到到课堂，听课、参预课改老师的评课和研讨，反思课堂教学中遇到的问题和困惑。尝试一种“自下而上”的培训、“互动式”培训及“参预式”培训。全组老师进行相互听课，/1将评课、相互沟通、反思、研讨做为教研活动主题，“自主、合作、探究”成为老师培训的主旋律。通过读书相互沟通、案例相互沟通等一系列活动营造出一种深厚的学术氛围，向构建学习型老师队伍迈进。通过“建立开放的学习教研机制、构建开放的课题争论体系”等措施,使老师教学理念不断更新、专业素养不断提高,教学行为不断改善。让老师树立终身学习和终身进展的意识，发挥老师的主观能动性，不断引导老师养成勤于学习、勇于探究、擅长总结的习惯，促进老师专业化水平有新的进展。学校要把促进老师的专业成长作为重要办学目标和实现“双自主进展”办学理念的方法之一。学校要把老师专业进展看做一项系统工程，更加关注老师的进展，更加着力设计老师个人进展专长与学校进展相全都的进展目标。

　　从四个方面思索目标规划和主要2措施。

　　第一是为老师搭建平台。依据老师的个人特点，创设进展空间，通过组织训练论坛、读书活动、教学竞赛等系列活动，为老师搭设平台，提升老师的师德修养、内涵素养，充分发挥老师的学习、合作、互助与一同成长的团队精神，不断营造健康、主动、和谐的校内氛围。

　　其次是关怀教学开展分层、分类的各类培训。关注老师的共性化进展。依据老师自身需求和驾驭教学的力气，分层要求、分类培训;努力供应可选择的进展定位，创设老师可持

　　/1续进展的空间;指导不同层面的老师针对各自的特长制定个人的进展规划，促进老师的自我设计、自主进展、自我超越。

　　第三是体现校本性。全面实施“校本培训”方案，以问题解决为核心的实践性反思作为老师的专业生活方式，并开展系列校本培训，提高校本培训的针对性与有效性。

　　把学习化作为促进老师专业成长的重要举措，鼓舞老师进一步提升学历水平、专业素养。

　　以学习型教研组的建设为契机，激发老师自主进展的愿望，鼓舞老师发挥共性特长，在学习型团队创建中实现自我成长。通过基本功练兵、教学反思、课程开发、课题争论、实践项目争论、学习型教研组的创建等途径，促进团队自主进展，老师自我超越，实现团队带动个人进展，个人促进团队进展的目标，提高校本培训的实效。

　　第四是建立制度保障。建立完善促进老师专业进展的激励、评价机制。开展各类评比活动，如：师德模范、品牌老师、骨干老师、青年新秀、优秀教研组等，通过建立学习型校内，为不同层面的老师供应进展平台，赐予激励和保障。

　　二、依据巡察报告中“强化贯彻落实，增加学校各项制度的执行力”的要求。

　　学校提出了“以制定和完善学校新一轮进展规划为抓手，全面实现中学新一轮办学目标和育人目标”的整改思路。学校要认真学习实践xxxxx，探究寄宿制办学规律，要依据

　　/1“连续全面推动前进学校的训练现代化进程，连续全面实施素养训练，加快实现同学自主进展和老师自主进展，使‘双自主进展’训练理念慢慢从制度约束内化为宽阔师生的自觉需要，使学校成为国内一流、国际知名的现代化、国际化、信息化的试验性、示范性寄宿制高中”的办学目标和“让社会各领域的高端都有中学的毕业生”的育人目标，以课程建设、德育文化3建设、师资队伍建设、优质的后勤保障和服务水准等实践项目为抓手，以全面提升办学质量为目的的加强制度的建设、完善和执行工作;学校将进一步明确“德育为首位、教学为中心、育人为根本”的办学思路，在目标管理等工作中，通过对“双自主进展”理念的科学解读和进一步明晰，从科学管理、民主办学、依法治校等方面健全制度和加强执行等方面进行新的思索和实践。

