驻村三年工作总结【四篇】

《工作》是埃曼诺·奥尔米执导的剧情片，Loredana Detto和Sandro Panseri出演。该片讲述了一个15岁乡下男孩到米兰的大公司谋职的经过， 以下是为大家整理的关于驻村三年工作总结4篇 , 供大家参考选择。

驻村三年工作总结4篇

第1篇: 驻村三年工作总结

三年来驻村工作队工作总结

白庙村驻村工作总结

2015年根据市委组织部选派，对照我市“四帮四扶“工作要求，我院成立了”武陟县圪垱店乡白庙村驻村工作队”，三年来，在市委组织部、武陟县党委政府的正确领导下，在白庙村两委的支持帮助下，在原单位重视和关心下，我们驻村工作队坚持贯彻落实十八大、十九大会议精神，解放思想，开拓创新，围绕帮扶工作职责，当“村官”、谋“村政”、助发展、办实事，加强农村基层组织建设，促进了农村的和谐发展，赢得了基层干部群众的普遍欢迎和广泛好评。

一、精心组织，群策群力，驻村工作顺利推进

（一）成立小组，加强领导。

一是成立驻村工作组，加强协调指导。我院成立了由单位“一把手”作队长，副院长作第一书记，专人担任队员的驻村工作组。二是强化责任落实，提供领导保障。在驻村工作上，我们以队长负总责、做后盾，第一书记抓具体、抓深入为切入点，形成了“第一书记驻点抓、单位作后盾、领导负总责”的工作格局，为驻村工作的顺利开展提供了强有力的领导保障。

（二）深入调研，找准思路。

三年来，我们第一书记不辞劳苦、克服了工作和生活中的种种困难，常年扎根在白庙村，以饱满的工作热情积极投入工作。队长更是按时定期到白庙村开展工作，确保每月不少于2次实地走访，每月组织召开1次工作队会议，了解第一书记工作情况，帮助解决存在的困难问题。同时，在村“两委”的大力支持密切配合下，认真细致地开展调查研究，截至目前，我们驻村工作队深入白庙170余次，召开村两委干部座谈会32次，平日里深入乡村角落、田间地头，走村串户倾心交谈，走访所在村老干部、老党员、经济能人、教师、困难户，熟悉掌握白庙村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源，对群众的疾苦，老百姓的要求一一记在心头，也从中了解分析农村致贫、致困、制约经济发展的原因，做到边调查研究，边宣传党的支农惠农政策，边思考探索帮扶方案和措施。在充分调研的基础上，我们认真撰写调研报告和帮扶工作计划，研究制定出一系列切实可行的帮扶方案，使驻村工作思路明确，干有方向。

　　二、紧扣主题，狠抓落实，驻村工作成效显著

　　（一）通过“抓班子，强队伍”，加强白庙组织建设

一是抓班子。白庙村原有的班子不健全，书记还是由乡干部兼任，为了使三年驻村后，白庙村能形成一支带不走的精干队伍，在驻村工作中，我们给自身的工作定位是：出思路，出点子，对党务村务决不大包大揽；抓协调，抓沟通，对热点难点问题不回避拖延。一是，村里涉及村民切身利益的重大事项，都采取“一事一议”制度进行集体讨论研究，达成共识。加强班子内部团结，交心通气、搭成共识，稳定民心。无论是支部会或村两委会议上均强调机遇意识，团结意识，一定要抓住驻村帮扶这一难得的机遇，转变思想观念，努力工作。其次，实行党务、政务公开，接受党员、村民监督。完善两委协商制度，村民代表会议制度，党员大会通报制度。重大项目须经两委会讨论确定，党员大会通报后，提请村民代表会议讨论表决通过，村委会组织实施，并指定责任人负责。设立村务公开栏、把村里大小事情一律张榜公布。将村干部置于群众的监督之中，打消群众的疑虑，增强工作的透明度。三是，切实开展农村基层治理，规范议事会运行程序，认真组织实施“四议两公开”，将维护农民基本权益、集体资产管理、发展集体经济等村级重大事项，以及与多数村民利益密切相关的重要问题，在村党组织的领导下，按照“四议两公开”的程序组织实施。四是到有关部门争取项目、向有关领导汇报工作，尽可能多地带村主任、村两委成员一起走动，以培养村两委主人翁意识和工作能力。三年来，在工作队的帮扶下，现有班子强化团结意识，保持了廉洁公正，积极负责的工作态度，现在白庙村级工作明显规范、村两委整体素质明显提高，为民办实事水平明显提升，班子成员的工作积极性和主动性明显提高，切实增强了村班子的凝聚力、战斗力和创造力，提高了白庙村基层党组织的执政能力，夯实了党在白庙村的执政基础。

二是强队伍。一方面，坚持党员学习制度。一是坚持“三会一课”和学习制度，完善学习议事、决策活动等制度。我村将党员教育培训工作作为我村党建的一项基础性工作来抓，结合发展形势和工作实际，村党支部依据乡党委的指示，扎实推进党员教育培训工作，定期组织召开党员大会、组织生活会，组织带领村党员学习党章，领会党的十八大、十九大及十八届历次全会精神，掌握省、市、县、乡的有关政策文件，鼓励带动党员积极建言献策，找寻好的发展思路。二是积极开展党员“两学一做”活动，增强支部凝聚力和战斗力，将“两学一做”活动与全村各项工作实际紧密结合，深刻领会总书记提出的新任务、新目标、新使命，用全新的理论武装全体党员的头脑，不断提高党员的理论水平和自身素质的提升。通过学习，广大党员政治思想觉悟普遍提高，工作积极性充分调动，坚持积极参加组织活动和各类学习活动，能积极拥护本村党政各项工作，在经济建设和社会活动中发挥了共产党员先锋模范作用，在群众中树立了党组织威望。三是大力开展远程教育，提高党员干部思想、科技、文化素质。新的党群活动中心建好后，我村将远程教育搬至会议室，针对党员群众参与意识难提高、应用技术难普及、管理服务难到位、综合作用难发挥等问题，我村远教工作及时收集群众对近期远教播放内容的需求意见，确保远教信息播放有的放矢，实现“人人学远教、人人用远教”的局面。

