党政办公室工作总结
一年来,党政办在总公司的领导下,在各部门的配合下,贯彻执行公司各项决策、部署,认真履行工作职责,抓好党务、做好政务、搞好服务,积极完成年度各项工作任务。现将20xx年工作开展情况和20xx年工作思路汇报如下:
一、20xx年工作开展情况
(一)积极协助抓好党建工作
1.协助抓好支部管理。帮助指导5个党支部完成支委改选工作,根据公司党委安排筹备成立团委,健全党团组织机构。提升基层党建工作质量,指导各党支部健全党建资料,按照公司党委安排,深入推进“对标定位,晋级争星”活动,有1个党支部被省直机关工委命名为五星级,有5个党支部被厅机关党委命名为四星级,“七一”前有1个党支部被厅机关党委评为先进基层党组织。
组织开展党务工作培训,邀请省委党校教授为全体党务工作人员讲授基层党组织工作实务,组织党支部“开放日”活动,安排五星级党支部作交流发言,互相学习好的经验和做法,提升党务工作者对开展党内活动的组织能力。负责做好党费管理工作,严把党费使用、审批流程,按规定公示党费使用管理情况。加强对支部工作的检查指导,根据公司党委意见,制定《党建工作督导考核办法》,按季度对党支部日常工作、重点任务、制度执行等情况进行督促检查,深入了解支部党建工作开展情况和实际效果,对检查发现的问题,指导帮助制定整改措施,推动各党支部工作齐头并进。
2.协助抓好学习教育。协助党委组织中心组理论学习11次,专题研讨3次,抓好基层党支部学习教育,督促检查各党支部落实“三会一课”制度,组织邀请省委党校教授到公司作《共产党宣言》专题党课辅导,组织开展七一党员活动,按照公司党委安排为各党支部配发《党的十九大报告学习辅导百问》《十九大党章学习手册》《新时代面对面》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》《习近平谈治国理政(第二卷)》等学习资料。加强公司网站党建专栏管理,及时发布、更新学习内容,加强党建QQ群和微信群管理,每周一、三、五定期推送党建学习资料、微视频等内容,为广大支委成员和党务工作者学习交流提供平台,有效提升学习便捷性、扩大学习覆盖面。
3.协助抓好党员管理。推进党员信息化管理,建立党员电子身份档案。指导各党支部发展党员,严把发展党员“入口关”,做好17名入党积极分子的培养教育考察和8名发展对象的公示、政治审查、学习培训工作,做好6名预备党员转正和8名新发展党员的档案资料审查工作。推进落实党员积分制管理,细化业绩分评分标准。协助做好“党员示范岗”评选工作,创建“党员示范岗”40个。
4.协助抓好专项工作。按照公司党委安排部署,组织“以案促改”专题学习和警示教育,开展纪律教育学习宣传月活动,制定作风建设专项整治、干部作风问题排查、“讲政治、敢担当、改作风”专题教育和集中整治形式主义、官僚主义工作方案。
(二)积极做好政务管理工作
1.做好办文办会工作。规范办文程序,做到及时收发、登记、传阅、办理、归档。做好文稿起草,做到起草前认真研究,起草中认真修改,起草后严格审核,努力增强材料的思想性、政策性、针对性和实效性。认真组织好总公司年度工作会议、党建工作会议、省厅年度目标责任考核会议、半年工作总结会议、团员大会、领导干部自我批评会议和日常党委会议、党政联席会议、总经理办公会议,对会前文字视频资料准备、会场布置等都基本做到严谨有序、周到细致,会后及时整理会议内容,确保公司各项决策部署的及时传达、有效落实。
2.做好档案管理工作。规范档案的收集、整理、保管,及时对各类具有查考价值的文书材料进行分类、装订、归档,方便查找使用,确保档案的完整性、准确性和系统性。认真履行保密职责,安排专人保管涉密文件、资料,按照规定做好涉密文件的传阅、办理、归档工作,没有发生泄密事件。
3.做好信息报送工作。向省厅提交数据信息,做好陕西交通年鉴中公司的数据信息更新。全年向省厅网站报送政务信息20篇,超额完成省厅下达的12篇信息任务,在省厅网站发布信息9篇,在XX报发布信息9篇,及时宣传报道公司重点工作开展情况,对外塑造企业良好形象。按月做好总公司值班安排工作,在全国两会等重大活动和国庆、春节等节假日期间按时向省厅值班室报告值班情况,全年实现信息报送无遗漏。