　　我们的制度建设和执行力的加强，要精确把握、正确落校长负责制各项文件精神，发挥党组织在学校各项工作中的政治核心、监督保障作用和工会、教代会的民主管理作用，全面实施校长负责制，确保学校的专业化建设水平不断提升。

　　通过建章立制和加快数字化建设，在进一步完善行政性规章的同时，花大力气通过总结提炼健全和完善专业性规章和制度，使得校务管理力气与办学质量连续逐年提高;在课程与教学方面，学校要进一步明确课程建设(包括课程实施)在办学过程中的基础性、核心性地位，从中学文化和寄宿制办

　　/1学等特点和国际化进程不断推动前进的实际中，循序渐进地开展国家课程校本化和开发学校自主课程的工作，取得办学成果上的新一轮突破;在德育与文化方面，要进一步奠定德育在办学过程中的核心地位，不断秉承全员德育的工作思路，结合新的训练形势，不断发掘学科德育功能，完善以南京考察为代表的德育课程体系;在后勤保障工作上，学校要不断结合寄宿制学校特点，在新的工作(如新疆班、国际课程)不断开拓的背景下，通过制定工作预案、完善制度，调动各方面资源和人员主动性，最大程度地满足寄宿制办学的需要。

　　在具体方法上，首先要加强制度文化的建设，在完善制度、提升制度的可行性的基础上，提高全校师生对制度的敬畏和自律意识;其次要进一步明确统一领导、加强合作基础上的分工负责制，把制度运行状况和效率的管理责任按层级进行必要的分解;第三要把制度执行力的状况列为阶段性工作总结的重要内容，进行定期或不定期的反思，做好制度执行的过程管理。

　　三、依据反馈中“坚持传承创新，进一步优化学校科学进展的办学思路”的要求。

　　学校以坚持以人为本，全面实施素养训练，面对全体同学，促进同学的全面进展，着力提高同学服务国家人民的社会责任感、勇于探究的创新精神和擅长解决问题的实践力气为目标;以学习、理解、把握国家和上海市中长期训练改革4/1进展纲要，统一思想提高熟识为动力和保证;以在总结学校办学传统基础上建设学校特色和建设特色学校为路径;以进一步修订、完善和分解实施学校新一轮五年进展规划为切入点，推动学校各项工作的全面开展和可持续进展力气的不断提升。具体地说就是要

　　坚持一个理念。师生双自主进展的办学理念。

　　夯实一个基础。在继承中与时俱进地夯实的传统文化在开放的背景中，在国际化趋势和数字化条件下坚持八字校风，弘扬“老师敬业、校内和谐“的境界和氛围。

　　实现两个目标。把学校办成布满民主科学精神，友爱和谐氛围的师生双自主进展的大家园——一流的现代化的上海市试验性示范性寄宿制高中;使人类社会各领域的高端都有中学的学子。供应两项保证。加强党的建设，提高学校管理的水平、效率。

　　撑起三根支柱。课程建设，队伍建设和寄宿制办学特点的优势化建设。

　　推动前进两个项目。引进国际课程，建设数字化校内。

　　学校要主动主动地进行训练思想、训练内容和训练方法的改革，引导老师树立正确的训练价值观、科学的育人观、现代的教学观和全面的训练质量观。学校要主动地争论新形势、探究新路径、迎接新挑战、实现新突破。我们认为，新的形必定带来新的进展路径，新的路径必定带来新的挑战，/1而只有直面新的挑战，才能在将来实现中学新的突破。为此，学校将主动鼓舞全体老师大胆实践，勇于开拓，主动投身到训练教学改革之中。学校要认真完成所担当的等国家级、市级、区级课题的争论工作，并主动扶持宽阔老师开展课题研修。

　　学校课程建设要在已有的基础型、拓展型、争论型三类课程推动前进教学改革的基础上，特别加大对基础型课程的教改力度，主动鼓舞老师开设各类选修课，纳入学校课程化体系。要在目前已有选修课40余门的基础上，充分发挥校友会等社会资源，使校内的学术氛围更加深厚。