另一方面，坚持党建与民主建设相结合。一是认真开展增强农村基层党员的宗旨观念、政策观念、法制观念和发展观念，增强责任意识，使他们带头执行上级各项方针政策，带头遵纪守法，带领群众加快发展，维护农村社会稳定，树立求真务实、开拓进取、艰苦奋斗、干净干事的良好形象，全面提高农村党员队伍素质，保持共产党员的先进性。二是改善白庙村党员队伍老化、能力弱化状况。加大发展优秀农村青年入党的工作力度，切实改变白庙村十几年没有发展优秀青年入党的被动局面，认真落实“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的党员发展机制，吸收了杨绿生和杨小挪2位同志加入党组织，使党的组织更具战斗力。三是建立工作责任考核制度，充分调动责任人的积极性，以确保干部能立足本职，注重树立集体威信，讲究团队协作精神，坚持原则，敬业自律；能自觉遵守民主集中制下分工原则，能围绕上级党委积极开展工作；能认真分析和研究问题，积极寻找解决问题的方法，服从领导指挥，保持政令畅通。

（二）通过“筹资金，上项目”，解决白庙热点难点

1、多方筹资，解决“办公难”。白庙村原有村办公场所建于上世纪70年代，房屋老旧不堪，远远不能满足村两委正常的日常办公。为了改善这一局面，帮扶工作队先后筹集资金6万元，为白庙村建设了新的党员群众活动中心，配套建设了文化广场、舞台、篮球场、健身器材和乒乓球室等，在完善了白庙村两委阵地的建设的同时，改变了村里缺乏文化娱乐场所的现状，为丰富村民的文化生活提供了便利。有了活动场地，村民也踊跃参与到集体活动中，尤其是白庙村的广场舞活动还代表白庙参加了乡里、县里的比赛，为此武陟电视台进行了为期一周的跟踪报道。

2、多点化缘，解决“行路难”。白庙村到目前为止还没有一条属于自己的出村路，村民出行都要借道邻村道路，尤其是跑运输的大车，别的村都不愿意让车通过，没有一条像样的路，村民受气不说还严重影响了村里的发展，为了解决这一问题，帮扶工作队带领村两委成员，多次到相关部门争取支持。在项目落地后，面对村财务困难的情况，我们和村两委成员多次开会决定召开“白庙村在外人员返乡座谈会”，向他们介绍白庙村三年来的新变化，争取他们的支持，经过我们的努力，这些同胞看到了我们的付出和改变，纷纷慷慨解囊，为村里修路筹集了7万余元的资金，为确保新年前把路修通奠定了坚实的物质基础。现在新的出村路已经修通，村民出行也更加方便，大家殷切的盼望这条大家的“致富路”早日为大家的生活带来更多改变。

3、多管齐下，解决“读书难”。这些年白庙村小学一直没有进行过大范围整修，校舍破旧，生源流失情况愈发凸显，得知这一情况后，第一书记通过各种途径，联系多个部门，申请项目资金上百万，为白庙小学申建了一座全新的教学楼，目前教学楼整体工程已经完工，新学期开学后，所有学生搬进宽敞明亮的教室，新的教学配套也在逐步完善。硬件完善了，面对学生流失的情况，我们向县教委提出了加强白庙村小学师资力量的申请，县教委也同意向学校选派优秀教师，提高学校的教学水平，改变白庙教育薄弱的困境。“十年育树、百年育人”，孩子的教育问题解决了，村民解除了后顾之忧，对我们的帮扶工作更加配合，对白庙的班子也更加认可。

4、千方百计，解决“用水难”。白庙村的水污染问题严重，水网改造还在等待审批，为此，我们筹集资金，现在村里打了一口深水井，缓解村民的生活用水问题。在田间，我们又新打了几口机井，对水利设施进行维修，改善了生产条件，有效解决农忙时村民浇地难的情况，保证了群众的正常生产。

5、送医送药，解决“看病难”。 在走访过程中，了解到村民就医需求时，想办法、找对策，主动联系单位支持，组成医疗专家义诊服务队，先后多次到白庙村开展走基层送健康义诊服务，共为150余名村民进行了眼、耳鼻喉、口腔疾病诊断。如发现村民白内障需要手术，还主动为白庙村村民申请白内障手术费用补助指标，截止目前已经有2位村民享受到这一惠民政策，减免金额6000多元。针对家庭条件困难的群众，根据实际情况减免手术治疗费用，缓解困难家庭就医的经济压力。截止目前已经有2位村民享受到这一惠民政策，预免金额8000元。今后，我们还会继续开展义诊活动，村民也可以继续享受我院的惠民政策。

6、深入治理，解决“整洁难”。原来的白庙垃圾随意堆放，村内卫生无人清理，路灯常年不亮，整体环境脏乱差。了解到这一情况后，在帮扶单位的支持下，为村民争取了2辆垃圾清运车和垃圾存放箱，方便解决村内垃圾清理问题，一定程度上改善村民的卫生环境。村内路灯也整修一新，每天夜晚都会准时亮起，如今，村民出行不仅方便了，而且安全性大大提高。现在所有来到白庙的人，都会感叹白庙底子里的改变。