4.做好协调配合工作。传达总公司领导指示,反馈各种信息,做到快捷高效,保证公司政令畅通。根据职责做好各类活动和会议的通知安排工作,杜绝因内部沟通不畅而导致工作受阻的情况发生。抓好日常事务协调,对领导慰问、走访调研等重要活动做到超前谋划、超前协调,对公司重大活动积极参与、主动配合。全年协助总公司领导开展调研工作2次,协助做好慰问困难党员、离退休老党员工作,配合做好慰问一线职工。做好经营部门季度考核得分汇总,按季度向省厅报送目标任务进展情况,组织协调做好省厅目标责任考核中党建资料收集整理工作。
(三)积极搞好服务保障工作
1.加强印章和介绍信管理。严格按照程序做好用印和开具介绍信工作,为各部门使用管理印章作出正确示范。
2.做好办公用品采购管理。定期询价考察市场,审核各部门办公用品采购计划。20xx年各部门采购办公用品费用共计 万元,较2018年减少 万元,各部门采购的办公用品中,费用较高的是 ,在20xx年要重点做好 的费用控制工作。
3.做好财产险登记办理。根据各部门地址变更情况,及时变更信息,全年办理财产险 单,保障公司财产安全。
二、存在问题
(一)人员工作能力需要进一步提升。近年来,在工作中明显感觉到,不管是省厅对党建工作、政务管理的要求,还是行业、市场对经销商的要求,都在不断提高。为了应对变化,更好地服务经营,党政办整体工作水平也需要不断提高,文稿质量、工作效率需要进一步提升,人员能力需要进一步加强。
(二)工作创新能力需要进一步提升。回顾一年来工作开展情况,按部就班比较多,创造性完成工作不足,创新意识需要加强,特别是在协助党委抓党建方面,要更加主动、更加结合实际、更加富有成效。
(三)超前谋划能力需要进一步提升。党政办的工作需要想在前、做在前。每年的工作中有常规性的,如组织筹备年度工作会议、党建工作会议和定期需要向省厅报送的工作总结、报告等材料;也有非常规的,如2010年召开的领导干部自我批评大会、团员大会等,还有一些临时突发性事件,如在下班后接到上级通知,要求报送材料。不管哪一种情况,都需要党政办认真对待。因此,要梳理总结常规性工作,在实践中提升能力,凡事做到超前谋划、随时待命,为应对处理突发性事件积累经验,确保保质保量完成常规性任务,及时高效完成非常规性任务。
三、20xx年工作思路和措施
近年来,行业形势越来越严峻,经营部门压力越来越大,作为职能管理部门,党政办要扎实做好本职工作,重点是做好服务保障工作,让经营部门心无旁骛做业务。20xx年,党政办要继续坚持聚焦中心工作,服务经营一线,按照“提升1种能力,增强2个意识,把握3个重点”工作思路,扎实做好各项工作。
(一)提升执行能力。要以高度执行力做好各项工作。对于省厅和总公司安排部署的工作任务,要不折不扣贯彻执行;对领导交办的具体工作,要保质保量按时完成;对需要部门之间协调配合的工作,要积极主动沟通配合;对其他部门反馈的问题情况,要迅速核实落实。
(二)增强主动意识、责任意识。要提高对工作主动性、预见性和时效性的把握,提前谋划、按时完成工作任务,不能影响总公司整体工作推进。以高度负责的态度对待每一项工作,用高标准、严要求做好每一件事情,做到件件有交代、有落实、有回音。
(三)重点做好党建管理、政务管理和服务工作。
党建工作方面。
一是加强支委培训。从参与的几次检查、调研工作中,明显感觉到支部委员能力强,则支部整体工作质量比较好。因此20xx年要把加强支委人员培训作为做好党建工作的关键,通过日常检查指导、邀请省委党校专家教授讲课、五星级党支部交流经验三种渠道方式,帮助各党支部支委人员提升业务能力。
二是优化支部设置。目前XX在同一场所经营,公司在XX市也已设立两家店,鉴于此,向公司党委建议将一支部和四支部合并,在XX设立党支部,进一步优化支部设置。
三是加强党员管理。严格按照《XX省发展党员工作规程(试行)》做好发展党员工作,根据党员工作岗位变化情况,及时做好党员组织关系接转工作,重点做好离职党员组织关系转出工作。
四是加强组织建设。协助抓好《党支部工作条例(试行)》的贯彻执行工作。公司各党支部在2017年底进行了换届选举,按照党章规定指导各党支部在20xx年底完成支委换届选举工作。
2.政务管理方面。加强常规性事务管理,及时完成非常规性工作任务。做好上传下达、办文办会、档案管理等工作,加强信息报送,为宣传公司品牌、树立良好形象做出积极努力。
3.服务一线方面。进一步梳理、简化工作流程,为各部门办事提供便利。加强办公用品采购计划管理,把好采购费用关。督促各经营部门根据地址变更情况及时更新财产险办理信息,确保公司财产不受损失。
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