　　学校要以新一轮规划中提出的建设国际化、数字化校内为新的增长点为契机，始终把国际化、信息化作为一项重要工作内容。学校信息化工作要依据既定目标有序进展。学校网络环境连续保持优良，要逐步实现信息化管理充分融入到学校日常管理的各个角落，进一步升级网站，运用新技术，增加信息量(特5别是图片信息)，便利家校联系，加强信息平安与监控。国际部工作作为学校的一个重要增长点，也要在新一轮的学校进展中发挥重要作用。学校要通过主动申请IBDP课程的过程，在过程中逐步完成国际部办学思想、办学设施的更新，为国际部的可持续进展奠定扎实的基础。

　　学校要深入到到系统地总结办学传统，把握时代对将来人才的要求，明确市、区“十二五”训练规划的具体部署，/1确立学校特色建设的项目、内容、路径、方法，进行有方案、有步骤地付诸实施，并通过一段时期的不断努力、滚动推动前进，建成学校特色和特色学校。

　　通过对巡察工作的预备、汇报和反馈过程。学校意识到，在学校的办学理念、实际办学进程中，还存在不少需要值得留意和不断完善的各类问题。学校将认真总结已有的办学阅历，在巡察室专家的指导下，不断改进，为进展奠定更加扎实的基础。

　　中共上海市**中学委员会上海市**中学20xx年2月的进一步6落实巡察整改个人总结2自学习实践xxxxx活动进入整改落实阶段以来，总段依据市委和其次十指导检查组的统一部署和要求，加强领导，细心组织，留意突出大路部门工作的实践特色，着力在争论制定整改落实方案上用心思，在落实整改责任集中解决突出问题上下功夫，在建立完善科学进展的体制机制上做文章，圆满地完成了整改落实阶段的工作任务。现将工作状况总结报告如下：

　　在整改落实阶段，总段将整改方案的贯彻落实同“开展五项活动，实现五个提升”的实践载体相结合，选择实行切实可行的措施，认真做好各个环节的工作。

　　一是连续抓好学习培训活动。坚持把学习贯穿活动始终，/1在支配好自学的基础上，认真抓好集中学习和相互沟通，重点组织学习了中央、省、市委学习实践活动的会议精神，深入到到开展群众性爱国主义训练、征文活动和向吴大观同志学习活动，并结合工作实际进行了争辩，引导党员干部把思想熟识统一到中央和省、市委对当前形势的推断和工作部署要求上来，进一步鼓舞大家的工作干劲，坚决科学进展的理念。

　　二是认真争论制定整改落实方案。总段领导班子把争论制定整改落实方案作为整改问题的关键环节，高度重视。第三阶段一开头，就组织力气提前动手，领导班子成员亲自指导整改落实方案的起草和修改工作，以学习调研中查找到的问题、分析评议中征求到的看法和建议以及领导班子分析检查报告提出的思路和措施为依据，对制约总段大路养管建收工作科学进展方面的问题和需要完善的体制机制进行了认真分析和梳理，并分轻重缓急和难易程度，确定了5项整改重点16项具体整改措施。为使整改落实方案符合实际并具有较强的可操作性，经过党委组织争论争辩，明确了具体整改事项和整改时限。为便利接受群众监督，领导班子的整改落实方案形成后，按要求准时公布并印发给了各基层单位。

　　三是严格落实整改责任制。为了确保整改方案的落实，依据“四明确一承诺”的要求，建立了党委一把手负总责、亲自抓，班子成员分工负责，各科室具体落实的整改落实责

　　/1任制和确定整改落实到位的监督保障机制。制定了《整改落实事项责任分解表》，对每一项整改事项，都明确了具体整改措施、完成时限、分管领导和责任科室，为整改任务的落实奠定了坚实基础。

　　四是着力解决突出问题。学习调研是基础、分析检查是关键、整改落实是目的。在整改落实阶段，总段紧密结合大路养管建收中心工作，坚持量力而行、尽力而为的原则，认真执行整改落实方案，集中解决影响和制约总段科学进展的突出问题，解决职工群众最关怀、最直接、最现实的利益问题，取得了较大成效。