（三）通过“纾民情，解民纷”，维护白庙和谐稳定

随着经济社会的快速发展，白庙村因宅基地、村民低保、土地承包、计划生育、邻里关系等引发的矛盾纠纷不断，上访情况严重，影响了村内的团结稳定。为此，我们专门邀请焦作市苍穹律师事务所专业律师，为村民开展法律援助工作，逐步提高村民的法律意识，改变村民信“访”不信“法”的思维误区。用法律知识全面化解村内各类矛盾纠纷，有效制止了多起非正常上访事件的发生，做到“小事不出村，大事不出乡，保持零信访”，确保了白庙村内的和谐稳定。为维护一方稳定、保障群众权益做出了自己的贡献。

　　三、学政策，勤走访，深入开展精准扶贫

精准扶贫是帮扶工作的重中之重，为了摸清村里贫困户的基本情况，第一书记连续几个月放弃节假日、双休日全天候进村，通过召开座谈会、走访群众等形式，对村里空巢老人、疾病致贫、资金短缺、技术培训、低保等一系列问题多次进行排查、摸底，了解家庭情况和个人需求，严格经过“四议两公开”程序选出本村贫困户名单。

为了将精准扶贫工作做在实处，帮扶队成员认真学习帮扶政策，根据扶贫工作建档立卡工作实施方案，将详细情况登记在册，认真按照贫困农户建档立卡的工作方法和步骤，做好贫困农户的建档工作。

在精准扶贫工作中，帮扶工作队始终坚持把工作的重点放在帮扶贫户上，询问他们在生产、生活方面的实际困难，理清帮扶思路，努力提升贫困户生活质量。带队领导更是每周到村现场办公，深入进行走访调研，在深入调研、统筹协调的基础上，制定了帮扶方案，解决实际问题。

在调研过程中，带队领导带领医院工作人员到贫困户家走访慰问，为贫困户带去生活必需品，及时帮助解决他们当前家庭生活上面临的暂时困难，并根据国家精准扶贫六不六有新要求，对照方案措施，逐条解决，帮助他们重树致富的信心，让他们真切感受到党的关怀和温暖。通过开展帮扶活动，进一步密切了党群、干群关系，确保了精准扶贫工作有序推进，加强了结对帮扶活动的有效落实。

第2篇: 驻村三年工作总结

驻村三年工作总结

时间过得真快，被选派担任村支部第一书记已经三年了，在这期间，我时刻牢记选派干部的重要性和目标任务，在乡党委政府的领导和支持下，村两委干部团结协作，结合“创先争优”活动的开展，进一步加强党组织建设，积极服务农村、服务群众，服务发展，围绕乡村工作目标，攻坚克难，扎实工作，通过全村党员干部群众的共同努力，范家嘴村被评为“社会事务综合治理先进村”、“公路建设先进村”和“计划生育先进村”，在阵地建设、村容村貌治理上有了新的发展，较好地完成了既定的各项工作任务

一、个人基本情况

我叫石建芳，女，出生于1971年3月，大专文化程度，

1991年10月参加工作，先后在城关镇街道办事处、城关镇计生办工作，于2000年6月加入党组织， 2010年6月担任城关镇计生办主任，2010年9月到西阎乡范家嘴村任党支部第一书记。

二、村基本情况

范家嘴村距灵宝市区13公里,距西阎乡政府仅2公里,

沿村柏油路200米即到公路边,交通十分便利。范家嘴村共有村民148户，604人，全村分为两个自然村、4个村民组，一、二组占人口的三分之二，其中男314人，女290人，60岁以上人口95人，青壮劳动力360人。其中正式党员27人，预备党员1人，设党小组2个，村民代表8人。耕地面积1010亩，主要以种植小杂水果为主。

全村总面积1.5平方公里，耕地面积1010亩，其中果树等小杂水果种植660亩，占总面积的65%；其余主要种植棉花、豆类、花生等作物和树木，全部为沙土地质，机井2眼。

经济发展结构单一 ，村民主要收入来源靠种植苹果和部分粮食作物，致富后劲不足。果树品种单一、管理相对落后、缺乏精品果园管理的经验和技术。水利设施不足，不能满足群众生产生活需要。

三、驻村工作开展情况

（一）认真加强基层党组织建设。

三年来，把党组织建设作为工作重心。抓好支部建设，增强村两委班子的凝聚力、战斗力，形成村党组织领导的充满活力的村民自治机制。坚持“三会一课”制度，结合远程教育播放电教片，提高党员政策水平，完善党员的组织生活，每季度召开党员民主生活会，做好党员的思想教育工作。另外结合“创先争优”活动开展党员公开承诺活动，带动和服务于群众经济发展。三年发展4名党员，党员由23名发展到27名，壮大了党员队伍。

（二） 进行农业产业结构调整，壮大特色产业。

确定以发展苹果、柿子、杏、大枣等小杂水果的产业结构方向，在提高果品质量产量上下功夫，增加农户收入。全村耕地面积1010亩，其中苹果种植660亩，占总面积的65%；柿子50亩、杏树200亩，新发展枣树100亩。为形成自己的特色产业和拳头产品，在提高苹果树管理的基础上，把杏树作为重中之重，发动15户杏农建成50亩精品园，明确各块地责任人，统一管理，提高了杏果质量，产量较往年有很大提高，价格最高在1元左右，尤其是今年价格在1.5到1.7元之间，大大提高了果农收入。另外引导农户发展养殖业，养殖奶牛15头、猪110头、羊100只，发展香菇2万袋，也带来了不小的经济效益。

(三)开展果树知识培训，提高农户管理技能
三年来，村先后八次邀请市科协果树种植、山西果树种植专家张振民、赵结水到村进行了果树种植技术培训班，近600名村民参与听课，并随专家到果园现场听取指导，提高了广大种植户的果树管理专业知识水平。使村民提高了认识，得到了实惠，增加了致富的决心。

(四) 做好通道绿化和村容村貌的整治工作。

按照乡党委政府工作安排，三年投资2000元对通道进行了绿化，补植补栽黄杨600余棵。另外各组抽2人以上对全村的道路及环境进行整治，主要解决家户杂物占道的清理，治理巷道乱堆乱放的问题。另外按照乡公路维护要求，组织专人拉土对村道路进行了填充整理2次，对两边的树木进行涂白，在乡领导的支持下，今年还对村公路道牙、路基进行了修整，修建垃圾池4个，目前道路平整，农户院内外干净整洁，村容村貌有了大大的改善。

（五）做好信访稳定工作

民调组织健全，加强民主管理，在一些关系群众利益的问题上，严格按照“4＋2”工作法，全年利用“4＋2”工作法解决关系村民生产生活的村务6件，保证公开公正透明，按照程序决策问题。并做好矛盾排查化解，及时解决问题，维护稳定，在两会和党代会期间无上访和非访事件发生，社会风气良好。

（六）扎实开展计划生育工作

三年来，不断完善计划生育村室建设，在乡党委政府的支

持下，更新了制度版面，建立了康检室、资料室和人口学校。全村已婚育龄妇女136人，平时以妇女健康为重点，确保单月11号的康检日进站康检率达95%以上，督促育龄妇女及时落实节育措施，在每年春、秋两次生殖健康进家庭的活动中，提前完成节育手术任务，受到乡政府奖励。加强常住人口和流出育龄妇女的管理，利用人口学校的宣传阵地，引导群众学习计划生育政策，树立良好的生育观念。目前村无违反计划生育现象发生。

（七）开展丰富多彩的文化活动。

三年来，春节和元宵节组织村民开展活动6次，表演了秧歌和锣鼓，受到村民的好评，在乡政府的支持下，建立了农家书屋，共有科技等6大类书籍，图书1580册，为大家提供了学习的场地。

（八）改善农田水利条件

为解决村民灌溉难的问题，村利用“4+2工作法”争取“一事一议”项目有关农田水利基本建设（铺设地埋水管）的申报，乡、市审核已通过，投资7.4万元，目前建设完毕投入使用。极大缓解了村民农田灌溉问题。

（九）完成新农保新农合收缴任务。

精心安排，责任到人，村组干部齐心合力提前完成新农保、新农合收缴工作，三年来连续受到乡党委政府的奖励。

（十）圆满完成了支部和村委换届工作，村两委班子健全，现有成员6人，能够和乡党委政府保持高度一致，认真落实制订的各项决策，完成各项工作目标。

四、办实事情况

1. 丰富村民精神文化生活，2012年2月，筹集资金3万元修建了篮球场。

2.多次协调，争取到市体委价值1万元的“一场两地”体育设施，使广大群众农忙外有活动场所和活动项目。

3.2012年3月，村利用“4+2工作法”争取“一事一议”项目有关农田水利基本建设（铺设地埋水管）的申报，乡、市审核已通过，投资7.4万元，目前正常投入使用。

4. 投资70000元对村中600米土路进行了硬化，顺利交工投入使用。

5.为改善村民居住环境， 2012年7月，争取到市爱卫会有关农村改厕项目，共80户，资金4万元，已通过省市验收。

6. 2012年10月25日，邀请市乳腺病医院来村为群众免费体检一次，项目有乳腺扫描、心电图、量血压、B超、阴超、疼痛针灸等，受到群众欢迎。

7.按照村级活动场所“十有标准”的要求，结合乡党委政府具体到村提出的整改方案，村两委高度重视，克服重重困难，筹措资金1.5万元，组织人力用时15天，对村部进行了完善，镶贴瓷片，购置办公桌椅、档案柜，整体面貌焕然一新。

8.2013年通过村组干部努力，乡政府和市水利部门的支持下，成功申报机井一眼，目前规划已经结束，下一步等待施工。

五、存在的主要问题

在果树种植方面，部分村民管理滞后，品种老化，应该进一步发展精品果园，拓宽农民增收渠道。

在村任职的三年中，非常感谢乡领导和干部群众的支持，我收获了很多东西，感受到了村民的纯朴和善良，还有很多地方需要不断地学习，还有很多事情需要努力去做，希望在乡党委政府的正确领导下，范家嘴村会有一个更美好的明天。

范家嘴村 石建芳

2013年11月26日

第3篇: 驻村三年工作总结

市委统战部驻黄南村工作组

农村面貌改造提升行动述职报告

全市农村面貌改造提升行动实施以来，xxx驻村工作组在市区提升办的领导下，按照重点实施、整体推进的工作要求，坚持从实际出发，明确重点，真抓实干，做到有突破、有亮点、有提升，使xx区xx镇xx村的村容村貌有了明显改观，农村面貌提升改造工作取得了显著成效，受到村民好评。现将工作情况简要报告如下：

一、改造提升成果

（一）重点项目取得新突破

xxx工作组入村后，立即开展入户走访，进行广泛调研，多次与村两委班子研究，充分了解村民意愿和要求，积极向村民宣传有关政策。工作组多方协调，带领村两委，共同谋划实施了涵盖修路、打井、改厕等基础设施，“四清四化”建设等方面的项目共12个，总投资185万元，其中工作组协调筹集资金50万元。