　　1、针对大路养护难度加大，养护生产专业化水平较低，精细化养护程度低的问题，总段选择实行了加强工程项目建设力度，争取对现有大路列项改造，加快干线大路的改造步伐。大力实施预防性养护，提高养护质量和路况水平。加强养护效能建设。结实树立科学养护理念，提高大路养护质量，降低养护成本，使大路养护向自主、准时、超前型养护方式转变。今年上半年，完成一般国省干线大路养护修理工程、集中整治工程、沉陷处治工程共计22.5公里，完成高等级大路沉陷处治1.5万平方米，路面网裂、唧浆处治9052平方米；处治干线大路翻浆8.4万平方米；修补油路18.2万平方米；完成路面灌缝、压缝带13.7万米；实施标准化养路633公里（其中各段机关挂牌示范路段70公里）；投资199万元，完

　　11/1成了G316线三河口桥、X447线张家磨桥、X093线万顿桥和李家堡桥四座危旧桥梁加固改造工程。定西市城区永定桥加固工程总投资308万元，已完成255万元，占方案的82.8％，估量9月底全面完工。担当建设的省道311线定西至内官营段改建工程累计完成工作量2000万元，占总工作量的50.2%；参预了国道212线会宕大路改建工程等共计6项工程的施工，总施工量22942万元，目前完成工作量21509万元，占工作总量的93.7％。

　　2、针对养护机械化程度亟待提高，现有设备的使用效率偏低，养护机械设备更新不够，机械化养护整体水平有待提高的问题。总段加大了养护机械设备投入和配套，对已配备的大型养护机械设备实施制度管理，筹集资金672万元，为养护一线配备了1台大型铣铇机、1台轮胎式压路机、3台装载机、1辆除雪车、1套制砂设备，27台冲击夯、切割机、割草机等养护机械设备，提高了大路养护机械化水平，减轻了职工劳动强度。同时，留意了机械化人才队伍的建设，对已配备的大型养护机械设备实行专人管理和保养修理，尤其是针对大型配备养护机械设备较多的实际，总段特地制定了《大型机械设备驾驶操作人员岗位津贴制》，保证了养护大型设备的高效、平安使用。

　　3、针对职工综合素养提升缓慢的问题。总段在职工职业技能提升活动中，连续推动前进以技能培训—劳动竞赛—

　　12/1技术创新—技能角逐为载体的职工技能素养提升活动模式，目前，总段举办养护技能、检测工程师（试验员）、新闻写作等各项培训860多人。增加了职工培训训练的投入，拓宽训练培训渠道，加强技术相互沟通与合作。加强大路文化建设活动，总段编撰完成了《陇中大路人之歌》，将近10年来的总段大路养管建收大事记汇编成书，集中反映了总段的感人事例、先进人物和重大大事,挖掘反映了陇中大路人艰苦创业、创新创效、爱岗敬业、自强不息、奋勉有为的精神风貌,汇合了定西大路总段的科学管理阅历、文明创建成果的文集。编印了《优秀论文集》，共收集总段思想政治工的论文43篇，共约140000字。

　　4、针对职工福利待遇落实不够，收入相对普遍下降，行业内职工子女就业困难的问题。总段主动向上级反映争取解决职工生活补贴等待遇问题，目前，此项工作已报省厅。爱心救助基金会的筹建，已经完成了《定西大路总段爱心救助实施方法（试行）》的争辩修订工作，近期将筹备基金会的组建，届时将为特困和无力担当大病医疗费的干部职工供应爱心救助。职工子女就业难的问题，总段在鼓舞多渠道就业的同时，主动向上级部门争取就业名额和全力做好就业推选工作，近期有95名职工子女聘请到平定和宝天高速大路收费站工作。