一是协调市区水务局，争取打井资金35万元。目前已打深水井3眼，后续有关工作正在继续推进。

二是协调市区交通局，争取修路资金10万元。市委常委、统战部长xxx同志对此项工作高度重视，亲自做出批示。市交通局xxx局长亲自带领市、区交通局有关负责同志到村里现场办公。目前村内主路在入冬前已完成施工，共硬化道路约7300平方米。

三是在村内铺设污水管线1680延长米，基本实现污水地下处理。

四是协调市林业局为xx村解决绿化树苗，修建花墙1610延长米，村民活动中心花坛1个。

五是协调市区科技局，安装路灯19盏，村内主要道路实现了亮化。

六是协调区委宣传部、文明办，粉刷外墙6000平米。

七是修建沿街花坛约1800延长米。

八是协调区委宣传部、文明办，绘制文化墙130延长米，设置宣传栏4块。

九是做好“四清”、“四化”工作，动员群众清理垃圾约120立方米，设置垃圾桶840个。

十是改厕225个，家家户户都实现了水冲式厕所。

十一是协调市民主党派服务办公室，为村图书室捐赠各类图书1800余册，丰富了村图书室的藏书。

十二是建设村民文化广场1处，约1500平方米，添置健身器材，使广大村民有了业余活动的场地。

随着项目一天天的推进，工程一个个的完成，xx村的面貌逐渐变了。路好走了，路灯亮了，饮水通了，树绿了、花红了，村民广场宽阔了，污水垃圾不见了，民居环境改善了，呈现在眼前的是一个规划协调、村容整洁、村风文明的美丽乡村。

（二）基层组织建设得到新加强

工作中，坚持农村面貌改造提升行动与基层建设年活动深度融合，做到两手抓、两手硬、相促进、共提升。在加强村两委班子建设方面，以党的群众路线教育实践活动为契机，组织召开村专题组织生活会和民主评议党员，帮助村里整改落实、建章立制。注重对党员的教育培训，组织开展“读书月”活动，每周组织村两委集体学习。“三会一课”、干群恳谈会、民主议政日得到有效坚持，“四议两公开”和“一定三有”也得到较好的落实，党员“七权七责”和“1+10”党员联系户制度得到不断深化，基层党组织建设得到加强，形成了强有力的村两委领导集体。

（三）其他驻村工作取得新进展

驻村工作组在坚持做好重点项目建设工作的同时，没有放松其他工作。我们坚持把握重点，兼顾全面，努力弹好“钢琴”。在项目推进中，注重做好群众工作，营造氛围。在宣传工作中，同时通过信息简报、新闻媒体等形式加大宣传力度。在自身建设方面，坚持高标准、严要求，严格遵守政治纪律、群众纪律、财经纪律、廉洁自律规定及反“四风”有关规定，践行党的群众路线，使自身素质得到提升。

二、主要做法

一是坚持做事不做客。以主人翁的姿态、实际的行动，迅速进入角色，开创工作新局面。我们到基层的第一位任务，就是迅速地转换角色，融入到村集体之中，与班子成员打成一片，与基层群众增进了解，把基层当作自己的家，把自己看成当地干部的一员，做到情感相融、同甘共苦。为此，深入每家每户，入户摸底，掌握全村所有人口、户数、每户家庭成员、住房、经济收入等基本情况，与村两委成员逐人谈心，掌握详实的第一手资料，为决策提供基础依据。

二是坚持短期不临时。一年的时间尽管短暂，但是我们坚持短期锻炼长期打算，安下心来，从每天做起，制定了切实可行的目标和具体的“时间表”，明确了熟悉基层、增进与群众感情、努力多办实事、提高工作能力这个目标，自我激励，只争朝夕，努力为老百姓做几件实实在在有意义的事。在全面详细掌握全村基本情况的基础上，本着不规划不设计、不设计不施工的理念，聘请专业设计研究院对全村进行详细科学规划。

三是坚持协调不畏难。努力发挥桥梁、纽带作用，通过建立领导联系点、领导帮扶点等多种方式，将本单位与黄南村紧紧挂起钩来，建立通畅的上下联系渠道，努力为村里争取更多的资源。充分发挥统战优势、统战资源，千方百计协调水务、交通、科技等部门，克服困难，反复跑项目、争取资金，尽全力帮助基层发展。

四是坚持履职不惜力。注重依靠村两委，注重发挥基层党组织作用，认真开展党的群众路线教育实践活动，正确处理好主次关系，做到尽职不越位，协助不惜力。多次召开村民代表大会、村民大会，征集全体村民对农村面貌改造提升的意见和建议，反复研究讨论，制定切实可行的实施方案，从村情实际出发，通过科学论证，为村庄改造提升提供依据，搭好框架。努力协调好本职工作与包村工作的矛盾，尽可能做到两不误、两促进，为此经常利用节假日休息时间，加班加点，确保全身心投入农村工作。

五是坚持自律不特殊。发扬艰苦朴素的作风，理解基层的难处，注意向基层干部看齐，工作、生活上努力克服困难，不提特殊要求，不给基层添麻烦，严格执行政治纪律、财经纪律、廉洁自律规定，做到勤政廉政，努力把良好的形象留给所驻村的党员群众。

三、几点体会

通过包村，使我们真正认识了基层、了解了基层、融入了基层。我们体会，做好农村面貌改造提升工作重点要依靠“三支力量”，发挥好“三个作用”：

一是依靠本单位力量，充分发挥统战协调作用。原单位是包村干部的坚强后盾，单位的支持是做好改造提升工作的前提。市委统战部领导对此项工作高度重视，部长陈书增同志就打井、修路两项重点项目亲自做出批示，并为此专门明确一名班子成员重点协助，部领导班子多次开会研究，深入村里查看实际情况，在协调项目资金、协调关系方面给予了极大帮助，为推进黄南村农村面貌改造提升顺利开展给予了大力支持。

二是依靠基层党组织力量，充分发挥村集体作用。基层党组织是做好农村工作的战斗堡垒，是做好改造提升工作的关键。加强农村党建工作，大力推进服务型党组织建设。指导开展党的群众路线教育活动，开展谈心交友活动，提升对于改变农民生活现状及农村长远发展的重要意义的认识。

三是强化责任主体意识，充分发挥自身作用。工作组的同志既是战斗员又是指挥员，充分发挥自身主观能动性，是做好改造提升工作的保障。通过开展全面摸底调查、分类分步实施，制定村庄环境卫生分级包干和“门前三包”等环境卫生管理制度、农户“评星定级”制度、村民自治制度等长效管护机制，切实维护改造提升成果。

总之，驻村工作尽管只有一年的时间，但每名工作组成员都感到收获很大。通过市区提升办每月每季度严格的工作督导考核，感受到了严谨务实的工作态度；通过与乡镇领导谋事、干事、成事中，感受到xx区干部只争朝夕的创业精神和无私奉献的敬业精神；通过与村干部一起破解难题、化解矛盾，感受到基层干部善于开展群众工作和基层工作的能力；通过参与项目工作，感受到市区有关部门强烈的服务意识和做大做强的项目精品意识。这次驻村工作，对于我们不仅丰富了阅历，开阔了视野，更重要的是增强了大局意识、服务意识、群众观念，并在思想政治素质、组织协调能力、宏观思维能力、处理复杂问题能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我们将一如既往地严格要求自己，立足岗位，多做贡献。