　　5、针对机关管理需要加强，两级机关工作存在一些管

　　13/1理不到位，个别职工纪律、作风存在涣散现象的问题。总段加强了政务管理、事务管理和服务管理工作，深入到到推行了政务公开，落实了限时办结制和首问责任制，把公文管理、档案管理、政务信息、信访接待和信息化建设等工作作为政务管理的重点抓了落实。修订完善了总段各项工作制度。加强总段中层领导干部的作风建设，重点解决了在其位不谋其政、作风不实等突出问题。认真整顿了两级机关的工作纪律，重点解决了两级机关管理人员中存在的不履行岗位职责。

　　落实巡察整改个人总结3依据上级《关于做好其次批学习实践活动整改落实“回头看”工作有关问题的通知》精神，在指导组的细心指导下,市旅游局以开展“回头看”活动为契机，依据推动旅游产业科学进展的要求，紧密结合工作实际，牢牢把握解决突出问题、推动科学进展这个主题，把解决问题与创新体制机制紧密结合，统筹支配，交叉进行，不断深化和拓展学习实践活动成果，扎扎实实搞好学习实践活动“回头看”工作，成效明显，达到了预期目标。现将我局学习实践活动“回头看”工作的有关状况总结如下。

　　一、基本状况

　　在学习实践训练活动结束后，依据上级的统一部署，我们坚持“党员干部受训练、人民群众得实惠、科学进展上水平”的工作思路，细心组织、深入到到动员、留意实效、着

　　14/1眼长效，认真开展了“回头看”的工作。认真对比“整改落实方案”，争论提出了深化学习实践活动的工作思路与措施，并加大兑现力度，增加新的举措，连续深化拓展学习实践活动，确保各项工作的力度不减，确保促进科学进展的各项措施连续落到实处。在“回头看”活动中，对查找出的三大项问题，都快速进行了整改。通过“回头看”，进一步促进我市旅游产业的科学健康进展。

　　二、主要做法

　　（一）强化组织领导，切实把“回头看”工作抓实抓好。

　　我们把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓，强化“回头看”的组织领导。一是建立“一把手”责任制度。建立了由局主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的组织领导责任制。同时，我们进一步加强局机关学习实践办公室的建设，做到学习实践活动结束，领导机构不撤、人员不散、工作的力度不减。二是建立领导干部抓落实制度。依据整改方案要求，每个班子成员负责抓一条整改措施落实的制度，负责同志对自己所负责的整改措施的落实担当“一抓毕竟”的责任，逐条逐项对比检查，着力解决突出问题，进一步增加了党员干部对“回头看”工作重要性的熟识。三是建立党员领导干部发挥“第一示范带头作用”制度。在“回头看”工作中，我们要求党员领导干部必需发挥“第一示范带头作用”，带头落

　　15/1实整改方案，带头遵守各项规章制度，带头解决制约本单位科学进展、群众反映猛烈的突出问题，确保“回头看”工作落到实处。

　　（二）强化主题实践活动，推动前进学习实践活动不断深化拓展。在“回头看”活动开展中，我们坚持看树立xxxxx理想信念的状况、看整改方案的落实状况、看制约本单位科学进展、群众反映猛烈的突出问题的解决状况、看各项规章制度的深化和完善状况、看加强党性修养和作风养成的状况“五看”，对查找出来的差距和不足，通过强化主题实践活动来落实具体的整改措施。

　　一是针对在思想熟识方面存在的问题进行了整改，着力解决了“思想熟识不到位，理论学问水平不够高，求实创新意识不强”的问题。近期来，我们严格落实局机关各项学习制度，强化政治理论学习和业务学问学习。坚持落实每周二、四的集中学习和每周半天的科室学习，充分利用网络、报刊等载体，创新学习方式，开展学习相互沟通争辩，局领导带头带领大家撰写学习心得、论文，巩固学习成果。通过认真学习，在理论学习中统一xxxxx的思想，引导大家树立正确的世界观、人生观、价值观、进展观。切实初步解决了干部职工对思想熟识不深、理论水平不高、思想观念保守、创新意识不强的一系列存在问题，大家提高了对xxxxx的思想熟识，提高了理论水平，开启了创新进展的思想意识，夯实了