2017年1月

第4篇: 驻村三年工作总结

驻村工作总结

导读：本文是关于驻村工作总结的文章，如果觉得很不错，欢迎点评和分享！

　　【篇一：XX年驻村工作总结】
　　今年以来，在镇党委和政府的直接领导下，我作为双孖村社会主义新农村建设指导员，紧紧依靠本村党员、干部和群众，找准角色定位，坚持务虚与务实相结合，抓物质文明建设与抓精神文明建设相结合，尽职尽责地开展工作，并取得了初步的成效。
　　一、深入开展调查研究，摸清了村情民意，帮助理清发展思路
　　作为指导员，进驻村之后，带着一种感情和责任，深入农户，走访群众，普遍掌握了本村基本情况，了解了群众所思所盼。同时，大力宣传党在农村的路线方针政策，宣传建设社会主义新农村的重大意义和任务要求，在广泛征求群众意见的基础上，立足村情实际，积极建言献策，帮助村理清了调整农业经济结构，发展农村经济，增加农民收入的思路。明确发展重点，找准发展项目，制定和完善了社会主义新农村的发展规划。
　　二、扎实办实事干好事，努力帮助农民群众解决生产生活的困难和问题
　　排民忧、解民难、帮民富是我们新农村建设指导员最直接的工作。驻村之后我们紧紧抓住群众最关心、最直接、最现实的热点难点问题，下大力气解决了群众行路难、用水难、用电难、上学难等问题。一是大力推进基础设施建设，帮助修建村级道路2处共5公里，改造村委办公楼等公共设施，使群众生产生活环境得到了有效改善。二是开展扶贫济困活动，与贫困户结成对子，捐款捐物，帮扶困难群众、贫困学生度过难关。三是组织群众深入开展“城乡清洁工程”，大力改造村容村貌，协助组织了800多人次参与清洁工程，清理旧垃圾堆15堆，出资修建垃圾池3座，推动了乡风文明建设。四是开展人口与计划生育工作，增强群众计生政策意识，全年共完成四术任务27例，其中结扎12例，放环15例，征收社会抚养费3万元，全面完成镇下达的任务。五是协助做好“两基”迎检工作，推进整村扶贫开发验收工作。六是广泛组织农民群众参加新型农村合作医疗，全村参加人员2790人，占全村总人口90%。在工作中赢得了群众的衷心欢迎和广泛赞誉。
　　三、积极帮助化解矛盾纠纷，促进了农村社会稳定和谐
　　驻村工作中大力宣传党和国家维护社会稳定的方针、政策和法律法规，不断增强群众的法制观念和法律意识，构建农村和谐社会。开展“三访四见”活动，积极帮助村委搞好矛盾纠纷的排查调处工作，围绕土地征用，山林纠纷、计划生育等问题，耐心细致地做好群众的思想教育工作，把矛盾和问题解决在基层、化解在萌芽状态。年内未有农民集体上访事件发生，确保了农村大局稳定、社会和谐、人民安居乐业。
　　今年我们的工作虽然取得了一定成绩，但与新农村建设的要求和人民群众的期望还存在一些差距。我们在下一步工作中一定要高度重视，认真学习十七大精神，积极工作，认真采取措施，努力完成新农村建设的各项任务，为社会主义新农村建设作出贡献。
　　【篇二：乡镇驻村工作总结】
　　乡镇驻村工作总结我是县水利局下派驻村干部，现任大桥镇沂洋村党支部第一书记，从201X年5月下派沂洋村工作已经近一年多的时间。现就一年多来我驻村工作情况，以及自己的一些工作思路和体会作简要汇报。
　　沂洋村位于古田翠屏湖东侧，距大桥镇政府4公里，古屏公路穿越境内，距古宁公路2公里。全村总户数530户，总人口2060人，辖两个自然村，有22个村民小组，党员总数53人，属库区移民重点村。全村土地总面积13309亩，其中耕地面积1336亩，林地面积7597亩，水果面积2800亩（包括油奈面积1800亩，桃、李等水果面积1000亩），水域面积1576亩。201X年农民人均纯收入4528元，村委会拥有300亩的池塘和一个水果交易市场，村财收入5万元。
　　一、驻村工作基本情况：
　　1、安心驻下来。驻村工作得到了县局和家庭的大力支持，使我能安下心来做好驻村工作，每月驻村达20天以上。
　　2、用心谋发展。做好规划，聘请县建设局技术人员，由镇村建部协助沂洋村抓好新农村的规划制定。抓好支部班子建设，明确目标任务，清晰思路，提高思想认识，密切组织，召开党员大会，统一思想，步骤形成合力。
　　3、诚心交朋友，工作总结《乡镇驻村工作总结》。
　　4、真心办实事。一年多来共投入资金98万元，实施村人饮工程等5个基础设施建设。在挂点帮扶单位支持下（共投入帮扶资金10万元），投资50万元建成规模为供水470吨/日的人饮工程，解决村民生活生产用水难问题。利用库区资金投资28万元新建水泥桥48米后坂桥工程，改善后坂近1000亩果园交通条件。投资18万元完成村道2公里的硬化，改善了自然村的交通条件。投资2万元建设小学篮球场，在县文体局的帮助下，建成了村民休闲活动中心。投资3万元多，进行了家园清洁行动，购置了垃圾桶、运输车等，改善了村容村貌。
　　5、细心做工作。村的计生工作列入议事日程，做到常抓不懈。抓好平安村建设，大力宣传党的法律、法规、组织村民学习法律知识，提高村民的法律意识，定期、不定期地办好宣传栏。村制定值班制度，两委干部在节假日防汛期间昼夜值班，并组织党员骨干、民兵义务巡逻，确保全村安全，杜绝了意外、事故的发生，评出平安户260户，先进户35户，中心户长22个。我村属于县库区移民村，总移民户450户，人口1838人，登记工作时间长、涉及面广，我村两委指定专人负责，经过调查走访认真完成任务，全村没有一人上访，受到上级领导的好评。搞好防洪防台抢险救灾工作，制定应急预案。201X年“圣帕”台风来临，组织人员加强巡逻，排查险情，确保了无人员伤亡。在“宁古路”拆拆迁安置工作中，织引导沂洋村党员干部认真学习上级精神，带动沂洋村广大群众的积极性，在最短的时间内，啃下这块最难的“骨头”，有效的促进了工程进度。
　　【篇三：干部驻村工作总结优秀范文】
　　驻村伊始适逢村委会换届选举，作为驻村工作的一项重要内容，能否确保村委换届工作顺利完成是检验驻村干部是否有能力去帮助村委会建设一个好的领导班子、建设一支好的党员干部队伍的重要指标。为此，我们做足准备，全力以赴，确保村委会换届选举顺利完成。根据镇委、镇府的统一部署，结合本村委会的实际情况，协助村党组织整顿好基层班子，精心挑选和物色好新一届的村委会成员，采取措施切实提高了村“两委”交叉任职比例，不断增强村党组织领导班子的整体合力。通过一个多月的努力，村委会的换届选举工作依法依规顺利进行，圆满完成本届村委会选举工作。随着两名村委委员的成功选出，村支、村两委班子得以健全，接着，村村民小组换届和村民代表，监督，理财小组推选等工作也均圆满完成，村民自治组织得以健全。
　　（四）加强村级组织建设，提高了村级班子的战斗力
　　驻村期间，我和工作组成员紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题，把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。一是为进一步提高办事效率，规范工作程序，帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制，建立健全了村级财务制度和村务公开制度，村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化。二是为进一步提高村干部素质，先后组织村干部和党员学习“三个代表”重要思想和十七大文件精神达20余次，努力提高他们的政治素质和理论水平，大力强化他们宗旨观念和责任，使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。
　　（五）狠抓自身建设，提高服务群众能力
　　作为驻村干部，我们虽然学历比较高，但是在机关工作时间比较多，基层工作经验较少。对此，我们驻村工作组都有一个共识，就是必须坚持走群众路线，虚心向群众学习。我们驻村工作组在以组长为首的带领下，认真学习各种政策、涉农文件和各种农业科学知识，不断加强自身素质的提高，力争做到自己受教育，群众得实惠，自觉做“三个代表”重要思想和农村各项政策的“宣传队”，推动农村改革、稳定和发展的“工作队”，为农民群众解疑难、办实事的“服务队”。
　　二、存在问题
　　驻村工作在取得一定成绩的同时，也存在着一些问题。主要表现在：一是基层工作经验缺少，工作新局面还待打开。由于参加工作以来都在局委工作，我基层工作经验缺少，对农村工作还是按上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。二是经济活动能力较弱，发展当地经济不堪理想。由于驻村时间短，发展经济是一项长期的持续性工作，加上村经济条件所限，在发展当地经济工作上还有待提高。
　　【篇四：区财政局干部驻村工作总结】
　　自今年月“十百千万”干部下基层驻农村工作开展以来，我局严格按照区委区府的要求，在区委先进办的指导下，紧紧抓住“三查两建一发展”这一工作任务，真抓实干注重实效，认真组织好驻村工作的开展，并取得一定成效。一年来，主要做了以下几个方面的工作：
　　一提高认识，深刻理解开展驻村工作的重要意义
　　组织干部下基层驻农村，是省委在新时期为加强党的执政能力建设所作出的重要决策，是我们当前的一项重要政治任务。这对于把农村基层党组织建设成为农村各种组织和各项工作的领导核心，并使其真正成为“三个代表”重要思想的组织者推动者和实践者，达到夯实党在农村的组织基础群众基础加强党在农村的执政能力，实现农村经济社会的可持续发展，达到构建和谐社会的目标具有深远的战略意义。因此，我局领导班子高度重视，切实把这些工作摆上议事日程来狠抓落实。在我区召开驻村工作动员大会后，我局迅速召开班子会议，研究部署驻村工作的开展，进一步明确这项工作的重要性和必要性，并成立了驻村工作领导小组，落实一名副局长亲自抓，为驻村工作的开展提供强而有力的组织保证。
　　二严格把关，精心挑选好第一批驻村干部
　　驻村工作开展得好不好，能不能干出实效来，关键是选派什么样的驻村干部，尤其是第一批驻村干部，对我们驻村工作能否开好局有着举足轻重的作用。因此，为了选好选准选对驻村干部，并着力锻炼和培养年轻干部，让他们在艰苦的环境中磨练本领，不断提高自身素质，局领导物色财政直属系统内政治素质好有一定工作经验年轻有培养前途的党员干部，经过精心挑选，严格把关，最后敲定了两名政治素质好文化层次高年富力强的党员干部作为第一批驻村干部和区委督导组。这两名同志曾分别担任办公室副主任和评审中心副主任的职务，平时在工作岗位上表现突出，工作经验丰富，对处理复杂事件有着较强的应对能力，能胜任驻村等工作。实践证明，这两名年轻干部在驻村后能迅速进入角色，认真贯彻好区委先进办的工作精神，扎扎实实地开展工作，把驻村等有关工作干得有声有色，并取得显著的成绩。
　　三领导重视，为驻村工作创造优越条件
　　局领导要求全体党员干部要充分认识驻村工作的重要性，站在讲政治的高度，团结一致，形成合力，积极配合好驻村干部工作的开展，并要求系统各单位，从人力物力财力等方面给予大力支持，为驻村工作创造优越的条件。今年月局领导昌着严寒，亲自送驻村干部到双水嘉寮村，并寄语驻村干部，一定要充分认识驻村工作的重要意义，端正思想，排除杂念，扎实工作，以高度的政治热情投身到驻村工作中去，为加强农村基层建设，带领村民奔康致富作出应有贡献，不辜负党组织的期望。我局为了及时掌握驻村工作开展的情况，要求驻村干部要定期回来汇报工作，建立工作汇报制度。并经常主动过问，听取驻村干部的工作汇报，了解他们的思想工作和生活情况，及时向他们提出工作意见和要求，帮助他们解决实际困难。同时还要求他们放手去干，并承诺主要是有利农村的经济发展，有利于农民切身利益的事情，局都将会全力支持。局领导除了关心驻村干部工作开展情况，还十分关心他们的生活，了解他们的需要，帮助解决困难，消除顾虑，让他们能安心工作。由于有单位作坚强的后盾，驻村干部有了可靠的力量源泉，驻村工作的顺利开展得到了保障。
　　四抓调查研究，为落实主题任务提供实践基础为落实好“三查两建一发展”这一主题任务，驻村工作队紧紧抓住班子建设发展路子以及队伍作风等问题，深入开展调查摸底，了解村情民情。通过家访座谈会问卷调查等方式掌握当前班子的思想动态干群关系以及集体经济发展情况；了解当前领导班子和村民最关心最急需解决的问题；了解当前阻碍集体经济发展的最大因素，了解干部群众对村级换届选举的看法等等。如驻村的第三天，在田间调查时发现，*村的农田水利由于近十几年来没有清理，河床堵塞严重，河堤防洪能力较弱，特别在雨季容易造成农田水浸等情况，工作队及时向驻村单位领导反映问题，争取单位支持，解决水利建设资金。目前，*村的水利河流基本得以深挖加固，村民们无不称道。为了搞好今年的换届选举，工作队走访农舍十多户，与村民交谈达一百多人次。我们调查的目的主要有三个：一是了解*村历届换届选举情况，查找问题，总结经验教训；二是了解现任村干部在群众中的民望，为进一步优化领导班子的群体结构做好调研；三是按照“三有一好”的要求，在群众中物色形象好水平高的年轻干部，为换届选举加强班子战斗力做好准备。由于调查摸底做到深入细致，把村情吃透，工作也就增强了预见性，达到事半功倍的效果。*村今年换届选举各项工作规范有序依法依规，不仅抹掉换届选举“重灾区”的不良形象，还为村民选出名年轻有为形象较好的干部，充实“两委”班子。
　　五抓换届选举，促进农村基层领导班子建设
　　今年是第三届村级“两委”换届之年，*村是历届选举的重点村，情况较为复杂，为确保今年换届选举有效顺利进行，工作队把今次选举视为驻村工作的重中之重，决心为嘉寮选一个好班子。换届选举过程中，做到依靠当地党组织，依靠群众，依靠法律，使整个选举既尊重民意，又依法依规，充分发挥了基层党组织在农村选举中的领导核心作用。嘉寮村过去两届选举，由于宣传工作不到位，选举程序不够严谨，群众法律观念比较淡薄等原因，导致选举比较混乱，我们认真吸取教训，与村选举委员会成员积极开展宣传教育，采取群众喜闻乐见灵活多样的形式，广泛宣传村委会选举法规和党的村民自治政策，让村民明白选举的目的意义和要求，做到家喻户晓，人人明白。