　　16/1科学进展的思想基础。

　　二是针对在工作作风方面存在的问题进行了整改，着力解决“对工作缺乏激情、上级精神落实不力、机关工作与基层工作指导失衡、调查争论深度不够”的问题。加强机关作风建设，在进一步解放思想中统一熟识、提高熟识，克服思想上的畏难心情，树立“能干、实干”意识，拓宽思路，敢想敢干，摒弃浅尝辄止，脱离实际，流于形式的工作态度，有缔造性地开展旅游工作。加强党员干部的服务意识训练，牢牢树立服务景区基层、服务旅游企业的理念，增加干事创业的责任感和使命感。通过制度建设，进一步明确岗位职责，努力形成以完善的制度约束人、衡量人、促工作的良好局面。改革和完善了行风考评体系，开展“上考下、下评上”活动，形成了自觉遵守各项工作制度、严格按程序办事的严谨的工作作风和良好的工作氛围。通过以上措施，在旅游局机关营造了干事创业的良好氛围，全体干部职工精神面貌大为改观，各科室针对存在问题开展了调查争论，认真领会了并有所体会全市旅游产业进展大会领导讲话精神，初步解决了“对工作缺乏激情、上级精神落实不力、机关工作与基层工作指导失衡、调查争论深度不够”的问题。

　　三是针对业务工作方面存在的问题进行了整改，着力解决“行业管理机制不健全，旅游行业监管不力”的问题。依据“高质量服务”和“高水平管理”的要求，强化行业管理，1/1促进行业自律，规范旅游市场秩序，努力在全社会营造诚信服务的良好风尚，切实解决我市旅游接待服务水平不高的问题。完善旅游监察工作职能，严峻执法程序，时常性的开展整顿和规范旅游市场秩序工作，切实维护好我市旅游环境，全面开展旅游执法工作，对全市旅游企业进行了一次全面检查，进一步整顿了旅行社无证经营、超范围经营、“零负团费”、虚假宣布传达及景点购物市场经营秩序等行为，维护宽阔游客及旅游企业的合法权益，净化了我市旅游市场环境。进一步建立健全旅游人才和从业人员的训练培训体系和激励竞争机制，通过强化宣布传达训练，加大培训力度，开办相应的行业培训班，解决了我市导游讲解不规范，从业人员服务质量不高的问题。通过我们的努力，建议市委、市政府召开了全市旅游产业进展大会，出台了指导我市旅游产业进展的纲领性文件。主动联系发改、财政、交通等部门，主动争取项目资金，解决旅游景区道路、通讯、供排水的问题，改善旅游景区及周边基础设施建设，主动创建A级景区，加大旅游基础设施建设项目申报力度和招商引资力度，逐步解决我市旅游景区基础设施建设步伐缓慢、接待力气弱、景点品位低的问题。依据“高起点规划”的要求，认真修订和完善《鹤壁市旅游业进展总体规划》，依据规划做好对重点景区和重点线路的专项规划，并督促各县区在今后的旅游工作中严格执行规划，确保旅游开发工作的严峻性和可持续性。

　　1/1主动与发改、交通、建设、农业、林业、环保等相关部门做好连接，使《鹤壁市旅游业进展总体规划》和《鹤壁市旅游产业暨重点项目推动前进规划》与各部门的进展规划、生态环境相结合，形成产业互助、互动，共同促进社会经济全面进展。加大宣布传达力度，突出宣布传达主题，争论谋划把以北京为中心的华北地区作为我市客源市场的主攻方向，到华北主要客源地北京及天津、石家庄、邯郸等地开展鹤壁旅游宣布传达推介活动。主动与省旅游局沟通，争取把我市整体形象宣布传达片列入全省重点宣布传达旅游城市之一，实现我市在央视宣布传达的突破。

　　三、主要成效

　　在开展“回头看”活动中，我局连续依据“党员干部受训练、人民群众得实惠、科学进展上水平”的总体要求，认真开展自查自纠，并认真做好整改落实，效果较为明显。

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